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Projet Grue
Projet Grue
Le présent groupe, les présents projets, la présente association, est une vision de Joël hoyi
mfunyi, entrepris depuis le 22/08/2022 dans le but de relèver plusieurs défis et obstacles dans
la jeunesse de notre pays et de notre province dont les plus grands sont le manque de fonds
nécessaires pour débuter et les visions limitées.
Dans ce document, nous présenterons les grandes lignes, les points culminants et les réponses
aux questions pertinentes sur les projets qui seront bientôt exercés et auxquels vous êtes
conviés à amener votre pierre pour cet édifice lucro-scientifique.
Le but (objet) principal de ce document est de créer en vous le désir d'adhérer a l'association
par compréhension et analyse des avantages liés à votre adhésion à la dite association.
* LA VISION :
* LA STRATÉGIE :
Ainsi pour se faire,notre stratégie sera celle d'enregistrer les projets des membres, les analyser ,
les traiter, peser le pour et le contre , les améliorer , le financer et les exercer ensemble pour le
partage équitable des revenus.
* LE PLAN D'ACTION:
Quand au plan d'action, notre exercice consistera à commencer par des petits projets que nous
avons appelé "PRÉLIMINAIRES", lesquels nous permettront de remonter la fortune GRUE
ensemble jusqu'à atteindre le montant conclus, pouvant nous permettre de passer au
financement des projets.
* Après plusieurs années de financement de nos propres projets, viendra l'étape d'incubation,
donc nous financeront les projets d'autres jeunes pour partager avec eux les revenus suivant les
règles et principes de gestion.
1. IDENTITÉ DE L'ASSOCIATION :
Les projets grue RDC seront une association de 120 jeunes entrepreneurs volontiers, réunis
dans une organisation non gouvernementale (ONG) dénommée GRUE RDC (groupe uni pour
l'enrichissement), autour dans un premier temps des premiers projets (PRÉLIMINAIRES), en
suite des projets des MPD, et en fin des projets des MMD , cela avec comme objectifs :
- la lutte contre le chômage
- le fournissement d'emplois
- l'abolissement des visions limitées aux études comme seul moyen de réussir.
- le réveil des jeunes obsédés par la pensée qu'il faut avoir beaucoup d'argent pour entreprendre
- etc ...
2. PRINCIPES DE GESTION
3. La confidence
6. Tout membre a plein droit est autorisé à emprunter dans la caisse de l'association dans le
respect des principes de gestion.
7. 1/10 de tous les revenus de l'association seront consacrés aux actes de bonne volonté (
consolation des orphelins, des veuves, des familles a mauvaise vie , des prisonniers, etc...)
8. En cas de mort d'un membre , l'association ne devra rien aux siens ( famille) si ce n'est la
consolation volontaire .
9. Si le dephum est un membre a plein droit, il sera remplacé par un membre a moindre droit
méritant la promotion.
10. Pour le MPD, dès son vivant, il fera enregistrer l'identité d'une personne de confiance qui
pourra bénéficier d'un pourcentage convenu de ses primes et payes a perpétuité
* Est membre a plein droit des projets GRUE RDC, toute personne physique participant aux
réunions intimes de prévention d'activités de l'association, ayant donc rempli la fiche d'adhésion
et prêté serment de fidélité a l'association.
* Critères :
NB:
Après avoir rempli la fiche d'adhésion, sera mis en la disposition du membre ou de l'adhérent le
formulaire de la doctrine et du R.O.I de l'association deux semaines avant que celui ci ne prête
serment de fidélité devant tous les membres.
* Est membre a moindre droit des projets GRUE RDC toute personne physique ou morale
engagée par l'association , toute personne en contact avec l'association, où encore ayant fait
incuber son projet par l'association.
* Critères :
NB:
* Après adhésion, sera mis en sa disposition deux R.O.I; celui de l'association et celui de la
filière dans laquelle celui-ci est employé, pour méditation en plus ou moins 2 semaines avant de
prêter serment de fidélité par écrit.
* C'est parmi les membres à moindre droit que sera choisi un remplaçant pour tout membre a
plein droit en cas d'abandon, décès, virement, démission, etc ...
4. LES PREMIERS PROJETS ( PRÉLIMINAIRES)
3) le lancement des premiers projets proprement dis qui sont une création de quelques PME a
production journalière( postes des moulins, cinéma, cyber café, salle de jeux vidéos, salons de
coiffures, etc...
NB :
Parlant des projets , nous devons avoir a analyser 4 éléments importants dont:
- la Vision
- les provisions
- les activités
- la chronologie
* Ainsi donc voici comment ces éléments seront gérés pour les premiers projets :
1°) la vision :
La vision pour cette activité est d'en finir avec toutes les redevances à l'état dans le respect du
principe n°1
En effet nous devons et sommes obligés d'en finir avec l'état pour œuvrer en paix et sans
contredit.
L'autre vision ici est celle de maître une dernière main après plusieurs conseils avec les 120
membres sur la garance, la viabilité, les règlements, etc... Pour sortir un statut digne de son
nom respectant les valeurs et les dignités humaines, par après, être notarié par l'état.
En effet notarier les statuts (+- 50$) a la mairie de mbuji-mayi, hors mis les autres dépenses
similaires qui pourront nous prendre 100 000 FC
Donc pour réaliser cette activité nous devrions avoir une provision de plus ou moins 100$.
La fiche d'adhésion sera payable a 4000 FC seulement pour chaque membre a plein où à
moindre droit.
Tous réunis, membres de GRUE RDC dans 8 conseils , allons débattre, apporter nos idées,
chacun sa pierre à l'édifice pour en fin a la 9 ème réunion mettre une dernière main sur le dit
statuts et passer a la correction et impression de celui ci pour être notarié et ainsi prendra fin le
tout premier projet.
4°) La chronologie :
Pour ne pas gâter d'autres programmes individuels des membres, les réunions se tiendront
dimanche de 15h 30 a 16h 30 dont deux en ligne et deux autres en live chaque mois.
Ainsi donc pour 9 réunion, nous aurons besoin de deux mois pour travailler dessus les statuts.
1°) la vision:
Nous sommes où nous serons une grande association qui pourra relever beaucoup des défis
dans notre province et même dans notre pays.
Ainsi dit, nous devons initialement être connus de tous sur la ville, par la population et par l'État.
* La vision se révèle donc de se faire voir aux yeux de tous , par ce grand événement qui passera
sur les médias et dans tous genres d'informations audio-visuelles.
Après calcul et délibération sur les activités ici bas, organiser la sortie officielle de l'association
nous coûtera plus ou moins 300 $
3°) les activités :
La carte de membre sera vendu a chaque membre et coûtera 6000 FC pour chaque MPD.
La sortie officielle sera une promenade de 120 membres sur les artères de la ville de mbuji-mayi
pour chutter en déposant un mémo joint a une lettre de demande de soutien au gouvernement
provincial, lettre qui sera déposée au cabinet du gouverneur de la province annexée à un
exemplaire de notre statut.
4°) chronologie :
Pour permettre a chaque membre de verser du coup ou par tranche les 6000f de la carte de
membre, nous observons deux semaines chômés après avoir notarié les statuts.
Après cela, nous auront deux mois ( 8 réunions/8 semaines) pour préparer la sortie officielle de
l'association.
N.B: dans les 8 semaines interviendront les activités de vente des cartes de membres pour nous
permettre d'organiser la sortie officielle dans le respect de cette chronologie .
PROJET N°3 : LANCEMENT DES PREMIÈRS PROJETS PROPREMENT DIS: LES PRÉLIMINAIRES
1°) la vision:
- trouver un moyen pour commencer à payer annuellement, par trimestre ou mensuellement les
MPD
- trouver a la longueur du temps les fonds nécessaires pour le financement des projets GRUE
RDC ( projets des MPD)
2°) provisions :
Ayant preciblé :
* Tous calculs fait, il nous faudra 7000 USD pour débuter ou lancer ces projets.
Bien qu'ayant une main d'apuie fiable et des partenaires de taille pour notre financement a ce
point, la sortie officielle de l'association sera accompagnée par la dispensation des lettres de
demande de soutien et de demande de partenariat à plusieurs organismes existant pour soutien
des jeunes entrepreneurs et aussi a plusieures grandes personnalités de la place pré ciblées.
Pour tout nos projets à venir, nos entreprises et patrimoines seront gérés par nos membres,
quand il sera question de trouver les employés, ce sont nous qui les employeront. Et pour la
gérance d'un de nos entreprises le membre concerné sera primé pour ça.
CONCLUSION GÉNÉRALE :
Jusqu'à présent les projets grue RDC ont les portes ouvertes a toute personne ayant envie
d'adhérer et d'améliorer cette œuvre.
Une fois les 120 réunis, les portes seront fermées et plus personne ne pourra s'ajouter.