TALENTS PLUS CONSEILS BENIN

Solutions RH et SIRH
Filiale de TALENTS PLUS AFRIQUE
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TALENTS PLUS E.T.T. BENIN
TALENTS PLUS CONSEILS MALI
TALENTS PLUS CONSEILS CÔTE D’IVOIRE
TALENTS PLUS E.T.T. TOGO

Le cabinet TALENTS PLUS CONSEILS Bénin recrute pour le compte du Projet ProPME de la GIZ:

UN (01) CONSEILLER.ERE POLITIQUE POUR LA

PROMOTION DES PME (H/F) (REF : TPC-0923R05CPP)
Missions et Responsabilités :
- Contribuer à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie du Projet ProPME et
du cluster « Appui à la Compétitivité et à la Transformation Economique » (ACTE)
en collaboration avec les supérieurs hiérarchiques et les conseillers techniques ;
- Soutenir le suivi et évaluation des actions développées et le rapportage ;
- Assurer le développement et la mise en œuvre des plans et activités de la
composante 2 du Projet, en étroite concertation avec les partenaires ;
- Assurer la planification et le suivi du budget de la composante 2 du Projet ;
- Gérer la communication avec les partenaires en s’assurant que la logique du Projet
est bien comprise et bien respectée par tous ;
- Assurer le conseil politique aux structures du secteur privé et représenter le Projet
dans les dialogues politiques, en lien avec la promotion des PME ;
- Coordonner les activités du Projet en matière de renforcement des acteurs du
secteur privé et leur participation au dialogue public-privé ;
- Soutenir la conception, la préparation et la réalisation des ateliers, séminaires, et
autre évènement sur des thèmes en rapports avec le domaine d’activité du Projet ;
- Développer et organiser des mesures d’assurance qualité et proposer les
changements, améliorations et initiatives nécessaires.
- Assurer la coopération (y inclus la compréhension des objectifs, des approches du
Projet et des contributions du partenaire), le contact régulier et le dialogue avec les
partenaires (en particulier le Ministère des Petites et Moyennes Entreprises et la
Promotion de l’Emploi (MPMEPE), l’Agence pour le Développement des Petites et
Moyennes Entreprises (ADPME), la Chambre de Commerce et d’Industrie du Bénin
(CCIB) et les associations professionnelles du secteur privé ;
- Soutenir et conseiller le.la chargé.e de Projet dans toute communication avec les
autorités du secteur public ;
- Contribuer aux côtés des supérieurs hiérarchiques et les autres conseillers
techniques, la mise en œuvre (et modification/renouvellement si nécessaire) du
contrat d’exécution en collaboration ;
- Appuyer le.la chargé.e de Projet dans la représentation cohérente du Projet et du
cluster ACTE vers les partenaires clés ;
- Coordonner les activités du Projet en matière de renforcement de la participation
du secteur privé aux dialogues politiques entre le public et le privé ;
- Apporter son soutien au travail de relations publiques, avec les organisations, les
structures non-gouvernementales et les personnes importantes dans
l’environnement du Projet de même qu’avec d’autres Projets, dans le but
d’entretenir de bonnes relations de travail et de les améliorer ;
- Communiquer sur les intérêts et les efforts locaux, en informer qui de droit et
faciliter les échanges d’idées et d’informations au bénéfice du Projet ;
- Assurer le transfert des connaissances se rapportant au Projet ;

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 - Assurer le développement, jusqu’au niveau opérationnel, de stratégies et de
concepts sectoriels incluant directives, guides et procédures ;
- Soutenir l’élaboration des rapports et dossiers de présentation ;
- Contribuer aux activités de relations publiques pour communiquer les expériences
du Projet aux partenaires ;
- Soutenir les activités de recherche et les investigations sur des thèmes politiques
présentant un intérêt pour les programmes conjoints ;
- S’informer sur les rapports et études dans le secteur de promotion des PME au
Bénin et dans la région et partager les informations proactivement avec les
collègues ;
- Assurer la préparation des plans de travail et budgets relevant de la composante 2
en étroite collaboration avec les partenaires ;
- Soutenir la planification générale du Projet, ce qui implique la préparation,
l’organisation et l’animation d’exercices de planification ainsi que la mise en œuvre,
la gestion, la supervision, la gestion de la qualité, l’évaluation, la communication et
la documentation ;
- Soutenir les collègues et le cabinet international dans la planification sensitive au
genre et contribuer à la planification sensitive au genre du bureau GIZ ;
- Suivre et assurer la qualité de mise en œuvre du paquet de travail 2
« développement de 4 offres d’appui » du cabinet international sous contrat avec
le ProPME.

Profil :
- Être titulaire d’un DESS ou Master en Gestion des Entreprises ou des Projets, en
Sciences juridiques ou en Economie ;
- Avoir une bonne maitrise de l’écosystème entrepreneurial du Bénin ;
- Avoir une bonne maitrise des organisations et Projets des partenaires
techniques et financiers (PTF) est un atout ;
- Avoir des connaissances approfondies du cadre légal et des stratégies publiques
dans la promotion des petites ou moyennes entreprises ou l’amélioration du
climat d’affaires ou la promotion d’emploi ;
- Avoir au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans les structures publiques
nationales dans une position senior ou dans un poste similaire dans un
Projet/programme dans le développement du secteur privé ;
- Avoir de premières expériences dans la coordination du dialogue public-privé ;
- Avoir au moins 3 ans d’expérience dans la gestion des Projets (y inclus
planification conceptuelle et budgétaire et mise-en-œuvre des activités) dans le
secteur public ou dans la coopération pour le développement ;
- Avoir de très bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de
l’information et de la communication (logiciels correspondants ainsi que le
téléphone, courrier électronique, Internet) ainsi que des applications
informatiques (telles que MS Office) ;
- Avoir une pratique courante (à l’oral et à l’écrit) de la langue française et la
maitrise d’anglais est un fort atout ;
- Avoir un réseau professionnel établi dans les domaines d’interprofessions et
associations commerciales est un atout ;
- Avoir d’excellentes capacités de gestion de temps et d’auto-organisation ;

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 - Avoir de bonnes capacités d’apprentissage des nouvelles règles et procédures à
la GIZ ;
- Avoir la volonté de travailler de manière participative et contribuer activement
dans une équipe dynamique et co-créative ;
- Être disponible pour des missions régulières sur le terrain ;
- Savoir faire montre de compétence en matière de communication et technique
de présentation.

Lieu du poste : Cotonou, Bénin

Le profil est-il le vôtre ?

Dépôt en ligne : Déposez OBLIGATOIREMENT votre dossier par mail en précisant en objet
l’INTITULE DU POSTE : EX : UN (01) CONSEILLER.ERE POLITIQUE POUR LA PROMOTION DES
PME (H/F) (REF : TPC-0923R05CPP) à l’adresse : giz.ext@talentsplusafrique.com

Un accusé de réception vous sera envoyé dès réception du dossier de candidature, cependant si
vous ne recevez pas ledit accusé de réception, merci de bien vouloir renvoyer le mail.

PIECES A FOURNIR :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de Talents Plus Conseils précisant
le poste et sa référence (y inscrire votre disponibilité et votre prétention salariale) ;
• Un Curriculum Vitae détaillé avec trois références professionnelles ;
• Les copies des diplômes obtenus ;
• Les copies des attestations/certificats de travail.

(Tout dossier de candidature ne respectant pas cette exigence sera purement et simplement rejeté).

NB. :
• En soumettant votre candidature, vous nous donnez également votre consentement pour la
collecte, le stockage, le traitement de vos données personnelles.
• Vous pouvez à toute étape du processus, exercez votre droit d’opposition.

Date limite de dépôt : 26 Septembre 2023

Pour plus d’infos : 00 229 95 10 91 51/ www.talentsplusafrique.com