Définition de l’Audit Interne

 L’Audit Interne est une activité indépendante et

objective qui donne à une organisation une
assurance sur le degré de maîtrise de ses
opérations, lui apporte ses conseils pour les
améliorer, et contribue à créer de la valeur ajoutée.
 Il aide cette organisation à atteindre ses objectifs en
évaluant, par une approche systématique et
méthodique, ses processus de management des
risques, de contrôle, et de gouvernement
d’entreprise, et en faisant des propositions pour
renforcer leur efficacité.
Présentation DPAI
juin 2007
Cadre de la Pratique
Professionnelle

Code de déontologie

Définition de l’audit interne

Définition de l’audit interne

Normes de mise en oeuvre

Normes de mise en oeuvre Normes de
Activité d’assurance qualification

Activité de conseil
Normes de
fonctionnement

Glossaire

Modalités pratiques d’application

Présentation DPAI
juin 2007
 L’audit interne :
une profession bien organisée
à l’influence croissante
The IIA

 130 000 adhérents

 160 chapitres et instituts
 94 pays affiliés
 Staff de 150 personnes à Orlando
 Une fondation de la recherche
 Une vingtaine de comités nord-américains et
internationaux

Présentation DPAI
juin 2007
Les 10 principaux affiliés

 UK et Irlande
 France
 Chine
 Australie
 Taiwan
 Allemagne
 Afrique du Sud
 Italie
 Japon
 Israël ou Thaïlande
critères de sélection : nombre d’adhérents et revenus

Présentation DPAI
juin 2007
L’UFAI – Union Francophone de
l’Audit Interne

Membres : les Instituts nationaux d’audit interne

 Membres de plein exercice:
•Burkina-Faso, Cameroun, Canada (chapitres de Montréal et de Québec),
Côte d’Ivoire, France, Liban, Luxembourg, Madagascar, Mali, Maroc,
République Démocratique du Congo, Sénégal, Suisse, Tunisie, Belgique
 Membre associé
•Algérie

 Membres observateurs
•Bénin, Gabon, Congo Brazzaville, Tchad

Présentation DPAI
juin 2007
L’UFAI – Union Francophone de
l’Audit Interne

 Aider à la création d’instituts nationaux

 Développer et promouvoir la pratique professionnelle
de l’audit interne
 Favoriser le partage des connaissances

Présentation DPAI
juin 2007
Développer et promouvoir la
pratique professionnelle

En développant le professionnalisme des auditeurs

internes
 par une formation professionnelle de référence
 par la promotion du DPAI et du CIA

Présentation DPAI
juin 2007
Objectifs du DPAI

Être capable de conduire une mission d’audit interne:

 Connaissance de l’environnement
 Démarche méthodologique
 Techniques d’audit
 Normes internationales

Présentation DPAI
juin 2007
Programme du DPAI

 La conduite d’une mission d’audit interne

 Les Normes
 Le contrôle interne
 La comptabilité
 Les systèmes d’information
 La communication orale
 La communication écrite

Présentation DPAI
juin 2007
Conditions d’obtention

 Diplôme de l’enseignement supérieur (BAC +4)

 Démarche de formation
7 séminaires dans un délais de 12 mois Examen (24 janvier de
chaque année)
QCM
Études de cas

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juin 2007