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Diagnstico FODA

y Lineamientos de Accin
en la Corporacin y Colegios

Diagnostico FODA: Qu es?


El diagnstico FODA; Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas.

Fortalezas,
Oportunidades,
Debilidades y
Amenazas
Es un instrumento que
permite a una Institucin,
detectar su situacin
organizacional interna y
externa ante la
posibilidad de planificar
estratgicamente su
accionar a corto,
mediano y largo plazo.

Aplicacin de un FODA

La aplicacin de un diagnostico FODA nos


entrega importante informacin sobre nuestra
forma de organizacin tanto a nivel interno como
externo. Por eso es importante contar con la
participacin de todos los integrantes de un
equipo o equipos de trabajo.

Todas las opiniones valen y son de significativa


importancia para el buen funcionamiento de un
Equipo de trabajo u organizacin.

Diagnostico FODA: Conceptos involucrados

1. A nivel INTERNO de una Institucin, Agrupacin u


Organizacin:

FORTALEZAS: son todas aquellas


potencialidades materiales o humanas con que
cuenta una organizacin. Son de vital importancia
para su funcionamiento y desarrollo.

DEBILIDADES: son todas aquellas deficiencias


materiales o humanas que tiene una
organizacin. Son las principales causas del mal
funcionamiento interno.

Diagnostico FODA: Conceptos involucrados

2.

A nivel EXTERNO de una Institucin, Agrupacin


u Organizacin:

OPORTUNIDADES: son todas aquellas posibilidades de desarrollo


que tiene una organizacin. Estas oportunidades se encuentran en el
medio, natural, geogrfico, cultural, social, poltico y econmico en la
que se mueve la institucin.
Los integrantes deben tener la capacidad de mirar donde se
encuentran y de salir al encuentro de estas oportunidades y de
reflexionar al interior del equipo de trabajo, si ellas presentan o no una
real oportunidad para la organizacin.

Diagnostico FODA: Conceptos involucrados

AMENAZAS: son todas aquellas situaciones negativas


que atentan contra el desarrollo de una organizacin.
Estas amenazas se encuentran en el medio natural,
geogrfico, cultural, social, poltico y econmico en la
que se mueve la organizacin.

Los integrantes deben tener la capacidad de mirar donde


se encuentran y de reflexionar al interior de la
organizacin y del equipo de trabajo si tiene la capacidad
necesaria de enfrentarlas y trabajarlas para convertirlas
en oportunidades o simplemente detectarlas para que no
se conviertan en una real amenaza para sus objetivos,
previnindolas.

Diagnostico FODA: Cmo aplicar un FODA?

PRIMER PASO
Antes de aplicar un FODA, es importante que la
organizacin o el equipo de trabajo se haga las
siguientes preguntas:

1. Qu es un FODA?
Es recomendable que el equipo responsable, explique a los
integrantes de la organizacin lo que es un FODA. Esto mejorar la
claridad de los aportes al diagnstico.
2. Para qu deseamos realizar un diagnstico FODA?
Resolver, previamente esta pregunta puede ayudar a definir la utilidad
de los resultados del FODA. Tener claridad si corresponde a un
proyecto especfico, una planificacin anual, semestral, trimestral o a
mejorar las relaciones o funcionamiento de la organizacin o del
equipo de trabajo.

Diagnostico FODA: Cmo aplicar un FODA?

3. Qu deseamos diagnosticar?

Responder a esta pregunta ayudar al equipo de


trabajo a definir especficamente qu es lo que se
desea diagnosticar. La utilidad de esta pregunta es
acotar lo diagnosticado, considerando que muchas
veces los equipos caen en discusiones eternas sin
llegar a conclusiones o acuerdos.

SEGUNDO PASO

Este paso puede ser ayudado por el diagrama preparado previamente en un


ppelografo: (ver anexo l).

A nivel personal:
Se reparte a cada integrante el anexo 1. Y se les pide que hagan un FODA
desde la visin personal.

A nivel grupal
Cada integrante comparte al resto del grupo de trabajo su FODA personal. El
coordinador recoge todos los aportes en el papelografo y anota donde
corresponda.
Seleccionar
Aquellos aportes que se repitan deben ser marcados para luego poner
nfasis en aquellas ideas donde el grupo coincide.
Conclusin
Finalmente el grupo decide cmo trabajar aquellas ideas que ms afectan al
equipo, delegando responsables, planteando propuestas de trabajo y plazos
para concretar dichos trabajos.

Anexo 1

Amenazas
Fortalezas

Anotar rea a la que se desea


aplicar el FODA

Debilidades

Oportunidades

Fichas de aplicacin

Anlisis FODA Situacin Interna y Externa


de la Escuela.
Grupo 1: Respecto de la Gestin Directiva
Comunal

Fortalezas

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Oportunidades
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Debilidades

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Amenazas
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Fichas de aplicacin

Anlisis FODA Situacin Interna y Externa


de la Escuela.

Grupo 2: Respecto de la Gestin Directiva del


Establecimiento

Fortalezas
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Oportunidades
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Debilidades
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Amenazas
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Fichas de aplicacin

Anlisis FODA Situacin Interna y Externa


de la Escuela.

Grupo 3: Respecto de la Gestin Pedaggica.

Fortalezas
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Oportunidades
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Debilidades
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Amenazas
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Fichas de aplicacin

Anlisis FODA Situacin Interna y Externa


de la Escuela.

Grupo 4: Respecto de Gestin de la Comunidad


- Padres y Apoderados .

Fortalezas
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Oportunidades
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Debilidades
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Amenazas
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Anlisis FODA Conclusin del Trabajo

Grupo 1: Respecto de la Gestin Directiva Comunal

A partir del esquema anterior, el grupo debe analizar y


concluir aportes respecto de:

Priorice de los desafos, dificultades o puntos crticos (de esta rea) que el
PADEE 2009 debiera enfrentar:

1. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Relaciones entre Fortalezas y Debilidades: Qu fortalezas y oportunidades


pueden ser aprovechadas para enfrentar las reas crticas en el PADEE 2009?

1. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Anlisis FODA Conclusin del Trabajo

Grupo 2: Respecto de la Gestin Directiva del


Establecimiento

A partir del esquema anterior, el grupo debe analizar y


concluir aportes respecto de:

Priorice de los desafos, dificultades o puntos crticos (de esta rea) que el
PADEE 2009 debiera enfrentar:

1. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Relaciones entre Fortalezas y Debilidades: Qu fortalezas y oportunidades


pueden ser aprovechadas para enfrentar las reas crticas en el PADEE 2009?

1. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Anlisis FODA Conclusin del Trabajo

Grupo 3: Respecto de la Gestin Pedaggica

A partir del esquema anterior, el grupo debe analizar y


concluir aportes respecto de:

Priorice de los desafos, dificultades o puntos crticos (de esta rea) que el
PADEE 2009 debiera enfrentar:

1. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Relaciones entre Fortalezas y Debilidades: Qu fortalezas y oportunidades


pueden ser aprovechadas para enfrentar las reas crticas en el PADEE 2009?

1. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Anlisis FODA Conclusin del Trabajo

Grupo 4: Respecto de la Gestin de la Comunidad Padres y Apoderados.

A partir del esquema anterior, el grupo debe analizar y


concluir aportes respecto de:

Priorice de los desafos, dificultades o puntos crticos (de esta rea) que el
PADEE 2009 debiera enfrentar:

1. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Relaciones entre Fortalezas y Debilidades: Qu fortalezas y oportunidades


pueden ser aprovechadas para enfrentar las reas crticas en el PADEE 2009?

1. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Finalizacin de este trabajo


Gracias por su cordial
participacin y atencin.