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La gestion du temps

Séance 1 : Les principes fondamentaux de la gestion du temps


Objectifs
 Repérer la valeur du temps;

 Identifier et éviter les voleurs de temps


Plan

I. Introduction
II. La valeur du temps
III. Les critères 
IV. Les prétextes invoqués à gérer son temps

V. Activités 1 , 2 et 3
Introduction
• La bonne gestion du temps détermine la
différence entre les personnes qui réussissent
et qui échouent dans leur vie personnelle et
professionnelle
• Toutes les personnes réussies aujourd’hui se
montrent capable de faire un équilibre entre
leurs objectifs fixés et leurs devoirs vis-à-vis
des autres
• Cet équilibre advient dans leur meilleur
gestion de soi ou organisation de soi qui
nécessite avant tout des objectifs clairs sinon
quelle valeur de l’organisation du temps et de
soi sans avoir des objectifs pertinents
• Le temps est une ressource rare et précieuse
dont chacun dispose d’une quantité égale. Le
temps est déterminé par l’ordre des
évènements.
La valeur du temps 
 

• Le Capital Temps : Tous les jours, nous

disposons tous de 24 heures : à employer

judicieusement, à vivre aujourd’hui 24 heures :

à bien répartir entre :


• Le temps de l’action( pour agir )
• Le temps de la réflexion( observation ,attention
,pensée)
• Le temps du rêve
• Le temps de la production

• Le temps de la consommation
• Le temps de loisirs
• Le temps de récupération
Critères 

• Le temps est un paramètre qui permet de situer les évènements


dans leurs chronologies. Ce sont les évènements qui donnent de la
réalité au temps.
• Le temps est une ressource non renouvelable.

• Le temps ne s’achète pas, ne se manufacture pas, ne s’emprunte


pas.
• Le temps, c’est de l’argent
• Puisque le temps nous manque souvent, il est

important d’acquérir les habilités permettant

de mieux le maitriser et le contrôler.


 
• On trouve de plus en plus de difficulté à trouver suffisamment

de temps pour accomplir tout ce que l’on a prévu de faire

durant une journée : Tâches, activités de loisir, rencontres,

appels téléphoniques. L’avancée technologique a également

contribué à l’accélération et le manque du temps.


• En réalité, la gestion de temps combine entre la gestion de soi,

la gestion de nos choix, la gestion de nos activités, la gestion

de valeur (notamment notre valeur : comment nous exploitons

notre temps pour augmenter notre valeur ?)

• Ce qui compte le plus, c’est ce que l’on fait avec le temps dont

on dispose !
Les prétextes invoqués pour gérer son temps

• Le temps est précieux

• Le temps est irréversible

• Le temps perdu ne se rattrape jamais

• Pour gérer efficacement le stress

• Pour éviter toute pression


• Pour une bonne prise de décision

• Pour un meilleur rendement

• Pour éviter les problèmes personnels

• Pour être en position de force

• Pour atteindre ses objectifs

• Pour s’adapter aux changements et aux imprévus


Activités
• 1,2 et 3
• Voir le document Word

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