Nom de l’entreprise,

Adresse complète

Nom & prénom de l’employé,

Adresse complète

Objet​ : Lettre d’avertissement - recommandé avec accusé de réception

Madame / Monsieur,

En date du …./…./…. , nous avons malheureusement été contraints de

constater que : ( … description des faits de mauvais comportement, de
consignes, tenue, … ).

Nous vous rappelons que ( … rappel des obligations du salarié et du

règlement intérieur si besoin … ).

De nombreuses observations verbales vous ont par ailleurs été adressées par
Mr …………. , votre supérieur hiérarchique.

Nous sommes ainsi dans l’obligation de vous adresser un avertissement,

constituant la sanction du premier ( ou deuxième ) échelon de notre règlement
intérieur.

Cette sanction vise à vous faire changer d’attitude. A défaut nous serions
obligés de prendre à votre encontre des sanctions plus importantes.

Veuillez agréer, Madame ou Monsieur, l’expression de nos salutations

distinguées.

Le directeur, Mr ……………..

Signature