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La Méthode Expérimentale
La Méthode Expérimentale
1/ La variable indépendante
Définition:
Une variable indépendante est une caractéristique de l’individu(ex :
homme vs femme, 187 52ans vs 45760 ans conducteur expérimenté vs
débutant),de l’environnement physique ou social (ex : présence/absence
d’autrui, couleur des murs, environnement bruyant vs calme…),de la tâche
(difficile vs facile, familière vs non familière),ou des stimuli présentés ex :
ambigus vs non ambigus ; subliminal vs supra liminal) qui est manipulée
par le chercheur dans le but de contrôler ou d’analyser son impact sur le
comportement, l’état mental ou le processus mental étudié. Une VI
comporte au minimum 2 modalités (ou états qui sont choisis par
l’expérimentateur. Il est possible de classer les variables indépendantes
selon qu’elles sont extraites de l’environnement physique ou social des
sujets ou, au contraire qu’elles soient extraites de caractéristiques
présentes chez le sujet. On parlera de VI provoquée dans le premier cas et
de VI invoquée dans le second.
2) La variable dépendante.
Définition:
En psychologie, la variable dépendante (VD) correspond à la mesure de la
réponse du participant. Cette réponse peut être la performance à une
tâche, le nombre d’erreurs commises, les réponses à un questionnaire,
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l’occurrence ou la non occurrence d’un comportement, un temps de
réponse, une opinion……..
Les VD sont des mesures qui, par hypothèse, sont susceptibles de dépendre
du changement de modalité d’une ou plusieurs VI. La mesure de la
variable dépendante permet, en comparant les résultats des différents
groupes expérimentaux (ou modalités expérimentales), de tester l’effet de
l’influence de la V.
Dès lors qu’ une épreuve se trouve organisée en une séquence d’items ou
d’essais, on doit poser l’hypothèse que la performance associée à un essai
particulier pourrait, au moins en partie, être expliquée par la présence ou le
contenu de l’item ou de la série d’items précédents. D’une manière
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générale, ces effets, que l’on appelle effets de transfert, qu’ils soient
positifs ou négatifs (i.e. : apprentissage / facilitation de la performance ou,
au contraire, interférence / diminution de la performance) sont possibles
ou probables dans certaines situations expérimentales. Ceci est
particulièrement vrai lorsque l’application d’un plan d’expérience s’étale
dans le temps et laisse ainsi la possibilité à des facteurs d’ordre
historique ou de maturation (ex : événements d’actualité interférant avec
l’objet de l’étude de s’installer.
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