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PROJET RSE et PARTICIPATION SOLIDAIRE

Pied de page
CSR PROJECT
1
Séance 1

Titre de la présentation 2
Les 3 temps du séminaire RSE

1. Découverte: acquérir les fondamentaux de la RSE

1. Exploration: lier les acquis avec le cas concret qui sera proposé

2. Transformation : concevoir 3 propositions permettant de


répondre à la demande faite par le partenaire - réponses
citoyennes réalistes et réalisables, respectueuses des concepts
RSE et définir leurs modalités de mises en œuvre pour 2021

-> le Semestre 2 permettra de travailler concrètement sur une des


propositions identifiée au S1

3
CSR Seminar

1. Discovery: learning the basics of CSR

2. Exploration: linking the achievements with the concrete case


that will be proposed

3. Transformation: design 3 proposals to respond to the


partner's request - realistic and feasible citizen responses
that respect CSR concepts and define their implementation
methods for 2021.

-> In 2 stages: Semester 2 will allow to work concretely on one


of the proposals identified in S1

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• Dates des séances

• Constitution des groupes

• Rappel sur le travail de groupe :

• Produire un livrable remis à chaque séance


• S’investir dans les travaux
• Travail inter-séance indispensable

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Modalités d’évaluation

• Le dossier RSE qui sera à remettre à la fin de la séance 4 – le


10 novembre 2020 à midi : évaluation collective

• Le quizz : évaluation individuelle lors de la séance du 10/11 sur


les fondamentaux de la RSE

• La prise de parole individuelle lors de la soutenance orale le


12/11/2020

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Livrable 1

Séance 1 Séance 2 Séance 3 Séance 4 Soutenance

Animateur :
chef
d’orchestre, il
s’assure que
tout le monde
participe et
ramène sur le
sujet si on s’en
écarte

Scribe: il note
et restitue le
compte-rendu
au groupe, il
reformule les
décisions et
s’assure de
leur validation
Cadenceur –
donne le
ryhtme au
travail
7
1st deliverable

• Formation of groups

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Fondamentaux de la RSE

CSR fundamentals

9
Vocabulaire

RESPONSABILITE

SOCIALE/SOCIETALE

(DE L’)ENTREPRISE
Pied de page 10
CORPORATE

SOCIAL

RESPONSABILITY
Pied de page 11
RSE / CSR

• Mise en œuvre des principes de développement durable et


des ses 3 piliers dans le monde de l’entreprise

• Implementation of the principles of sustainable development


and its 3 pillars in the business world
Développement Durable

« un développement qui répond aux besoins du présent sans


compromettre la capacité des générations futures de répondre
aux leurs ».

Rapport Brundtland de 1987 – « Notre avenir à tous »


Sustainable development

“development that meets the needs of the present without compromising the ability
of future generations to meet their own needs”

Brundtland Report - 1987 – « Our Common Future »


Les 3 piliers du développement durable

• People
• Planet
• Profit

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3 Ps -> People Planet Profit
Les niveaux de maturité
Les niveaux de maturité

Mission
• la RSE fait
partie de
Pré- l’ADN de
l’entreprise
conformité
• pas de
stratégie RSE –
on gère les
risques
La RSE en entreprise
In Corporations

https://youtu.be/sWOxSkzVNWo (français) - IPSEN

https://youtu.be/gt-ga9hdZ0w (English ) - Samsung in Ethiopia


Partenaire RSE

CSR Partnership

Pied de page 21
Projet RSE 2020-2021
CSR Project 2020-2021
Le projet RSE 2020-2021

• Association Volvic Volcanique eXpérience


• VVX: un événement annuel porteur de valeurs fortes:
Authenticité, Originalité, Qualité, Convivialité, et Eco-
responsabilité
• Expérience : Week-end sportif, séjour d’immersion, rencontres
et découverte touristique d’un territoire au cœur des 80 volcans
de la chaîne des Puys, lors du week-end de l’Ascension 2021.

Ambition: Activement mobilisé sur le thème de la RSE

VVX veut devenir le 1er évènement sportif avec 0 impact


carbone
Enjeux 2021

Constat : Environ 650 bénévoles mobilisés pour la VVX

• Des fidèles qui se mobilisent tous les ans depuis plusieurs


années sur un week-end férié

• Des bénévoles mobilisés entre 4h et 24h sur le week-end

• Des bénévoles sportifs qui ne peuvent pas participer à la


course

•…

Titre de la présentation 24
Enjeux 2021

Le défi pour 2021 :

définir une stratégie pour attirer 200 « jeunes bénévoles »


vers la VVX le week-end du 13 au 15 mai 2021

Afin de :
• Réduire le temps passé par les bénévoles actuels
• Permettre à certains fidèles de prendre du temps pour eux et
leur famille sans perturber l’organisation de la course
• Toucher de nouvelles cibles de bénévoles et trouver ce qui peut
les attirer vers un tel engagement
•…

Titre de la présentation 25
L’objectif

• Chaque groupe devra remettre début 2021 un fichier Excel


contenant les noms des bénévoles mobilisés par la VVX et leur
coordonnées

• Chaque groupe d’étudiants sera « responsable » de sa liste de


bénévoles

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Activité séance 1

1. Découvrir le concept de la VVX


• Site VVX - onglet concept
• Réseaux Sociaux

2. S’approprier le défi à relever et son impact RSE

3. Identifier 3 pistes de travail à explorer pour la suite du


séminaire

Travail en autonomie – 20/30’ en individuel – puis mise en commun


et réflexion commune (30’) à synthétiser sur le livrable (30’)
RESSOURCES POUR DECOUVRIR LA VVX

• https://www.volvic-vvx.com/en/our-partners/#

• Français
• English

• Les réseaux sociaux


• Le communiqué de Presse disponible sur le site VVX
Actions de VVX

• Préservation des ressources naturelles


• Préservation de la biodiversité
• Limitation des émissions de CO2
• Valorisation de l’économie locale et durable
• Valorisation de la cohésion sociale
• réalisation d’une charte ECO-RESPONSABLE
VVX Actions

• Preservation of natural resources


• Preservation of biodiversity
• Limitation of CO2 emissions
• Valorization of the local and sustainable economy
• Valorization of social cohesion
• Creation of an ECO-RESPONSIBLE charter
Livrable de la séance

Une note de synthèse de :


• 10 lignes sur le concept VVX
• 10 lignes sur le lien entre le défi à relever et la RSE
• 10 lignes sur les pistes à explorer (quelles pistes et pourquoi ?)
Séance 2
Zoom sur les parties prenantes
Focus on stakeholders
Partie prenante

Une partie prenante est un acteur, individuel ou collectif (groupe


ou organisation),

activement ou passivement concerné par une décision ou un


projet ;

c'est-à-dire dont les intérêts peuvent être affectés positivement ou


négativement à la suite de son exécution (ou de sa non-exécution).

Elle peut être de nature interne ou externe et d’origine très


variable.
Les parties prenantes

https://www.novethic.fr/e
ntreprises-responsables/q
ui-sont-les-parties-prenan
tes-de-lentreprise.html
PARTIES PRENANTES

Ceux qui • salariés


participent à la vie • fournisseurs
économique de • clients…
l’entreprise

Ceux qui observent • syndicats


l’entreprise • ONG…

Ceux qui • société civile,


influencent • collectivité locale…
Stakeholder Value

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STAKEHOLDERS

Those who partake in the economic activity of the entreprise


• employees
• suppliers
• clients …

Those who observe the company


• unions,
• NGO’s,
• monitoring agencies

Those who have a social influence on the company


• society
• local collectives …
Outil de réflexion
Tool

• 5 W : what who why when where… and how ?

• QQOQCP in french!

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Livrable 2

Préparer 2 diapos de synthèse sur les parties prenantes


du partenaire et sur les impacts sociaux,
environnementaux/écologiques, économiques que
pourrait avoir VVX pour elles.

En quoi le défi à relever pourrait les intéresser ?


Proposition de trame de travail
Pour chaque partie prenante

Impacts Sociaux

Impacts Environnementaux

Impacts Economiques
Workshop

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Livrable 3

• Présentation de vos 3 sources de recrutement de jeunes bénévoles -> à


présenter en séance 3

• 3 diapos qui présentent les points suivants:


• Qui ? Vers qui envisagez-vous de vous tourner ?
• Pourquoi cette cible aurait-elle envie de s’engager ? Quel est le lien entre la cible
et la VVX ?
• Comment pourriez-vous la mobiliser ? Comment allez vous la solliciter?

• Chaque diapo doit contenir le « nom du projet » et au moins 1 image et


un mot-clé. Elle permettra de venir en appui de votre présentation sans
« phrase à lire » et de faire le lien entre le projet et la RSE

• Dans la séance 3, chaque groupe disposera de 10’ pour présenter ses 3


projets et tous les étudiants du groupe devront participer

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Séance 3
Présentations orales

• Présentations des projets par sous-groupe

• Pistes d’amélioration

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Livrable 4
Feedback sur les projets

• Nom de l’équipe

• Nom du projet

• Les atouts du projet

• Les pistes d’amélioration formulées de manière constructives

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Actualisation des projets

• Travail en autonomie :

• Amélioration en tenant comptes des pistes proposées par les


autres groupes

• Approfondissement du sujet

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Séance 4
Quizz

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Livrable de la séance

• Travail sur le dossier RSE

• Se répartir le travail entre étudiants

• Définir ou valider les thèmes à aborder par chacun:


harmonisation

• Vérifier avec le professeur les points à éclaircir

Objectif : Remettre en version pdf sur LMS dans le dossier de


l’intervenant le dossier RSE comportant au minimum la partie 1
dans sa version définitive

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