Conseil municipal de La Rochelle

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Sance du 29 fvrier 2016
Projet de dlibration
n
Titre : RESSOURCES HUMAINES. CREATION DE DEUX EMPLOIS PERMANENTS A LA
DIRECTION DE LA COMMUNICATION.
Rapporteur :
Service metteur : Ressources Humaines
Rdacteur : Marie-Paule JOUINEAU
Agent charg de la saisie : Marie-Paule JOUINEAU
Visa du Chef de service :

Dlibration :

Transmise par voie lectronique la

Prfecture le :
Rpartition le :

Visa du Directeur :
Thierry CERF

Visa du Directeur gnral adjoint :

Jean-Claude MEFTAH

Visa du Directeur gnral des Services :

Jacques SAURET

Copies :
Projets municipaux, vnementiels, actions des services gnrent autant dactions de communication
multiples ncessitant aujourdhui :
- la cration dune charte graphique avec lenjeu de poser lidentit de la Ville et cadrer les actions de
communication autour de cette dernire,
- la mise en cohrence de lensemble des supports de communication et de leurs dclinaisons,
- la valorisation de la Ville via ses actions de communication (partenariats, mdias, supports de
communication),
- lvaluation et la mise plat des rels besoins de communication pour les services de la Ville qui
comprennent la ncessit de communiquer sans en matriser les retombes et consquences
(opportunits, pertinence, temporalit, visibilit, dpenses, etc).

Aussi, il est envisag de crer deux emplois : lemploi de charg de la cration Senior et lemploi de
graphiste-webdesigner.
Le charg de la cration Senior sera charg de :
- mettre en uvre des stratgies de communication aux travers de projets de cration renforant la
cohrence de limage de la Ville
- conseiller, concevoir et coordonner des actions et projets de communication
- mettre en uvre des actions dinformations et de pdagogie destination des services.
Le graphiste-webdesigner sera charg de :
- dfinir lidentit visuelle dun projet travers la charte graphique de la ville, la cration et la mise en
page des lments graphiques
- crer des supports de communication et participer la mise en ligne de diffrents supports
multimdia (identit graphique, exprience utilisateurs, webdesign),mettre en uvre des stratgies de
communication aux travers de projets de cration renforant la cohrence de limage de la Ville,
- dcliner les identits visuelles et chartes graphiques sous divers formats (logo, brochure, affiche,
etc).
Ces deux emplois pourraient tre pourvus par deux fonctionnaires de catgorie B de la filire
administrative.
En cas de recrutement infructueux de fonctionnaire, les fonctions pourraient tre exerces par des
contractuels relevant de la catgorie B dans les conditions fixes larticle 3-2 de la loi n 84-53 du
26 janvier 1984. Le traitement sera calcul au maximum sur lindice brut terminal de la grille indiciaire des
rdacteurs et bnficiera du rgime indemnitaire allou aux rdacteurs de la Ville de La Rochelle.
Dans ces conditions,
Vu la loi n 84-53 du 26 janvier 1984 modifie portant dispositions statutaires relatives la fonction
publique territoriale,
Vu le tableau des emplois,
Il est propos au Conseil municipal, en accord avec la commission comptente :
- de crer lemploi de charg de cration Senior et lemploi de graphiste-webdesigner selon les
conditions prcises ci-dessus,
- de modifier le tableau des emplois,
- dinscrire au budget les crdits correspondants.