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de la JCI
Le Leader Mondial des Citoyens Actifs
Introduction
La JCI est une organisation fonde et qui existe grce limpact
cr par ses membres dans les communauts locales et la
socit mondiale. Cet impact est cr grce des projets
innovants, des programmes cratifs et les solutions durables
dveloppes par des jeunes citoyens actifs comptents.
Bien que ceci est demeur constant tout au long de la longue
histoire de la JCI, lorganisation reconnat que les dfis
daujourdhui exigent des solutions collaboratives qui impliquent
tous les secteurs de la socit: le gouvernement, les entreprises
et la socit civile.
Le Plan Stratgique 2014-2018 de la JCI dcrit un certain nombre
de stratgies et des stades daction sur lesquels lorganisation
peut sappuyer pour devenir la premire organisation qui unit tous
les secteurs de la socit pour crer un impact durable. Le Plan
dAction 2015 de la JCI guidera les oprations des organisations
pour lanne venir. Il fournira des mesures concrtes dont
chaque organisation peut se servir au niveau local, national et
international pour excuter le Plan Stratgique et pour raliser la
Mission et la Vision de la JCI.
Objectifs
Pour poursuivre la ralisation des stratgies dveloppes dans le
Plan Stratgique 20142018 de la JCI et pour atteindre nos buts
de lanne 2015, un certain nombre dobjectifs ont t identifis.
Lorsquils auront tous t atteints, ils contribueront ce que la
JCI devienne une organisation qui unit tous les secteurs de la
socit pour crer un impact durable. Les objectifs suivants et les
actions correspondantes sont numrs ci-dessous ainsi que les
quelques parties prenantes responsables de lexcution et de la
programmation.
ENGAGER
CONNECTER
AU NIVEAU ORGANISATIONNEL
largir limpact plus de communauts par laugmentation de
lactivit des membres.
valu selon laugmentation du nombre dOrganisations Locales JCI actives.
SUIVRE
tapes dAction
Les tapes daction sont organises en sous-catgories, dfinies
comme tant des activits principales ou activits de soutien.
Activits Principales
Evnements
Programmes
Projets
Dveloppement de comptences
Activits de Soutien
Communication
Dveloppement
Oprations
Services
Communications
Crer des opportunits pour partager des rcits qui mettent en valeur
limpact que la JCI a cr partout dans le monde au cours des 100
dernires annes.
Indicateur principal de Performance : les Projets dImpact 100
Dveloppement
Augmenter le nombre de communauts Nationales et Locales o la JCI est
active.
Indicateur principal de Performance : le nombre dOrganisations Nationales
et Locales actives
Programmes
Pour les Organisations Nationales, mettre jour et suivre le Programme
dEfficacit 100%.
Indicateur principal de Performance : le nombre dOrganisations Nationales
qui remplit les critres defficacit 100%
Projets
Lancer un systme interactif de gestion de projet pour soutenir le travail
des membres de la JCI qui excutent des projets selon le Cadre JCI du
Citoyen Actif.
Indicateur principal de Performance : le nombre de projets tlchargs
dans le systme et les outils de gestion de projet mis en oeuvre
Promouvoir auprs des membres de la JCI les outils analytiques interactifs
de MY World montrant les besoins dfinis par les communauts de la JCI.
Indicateur principal de Performance : le nombre denqutes MY World
remplis
Dveloppement de Comptences
laborer un guide de formation des Officiers Locaux ax sur la gestion
efficace dune organisation de la JCI, intgrant les stratgies JCI au niveau
local et la gestion des projets communautaires.
Indicateur principal de Performance : essai et lancement de la Formation
des Officiers Locaux
Rsultat attendu :
Qu la fin de 2015, la JCI tende son impact en partageant des histoires
dimpact et en largissant le dveloppement de nouvelles communauts.
Communications
Amliorer la communication avec les parties prenantes de lorganisation
(les Prsidents Nationaux, les Prsidents Locaux, les Snateurs, les
Anciens Membres et les Partenaires).
Indicateur principal de Performance : accs au Bulletin dinformation et
accs aux mdias sociaux
Programmes
Vulgariser le programme phare JCI TOYP en y ddiant une plate-forme lors
des Confrences et Congrs afin de partager les meilleurs pratiques de
gestion du JCI TOYP sur le plan national.
Indicateur principal de Performance : le nombre de Programmes nationaux
JCI TOYP
Projets
Se servir des Mois dImpact et du Programme de Reconnaissance Spciale
pour valoriser le travail des membres de la JCI et motiver davantage les
membres de la JCI en partageant ces rcits dimpact sous diffrentes
formes de communications.
Indicateur principal de Performance : les reconnaissances du Mois
dImpact et le nombre de projets soumis la Galerie de Projets
Dveloppement de Comptences
Elaborer un plan de dveloppement de comptences qui correspond la
Mission de la JCI.
Indicateur principal de Performance : le nouveau plan de Dveloppement
de Comptences
Accrotre le Programme de Dveloppement de Comptences par
lintroduction de cours en ligne et hors ligne qui amliorent davantage les
comptences des membres de la JCI accomplir la Mission de la JCI.
Indicateur principal de Performance : le nouveau Programme de
Dveloppement de Comptences ainsi que le nombre de Cours Officiels et
Recommands JCI organiss
Rsultat attendu :
Qu la fin de 2015, les membres de la JCI aient particip activement dans
un environnement qui leur permet de partager connaissances et outils, en les
motivant crer des changements positifs.
Dveloppement
AAdopter et exiger un fond dAutonomisation de la Jeunesse Mondiale en
partenariat avec dautres organisations qui ont pour objectif la cration
dimpact durable.
Indicateur principal de Performance : le montant du Fond
Soutenir la mise en place de secrtariats nationaux de la JCI en renforant
des relations entre le Sige de la JCI et les Secrtariats Nationaux.
Indicateur principal de Performance : les nouveaux Secrtariats Nationaux
Se servir du 100me Anniversaire du Mouvement JCI pour gnrer des
revenus pour pouvoir financer des projets long terme de lorganisation.
Indicateur principal de Performance: le kit de parrainage, le nombre de
donateurs et le montant du parrainage
Rsultat attendu :
Qu la fin de 2015, la JCI soit transforme financirement et davantage
scurise, en augmentant le montant des actifs en rserve.
Rsultat attendu :
Qu la fin de 2015, les membres de la JCI et les parties prenantes de tous
les secteurs de la socit soient devenus plus forts dans leurs actions
communes pour crer dimpact durable.
Rsultat attendu :
Qu la fin de 2015, les membres de la JCI aient construit des rseaux plus
consistants qui facilitent la conversation et le partage des informations au
sein de lorganisation et avec leurs communauts locales.
Conclusion
Pendant des annes, la JCI a cr limpact, touch des vies,
transform des communauts et chang le monde.
En 2015, nous allons poursuivre le travail dbut par notre
fondateur il y a 100 ans et crer des changements positifs. Bass
dans les communauts de part le monde, nous allons continuer
par
Impacter
Motiver
Investir
Collaborer et
Connecter.
En 2015, nous poursuivons notre engagement aider nos
communauts.
En tant que citoyens actifs, nous embrassons la Responsabilit
Sociale Individuelle (RSI) en nous appropriant des dfis de
nos communauts et en initiant des projets qui crent des
changements positifs dans le monde.
Nous nous engageons faire du monde un endroit meilleur, plus
pacifi apportant la joie tous les citoyens. Cette anne nous
clbrons 100 ans dimpact et nous nous dvouons pour laisser
un hritage fort en 2015 et au-del.