LOS SENTIMIENTOS

INTEGRANTES: Yoisy Condemayta Mamani Jessica Puma Choque Betsab Yampasi Choque Oscar Cornejo Lpez Alexander Quintana Rodriguez

INTRODUCCIN
A pesar de que la vida es sentimiento, nuestro reconocimiento de los sentimientos en s es muy limitado. Es un hecho que siempre sentimos, pero pocas veces reconocemos y expresamos lo que realmente estamos sintiendo. Los sentimientos son lo ms vital y lo ms interior que experimenta una persona, pero no son, sin un correcto juicio de la inteligencia, regla para que actuemos de determinada manera. La inteligencia y la voluntad no deben inhibir nuestros sentimientos sino encauzarlos. Es necesario pues una jerarqua de valores, que nos permita conocernos y saber cmo podemos canalizar nuestros sentimientos (los cuales se caracterizan tambin por ser muy intensos y muy pasajeros).

SENTIMIENTOS
Sensacin Esta se sita en la esfera tendencial-instintiva del hombre y procede de la operacin de los sentidos Emocin Modo de sentirse afectado, que va acompaado de una cierta conmocin somtica, es decir existe una correlacin clara entre la conmocin psicolgica y la conmocin corporal. Pasin Las inclinaciones o tendencias de gran intensidad. son fenmenos pasivos, no mediados por la voluntad, que se experimentan como fuerzas que arrastran.

SENTIMIENTO
Sentimiento es sinnimo de afectividad, y se referira, en general, al modo como el sujeto, la persona, es afectado por el mundo circundante. Es una respuesta emocional interior frente a diferentes estmulos, como pensamientos, recuerdos, vivencias, deseos, etc. Cada sentimiento es espontneo, y no es posible dominarlo desde su origen por la voluntad. Cobran su real significacin slo si se apoyan a dos facultades de nuestro psiquismo: la razn y la voluntad. Si ellas no estn presentes, los sentimientos se tornan vulnerables, quedan expuestos a cualquier circunstancia que amenace quebrarlos.

QU SENTIMIENTOS HAY?
Ante un bien: amor (simpata, estima, admiracin), deseo, gozo. Ante un mal: odio (antipata, repugnancia, fastidio), aversin (huda), tristeza. Ante un bien difcil de alcanzar: esperanza, desesperacin. Ante un mal difcil de superar: temor, audacia, ira.

TRAYECTORIA DEL AUGE DE LOS SENTIMIENTOS

Moral sentimental
Los sentimientos aunque fueran profundos tienden hacia abajo. Son dominantes en el sentido de que dirigen al hombre segn una dinmica que no es positiva.

filantropa vanidad vanagloria

Los sentiminetos profundos no puden guiar el comportamiento humano

envidia Frialdad sentimental

Moral Hedonista El hombre se atiene a lo que le gusta y evita lo que le disgusta. Esta es la moral hedonista que se gua por la bsqueda de lo que agrada. Este tipo de moral lleva consigo una disminucin de objetivos, porque los bienes meramente placenteros no son los ms altos. hedonismo exageracin

Dejarse conducir por los sentimientos lleva a una vida superficial que prescinde de los altos objetivos.

TEORAS DEL SENTIMIENTO

Surgidas en el siglo XIX, pretendan ver en aquel slo una clase de impresiones sensoriales, o una propiedad de las mismas, o un oscuro conocimiento de la utilidad o nocividad de los objetos del conocer, y llegaban hasta equiparar el sentimiento con la forma de expresarlo (teoras sensualistas, intelectualistas y fisiolgicas del sentimiento). Tal actitud no haca justicia a la peculiaridad vivencial de los fenmenos afectivos. De ah que Antonio Rosmini (1797-1855) introduzca la expresin "sentimiento fundamental" para indicar el sentimiento como conciencia que el sujeto tiene del propio yo en la conjuncin entre el alma y el cuerpo.

TIPOS DE SENTIMIENTOS
Los sentimientos tienen sus propios nombres especiales. Llamar a los sentimientos por su nombre correcto aumenta tu poder personal. La mayora de los sentimientos pueden ser agrupados en ocho tipos bsicos. Cada tipo incluye un sentimiento de baja y de alta intensidad.

De baja intensidad Interesado Alegre Sorprendido Apenado Temeroso Enojado Avergonzado Desdeoso

De alta intensidad Emocionado Contento Asustado Angustiado Aterrorizado Furioso Humillado Disgustado

SENTIMIENTOS POSITIVOS Y NEGATIVOS

Los sentimientos positivos: se caracterizan por la tendencia a la afirmacin y unin y se agrupan en torno al amor. Los sentimientos negativos: El odio representa la tendencia negativa ms radical, y se dirige a la negacin, al distanciamiento y separacin de su objeto.

PAPEL DE LOS SENTIMIENTOS

Los sentimientos proporcionan a la persona su instalacin en el mundo. Los sentimientos configuran la subjetividad. Los sentimientos hacen connaturales a la persona los valores que guan la conducta humana. La intersubjetividad est conducida por los sentimientos.

LOS SENTIMIENTOS SON BUENOS?

No, no. El hombre debe guiarse por su inteligencia, que es la facultad que muestra el verdadero bien. Los sentimientos son en buena parte instintivos, y dejarse dominar por ellos es una prdida de libertad. Son buenos cuando facilitan obrar bien; entonces conviene fomentarlos.

CMO MEJORAR LOS SENTIMIENTOS?

El hombre mejora a base de realizar buenas acciones. Repitindolas se adquiere una costumbre o virtud, una nueva cualidad de la persona. Si se desea adquirir o mejorar un sentimiento, basta repetirlo.

QU SE NECESITA PARA MEJORAR LOS SENTIMIENTOS?

Para que los sentimientos inclinen al bien, es preciso que: La inteligencia est bien formada para distinguir el bien del mal y acertar en las inclinaciones que se deben fomentar o corregir. Conviene que la voluntad est entrenada a sacrificarse, para no dejarse llevar por sentimientos caprichosos llegando a considerarlos correctos.

EL HOMBRE DEBE SER FRO Y CEREBRAL?

El hombre no debe congelar su corazn. Cuando la inteligencia dirige los sentimientos unas veces frena, pero otras empuja y fomenta los afectos. Slo una razn equivocada olvida esto ltimo.

CONVIENE DOMINAR LOS SENTIMIENTOS? S. La inteligencia debe guiar a la persona, hasta adquirir los mismos sentimientos de Cristo, perfecto hombre. Por ejemplo: El sentimiento de amor a Dios se debe fomentar. El sentimiento de ira ante un error arbitral se debe dominar. Conviene fomentar mucho los deseos de santidad y de obrar bien.

CONVIENE CAMBIAR DE SENTIMIENTOS?

Adems de dominar los malos sentimientos, conviene cambiarlos para no estar siempre con el esfuerzo de frenar. En cambio, conviene mantener y fomentar los buenos sentimientos.

CMO PODEMOS DESCUBRIR NUESTROS SENTIMIENTOS VERDADEROS? Cuando nos encontramos mal por nuestros sentimientos estamos experimentando algunas de estas reacciones o varias a la vez: Rabia, censura. Agravio, tristeza. Miedo e inseguridad. Culpa, remordimiento. Amor, comprensin, perdn.

CMO DEBO EXPRESAR LOS SENTIMIENTOS NEGATIVOS?

De forma abierta pero sin daar a los dems. La agresividad por ejemplo, ha de ser sacada siempre. Nunca agrediendo ni fsica ni psicolgicamente a nadie, pero s compartiendo mi emocin. Te invitamos a que pruebes a ser ms abierto sentimentalmente, vers como los dems te lo agradecen.

CMO CAMBIAR UN SENTIMIENTO DE ODIO?

Habr que adquirir o imaginar experiencias positivas. Por ejemplo: varias

Convencerse de que es bueno querer a todos. Intentar olvidar los desaires o errores de esa persona, eliminando as los sentimientos de odio. Recordar o imaginar aspectos buenos de esa persona.
Tener

detalles de servicio y amabilidad con ella.

CMO CAMBIAR UN SENTIMIENTO DE AVERSIN AL TRABAJO?

Esa inclinacin se habr formado a base de experiencias negativas en torno al trabajo. Para cambiarlo habr que adquirir o imaginar varias experiencias positivas. Por ejemplo: Convencerse de la bondad y conveniencia del trabajo. Intentar olvidar el malestar en torno al trabajo. Recordar o imaginar los xitos o buenos momentos debidos al trabajo. Sonrer al empezar a trabajar.

IMPORTANCIA DE LOS SENTIMIENTOS

Reside sobre todo en su relacin con la inteligencia y con la voluntad. Sin embargo, en nuestra poca las facultades espirituales del hombre, la inteligencia y la voluntad, estn desacreditadas. Por eso ha aumentado el relativismo, es decir, la opinin que niega la universalidad de la verdad, as como el control de la voluntad. Por eso, en nuestra poca se concede un mayor crdito a los sentimientos; se acude a ellos por considerar que son lo que resta despus de la duda sobre el alcance de la inteligencia y de la voluntad.

EXPRESIN DE LOS SENTIMIENTOS

1. Reconocer nuestros sentimientos. 2. Permitirnos expresar los sentimientos. No solo a la expresin propia de tus sentimientos, sino que, cuando ests conviviendo con otros, puedas reconocer sus sentimientos y tratar de ayudar a que los expresen, para as lograr una comunicacin real y profunda. Siempre trata de expresar lo que sientes de forma directa, hablando de las cosas que te suceden en el tiempo en el que suceden. Por ejemplo: Siento o Me siento

IMPORTANCIA DE LOS SENTIMIENTOS EN UNA ORGANIZACIN

Debemos estar conscientes de los propios sentimientos y las condiciones ambientales que los provocan. Utilizar las propias reacciones emocionales como medidor en las situaciones grupales. Expresar las emociones como mtodo de aumentar la comunicacin y de pedir reacciones emocionales de los dems. Reaccionar con espontaneidad. Tomar en cuenta los sentimientos cuando se toman decisiones. Debemos saber identificar nuestros propios sentimientos. No debemos permitir que nuestros sentimientos negativos influyan en nuestro desempeo laboral Saber identificar los sentimientos de nuestros compaeros a fin de poder ayudarlos si stos tienen algn problema que pueda repercutir en su desempeo.

CONCLUSIONES
Los sentimientos son la experiencia inmediata con la cual una persona se enfrenta a la propia vida y al mundo que le rodea, sin embargo deben ser encauzados, por el propio bien de la persona, mediante un ejercicio en cual se les reconozca importancia pero no se les otorgue la mxima relevancia en la vida.

RECOMENDACIONES
Es necesario aceptar que hay ciertas acciones que se deben evitar, ya que en las relaciones humanas lo que funciona es hablar con la verdad y expresarse claramente, que simplemente reaccionar. Es preciso aprender a interpretar los rostros. Nuestra cara y nuestros ojos reflejan misteriosamente nuestro estado interior, y almacenan una enorme carga de informacin, de innumerables sentimientos y motivaciones.