GI’ NEWS
SOT
SOTICI
EDITORIAL: Notre esprit de famille nous grandit
Lresprit de famille qui prévaut au coeur de la SOTICI, est une richesse qui participe efficacement a Y'épanouissement et au.
développement de notre structure. Cette valeur reconnuie et maintes fois évoquée par tous nos clients, fournisseurs et parte-
naires, fait a présent cas décole,
En effet, la stratégie de communication développée en interne a consolidé les bases et tissé les relations de confiance avec
les relais dopinions. De ce fait, chaque employe se sentant en harmonie avec environnement et les différentes motivations
suscitées, a fait de Tentreprise sienne car de ce champs, il gagne son avoine.
‘Au nombre de ces raisons citées, s'joute celle des alliances nourries et le respect irréfutable du concept du droit dainesse,
ces jeux subtls auxquels se préte le personnel, ont joué un réle prépondérant dans la mise en place de ce climat harmonieux
LiAfrique a ses réalités en termes de gestion des entreprises tout comme les autres continents. Le dénominateur commun,
‘scest les hommes” . Et la gestion des hommes nest pas chose aisée. Pour réussir ce challenge, les valeurs culturelles, cultuelles
‘raditionnelles ne sont pas a écarter car elles sont en conformité avec les libertés individuelles et universelles.
Crest done tous ces aspects que la Direction de SOTICI a pris en compte pour atteindre cet age de la maturité si chére & la
déontologie des entreprises de cette envergure.
Nous continuerons de noyer notre matiére grise dans la culture de esprit de famille, ce flt de bonheur, gage d'équiibre social,
PARE PAROUIN,
DIRECTEUR -HaouaSORO —_ Dagatigui FANNY
DE PUBLICATION REDACTEUR EN CHEF: Hassan ZEIN Thierry MOLOKO
M. SAMI Ezzedino Parguin PARE CONSEILLERS: — -Josiane AMAN — - Félix KONAN: Présentez-vous Monsieur.
MAHAMAT OUMARA: Je suis Mahamat Oumarou, coordon-
nateur national des programmes “Accés a l'eau potable et
assainissement du tchad”
SN: Pourquoi cette visite ?
M.O: Lors de son passage au Tchad pour une visite dans le
cadre professionnel, le Directeur commercial, M, Sami nous
a parlé de la SOTICI. Et nous lui avons propose notre dispo-
sition a pouvoir visiter si possible lentreprise si 'occasion se
présentait. Ce fut chose faite. C'est ce qui explique notre
présence en Cote d'Ivoire. Faut le dire, nous sommes émer-
veillés par ce qu’on a vu
SN: Vos impressions M. Mahamat.
M.O: Je m’attendais a une petite usine avec seulement
quelques unités de production sur 2 ou 3 hectares, mais &
ma grande surprise, cest sur plus d’une vingtaine d’hec-
tares que l'usine est dressée avec des sites de stockage im-
pressionnnants, Des produits qui répondent bien aux
besoins de l'assainissement, de Yadduction d’eau, du forage.
‘Aussi, un laboratoire de contréle bien équipé, pour verifier
la fiabilité des conduites
SN: Quel projet pilotez-vous au Tchad ?
M.O: Je pilote le Programme Accés a Bau Potable et Assai-
nissement 10 me FED financé par le projet du fonds de dé-
veloppement.
SN: Quels autres
Projets
‘M.O: J'ai eu Vexpérience de piloter également le programme
régional solaire qui a fait une centaine d’adductions d'eau
potable dans la région de SIRS. Et au Tehad nous avons fait
peu prés 150 adductions d’eau potable pendant une durée
de 15 ans. Par la suite je suis réconduis a un programme
avez-vous dirigé >
daccés a eat potable qui fait 1100 forages et 274 adduc-
tions d'eau potable, financé par l'Union Européenne dont
jai la charge de coordonner les activités y compris les acti-
\ités de lassainissement. C'est dans le cadre de ce projet-ci
que j'ai eu 'honneur d’étre dans les locaux de SOTICI,
SN: Quelles sont les opportunités que la SOTICI pour-
raient avoir au Tehad, selon vous un habitué des grands
projets ? M.O: Vous savez le TCHAD est un pays emergent.
Nous avons commencé les activites de I'hydraulique avec un
peu de retard mais avec la volonté de notre code hiérar-
chique, nous sommes entrés dans de trés grands chantiers
comme ce gigantesque projet de 1100 forages Vatteste, La
réalisation de 274 chateaux d’eau en 4 ans , ce n’est pas une
petite affaire. En plus du programme financé avec le parte-
nariat de !'Union Européenne, nous avons aussi d'autres
projets financés par Etat et d'autres partenaires. Nous
sommes en plein chantier et c'est un pays émergent qui
donne toutes les possibilités a pouvoir multiplier nos parte-
nariats, Déja le TCHAD a utilise beaucoup de produits ema-
nant de la SOTICI.
SN SOTICI
CE URLCEU Cu ened Ea
Toutes les entreprises a qui nous avons confié les chantiers
ont toutes utilisé les produits de SOTICI. A présent, je viens
de constater la capacité de l'entreprise @ répondre aux be-
soins et attentes de nos populations et de nos projets,
SN: Depuis quand connaissez-vous la SOTICI?
‘M.O: Crest a travers les papiers et des entreprises qui ont
demandé des franchises d'exonération pour des formalités
administratives. Aussi, ’ai découvert le STAND SOTICI lors
du forum EAA organisé il y a deux ans de cela,
SN: En perpectives d’avenir que comptez-vous entre-
prendre avec la SOTICI ?
‘M.O: Nous comptons continuer A travailler dans le domaine
de Vhydraulique avec la SOTICI. Dautres programmes sont
cen vue et je stiis méme convaincu que Ventreprise se taillera
une grande part A cause de la qualité de ses produits et ¢a
capacité a répondre aux besoins du marché tchadier
SN: Un dernier mot _—pour_—_conclure.
Jladresse mes remerciements a tout le personnel pour
cet accueil chaleureux. Je récommande a la Direction de
multiplier le développement des produits. Le challenge sur
Ie marche international s’obtient avec les normes. Cela passe
forcément par la formation du personnel et les innovations
des machines adaptécs a la nouvelle technologie. Déja l'en-
treprise a le pas dans le plat car elle collabore avec VAlle-
magne en termes de suivi technique, c'est vraiment
encourageant. Vivement que la SOTICI épouse les nouvelles
technologies pour son _—_positionnement —_ futur,
Le 15 mai 2015, la Direction commerciale de SOTICI, a recu
la visite d'une forte délégation de l’Amicale des Femmes
Agents (AMIFA) de la Société Nationale des eaux du Bénin
(SONEB) dans Ie cadre d’un voyage d’étude et de détente,
Cette communauté féminine dirigée par le directeur de for-
mation de la SONEB, M. Michel KLICAN, a été recue avec
les mots de bienvenue du Directeur commercial de SOTICI
au nom du personnel. Le film institutionnel de Yentreprise
leur a été présenté pour mieux comprendre les activites exer-
cées, Nos braves dames ont été invitées par la suite, A dé-
couvrir nos installations et notre savoir-faire, Un déjeuner
leur a été offert en guise de fraternité dans une ambiance
conviviale. Pour remercier la SOTICI et traduire leur satis-
faction, la Présidente de 'AMIFA a remis un présent au Di-
recteur commercial, insigne pour marquer leur passage. Le
chef de la délégation, au nom de organisation, a remercié
la direction. Il fut par ailleurs marqué par Vesprit de famille
qui regne au cur de la société et attesta que « Ia SOTICI
est un exemple qu’il faut enseigner partout en Afrique »M. DESIRE KONAN, CHEF DE PRODUCTION ,
UNE LEGENDE A LA SOTICI
Nos colonnes accueillent pour ce mois-ci, un homme
dont les qualités dans le domaine de I’extrusion sont
reconnues de tous et qui fait la fierté de la SOTICI.
Ta consaeré toute sa vie pour batir l'entreprise avec
son savoir-faire et son expérience pointus. Resté au
coeur de la production, il a veillé soigneusement a
Yamélioration de la productivité en formant des cen-
taines de jeunes. Cela a véritablement renforcé le
corpus de I’entreprise qui réussit & occuper un rang
de choix au cour de la bulle de fabricants de PVC,
PEHD. Son nom, Désiré KONAN. Il nous conte la SO-
TICI depuis les premiéres heures.
“Je suis M. Désiré KONAN, chef de production de SO-
TICI. J’ai commencé & travailler & SOTICI en 1973 de-
puis lage de 18 ans en tant qu’extrudeur. Pendant que
je travaillais, la SOTICI en ce temps dirigée par feu
MOUSTAPHA KHALIL, assurait mes études & lTPNAD
aujourd'hui INHP, avec quatre de mes collegues dont M.
Jacques ASSOUAN, actuel responsable de la matiére
premiere de la SOTICI. Pour dire que je suis la depuis
Ia naissance de V'entreprise, c'est-a-dire 40 années de
service. Feu Moustapha KHALIL, le PDG fondateur était
quelqu’un de bien et il était comme un pére pour moi.
Je lui dois tout car c‘est lui qui a guidé mes pas en m‘in-
troduisant la SOTICI. En ce temps, M. Ramzi OMAIS
venait pendant les vacances visiter 'entreprise et c'est
ainsi que j'ai fait sa connaissance, Il avait pour habitude
de frequenter l’atelier mécanique d’alors et cela laissait
croire qu'il voudrait étre un jour technicien. Mais le des-
tin en a decide autrement,
La SOTICT, c’est ma famille, c’est ma vie. Elle m’a vu
grandir tout comme je I'ai vue grandir. Elle m’a tout
donné. Et je Tui ai donné tout ce que jfavais de meilleur,
Je n’ai exercé nulle part ailleurs 4 part la SOTICI. Jai
donné 40 années de ma vie a cet embryon de 1973 de-
venu géant. J’ai alors compris que l'on ne finira jamais
d’appréhender les caprices de l'extrusion. C’est par ex-
périence pure que j'avance cette affirmation. Jai eu la
chance d’étre formé par M. Rapas (surnommeé docteur
de tuyaux) de la structure ALPHACAN, cette autre usine
de PVC installée en France qui assistait la SOTICI. Tout,
au long de ma carriére, j'ai apporté & la SOTICI mon sa-
voir-faire. L'entreprise n’avait que 3 lignes pour la fabri
cation des tubes. La premiére qui est la plus petite se
nommait ANDOUART 90, la deuxime HESTERMAN 86
et la troisiéme la 107/2. La capacité de production était
de 10 tonnes par jour et nous vendions que sur le mar-
Sue
Gace a
ché local. Pour d'autres besoins plus importants on
avait recours a ALPHACAN pour la fourniture des
conduites. Et je profite de occasion pour saluer le co-
lossal travail de M. Sami Ezzedine, qui a réussi a déve-
lopper le marché a V'export, ce qui a renforcé la
SOTICIJ'ai formé en quatre décennies plus de 100
Jeunes. Beaucoup sont partis a la conquéte d'autres en-
treprises, beaucoup sont encore 1a, tels que les chefs
d’equipe actuels. Autrefois, par expérience, je faisais de
Vassistance & distance lorsque mes filleuls avaient des
soucis d’extrusion, Et quand le besoin de me déplacer
se faisait sentir, je le faisais sans hésiter comme ¢’ail-
leurs aujourd’hui, J%tais habité par un souci de vouloir
bien faire et c'était un devoir pour moi d’étre fidéle et re-
connaissant envers, mes patrons.
Crest en 1988 que M. Omais Ramzi a pris les rennes de
la SOTICI. Deja lentreprise avait connu 4 fois la com-
pression car le décollage était vraiment difficile. En trés
bon Manager, il a rassemblé les différentes tétes pen-
santes ct a entrepris une autre forme de Management
celle de la QUALITE qui a fait bouger les choses. Au-
jourd’hui, le résultat est extraordinaire comme vous le
voyez, L'entreprise est devenue une référence incon-
tournable dans toute la sous région dans la fabrication
des tubes Pvc.
Pour ce que je laisse comme héritage la SOTICI, je suis
animé d'un veritable sentiment de fierté pour avoir
formé des jeunes capables et compétents pour la suite.
Je le dis fort et c’est tout un honneur pour ma personne.
Les conseils que je leur laisse c'est d’étre travailleurs et
respectueux de ia hiérarchie. Les anciens nous disent
que “la premiére clé de 'intelligence c'est le respect car
il nous conduit au succes”.
Pour avoir travaillé étroitement avec M. Omais, je peux
dire que homme au-dela du domaine professionnel,
cest un homme de grandes vertus. Il respecte ses tra-
vailleurs. C'est dailleurs, ce qui nous a motivés a don-
ner 40 années de notre vie a sa_ structure.
Je tiens a remercier tous mes collaborateurs particulié-
rement mes proches, M. Doumbia, M. Magatte, M. Sami,
M. Moloko, et M. Tbrahim Khalil. Je salue les jeunes
chefs d'équipe.v'ai été distingue 3 fois par la Direction
‘et mes médailles accrochées & ma tenue incarnent fie
rement ma personne, Je suis au soir de ma carriére pro-
fessionnel ct je crois que bien que j'ai réussi ma mission
la SOTICI. Je mets entiérement ma confiance en la
compétence de ces jeunes gens car je sais qu'ils ont tout
le bagage intellectuiel nécessaire qu'il faut pour mener &
bien le destin de notre patrimoine commun, la SOTICI.
rien le d i
ROH EE REE kee EE eeePROJET AEP BONOUA:
Projet d’Alimentation en Eau Potable du
Sud d’Abidjan a partir de la nappe du
Sud Comoé, phase II.
Le 19 aot 2015, la société CGC en collaboration
avec ONEP et STUDI INTERNATIONAL, ont effectué
une visite 4 SOTICI dans le cadre de la réception en
usine des tuyaux devant servir 4 'équipement des fo-
rages du projet d’Alimentation Eau Potable du Sud
d’Abidjan a partir de 1a nappe du Sud Comoé, phase Il.
Nous avons rencontré M. Pitah Patrick, chef du service
‘Travaux & YONEP, en charge du projet pour éclairer nos
lanternes sur ce chantier d'envergure dont la réalis
tion apportera oxygéne au coeur des populations las-
sées par les pénuries d'eau aux conséquences
facheuses.
SOTICI NEWS : Présentez vous !
PITAH PATRICK : Je suis M. Pitah, chef du Service Tra-
vaux 4 Office National de 'Eau Potable et chef du projet
AEP Bonoua. Je suis ingénicur géo-physicien sorti de I'E
STP depuis 1982
SN : Parlez-nous du projet de BONOUA.
PP :Le projet d'alimentation en eau potable du Sud d’Abid-
jan a partir de la nappe du Sud Comoé, s'exécute en deux
(2) phases. La phase 1 qui a démarré en 2012 et inaugurée
par Son Excellence Alassane OUATTARA le 02 mars 2015,
et la phase 2 qui elle démarre maintenant et qui a été lan
cée par le Président de la Republique en méme temps quill
inaugurait la phase 1. C'est done un projet en deux phases
qui va permettre de rendre le Sud d’Abidjan totalement au-
tonome en matiére d’approvisionnement en eau potable.
Plus aucun apport ne viendra du Nord pour alimenter le
‘Sud, une fois que les deux phases seront réalisées. La
phase I apporte déja beaucoup de satisfaction. La phase
2 qui est pratiquement Ia réplique de la phase 1 permettra
de faire venir tout comme la premiere phase, 80 000 m3
(metres cube) d'eau par jour sur Abidjan, Ce qui fera un
total de 160 000 m 3 (métres cube) d’eau sur Abidjan ve-
nant de la Région du Sud_— Comoe.
SN : Et depuis lors c'est Ia SOTICI qui vous fournit des
tubes ?
PP: C'est un projet qui est essentiellement fait de transport
d’eau, Nous avons du transport d’eau sur plus de 80 km
de conduites. C'est principalement des conduites en fonte
ductile qui nous sont fournies de extérieur. Nous avons
besoin de la resource en eau qui provient des forages.
Tous les tubes utilisés pour la réalisation des forages nous
sont fournis. par. la_—SOTICL.
SN : Quelles appréciations apportez-vous sur la quali
des produits SOTICI ?
PP : Je tiens avant tout a remercier la Direction de la SO-
TICI qui nous accompagne dans ce projet depuis la phase
1, SOTICI nous a permis davoir le PEHD diam 1000 pour
Ja traversée de la COMOE et la lagune Ebrié & Moossou.
Crest avec SOTICI que nous avons pu obtenir ces conduites
en Italie avec un fournisseur en association avec elle. Pour
le reste SOTICI nous fournit tous les tuyaux permet:
de réaliser les forages.
SN : Aprés votre passage & SOTICI oii vous avez eu l'oc-
casion de visiter les installations dans le cadre du pro-
Jet, donnez-nous vos impressions.
PP’: C’est une opération de routine car 4 chaque fois
qu'une entreprise commande des conduites au niveau de
SOTICI, nous faisons ce qu'on appelle la réception en usine
des conduites. Mais cette derniere réception avait un ac-
cent particulier parce que nous y avons associé notre mai-
tre @ouvre délégué cest-a-dire le bureau de controle
TUDI INTERNATIONAL. De par la bonne organisation de
cette visite, la SOTICI a prouvé qu'elle était une entreprise
responsable. Nous connaissons les installations de SOTICI
mais le Bureau de contréle STUDI INTERNATIONAL décou-
vrait SOTICI et je peux vous dire que les représentants en
ont été trés impressionnés. Des lignes de fabrication, en.
passant par le laboratoire, tout a montré la grande fiabilité
des tuyaux qui sont fabriqués. Je pense que cette visite
était importante et elle a repondu véritablement a notre
attente. Je voudrais profiter une fois de plus de Voccasion
qui m’est offerte pour dire merci a la Direction de SOTICI
car elle est avec nous dans Ia quasi totalité des projets
quion—exécute.
ELLE VOUS PROPOSE UNE GAMME COMPLETE DE TUBES
EN PVC, POLYETHYLENE ET DE RACCORDS EN PVC, AL-
LANT DU DIAMETRE 15,2mm AU DIAMETRE 630mm.
LA SN SOTICI EST CERTIFIEE 180 9001 VERSION 2008
PAR APNOR CERTIFICATION
ET EXPORTE SES PRODUITS DANS PLUS DE 26 PAYS
‘AFRICANS .
SOTICI, Société de
‘Transformation Indus-
trielle en Cte D'Ivoire,
UNE EXPERTISE UNIQUE
afag)
EN AFRIQUE DE en
Tourer,