INFORME CONSOLIDADO DE INTERVENCION

ENCUENTROS COMUNITARIOS EN ALBERGUES

El Protocolo de gestión, establecido por el MIES contempla a la

participación, sus mecanismos y la corresponsabilidad, como ejes
transversales en la gestión de albergues por lo se que plantea el
fortalecimiento organizativo de la población alrededor de espacios
informativos, de diálogo, debate, distracción, formación y sobre todo
que se concreten en “Encuentros comunitarios” para reforzar las
normas de convivencia de la comunidad albergada.
 Modalidades de Encuentros Comunitarios

Encuentros
• Transmiten información precisa sobre un tema de interés
Comunitarios para la población albergada
Informativos

Encuentros • Reconoce la fortaleza de la población para una convivencia

Comunitarios de en el albergue reconociendo la importancia de la
fortalecimiento participación y la corresponsabilidad. (metodología de la
educación popular acción – reflexión – acción)
organizativo

Encuentros • Potencializan las capacidades específicas de la población

sobre temas de inclusión económica, juventudes,
Comunitarios de los prevención, atención a población intergeneracional, entre
servicios otros.
 Encuentros Comunitarios
Informativos
15 de julio/2016 por pedido verbal de la Vicepresidencia de la
República al Despacho Ministerial del MIES, se requiere transmitir la
información de los Bonos de Acogida, Alquiler y Alimentación; Bonos
e Incentivos para vivienda a la población albergada, por lo cual se
desarrolló una primera intervención conjunta de Encuentros
Comunitarios Informativos MIES – MIDUVI, en los albergues de la
provincia de Esmeraldas y Manabí

Metodologías Utilizadas: Para la aplicación de los Encuentros

comunitarios MIES – MIDUVI se realiza una diferenciación sobre la
importancia del tema para cada albergue y se desarrollan dos
metodologías.

Para los albergues de mayor población y donde el

tema es recordar a la población sobre los servicios
MIES – MIDUVI en cuanto a los bonos se trabaja
con una metodología informativa
Herramientas Encuentros Comunitarios
Informativos
 EVALUACIÓN DE ENCUENTROS COMUNITARIOS
INFORMATIVOS

•Las personas se empoderaron de los temas y despejaron dudas sobre la ruta de atención para acceder a
los incentivos y bonos para las familias damnificadas con los que se benefician acorde a las políticas
del MIES y MIDUVI.
•Las familias reconocen la respuesta que el Estado ha tenido post terremoto 16a, en temas de
Logros
asistencia social alrededor de la atención en el albergue, acceso a la educación, salud, reactivación
económica, atención social, vivienda, seguridad e incluso en vialidad con la totalidad de vías
habilitadas.
•Existía un desconocimiento sobre los bonos que se ha ido aclarando a lo largo del camino, pero con
un indudable refuerzo alrededor de los Encuentros Comunitarios MIES – MIDUVI que posicionan la
imagen institucional de trabajar articuladamente.
•Los albergados demostraron su interés por acogerse al bono triple A. Como una herramienta y
hasta solución que permita salir del albergue y conseguir una solución duradera para reconstruir su
situación personal y familiar.
DESAFÍOS

• Que las personas se acojan a los incentivos de alquiler, acogida y alimentación, dado que
algunas de ellas consideran que el albergue es un espacio ideal para vivir con seguridad.
• Las familias van a trabajar de la mano con la administración y gestión del albergue, hasta
esperar la construcción de su vivienda.
• Quitar el temor de salir del albergue y que no les paguen el bono de AAA, ya que existen
muchos casos de las familias que salieron y aún no han recibido la transferencia del bono.
COMPROMISOS

• La comunidad se compromete en transmitir la información a sus equipos

en territorio y en los albergues.
• El MIDUVI se comprometió a realizar visitas en la siguientes semanaa
para inspeccionar sus viviendas y de inmediato aplicar a los bonos de
reconstrucción, de igual manera quedaron en buscar viviendas que les
acojan y alquiler para salir del campamento.
 ENCUENTROS COMUNITARIOS DE
FORTALECIMIENTO

OBJETIVO
Profundizar conocimientos acerca de las responsabilidades
establecidas en el Modelo de Gestión de Albergues
Articular interinstitucional se participó conjuntamente con MIDENA,
MICS, MJDHC, MIES y el apoyo de OIM en la iniciativa “Un día en el
Albergue”. La misma se desarrolló en dos etapas: del 11 al 15 de julio y
15 a 18 de agosto/2016.

Entrevistas con los administradores
de los albergues con el equipo
encargado de la gestión, con el
propósito de organizar el trabajo y
establecer acuerdos y compromisos.
ACTIVIDADES REALIZADAS
Recorrido por las instalaciones de los
albergues y acompañamiento en las
actividades a los responsables de las
comisiones.
Capacitación a los equipos del
Reuniones diarias de evaluación de la
funcionamiento de los albergues en
jornada y planificación del siguiente
los temas preparados por el MIDENA,
día.
MIES, MICS, MJDHC y OIM.

ALBERGUES ACOMPAÑADOS
Chamanga 1, Pedernales, Pedernales 1, Pedernales 2, Muisne 1, Muisne 3, San Vicente, Portoviejo, Canoa, Calceta, Bahía y Chone, Esmeraldas 1,
Jama Centro, Portete, Matal, Mompiche, Cojimíes, Manta 1, Manta 2, Chamanga 1, Cojimíes, Bellavista (Jama) Chone, Quiñonez, Carmen y Cojímies
 HALLAZGOS GENERALES
Participación y Corresponsabilidad
En términos generales, la participación
de las familias albergadas está presente
principalmente en las tareas de
preparación de la comida y limpieza de
baños
•Están conformados algunos Comités
Locales de Salud y tienen líderes que los
conforman. Sin embargo, los ciudadanos
que los integran no conocen del todo el
potencial de incidencia en la gestión de los
temas de salud del albergue que estos
espacios ofrecen.
•Se han identificado espacios de
participación que no son los reconocidos
en el Modelo de Gestión pero que
representan buenas prácticas en
albergues
•Se requieren acciones coordinadas con la
comunidad e instituciones dirigidas a
promover una vida libre de violencia de
género.
De los equipos administradores y Administración y Talento Humano
gestores
Los albergues están administrados en El COE nacional no baja oficialmente
función de las tareas descritas para en forma de directrices las
cada institución en el modelo. En decisiones que allí se toman.
algunos casos el personal de cada
institución no tiene claramente • MIDENA propone realizar una
delimitadas sus funciones. Algunos capacitación conjunta al equipo de
gestores nuevos no conocen del todo administradores de albergues que
sus funciones. se integrarán el 1 de octubre.
•Existe una preocupación constante en • MIDENA propone validar un
algunos equipos administradores de los material auditivo dirigido a la
albergues en torno a la necesidad de comunidad del albergue con
encontrar mecanismos que permitan el
cumplimiento de las normas de mensajes sobre la participación y la
convivencia en el albergue. corresponsabilidad.
•El equipo reconoce la fortaleza del • MIDENA propone continuar como
personal del UEMPE (Unidad Escuela equipo de trabajo
Misiones de Paz Ecuador) en la gestión
interinstitucional.
de conflictos de convivencia de manera
consensuada con las instituciones civiles
del Estado y la comunidad.
•Se identificaron buenas prácticas de
resolución de conflictos de convivencia
en los albergues de San Isidro y Manta,
en los que la comunidad trabaja
conjuntamente con el equipo técnico de
las instituciones
 ENCUENTROS COMUNITARIOS POR SERVICIOS

• La implementación de encuentros comunitarios dentro

de los 26 albergues que se encuentran activos en las
provincias de Manabí y Esmeraldas tiene el propósito de
concientizar a la población albergada sobre la
importancia de la corresponsabilidad dentro de los
mismos y de igual manera lograr interiorizar la necesidad
de la participación comunitaria para el buen
funcionamiento del albergue y la búsqueda de opciones
de medios de vida para salir de estos.
Protocolo Para Intervención en Albergues
Pendientes