TRABAJO

COLABORATIVO
KELLY JOHANA ASTUDILLO ZAPATA

NEGOCIACION INTERNACIONAL
*El trabajo colaborativo:
Es aquel en el cual un grupo de personas
intervienen aportando sus ideas y conocimientos
con el objetivo de lograr una meta común.
* Uno de los factores fundamentales para el trabajo
colaborativo, es nuestra interacción con el entorno
social, que en este caso, sería nuestro portal
educativo del Sena y sus participantes, mientras los
aprendices tenemos como objetivo común: lograr el
aprendizaje en grupo. Y para esto es de suma
importancia los elementos esenciales del trabajo
colaborativo, las cuales son muy efectivas y
necesarias en los foros de discusión y demás
espacios de socialización en el ambiente virtual,
estos elementos son:
* Interdependencia positiva:
Los aprendices nos apoyamos mutuamente para cumplir con
el objetivo: lograr ser expertos en el conocimiento del
contenido y desarrollar habilidades de trabajo en equipo.
Comparten metas, recursos, logros y entendimiento del rol de
cada uno
• Interacción : 
Los aprendices necesitamos promover el trabajo en equipo
intercambiando información importante y ayudándonos
mutuamente de forma eficiente y efectiva; ofreciendo
retroalimentación para mejorar su desempeño, analizar las
conclusiones y reflexiones de cada uno para lograr resultados
de mayor calidad.
 
*Responsabilidad individual
Los aprendices somos responsables de manera individual de
la asignación de actividades que nos corresponde; El grupo
debe tener clara las metas y debe ser capaz de medir su
propio progreso en términos de esfuerzo tanto individual
como grupal. Hay que aprovechar las ventajas que tenemos
del trabajo colaborativo, ya que nos permite
desarrollar competencias y habilidades, refuerza nuestras
relaciones interpersonales y nos permite adquirir un
aprendizaje significativo, además fortalece nuestro espíritu
colectivista y discutir engrupo las soluciones, disminuyen los
gastos institucionales, surgen nuevas formas de abordar un
problema y hay una mayor aceptación de las soluciones.
*Habilidades interpersonales y en grupo:
Al trabajar en grupo, los aprendices necesitamos
poseer habilidades interpersonales y grupales
además del conocimiento necesario para resolver
el problema planteado en la materia de estudio.
*- Ventajas-
Promueve el logro de objetivos cualitativamente más
ricos en contenido, pues reúne propuestas y
soluciones de varias personas del grupo.- Fortalece el
sentimiento de solidaridad y respeto mutuo, basado
en los resultados del trabajo.-Incentiva el desarrollo
del pensamiento crítico y la apertura mental.- Se
valora el conocimiento de los demás miembros del
grupo.