Gestión del Cuidado del

paciente con Distres

Respiratorio.
ANDREA RIOS COFRE
ENFERMERA CLÍNICA
UNIDAD DE PACIENTE CRÍTICO
NEONATAL
AGOSTO 2019
El Síndrome de Dificultad Respiratoria
(SDR).
 Es un cuadro que se presenta en el recién nacido y está caracterizado por
taquipnea, cianosis, quejido, retracción subcostal y grados variables de
compromiso de la oxigenación. Habitualmente se inicia en las primeras
horas de vida y tiene varias posibles etiologías:
 1.- Taquipnea Transitoria
 2.- Enfermedad de Membrana Hialina (EMH(
 3.- Síndrome de Aspiración de Meconio (SAM).
 4.- Hipertensión Pulmonar Persistente (HPP) s
 5.- Hernia Diafragmática Congénita (HDC)
Anamnesis de Enfermería.

 Antecedentes Maternos: RPO, Antecedente de embarazo controlado, si la

madre recibió tratamiento antibiótico, uso de corticoides antentales.
 Antecedentes RN: Historia clinica, APGAR, edad gestacional,
antecedentes de hipoxemia o asfixia al naceser, si fue reanimado, recibio
ventilacion a presion positiva, examen físico.

 Examenes de 2 hrs: Gases Arteriales, Hematocrito, hemoglobina , hgt, rx

torax
 Patrón respiratorio ineficaz R/C inmadurez pulmonar,
déficit de surfactante M/P disnea, aleteo nasal, cianosis y
radriografia que evidencia pulmón con imagen de vidrio
esmerilado.
Objetivos de Enfermería.
El recién nacido prematuro sera capaz de  Intervenciones de Enfermería
mejorar el patrón respiratorio posterior a la
administracion de surfactante
 Alteracion del patron respiratorio R/C bradicardias y
desturaciones frecuentes M/P apneas y cianosis.

Objetivos de Enfermería
Que el recien nacido mantenga un patrón Intervenciones de Enfermería
respiratorio en donde disminuya la apneas.
 Deterioro del mecanismo ventilatorio R/C fracaso de lo
modos ventilatorios M/P alteracion en los parametros
de examenes (de gasometria. Radiografias
Objetivos de Enfermería:
Que el recien nacido sea capaz de mejorar su
mecanica ventilatoria, que disminuya el uso de Intervenciones de Enfermería
musculatura accesoria evitando un posible
agotamiento.
Gracias..