Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
*Es la remuneración que se paga al trabajador *Es aquella remuneración que se paga al *Se entenderá que el salario ha sido *Es la percepción económica que un empleado
tomando en cuenta el trabajo que se realiza en un trabajador solo tomando en cuenta la obra estipulado por tarea, cuando se toma en recibe por la labor realizada sin tomar como
determinado lapso, sin usar como medida el realizada por el trabajador o trabajadora, sin usar cuenta la duración del trabajo, pero con la medida el tiempo empleado para ejecutarla, es
resultado del mismo. Cuando el salario sea como medida el tiempo empleado para obligación de dar un rendimiento siempre variable y está sujeto única y
estipulado por mes se entenderá por salario diario ejecutarla. determinado dentro de la jornada. Art. 115 exclusivamente al desempeño o rendimiento, en
la treintava parte de la remuneración mensual. LOTTT este tipo de salario no existe un sueldo base,
*Cuando el salario se hubiere estipulado por únicamente la comisión.
*Se entenderá por salario hora, la alícuota unidad de obra, por pieza o a destajo, la base del *Este tipo de salario se aplica cuando el
resultante de dividir el salario diario por el número cálculo no podrá ser inferior a la que empleado es contratado para realizar una *El trabajador puede prestar servicios en dos o más
de horas de la jornada diurna, nocturna o mixta, correspondería para remunerar por unidad de actividad específica, considerando el tiempo empresas a la vez, pero debe haber subordinación
según sea el caso. tiempo la misma labor. que éste podría tardar en ejecutarla y el grado y cumplimiento de metas.
de rendimiento del mismo.
*Cuando durante la semana varíe el número de *Este tipo de salario no podrá ser menor al *Cuando el salario estipulado sea a unidad de obra,
horas trabajadas al día, el valor de la hora se estipulado por unidad de tiempo. *Tarea implica acción en un contexto, su por pieza, a destajo, por tarea o por comisión, el
establecerá tomando el promedio de horas diarias finalidad es obtener un producto, los patrono debe informar y publicar en un área visible
trabajadas en los días laborados durante la semana. *Un ejemplo sería que el trabajador contratado trabajadores tienen que hacer “algo”, son la forma en la cual este será calculado. De igual
para una obra determinada (remodelar los pisos identificables como unidades en la prestación forma, el empleado y el sindicato (si existiese)
*Un ejemplo sería que el trabajador contratado de una casa) con salario por unidad de obra, por del servicio. deben ser notificados por escrito. Art. 116 LOTTT
para una obra determinada (pintar una casa) con pieza o a Destajo, ambas partes convinieron un
salario por unidad de tiempo (por día laborado), pago de Bs. 350.000,00 por toda el área de la *Ejemplo: El trabajador contratado a tiempo Ejemplo: En una venta de automóviles se le pagará
ambas partes convinieron un pago de Bs.S 400,00 casa, se le pagará por la totalidad de la obra, así determinado (repartidor de publicidades una comisión del 5% sobre el monto total de la
por día, se le pagará por el tiempo que le lleve el empleado tarde 7 ó 14 días en terminar su diversas) con salario por tarea, el pago venta al empleado que ejecute la misma. Dichos
pintar toda la casa, el empleado tardó 14 días en labor, el patrono solo pagará los Bs. 350.000,00 acordado consiste en trabajar por 3 meses porcentajes deben ser publicados en un cartel que
terminar su labor, el patrono deberá cancelar acordados. donde deberá el trabajador repartir 200 se encuentre visible dentro de la institución,
diariamente los Bs.S 400,00 durante 14 días que se publicidades en diferentes formatos asimismo el empleado debe recibir una
le prestó el servicio diariamente abarcando diversas zonas de la notificación por escrito sobre la forma en la cual
ciudad, se le pagará por los 3 meses del será cancelado su salario, el tipo de salario y el
contrato pero con el rendimiento pactado. porcentaje o monto correspondiente por la obra
realizada.