Les 100 Questions Préférées D'un Entretien

Ebook disponible sur www.gesteco.blogspot.
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Quelle est la profession de vos parents ?
Aprs des annes dtudes, et surtout si vous avez coup le cordon familial depuis
longtemps, il nest pas vident de comprendre en quoi la vie professionnelle de vos
parents intresse tant les recruteurs. Et pourtant, votre milieu familial peut en dire
trs long sur vous-mme : le recruteur cherche valuer si votre culture et votre
ducation correspondent la philosophie de lentreprise. ! "a manire dont
se#prime le candidat rvle si dans son enfance, il a t amen se confronter des
adultes, soit parce que ses parents recevaient $eaucoup, soit parce quils discutaient
souvent avec leurs enfants. Et si lon recherche une personne qui devra travailler au
contact dune clientle %grands comptes&, il est trs important que celle-ci soit laise
en socit et puisse se#primer sur de nom$reu# su'ets de conversation (, indique un
recruteur qui a'oute toutefois que le milieu familial dont est issu un candidat nest
pas le seul indicateur de sa personnalit) et heureusement * +ans le mme registre,
dautres recruteurs reconnaissent rechercher un rseau relationnel. ! ,i 'e recrute un
financier dont les parents travaillent dans la $anque, 'e suis s-r quil possde d' un
$on carnet dadresses (, indique .illes de /entque, dirigeant du ca$inet Ad
0ominem 1nternational.
"a mo$ilit sociale est aussi intressante pour un recruteur. ! 2ous voulons savoir si
le candidat est n avec une cuillre en argent dans la $ouche) selon le#pression
consacre * (, indique sans am$ages un consultant dun ca$inet de recrutement.
3ette question en recouvre en fait $eaucoup dautres telles que : ! est-ce que vos
tudes vous ont permis daccder un niveau social plus lev que celui de vos
parents 4 (, ! avez-vous pris en main votre ascension sociale 4 (, ! avez-vous suivi
une voie toute trace depuis votre naissance 4 (, etc. 1l faudra donc construire votre
argumentaire afin dapporter les rponses toutes ces questions sous-entendues. Et
$ien videmment, si vous avez russi force de persvrance, ce que vous direz
pourra se rvler trs favora$le. "image de vos parents est galement importante
pour les recruteurs. 5ous tes-vous construit en opposition eu# ou tiez-vous en
admiration devant eu# 4
Les rponses viter
Dfensif 6 ! 7e ne vois pas le rapport entre cette question et le poste pourvoir. (
Interrogatif6 ! 8ourquoi me posez-vous cette question 4 (
Agressif 6 ! /on pre 9 ma mre est prof, et cest vraiment le dernier mtier que
'aurais eu envie de faire. (
Corrosif 6 ! 3h:meurs * (
Des rponses possibles

8our cette question, il faut avant tout prsenter les faits et rien que les faits, de la
manire la plus neutre possi$le.
Vos parents travaillent 6 ! /on pre est informaticien 6 facteur 6 technicien de
maintenance 6 enseignant 6 dentiste 6 et ma mre est mre au fo;er 6 mdecin 6
ingnieur 6 h:tesse de caisse 6 etc. (
Vos parents sont retraits 6 ! /es parents sont l<ge de la retraite, mon pre tait
cadre commercial et ma mre, secrtaire de direction. (
Vos parents sont au chmage 6 =ou lun des deu# est au ch:mage> : ! /on pre est
actuellement au ch:mage, il recherche un emploi dans la vente, ma mre est
$i$liothcaire. (
Avez-vous des frres et surs ?
Au palmars des pr'ugs ngatifs figure souvent lenfant unique. +em$le, les
recruteurs vous imaginent avec des ides $ien arrtes et peu dispos colla$orer ou
travailler en quipe. ,i vous tes dans ce cas, il faudra donc insister sur votre
capacit avoir des amis, partager, etc. 5ous avez des frres et s?urs 4 @ant mieu#
pour vous, mais attention, en matire de ps;chologie, la place occupe au sein dune
famille est encore rvlatrice de certains traits de caractre. Ainsi, laAn est lenfant
dans lequel les parents sinvestissent le plus. 1l occupe une position de leader dans la
famille, mais il est aussi celui qui essuie les pl<tres. En revanche, le dernier est
considr comme un privilgi.

3ertains recruteurs peuvent aussi vous demander ensuite l<ge et la profession de vos
frres et s?urs, histoire de voir ! si les $en'amins ont profit de le#prience des
aAns et mme si une mulation a pu naAtre entre tous les enfants (, indique
.uillaume 5erne;-3arron, dirigeant du ca$inet 8ersonalis. +e mme, le recruteur
cherchera dterminer si le milieu culturel a $eaucoup pes sur votre famille ou si
chacun est parti dans une direction diffrente.
Les rponses viter
On choisit ses amis, pas sa famille 6 ! Bui, mais 'e les vois trs peu. (
Dsespr 6 ! 7ai un frre) hlas. (
Vous tes enfant uniue 6 ! 7e nai pas de frre et s?ur, mais 'e ne me suis 'amais
perCu=e> comme enfant unique, car 'ai tou'ours vcu proche de mes cousins et

cousines.(
D la demande du recruteur vous pourrez tre amen vous e#pliquer : ! @ous les
soirs aprs lcole, 'e partais chez ma tante 'usqu ce que mes parents viennent me
rechercher et 'e faisais mes devoirs avec mes cousins et cousines ( ou ! 7ai deu#
cousines et un cousin, qui sont ns la mme anne que moi, et nous avons suivi toute
notre scolarit ensem$le. 2ous nous retrouvions galement chaque priode de
vacances. (
Vous ave! "es fr#res et s$urs 6 ! 7ai deu# frres plus <gs que moi et une s?ur plus
'eune. (
8uis, vous pouvez ventuellement a'outer : ! /on frre aAn est actuellement
professeur dans un l;ce, mon frre cadet termine ses tudes de mdecine et ma
s?ur est inscrite en +EE. de lettres. (
De quelle rgion tes-vous originaire ?
8our $eaucoup de recruteurs, il est intressant de savoir si vous tes originaire de
province ou de 8aris et sa rgion et) si vous avez tou'ours vcu au mme endroit.
Fien entendu, vous nallez pas vous inventer un pass pour o$tenir un emploi * /ais
pour certains emplo;eurs) le parisien ! pure souche ( na pas tou'ours $onne
presse * Guestion mo$ilit notamment, il est peu prs s-r quun 'eune dipl:m qui
aura tou'ours vcu au c?ur du He arrondissement de 8aris rechignera partir
/au$euge. D linverse, un 'eune originaire du $assin lorrain nhsitera pas longtemps
avant de sinstaller 2ice) ce qui dans lautre sens est assez rare *

8lus largement, les ha$itants de la capitale sont senss avoir un mode de vie diffrent
de ceu# de province. 3es derniers a;ant souvent choisi de privilgier une certaine
qualit de vie. +ans le mme esprit, certains recruteurs voudront aussi savoir si vous
avez eu la possi$ilit de vo;ager ou dtudier ltranger. 8ar ailleurs, ne ngligez pas
non plus les effets de rseau# en proclamant : entre Fretons ou Fasques, on se
comprend *
Les rponses viter
%amilier 6 ! 0 * Ia ne sentend pas av laccent *4* (
Vous n&ave! pas boug 6 Jnoncez simplement les faits : ! 'e suis originaire de
Fretagne, de Kennes plus prcisment. ( 6 ! 7e suis n=e> ,tras$ourg oL 'ai effectu
toutes mes tudes (, etc.
Vous ave! boug 3est plut:t positif, nhsitez donc pas raconter $rivement votre
parcours : ! 'e suis n=e> au# Antilles, parce que mes parents qui sont fonctionnaires

travaillaient l-$as. 1ls sont revenus en /tropole quand 'avais si# ans, et 'ai vcu
'usqu l<ge de MN ans Amiens. Ensuite, mes parents sont partis /ontpellier oL
'ai pass mon $ac. Enfin, 'ai effectu toutes mes tudes suprieures Fordeau#. ( 6
! 7ha$ite 8aris depuis une dizaine dannes, mais 'ai pass toute mon enfance en
Fourgogne, pas trs loin de +i'on (, etc.
Quelle est votre situation familiale ?
8eu importe au recruteur que vous viviez maritalement ou avec la $ague au doigt. En
fait, il cherche savoir si vous vivez avec quelquun ou si vous tes cli$ataire et
cerner la place quoccupe le travail dans votre vie. "interprtation de vos rponses
peut tre lo$'et de nom$reu# pr'ugs. "e recruteur peut se demander par e#emple
si vous tes trs disponi$le ou plut:t du genre rentrer t:t le soir pour retrouver
votre ami=e>) Bu $ien encore si vous avez a$solument $esoin de travailler ou si vous
cherchez occuper votre temps) +ans ce conte#te, il faudra $ien s-r prciser si vous
avez des enfants =sans ou$lier que certains recruteurs assez conformistes peuvent
avoir une opinion tranche sur les couples non maris qui ont des enfants>.

1nutile pour autant de vous trou$ler sur cette question, il suffit de rpondre
simplement la vrit. Et si vous ne souhaitez pas que le recruteur puisse deviner le
se#e de votre concu$in=e>, utilisez tout simplement le mot ! ami=e> ( qui reste neutre
loral. +ernier conseil : si vous affirmez tre cli$ataire et que le poste e#ige que
vous le so;ez, le recruteur pourra vous relancer en disant par e#emple : ! cli$ataire,
cest--dire) vous vivez seul=e> 4 (.
Les rponses viter
Compliu 6 ! 3est--dire), cest assez compliqu. En fait, 'e suis spar=e> 9
divorc=e>, et 'e vis seul=e> avec un enfant. (
Intimiste 6 ! 7e pense que cette question est trs personnelle. (
Outr 6 ! 3ette question na pas de rapport avec le poste propos. (
Intimiste 6 ! 7e suis homose#uel=le>. (
6 ! 7e suis cli$ataire et sans enfant. ( 6 ! 7e suis mari=>, sans enfant 9 et 'ai
un enfant <g de neuf mois. ( 6 ! 7e vis en concu$inage. (
Quelle est la profession de votre conjoint(e ?
8our le recruteur, il importe avant tout de savoir si le mnage $nficie dun
deu#ime salaire et surtout si le travail du con'oint =ou de la con'ointe> peut tre un
frein la mo$ilit du couple, en Orance ou ltranger. +ans de nom$reuses
entreprises, la progression passe par des affectations sur diffrents sites franCais et

internationau#. 1l ne sagit pas $ien s-r de quitter votre ami=e>, mais de montrer que
votre couple a $ien intgr ces contraintes.
Les rponses viter
'ur la "fensive 6 ! Ia ne vous regarde pas. ( 6 ! 7e ne vois pas le rapport entre cette
question et le poste propos. (
6 ! /on mari 9 ma femme est fonctionnaire. 2ous avons d' discut ensem$le de
nos pro'ets de carrire et de lventualit dune e#patriation en ce qui me concerne.
Et si 'ai rpondu cette annonce, cest en toute connaissance de cause. (

6 ! /on ami=e> est ingnieur comme moi. 2ous avons dailleurs fait la mme cole et
sommes tous les deu# en recherche demploi. 2ous nous installerons l oL le premier
sera affect. (

6 ! /on ami=e> est tudiant=e>. 1l9elle est actuellement en maAtrise de droit. 1l9elle
finit son c;cle dtudes et me re'oindra. (

6 ! /on ami=e> recherche actuellement un emploi dans la restauration et il9elle se
sent tout fait prt=e> sinstaller dans une autre ville. (
Avez-vous des enfants ?
" encore, le recruteur pose cette question uniquement dans lintrt du poste
pourvoir. 3omme pour la question concernant votre situation familiale, cest
nouveau votre disponi$ilit qui entre en 'eu. "e recruteur a $esoin de savoir sil vous
sera possi$le dassister certaines runions tardives ou $ien de vous dplacer parfois
pour deu# ou trois 'ours. ,i ces conditions ne vous drangent pas, mettez en avant
votre organisation infailli$le.

+ans le cas oL le poste pourvoir ncessite une ventuelle e#patriation, l<ge des
enfants pourra aussi entrer en ligne de compte. En effet, il est plus facile demmener
avec soi des enfants en $as <ge P surtout sils ne sont pas encore scolariss. Et puis,
ce qui inquite surtout le recruteur, cest de savoir si dans le cas dun dpart
ltranger, vous seriez le seul =ou la seule> partir =car le con'oint ne voudra pas
a$andonner son poste> ou si toute la famille suivra.
Les rponses viter

(fiant 6 ! Bui, pourquoi me posez-vous cette question 4 (
Laconiue 6 ! Bui. (
6 ! 2on, 'e nai pas denfant. ( /ais attention, attendez-vous la question suivante)

6 ! Bui, 'ai une petite fille, /arie, <ge de deu# ans, actuellement garde en nourrice
pour me permettre de me rendre mes entretiens. 7ai d' pris mes dispositions
pour adapter ce mo;en de garde mes futurs horaires professionnels. (
!nvisagez-vous d"avoir proc#ainement des enfants ?
"a rponse est non) mme si vous attendez de signer un 3+1 pour fonder une
famille. ,i le recruteur est une femme, ne vous laissez pas entraAner par lillusion
dune complicit fminine. 5ous cherchez un emploi, vous devez tre claire l-dessus
et rassurer votre emplo;eur qui na pas envie de fter dans trois mois ce quil ne
considrera pas comme un heureu# vnement.
En revanche, il nest pas recommand dopposer un ! non ( catgorique qui
traduirait un traumatisme ce su'et. 2otez au passage quon ne pose 'amais cette
question des candidats masculins)
Les rponses viter
Interrogatif 6 ! Bui, $ien s-r quun 'our 'aurai des enfants, cest normal non de
vouloir des enfants 4 (
)fractaire 6 ! Bh vous savez moi, la maternit, cest pas trop mon truc. (
Inorganis 6 ! 7e suis d' d$orde sans enfant, alors avec) (
*estial 6 ! 2on, 'ai un chat, Ca me suffit. (
6 ! ,i 'envisageais davoir un enfant maintenant, 'e ne chercherais pas du travail. (

6 ! Bui, 'aurais certainement des enfants un 'our, mais actuellement ma priorit
reste de trouver un travail et de m; investir avant de fonder une famille. (

6 ! 7e viens 'uste de terminer mes tudes et 'e souhaite avant tout d$uter ma vie
professionnelle. Avoir des enfants ne fait donc pas partie de mes priorits du
moment. (
Quels sont vos centres d"intrt ?

Avec cette question, le recruteur se penche sur la dernire ru$rique de votre 35,
consacre au# loisirs et faisant trop souvent office de ru$rique ! fourre-tout () au
risque de vous coincer le 'our de lentretien * +eu# rgles sont respecter.
8remirement, vous devez a$solument avoir quelque chose dire. 3reusez-vous les
mninges. ,i vous coutez de la musique par e#emple, mettez en avant le st;le que
vous aimez et les concerts au#quels vous assistez. +eu#imement, vous ne pouvez
pas rinventer votre vie. Vos loisirs restent rvlateurs de votre personnalit. "e
recruteur veut savoir quelles qualits vous faites appel dans votre quotidien et quel
temps vous consacrez ces activits e#tra-professionnelles. D vous donc de prsenter
vos ho$$ies sous un angle qui vous sera particulirement favora$le. ,ur cette
question, vous pouvez facilement gagner des points) comme en perdre.

+vite! "e vous piger tout seul, 5ous pourrez perdre des points si vous ntes pas sur
vos gardes. "es recruteurs affirment souvent que peu importe le t;pe dactivit, le
tout tant de pouvoir en parler avec passion. 8ourtant) si vous postulez dans une
$anque, mieu# vaut ne pas trop insister sur votre passion pour le rap, la techno ou
encore le hard-rocQ * 8arfois mme, mieu# vaut 'ouer du piano que de la guitare,
cest dire si les pr'ugs sont tenaces * 8ar ailleurs, moins de faire preuve dune
pratique intensive et dun grand savoir-faire en la matire, quoiquon en dise,
certaines activits manquent terri$lement doriginalit comme : la lecture =chacun a
appris lire *>, le sQi =passer une semaine chaque anne la montagne ne relve pas
de le#ploit *>, le cinma =qui dteste se faire une toile 4>, la cuisine =vous
nempoisonnez pas vos amis 4> ou encore la natation =vous partez en vacances la
mer 4>. 8our que ces activits puissent passionner votre interlocuteur, il faut sortir de
la norme et les vivre intensment, inutile de parler de vos vo;ages si cest pour
prciser que vous partez $ronzer +'er$a une fois par an, ou de votre engagement
dans une association humanitaire si cela consiste avant tout verser une cotisation *

-our gagner "es points, il faut $ien prparer cette question avant lentretien.
+emandez-vous quelles sont les qualits au#quelles le poste fait appel. ,agit-il dun
emploi dquipe ou plut:t solitaire 4 Est-ce un mtier de contacts 4 3e poste
ncessite-t-il des qualits de leaderschip 4, etc. Ensuite, prsentez vos activits de
manire rpondre ces questions. 5ous pouvez ainsi mettre en valeur des centres
dintrts qui ont un lien direct avec le poste auquel vous postulez. 1l est certain que
si vous souhaitez intgrer une entreprise qui fa$rique des articles de sport, mme
un poste de direction, il est $ien vu dtre sportif. +une manire plus gnrale, les
recruteurs considrent que la pratique dun sport collectif met en valeur votre esprit
dquipe et si vous participez des tournois, votre c:t com$atif R 'ouer au# checs,
cest faire preuve de concentration, etc. +un autre c:t si vous pratiquez le tennis,
mais tou'ours entre copains et de prfrence en dou$le, cela dmontre aussi un $on
esprit dquipe. Fien s-r, vous pouvez tou'ours distiller quelques activits qui font
appel des qualits diffrentes) mais faites trs attention, vous ne savez pas qui est

en face de vous =les recruteurs ont aussi le droit dtre passionns de planche voile
ou de philatlie *>.
Les rponses viter
(onomaniaue 6 ! 3est une question difficile) 'e nai pas vraiment de centres
dintrts) en dehors de mon travail qui me passionne.(
Dilettante 6 ! 7aime $ien lire des livres) 'aime $ien aussi aller au cinma. (
,i vous navez pas $eaucoup de#prience professionnelle, ce sont vos centres
dintrts qui permettront au recruteur de mieu# dceler votre potentiel. 1l e#iste
autant de rponses que dactivits : lessentiel tant tou'ours de dcrire ce que vous
faites et dindiquer ce que cela vous apporte * 2ous vous proposons plusieurs
e#emples comments pour souligner linterprtation qui peut tre faite de ce que
vous avancez.

Activit sportive collective 6 ! 7e pratique le $ase-$all depuis cinq ans. 7ai
rellement dcouvert et apprci ce sport loccasion dun s'our au 3anada. D mon
retour, 'e me suis renseign=e> sur les possi$ilits de le pratiquer en Orance. 7e fais
partie dun clu$ au sein duquel 'e#erce galement un r:le dentraAneur. 7e suis
prsent sur le terrain tous les dimanches et 'e moccupe aussi de la gestion
quotidienne du clu$. 7aime avant tout prendre des responsa$ilits et avoir des
o$'ectifs atteindre. Et puis 'apprcie de vivre en groupe des victoires et des
dceptions. (

Fravo, en une phrase, vous avez gliss un s'our ltranger, montr que vous avez
de la suite dans les ides, que vous tes capa$le dencadrer des personnes, que vous
savez vous intgrer dans une quipe et nhsitez pas endosser des responsa$ilits *

Activit sportive in"ivi"uelle 6 ! 7e pratique le sQi depuis mon plus 'eune <ge et 'ai
un assez $on niveau. Fien s-r, il mest difficile de partir plus dune semaine di# 'ours
par an. /ais, cette semaine hors du temps me fait du $ien. 7apprcie de pouvoir me
couper totalement des ralits quotidiennes pour vivre pleinement au r;thme de la
montagne. ,elon les cas, 'e sQie seul=e>, au contact des grands espaces, ou $ien avec
des amis, plus dans un esprit de comptition cette fois. (

/algr une activit peu originale, le recruteur sait que vous tes capa$le de prendre
du recul et que vous savez galement vacuer votre stress lorsque cest ncessaire.
8ar ailleurs, vous avez insist sur le fait que votre activit nest pas totalement
solitaire.


Activit artistiue 6 ! 7e fais partie dune chorale dans laquelle 'e suis soprano. Ene
fois par semaine, pendant trois heures, nous nous retrouvons, avec dautres
chanteurs et chanteuses. 3ette activit mapporte normment de choses. +une
part, elle permet de me dcharger de mon stress, car 'e me#prime la fois sur le
plan de la voi#, mais galement ph;siquement. Ensuite, il est agra$le de retrouver
un groupe compos de personnalits diffrentes P car un alto et un soprano ne se
ressem$lent pas P capa$les de se comprendre pour chanter lunisson. Enfin, pour
$ien chanter, il faut savoir slever vers ce qui est $eau, ce qui menrichit aussi sur le
plan motionnel. (

5ous montrez votre assiduit, un $on quili$re entre vie professionnelle et vie e#tra-
professionnelle, votre capacit comprendre votre entourage et tenir compte des
diffrences de chaque individu, et enfin votre sensi$ilit artistique.

Activit culturelle 6 ! 7e suis un=e> trs grand=e> lecteur=trice>. 7adore me plonger
dans la lecture dun nouveau roman car 'e sais que 'e vais passer quelques heures
passionnantes. 7essaie de lire les livres qui viennent de sortir car 'aime $eaucoup
discuter de mes lectures avec mes ami=e>s ou avec les personnes que 'e suis
amen=e> rencontrer. /ais 'apprcie aussi de relire de grands classiques. 7e viens
dailleurs de terminer la 3ure de Sola. 7e nai pas fini toute la srie des Kougon-
/acquart, mais 'en ai d' lu une $onne dizaine * ,inon, mes auteurs contemporains
prfrs sont des romanciers comme +idier 5an 3auTelaert, +aniel 8ennac, FenoAte
.roult, +idier +aenincQ#, etc., pour la Orance. En littrature amricaine, 'e crois que
'ai d- lire tous les livres de 8aul Auster. (

8as de doute, vous tes passionn=e>, et puis malgr le caractre individuel de cette
activit, vous montrez votre capacit partager. 8ar ailleurs, vous faites preuve dune
$onne culture gnrale et clectique.

Activit musicale 6 ! 7adore couter de la musique, ce nest peut-tre pas trs
original, mais chez moi, cest une vraie passion. 7achte pas mal de 3+ ou 'e les
emprunte parfois la mdiathque. 7e me tiens inform=e> de lactualit musicale en
lisant des revues comme les 1nrocQupti$les par e#emple. /es go-ts sont plut:t
orients vers le rocQ, le $lues et la musique countr;, mais 'aime $ien galement la
Torld music. 7assiste assez souvent des concerts, mais plut:t dans des petites
salles ou dans des cafs. 3e que 'aime, cest reprer un groupe qui monte et suivre
son volution. (

5ous montrez votre capacit vous enthousiasmer et diversifier vos sources
=$i$liothques, concerts, revues)> ainsi que votre anticonformisme =attention, cette

qualit nest pas tou'ours apprcie, encore une fois, tout dpend du poste
pourvoir>.

Activit culinaire 6 ! 7aime $ien cuisiner, 'e sais $ien que ce nest pas une activit
trs originale, mais ce passe-temps me convient parfaitement. "a cuisine ncessite un
certain sens de lorganisation car il faut prparer un menu, grer un $udget, ta$lir
un planning pour que tout soit prt temps. /ais ce qui me plaAt par-dessous tout,
cest de passer du temps effectuer un travail de qualit, dans le $ut de satisfaire
mon entourage. 7aime que lon apprcie ma cuisine et) 'aime aussi $ien manger * (

5ous montrez, avant tout, votre capacit argumenter sur un su'et peu vident, vous
insistez ensuite sur votre sens de lorganisation, votre amour du travail $ien fait et
votre gnrosit) non sans une petite pointe dhumour finale.
Quel est le dernier livre que vous avez lu ?
1mpossi$le de scher devant cette question. En dipl:m de lenseignement suprieur
est suppos lire rgulirement, soit des livres, soit des magazines et des 'ournau# =en
dehors $ien s-r des offres demplois *>, soit les deu#. Et mme si vous naimez que les
policiers, il ne faut pas en avoir honte mais en profiter pour parler du titre, de
lauteur et du genre. Gui sait 4 5ous avez peut-tre affaire galement un amateur 4
,i vous lisez la presse, le recruteur vous demandera forcment dnoncer des noms
de 'ournau# ou de magazines. Attention, certains titres peuvent tre connots
=reportez-vous la question ! lisez-vous rgulirement la presse 4 (>.
8etit conseil : vitez de citer le titre de cet ouvrage =que vous tes forcment en train
de lire puisque vous venez de tom$er sur cette phrase *>. "es recruteurs souhaitent
que les candidats puissent se prparer au# entretiens, mais en mme temps, ils
naiment pas du tout avoir limpression quon leur fournit des rponses strot;pes.
Les rponses viter
Dbor" 6 ! 7e nai vraiment pas le temps de lire. (
*las 6 ! 7e naime pas trop lire. (
6 ! D vrai dire, 'e lis peu de romans, car 'e suis un=e> grand=e> consommateur=rice> de
presse. 7e consacre une demi-heure par 'our la lecture dun quotidien et chaque
semaine, 'e lis plusieurs magazines conomiques comme En'eu#-les Jchos,
Alternatives conomiques, le 2ouvel Jconomiste et des revues financires comme
1nvestir, la 5ie franCaise et le Kevenu. (

6 ! 7e suis en train de lire actuellement 9 'e viens de terminer le dernier roman de
,tephen Uing : Sac dos. (

Quel est le dernier film que vous avez vu au cinma ?
/me si vous navez pas mis les pieds dans un cinma depuis trois ans, vous devez
tre au courant de lactualit cinmatographique. 1l faudrait vraiment ne lire aucun
'ournal, ne pas couter la radio, ni regarder la tl) pour rester totalement muet sur
cette question. 3est donc votre capacit suivre lactualit culturelle qui intresse ici
le recruteur. ,elon vos affinits avec le Ve art, vous serez plus ou moins disert, mais
dans tous les cas, vous devez citer au moins un film sorti dans lanne, que vous avez
vu ou dfaut) que vous pro'etez daller voir * +ans tous les cas, le film en lui-mme
importe peu, mais nou$liez 'amais que le cinma est un loisir trs rpandu et quil
vaut mieu# viter de manifester votre passion pour les films de OranCois @ruffaut si
vous ntes pas capa$le den parler avec un spcialiste de la question *
Les rponses viter
Dconnect 6 ! Au cinma 4 Ia fait longtemps que 'e n; suis pas all=e>. "e dernier
film que 'ai vu, 'e crois que ctait le .rand Fleu. (
*las 6 ! 7e naime pas trop le cinma. (
Vous n&alle! pas souvent au cinma 6 ! 7ai t trs occup=e> ces derniers mois par
lo$tention de mon dipl:me et cela fait quelque temps, mon grand regret, que 'e ne
suis pas all=e> au cinma. /ais 'e pense aller voir prochainement le dernier film de
8edro Almodovar sorti cette semaine. (

Vous alle! "e temps en temps au cinma 6 ! "e dernier film qui ma vraiment
marqu, mais qui nest peut-tre pas le dernier que 'ai vu, est Ia commence
au'ourdhui, du ralisateur Fertrand @avernier.

Vous tes un.e/ vrai.e/ accro "es salles obscures 6 "e titre du =ou des> dernier=s>
film=s> que vous avez vu=s> doit venir spontanment. "i$re vous, ensuite, de
complter en citant des ralisateurs, des acteurs, des genres, etc.
Quel est l"vnement qui vous a le plus marqu(e ces derniers mois ?
5ous ne rencontrerez pas forcment cette question pendant lentretien, mais plut:t
sur certains dossiers de candidature. +ans un premier temps, le recruteur voudra
tout simplement savoir si vous suivez lactualit, si vous vous sentez impliqu par ce
qui se passe autour de vous, en dehors de votre dipl:me, de votre cole, de vos
sorties entre amis. Attention ceu# qui prendront la question sur un plan trop
personnel et citeront un vnement familial * +ans un deu#ime temps, il peut
sintresser votre capacit hirarchiser les vnements. ! En manager est
quelquun qui doit grer des priorits, il doit donc tre capa$le de les dfinir (,

souligne /ichel 3laudin, directeur du ca$inet de recrutement Antars 1nformatique.
,i vous tes 'eune dipl:m, on peut vous accorder le crdit de linsouciance sur cette
question, mais tentez quand mme de rpondre, quitte citer simplement un
vnement qui a eu lieu dans la semaine. D priori, on ne vous demandera pas de vous
lancer dans un d$at idologique une fois que vous aurez rpondu, mais vous devez
quand mme tre capa$le de dire pourquoi cet vnement, en particulier, vous a
marqu.
Les rponses viter
+gocentriue 6 ! "o$tention de mon dipl:me * ( ou ! "o$tention de mon permis de
conduire, 'e n; cro;ais plus * (
Cocooning 6 ! "a naissance de mon petit neveu ( ou ! "es HW ans de ma grand-
mre. (
*las =tou'ours le ou la mme *> 6 ! Fah, rien. (
6 ! Bn a souvent tendance se souvenir des grandes catastrophes et spontanment,
cest le trem$lement de @erre en @urquie qui me revient en mmoire. (

6 ! ,ur le plan conomique, 'e crois que le su'et qui a particulirement occup le
devant de lactualit ces derniers mois concerne les mouvements de fusion entre les
grandes $anques franCaises et plus particulirement lB8E lance par la F28 sur la
,ocit gnrale et 8ari$as. (
Quelle est la personne que vous estimez $ qui vous a marqu(e le plus ?
5ous retrouverez cette question, plus souvent sous la forme crite, que directement
au cours dun entretien. 5ous avez alors lem$arras du choi# pour rpondre, depuis
! mon pre ce hros ( 'usqu .andhi, en passant par lun de vos professeurs, un
hros virtuel, un personnage mdiatique du monde politique, du shoT-$usiness, etc.
Jvitez quand mme de sortir compltement du cadre professionnel, en citant les NFX
ou /adonna * 3e t;pe de question permet au recruteur de mieu# cerner vos valeurs
=ce qui vous marque ou attire votre attention de manire positive>. 5ous pouvez en
profiter pour vous dmarquer de vos concurrents, surtout si 'usqu prsent vous
tes rest trs neutre dans vos propos. 2hsitez pas alors citer un personnage
original dont vous tes capa$le de parler avec chaleur. En sortant de votre rserve,
vous prenez peut-tre le risque de dplaire, mais nou$liez pas que le recruteur aura
recours uniquement ses notes et sa mmoire pour se souvenir de vous.
Les rponses viter

-eu anal0tiue 6 ! 7e ne sais pas, cest difficile de rpondre cette question. (
-eu s0nthtiue 6 ! 1l ; a trop de personnes, 'e ne sais pas quoi rpondre. (
6 ! "orsque vous me posez cette question, 'e pense lun de mes professeurs de
seconde et de premire qui enseignait le franCais. 1l tait passionn par sa matire et
cela se ressentait. ,es cours taient captivants. 8our a$order un nouvel auteur ou un
nouveau thme, par e#emple, il sappu;ait sur un vnement qui stait droul dans
la semaine. +u coup, tout le monde avait envie den savoir plus. (

6 ! 7ai t pendant trs longtemps en admiration devant mon pre. 1l a a$andonn
ses tudes pour pouser ma mre qui tait enceinte. "e seul travail quil ait trouv
tait un poste douvrier qui ne correspondait pas ses am$itions. 1l a suivi des cours
du soir pour devenir ingnieur. Et au'ourdhui, il dirige sa propre entreprise. 3e t;pe
de parcours me plaAt $eaucoup. (

6 ! 7ai $eaucoup dadmiration pour des personnalits comme /re @eresa qui ont
tout sacrifi de leur vie pour se consacrer au# plus dmunis. +une manire gnrale,
'e trouve les personnes qui ont une vocation humanitaire trs estima$les. (
%isez-vous rgulirement la presse ?
! +ites-moi ce que vous lisez et 'e vous dirai qui vous tes () telle pourrait tre la
devise des recruteurs qui posent cette question. 8our dautres, il sagit aussi de
vrifier vos sources dinformation. +ans tous les cas, il est prfra$le de lire la presse,
au moins un quotidien et ventuellement quelques neTs magazines, vous montrerez
ainsi votre esprit douverture et puisque vous tes rellement en recherche demploi,
vous tes quand mme sens lire certains titres pour les petites annonces *
1ndiquez quelques 'ournau# et magazines =dont vous connaissez le pri# et le 'our de
parution au cas oL le recruteur voudrait vrifier vos dires> mais faites attention la
connotation politique de certains titres. En citant lE#press, le /onde, les Jchos ou la
@ri$une, vous ne prendrez aucun risque. En revanche le Oigaro ou /arianne sont d'
plus marqus. Et si vous affirmez lire l0uma, il faudra assumer votre choi#) et viter
de candidater pour un poste dans une salle de march * Enfin, nou$liez pas de citer
la presse professionnelle du secteur dans lequel vous postulez. ,i vous recherchez un
emploi dans linformatique, par e#emple, on ne vous pardonnera pas de ne pas lire
au minimum WM 1nformatique et le /onde informatique.
Les rponses viter
Dbor" 6 ! 2on, 'e nai pas tellement le temps. (
Dsabus 6 ! 2on, vous savez les 'ournalistes) (

6 ! Bui, 'e suis a$onn=e> "i$ration et chaque matin, 'e lis le 'ournal pour
minformer de lactualit. (

6 ! 7e suis un gros lecteur de presse magazine essentiellement. 3haque semaine, 'e lis
lE#pansion, le 2ouvel Jconomiste, lE#press, le 2ouvel B$servateur) (

6 ! 7e ne lis pas la presse de manire attentive tous les 'ours, mais le /onde assez
souvent. En revanche, 'essaie de lire toutes les revues qui concernent mon secteur
dactivit. (
&ous intressez-vous au' nouvelles tec#nologies de l"information ?
Bu si vous prfrez : ! avez-vous un accs 1nternet 4 ( ou ! avez-vous un e-mail 4 (,
voil le sens de cette question de plus en plus prsente dans les entretiens de
recrutement. D lheure oL nom$re dentreprises recrutent via 1nternet et oL il
devient possi$le de dposer directement son 35 sur le rseau des rseau#, il est
impensa$le de ne pas savoir lutiliser, surtout si vous sortez de luniversit aprs un
$acYZ ou $acY[ =vous tes sens avoir effectu des recherches dans le cadre de vos
tudes> ou dune grande cole de commerce et dingnieurs disposant toutes ou
presque dun site Te$. ,i vous possdez un e-mail personnel, vous avez intrt
lindiquer sur votre 35. +e fait, le recruteur ne vous posera peut-tre mme pas la
question, tant la rponse sera vidente *
Les rponses viter
Coup "u mon"e 6 ! 3est--dire 4 Gue voulez-vous dire par nouvelles technologies
de linformation 4 (
6 ! Bui, Ca me passionne mme. 7ai un accs 1nternet chez moi, et 'utilise tous les
'ours mon e-mail pour communiquer aussi $ien de manire professionnelle quavec
mes ami=e>s. (

6 ! Bui, dailleurs, pour ma recherche demploi, 'e consulte de nom$reu# sites qui
proposent des offres dem$auche comme TTT. letudiant.fr par e#emple. (

6 ! Bui, cest mme devenu un rfle#e chez moi, quand 'ai $esoin dune information,
de consulter da$ord le Te$. ,ouvent 'e trouve ce que 'e cherche et 'e gagne du
temps. (
(ossdez-vous un ordinateur personnel ?

1nutile de paniquer si vous ntes pas quip dun p:le $ureautique la maison.
2aturellement si vous tes ingnieur informatique, le recruteur risquera de trouver
cela pour le moins insolite, sinon, personne ne vous en tiendra rigueur. 8ossder un
micro rvle tout simplement votre intrt pour les nouvelles technologies et votre
adaptation votre poque. ,i vous devez utiliser un ordinateur dans votre profession,
le recruteur pourra esprer que vous maAtrisez d' quelques logiciels et) que vous
puissiez, le cas chant, amener du travail la maison.
Jvitez en tout cas de $luffer sur cette question, car le recruteur sen apercevra trs
vite : vous aurez lair $te lorsquil faudra rpondre des questions du t;pe : ! sur
quels logiciels travaillez-vous 4 ( ou ! savez-vous utiliser les macros sur E#cel 4 (.
Les rponses viter
Lunaire 6 ! En quoi 4 (
Vous ne poss"e! pas "&or"inateur personnel 6 ! 2on et 'e le regrette $eaucoup.
"achat dun ordinateur fera sans aucun doute partie de mes premiers
investissements ds que 'e commencerai travailler. (

Vous poss"e! un or"inateur personnel 6 ! Bui, 'e dispose dun 83 avec un
processeur 8entium N, quip de \indoTs ]H 9 dun /acintosh 8oTer 83 ZMWW. (
Quelles sont vos qualits ?
Aucun pige ne se dessine derrire cette question pratiquement incontourna$le lors
des entretiens et que vous pouvez retrouver sous diffrentes formes : ! quels sont
vos points forts 4 (, ! avez-vous des valeurs morales 4 ( ou encore ! quest-ce que
vous aimez le plus 4 (. "e recruteur attend surtout en retour une certaine honntet
intellectuelle et une capacit rflchir sur vous-mme. 8our prparer , vous pouvez
tou'ours faire le tour de vos relations =parents, ami=e>s, et pourquoi pas vos
professeurs> en leur demandant ce quelles pensent de vous.

)este! sur le terrain professionnel, "eurs rponses vous fourniront une $ase de
travail, mais gardez tou'ours lesprit que les qualits qui intresseront le recruteur
sont celles qui seront le plus en adquation avec le poste propos. ,i vous $riguez un
poste de financier, vitez de dire que vous manquez de rigueur * Kien ne sert
dannoncer que vous tes un fin gourmet si vous recherchez un emploi dans le F@8.
En revanche, ce trait de votre personnalit peut ventuellement tre un atout dans
lagroalimentaire = condition de $ien le vendre>. Attention galement au retour de
$<ton : une qualit peut aussi devenir un dfaut selon le t;pe de mission. ^tre trs
curieu# par e#emple est plut:t positif si vous envisagez de devenir 'ournaliste, mais
une vraie calamit si vous postulez dans larme *

Des ualits pour un poste prcis, 8our rpondre le mieu# possi$le cette question,
vous devez avant tout tudier loffre demploi afin de dterminer quelles sont les
qualits les plus adaptes au profil recherch. ,i vous souhaitez devenir secrtaire, on
vous pardonnera difficilement de ne pas affirmer spontanment que vous tes trs
organise, mme si Ca vous paraAt vident. 8ar ailleurs, nou$liez 'amais que capacit
dadaptation, disponi$ilit et pol;valence restent des qualits trs apprcies, quel
que soit le travail auquel vous postulez. +une manire gnrale, pensez illustrer
vos propos par des e#emples prcis ou des situations concrtes que vous aurez puiss
dans votre e#prience.
Les rponses viter
-asse1partout 6 ! 7e suis d;namique et trs motiv=e> (, cest le minimum que lon
puisse attendre dun candidat lemploi * ,i vous tes rellement d;namique,
prouvez-le par des actions telles que la prise dinitiatives, limplication dans un pro'et
ou encore le d$locage dune situation.
1l nest pas facile davoir lair modeste lorsquon senvoie des fleurs. 8our rester
neutre, commencez vos phrases par ! on dit de moi que 'e suis) (, ! on me reconnaAt
des qualits de) (, etc. Jvitez galement lutilisation dadver$es tels que ! peu ( ou
! trs (, qui indiquent 'ustement que vous tes ! peu s-r ( ou ! trs s-r ( de vous.

6 ! 7e nai certes pas encore $eaucoup de#prience, mais Ca ne mempche pas
dtre quelquun de mature. En tout cas, 'ai apprci davoir eu des responsa$ilits
durant mes stages et davoir pu montrer mes comptences. (

6 ! 7e pense avoir le contact facile. En tout cas, lorsque 'e suis en socit, 'e nai
aucun pro$lme pour lier connaissance avec des personnes que 'e ne connais pas. (

6 ! 7e suis quelquun denthousiaste. 7e me passionne pour ce que 'e fais et en
gnral, 'e fdre les gens qui mentourent. 3est, en tout cas, ce que 'ai eu
loccasion de constater dans le cadre familial et amical et galement au cours de mes
stages. (

6 ! 7e sais prendre du recul. En tout cas, 'e parviens assez facilement avoir une
vision densem$le sur un pro'et et dfinir prcisment quels vont tre les points
forts et les points fai$les. (

6 ! 7e suis consciencieu#=se>. 7aime que le travail soit $ien fait et sil le faut, ';
consacre le temps ncessaire, quitte travailler un peu plus tard le soir. (


6 ! 7e suis ractif=ve> et organis=e>. "orsque 'ai $eaucoup de travail, 'arrive assez
facilement ta$lir une liste des priorits afin de rgler les pro$lmes un par un et
surtout dviter de prendre du retard. (

6 ! 7e sais prendre des dcisions quand les situations le#igent. En tout cas, 'ai
assum ce r:le sans difficult lorsque 'tais prsident=e> du F+E =$ureau des lves>,
car cest moi qui devais trancher chaque fois quun pro$lme se prsentait. (

6 ! "a pol;valence est ma principale qualit. 7aime $eaucoup dcouvrir des choses
nouvelles et diversifier mon horizon. 7e nai rencontr 'usquici aucun pro$lme pour
madapter des situations ou des personnes diffrentes ou travailler sur plusieurs
pro'ets en mme temps. (
2uels sont vos "fauts 3
+evant cette question, tous les candidats aimeraient dclarer : ! 'e nai pas envie de
parler de mes dfauts (. /ais comme cest impossi$le, il faut $ien trouver quelque
chose rpondre. ! En fait, il faut souvent avoir derrire soi plusieurs annes
de#prience pour se connaAtre professionnellement et ainsi savoir quels sont ses
points fai$les (, souligne /arion +e$uire, consultante chez /. Advantis.

,i vous tes 'eune dipl:m, vous devez donc vous pro'eter dans le futur =ce qui vous
vitera d' de rpter inutilement ce que votre entourage dit de vous depuis votre
plus 'eune <ge>. En fait, pour vous, il sagit dviter de rpondre par mgarde la
question suivante : ! quels sont les dfauts qui pourraient nuire ce poste 4 (. ,i
vous tes dsordonn par e#emple et postulez un emploi de documentaliste, vous
ntes pas sur la $onne voie * 1l en va de mme si vous tes sdentaire alors que le
poste e#ige de nom$reu# dplacements)

+ans tous les cas, vous ne pouvez pas maAtriser toutes les donnes du poste et de son
environnement. ! 1l e#iste parfois des mots-cls qui liminent doffice le candidat qui
les prononce (, indique un recruteur. ,i vous annoncez par e#emple : ! 'e suis
suscepti$le (, et que votre ventuel futur directeur est trs caustique, vous aurez
certainement du mal travailler avec lui. Guoi quil en soit, mieu# vaut tou'ours
prsenter les informations sous un angle positif. +ites ! 'e suis trop rigoureu#=se> (
plut:t que ! 'e naime pas le la#isme (, ! 'e suis 'usquau-$outiste ( plut:t que ! 'e
suis entt=e> ( ou encore ! 'e suis perfectionniste ( plut:t que ! 'e suis maniaque (,
etc. 8ar ailleurs, so;ez honnte avec vous-mme et vitez dannoncer comme dfaut
une simple qualit e#acer$e du genre : ! 'e suis trop franc=he> ( ou encore ! 'e suis
trop d;namique (.

En recruteur peut vous demander de lui citer trois dfauts =en gnral il e#igera aussi
trois qualits>. 1l est donc tou'ours prfra$le de prparer une liste pour ne pas

scher $tement sur le troisime. D linverse, il peut aussi vous demander : ! quel est
votre dfaut 9 qualit principal=e> 4 (.

Enfin, essa;ez tou'ours de terminer par une note positive. .ardez lesprit quun
dfaut que lon com$at finit par devenir un atout puisque vous en avez pris
conscience. ,i vraiment aucun dfaut ne vous vient lesprit, vous pouvez rpondre
sur le chapitre de vos comptences en prcisant ce quil vous faudra amliorer pour
e#ercer le poste, tout en prenant le risque que le recruteur dcle votre su$terfuge.
Les rponses viter
*anal 6 ! 7ai les dfauts de mes qualits et les qualits de mes dfauts. ( 6 ! 7e suis
tenace 'usqu lenttement. ( 6 ! E#igeant=e> avec moi-mme, 'e le suis galement
avec les autres. ( 6 ! /a grande franchise ma parfois 'ou des tours. ( 6 ! /on
enthousiasme me pousse parfois le#cs. (
-rtentieu4 6 ! /es dfauts sont minimes par rapport mes qualits. (
5 prouver 6 ! 7e ne pense pas avoir de dfauts ma'eurs. (
6 ! Bn dit de moi que 'e suis un=e> grand=e> $avard=e>, mais en fait, cest chez moi une
faCon damener les autres parler deu#. (

6 ! Bn me dit souvent que 'ai tendance tre dirigiste, mais 'essaie de compenser
en discutant avec mes collgues avant de prendre une dcision. (
6 ! 7ai conscience de mon manque de rpartie mais 'essaie de mamliorer en
participant des discussions animes entre amis. (

6 ! 7e manque encore dassurance mais 'e pense que ma timidit est due mon
manque de#prience. En effet, lorsque 'e commence me sentir $ien dans un
groupe, 'e suis capa$le de minvestir et de faire des propositions. (

6 ! 7ai un pro$lme avec le temps. 1l marrive dtre en retard un rendez-vous ou
de prolonger une runion. /ais 'en ai conscience, 'e fais de gros efforts et 'e crois
avoir d' $ien progress. (

6 ! 7ai encore des difficults pour me#primer parfaitement en anglais, mme si 'e
peu# suivre une conversation R mais 'e tente damliorer ma pratique, notamment
lors de s'ours ltranger. (

6 ! /a connaissance dE#cel est moins approfondie que celle de \ord, mais 'e
possde un ordinateur personnel sur lequel 'e mentraAne rgulirement. (
Quelle est votre principale caractristique ?

"e recruteur peut aussi vous demander : ! Guelle est votre tendance gnrale 4 9
votre dominante 4 9 le trait principal de votre personnalit 4 (. ,i vous annoncez sans
hsitation : ! 'e suis un manager avant tout (, ! 'e suis 'uriste dans l<me ( ou encore
! ce que 'aime par-dessous tout dans mon mtier, cest laspect relationnel (, le
recruteur reconnaAtra en vous le spcialiste, plut:t dou dans son domaine. En
revanche, si vous ne comprenez pas la question ou si vous hsitez avant de rpondre,
votre comportement rvlera plut:t une personnalit touche--tout et un esprit
ouvert. +ans les deu# cas, votre attitude peut tre perCue de manire positive ou
ngative, tout dpend des qualits requises pour le poste pourvoir.
Les rponses viter
(al prpar 6 ! 7e ne comprends pas votre question. (
Vous vous sente! pol0valent.e/ 6 ! 7e me considre plut:t comme quelquun de
pol;valent, capa$le de mener un pro'et de manire autonome, mais aussi de
participer une ralisation collective. /es go-ts sont aussi trs clectiques, 'aime les
matires scientifiques, mais 'e ne dteste pas pour autant la littrature * (

Vous vous reconnaisse! "es caractristiues 6 ! 7e pense tre quelquun dnergique
et de d;namique. "orsquil faut rgler un pro$lme ou mettre les $ouches dou$les
pour terminer un dossier, 'e rponds prsent=e>. 3est sans doute ce qui me
caractrise le plus. ( 6 ! Bn ma souvent dit que 'avais de $onnes qualits
relationnelles, cest surtout, 'e crois, ce qui me caractrise. (
Que pourriez-vous amliorer dans votre personnalit ?
5ous avez d' prsent vos dfauts et vos qualits) et voil que vous ntes pas
encore au $out de votre autocritique * 3ette fois le recruteur veut tester votre
humilit et votre capacit vous remettre en question : avez-vous rellement
conscience de vos lacunes et tes-vous prt ; remdier 4 ,ur cette question, vous
pouvez rpondre en citant un dfaut ou une comptence, sachant quil est plus facile
damliorer une comptence) quun dfaut. " encore, pensez tou'ours au poste
pourvoir et ne donnez pas au recruteur une information rdhi$itoire *
Les rponses viter
(o"este 6 ! Bh) pas grand-chose, 'e suis parfait=e>. (

6 ! 7e pense pouvoir amliorer mon anglais. (

6 ! 7e ne suis peut-tre pas assez e#traverti=e>. +ans un groupe, 'coute plus que 'e
ne parle, on me trouve ainsi plut:t rserv=e>, ce qui nest pas le cas. 7e devrais
me#primer davantage. (

6 ! Guand 'e naime pas quelquun ou que 'e napprcie pas une situation, cela se voit
immdiatement sur mon visage. Br, cela pourrait me rendre service parfois dtre
moins motif=ve>. (

6 ! 7e ne lis pas assez et cest un tort. /ais 'ai lintention de prendre des
a$onnements divers magazines. (

6 ! 7e suis trop direct=e> et 'e me suis d' rendu compte que les gens napprciaient
pas forcment mes rparties) (
!stimez-vous avoir de la c#ance ?
Bu plut:t : ! vous considrez-vous responsa$le de ce qui vous arrive 4 (. 5oil
e#actement ce qui intresse le recruteur dans cette question. +u moins, dans un
premier temps) car 'uste aprs, une deu#ime question lui viendra lesprit :
! pourquoi pensez-vous que ce qui vous arrive puisse tre =ou ne pas tre> li la
chance 4 (. +ans lunivers professionnel, il est plut:t $ien vu dtre n sous une
$onne toile) condition de ne pas en profiter dune manire insolente * 1l faut
reconnaAtre avoir $nfici de la chance certains moments de votre vie =loptimisme
est trs apprci>, sans pour autant affirmer que tout vous tom$e du ciel. Et dans
tous les cas, pensez prparer des e#emples prcis au cas oL le recruteur voudrait en
savoir plus.
Les rponses viter
%ataliste 6 ! 2on, 'e nai 'amais rien gagn dans ma vie et ce sera tou'ours comme
Ca * (
Dprim 6 ! En principe oui, mais ces temps-ci, 'e ne sais pas ce qui marrive, 'e nai
vraiment pas de $ol. (
-arano 6 ! 2on pas vraiment, en gnral quand il ; a un pro$lme, cest sur moi que
Ca tom$e * (
-erscut 6 ! Bn ne peut pas dire que 'en ai eu depuis ce matin. +a$ord, mon rveil
na pas sonn, 'e me suis donc rveill=e> en retard. 8arti=e> alors en courant, 'ai
quand mme rat le $us. 7ai donc attendu le suivant qui est arriv en retard et
$ond * 3omme 'avais mal lu sur le plan la route pour venir, 'e me suis tromp=e>
darrt et 'ai d- marcher vingt minutes sous la pluie, etc. (

6 ! 7e dirais que 'ai plut:t $nfici dopportunits que de chance. (

6 ! 7e ne sais pas si 'ai rellement de la chance, 'essaie en tout cas de la
provoquer. (

6 ! 7usqu prsent 'e ne me suis pas trop mal d$rouill=e> dans mes tudes et dans
ma carrire, en partie gr<ce la chance ou plut:t certaines opportunits que 'ai su
saisir. (

6 ! ,i 'e prends certains vnements du $on c:t, 'e dirais que la chance a parfois
'ou dans ma vie, mais Ca ne marche pas tous les coups) et heureusement
dailleurs.

!tes-vous am)itieu'(se ?
8ersonne ne rpond par la ngative cette question * /ais ce qui intresse le
recruteur, cest de mesurer le degr de votre am$ition. 1l ne se contentera pas de ,
mais vous demandera s-rement ensuite : ! comment dfiniriez-vous lam$ition 4 (
ou ! quest-ce quun am$itieu#, selon vous 4 (. ,il vous pose cette question, cest
s-rement parce que le poste pourvoir est volutif, quil sagisse dassumer des
responsa$ilits ou dencadrer une quipe, dans un conte#te difficile. 8our rpondre,
vous devez dmontrer votre am$ition au travers des sacrifices et efforts que vous
avez fournis pour arriver l oL vous tes. ! "e vrai am$itieu# est quelquun de trs
actif et ses actes le prouvent, le fau# am$itieu# claironne $eaucoup, mais agit
moins (, souligne 7ean-8ierre ,talla, directeur associ du ca$inet Kohde _ 8artner.
Les rponses viter
Insolent 6 ! Bui, $ien s-r. 8ourquoi, pas vous 4 (
-antouflar" 6 ! Fen, oui, mais pas trop vite. Jvoluer, Ca o$lige aussi prendre des
responsa$ilits) (
-ress 6 ! Bui, 'e me suis fi#=e> comme o$'ectif dtre responsa$le dquipe dans si#
mois, sinon 'e cherche un autre emploi. (
'erial 6iller 6 ! A$solument, 'e suis am$itieu# et 'e ne men cache pas. +ans la vie,
ceu# qui navancent pas reculent et cest tant pis pour eu#. /oi, 'ai lintention
darriver et 'e men donnerai les mo;ens. (
6 ! 7e pense tre quelquun dam$itieu#. 7ai accept un premier poste dans une
rgion de lest de la Orance avec lo$'ectif ensuite de pouvoir intgrer le sige parisien
du groupe. (

6 ! Bui, 'e crois. En tout cas, 'e mets tout en ?uvre pour trouver un emploi la
mesure de mon am$ition. 7e recherche un poste qui me permettra de pratiquer
couramment lespagnol et 'e me dplace pour des entretiens qui se droulent aussi
$ien en Orance quen Espagne. (

6 ! 7e pense tre am$itieu#=se>. 7e crois que le fait dtre parti=e> pendant trois mois
lt dernier au# Jtats-Enis pour livrer des pizzas, dans le $ut avant tout damliorer
mon anglais, en est une illustration. (
Qu"est-ce qui vous fait avancer dans la vie ?
Avec ces questions, le recruteur veut tout simplement connaAtre vos principau#
facteurs de motivation. 3es derniers peuvent tre trs nom$reu# : largent, le
pouvoir, la prise de responsa$ilits, laccomplissement intellectuel, une meilleure
connaissance dun secteur, la reconnaissance sociale, la qualit de la vie,
lappartenance un grand groupe, la possi$ilit dapprendre quelque chose, la
ralisation de pro'ets motivants, etc. 8eu importent finalement ceu# qui vous
concernent, ce qui intressera surtout le recruteur cest lordre dans lequel vous allez
les classer. 1l aura ainsi une ide trs prcise de vos priorits professionnelles) qui ne
doivent quand mme pas tre trop loignes du poste pourvoir * ,i vous postulez
un emploi de cadre commercial, par e#emple, le recruteur ne sera pas choqu
dapprendre que votre premire motivation est de gagner de largent. D noter quun
recruteur peut aussi o$tenir le mme t;pe de rponse en vous demandant :
! comment dfiniriez-vous la russite 4 ( ou encore ! quest-ce qui vous motive 4 (.
Les rponses viter
'pirituel 6 ! /a voiture. (
%rimeur 6 ! 7e veu# travailler dans une entreprise connue qui fa$rique des produits
de marque. (
Oaites trs attention , elle doit tre en liaison avec lentreprise dans laquelle vous
postulez. ,il sagit dune 8/E qui ne peut pas vous offrir un salaire trs important,
vitez de dire que vous souhaitez avant tout gagner de largent. ,i, travers le
discours du recruteur, vous avez compris que le poste nest pas volutif, ninsistez pas
sur votre dsir de progression, etc.

6 Appren"re 7 ! 3e que 'aime avant tout, cest inventer de nouvelles choses. (
6 8agner "e l&argent 7 ! 7ai envie de $ien gagner ma vie. (
6 Le go9t pour les pro"uits "e la marue 7 ! 7ai envie de travailler pour une
entreprise dont 'aime les produits. (

6 -ren"re "es responsabilits 7 ! "e fait de pouvoir simpliquer de A S dans un
pro'et. (
6 :tre panoui.e/ 7 ! "a possi$ilit dinstaurer un change entre ce que 'apporte
lentreprise et ce quelle peut mapporter. (
Quel est votre signe astrologique ?
Fienvenu au ro;aume de lirrationnel avec cette question * 1l en e#iste $ien dautres
du mme aca$it. 3ertains chefs dentreprise ont leur marotte et sils pensent que les
! 3ancer ( ont lesprit de contradiction, vous ne les ferez pas changer davis. Oace
ce genre de question, vous ne pouvez quannoncer la vrit et advienne que pourra.
En petit indice cependant : si le recruteur vous la pose, cest quil ; attache de
limportance. Jvitez donc davoir lair surpris ou ironique et rpondez le plus
naturellement possi$le.
Les rponses viter
(fiant 6 ! 7e suis du signe du 5erseau. /ais Ca a une importance pour le poste 4 (
Dfaitiste 6 ! ,i 'e vous dis que 'e suis Flier, vous nallez pas trouver Ca $ien, cest
Ca 4 (
+ire la vrit, sans autre commentaire 6 ! 7e suis du signe du "ion (, ! 7e suis du
signe de la 5ierge (, etc.
*umez-vous ?
,i lon vous pose la question, ce nest pas pour vous offrir une cigarette) mais $ien
au contraire, parce que $eaucoup de patrons sont las dar$itrer dans leur entreprise
les d$ats entre fumeurs et non-fumeurs. +ans la ma'orit des cas, pour viter les
ennuis, lentreprise prfre em$aucher un non-fumeur = moins de postuler dans une
8/E oL tout le monde fume>. 1l est $ien entendu que ce critre nest pas primordial
lors du recrutement R il serait donc inutile de mentir tout en sachant que si vous tes
compltement dpendant de la cigarette, vous aurez forcment $eaucoup de mal
travailler dans cette entreprise. En tant que fumeur raisonna$le, rpondez en
indiquant votre consommation et en montrant votre $onne volont face au# non-
fumeurs. +e toute faCon, le recruteur nhsitera pas tre trs clair sur la politique
de lentreprise concernant lusage de la cigarette.
Les rponses viter
Avi"e, voire en manue 6 ! Ah oui, merci * (

6 Vous ne fume! pas : ! 7ai arrt voici deu# ans. ( 9 ! 7e ne fume plus. ( 9 ! 7e nai
'amais fum. (, etc.

6 Vous fume! 7 ! Bui, 'e fume en mo;enne di# cigarettes par 'our, mais 'e travaille
actuellement dans un $ureau non fumeur et 'e fume principalement le soir, mon
domicile. ( 6 ! Bui, mais 'envisage srieusement darrter. (, etc.
(ourquoi avez-vous c#oisi cette formation ?
"orsque lon choisit de sengager dans une filire, cest principalement par relle
vocation =MW ` des candidats selon les recruteurs>, inclination personnelle =si vous
dtestez les maths, vous nirez pas vous inscrire en +EE. de sciences> ou aprs avoir
cout les parents et les copains.

En posant cette question, le recruteur cherchera donc cerner vos motivations et les
vnements e#trieurs qui ont guid vos choi# tout au long de vos tudes. "e
pro$lme, cest que vos rponses peuvent tre diversement interprtes. Avoir une
vocation, cest plut:t $ien perCu =vous faites preuve de cohrence et de
dtermination>) mais cette prcocit peut cacher un manque de remise en question,
surtout si vous marchez sur les pas de votre pre ou de votre grand-pre. ,i vous avez
dcouvert un mtier au cours de vos tudes, vous vous tes spcialis ou rorient
aprs votre dipl:me, le recruteur voudra savoir si vous tes au'ourdhui mature et s-r
de votre choi#.

"a faCon dont vous avez choisi une formation est aussi un rvlateur de votre
personnalit : ! aviez-vous pris des renseignements sur la filire avant de
lintgrer 4 (, ! tes-vous quelquun de terrain ou prfrez-vous tudier 4 (. "e
recruteur peut relier celles concernant les questions sur vos qualits et vos dfauts
et essa;er de dfinir ainsi votre mode de fonctionnement.

Enfin, les recruteurs apprcient en gnral les candidats qui dfendent les couleurs
de leur filire avec passion, car il sagit souvent de profils qui ont vcu =et non su$i *>
leurs tudes.
Les rponses viter
*analissime 6 ! @out=e> petit=e> d', 'e dmontais et rparais le magntoscope) (
-apama"it 6 ! /es parents mont conseill de suivre des tudes de secrtariat, car
on aura tou'ours $esoin de secrtaires. (
)ebelle 6 ! 7e nai surtout pas voulu faire la mme chose que mon pre. (
)aisonnable 6 ! En prparant un dipl:me dingnieur, on est assur de trouver un
travail. (

Vous ave! un parcours balis 6 ! 7ai tou'ours prfr les matires scientifiques et
aprs le $ac, 'e me suis orient=e> tout naturellement vers une cole dingnieurs. D
lpoque, 'avais discut avec plusieurs personnes qui e#erCaient cette profession et
'avais aim laspect technique de la fonction ainsi que la diversit des missions que
peut remplir un ingnieur. +e plus, 'avais envie de#ercer un mtier
responsa$ilits. (

Vous ave! suivi vos tu"es par hasar" 6 ! 7ai suivi cette filire par intrt pour les
langues et dans lide dtre traductrice, mais au cours de ma deu#ime anne de
formation, 'ai dcouvert avec intrt les possi$ilits de d$ouchs dans le
tourisme. (
6 ! Aprs le $ac, na;ant pas de pro'et professionnel dfini, 'e me suis inscrit=e> en fac
de droit par hasard, mais trs vite 'e me suis passionn=e> pour le droit des affaires et
au terme de diffrents stages, 'ai eu la confirmation que ctait dans cette voie quil
fallait que 'e mengage. (

Que pensez-vous de votre formation ?
En posant cette question, le recruteur veut savoir si vos attentes ont t satisfaites et
surtout, ce que vous avez retenu de vos deu# cinq annes de formation. ! En
gnral, les candidats soulignent spontanment ce qui les a le plus marqu, quil
sagisse de la pdagogie, de leurs stages, de lam$iance de la promo ou encore de
leur implication dans la vie associative (, indique un recruteur. ! Et la pire des
rponses consiste 'ustement) ne pas rpondre, car si un tudiant est incapa$le de
parler de sa filire, cest souvent quil a mal vcu son cursus (, poursuit-il. 5eillez
mettre en vidence les points positifs, mme si votre dipl:me nest pas tou'ours trs
$ien perCu sur le march du travail.

,ur cette question, un recruteur peut aussi tester votre esprit critique : tes-vous
capa$le davoir un point de vue o$'ectif et de proposer par e#emple des
amliorations. 8as facile quand on sort tout 'uste de lcole * Et puis, dune manire
plus gnrale, le recruteur rcupre ainsi des informations sur la formation. +es
donnes quil peut regrouper avec dautres tmoignages ou comparer avec son
propre avis. 2otez que pour certaines professions, la manire dont vous dfendez
votre formation peut aussi tre rvlatrice : ! lorsque 'interroge un profil
commercial, 'attends de voir comment le candidat va s; prendre pour me vendre
son cole de commerce * (, indique .uillaume 5erne;-3arron, dirigeant du ca$inet
8ersonalis.
Les rponses viter

;a<f 6 ! /on cole est la mieu# place sur ce secteur. (
D=u 6 ! "a rputation de cette cole nest pas la hauteur de son niveau. (
Vous tes satisfait "e votre formation 6 ! "es cours de la formation se droulent
sous forme de sminaires ou de travau# de groupe, ce qui renforce lesprit dquipe
et permet chacun dapprendre se#primer en pu$lic et dfendre son point de
vue. 7e crois que cest lun de ses points forts. 8our le reste, cette filire a tout fait
correspondu mes attentes. (
6 ! 7ai volontairement choisi une cole gnraliste car 'avais envie de suivre des
cours dans diffrents domaines, afin de ne pas me spcialiser trop vite. En ce sens,
'ai particulirement apprci la qualit de lenseignement. Et cest en fait au travers
de mes stages que 'ai dcouvert laspect concret du mtier. 7e pense que le fait
dalterner thorie et pratique ma donn une grande ouverture desprit et ma permis
de $ien dfinir mon pro'et professionnel. (

Vous n&tes pas satisfait 6 ! 7ai t, il est vrai, un peu dCu=e> par ma formation. 7e
pense que laspect pratique est trs $ien mis en valeur dans la mesure oL les stages
sont nom$reu# et varis. +e plus, les liens avec le monde professionnel sont trs
troits. En revanche, 'aurais souhait, sur le plan thorique, $nficier de cours
dinitiation lencadrement et la prise de responsa$ilits. 8ar ailleurs, nous avons
pu assister, une fois dans lanne, une confrence anime par un cadre dune
grande entreprise, et 'e pense quil aurait t intressant que notre cole puisse
renouveler ces interventions. (
6 ! 7e dois reconnaAtre que le niveau de ma formation na pas t la hauteur de mes
attentes. 3ette filire reste, selon moi, $eaucoup trop a#e sur la vente et le
marQeting. @rs rapidement, 'e me suis rendu compte quil me faudrait com$ler
certaines lacunes, notamment en gestion. 3est la raison pour laquelle 'ai voulu
complter mon cursus par un troisime c;cle en gestion, avant de mengager dans la
vie active. Au'ourdhui, 'e pense que ma dou$le comptence constitue en fait un
atout qui peut intresser des emplo;eurs. (
!t si c"tait + refaire ?
"e recruteur peut vous poser cette question sil a un doute sur vos rponses
concernant le choi# de votre formation. +ans une autre variante, il peut aussi vous
demander : ! ^tes-vous content=e> davoir suivi cette filire 4 (. +ans les deu# cas,
son o$'ectif est le mme : vrifier la cohrence de vos propos.
Les rponses viter
'uici"aire 6 ! ,urtout pas * (
>sitant 6 ! 7e ne sais pas) tout dpend des circonstances) mais cest vrai qu

lpoque, 'e ne savais pas tout) ( 6 ! Alors Ca, cest une $onne question * En fait,
'nen sais rien. ( 6 ! @out dpend si 'e trouve rapidement du travail ou pas. (
Vous ave! "? montr ue votre formation vous a "=u.e/ 6 ! 7e pense que 'e me
suis mal orient=e> aprs mon $ac, mais cest vrai qu lpoque 'e navais aucune
ide de ce que 'e voulais faire plus tard. Au'ourdhui, avec le recul, 'e pense que
'aurais pu gagner du temps dans mes tudes. /ais 'e ne regrette pas non plus mes
choi# de lpoque. ( 6 ! 7e pense effectivement que 'e nai pas choisi la meilleure
orientation. /ais pour autant 'e nestime pas avoir perdu mon temps. /a formation
ma apport $eaucoup, simplement il est vrai que 'ai d- approfondir certaines
choses P et notamment les langues P par moi-mme. (

Vous ave! "? montr ue vous ave! apprci votre formation 6 ! ,ans aucune
hsitation. (
,omment e'pliquez-vous votre cursus dcousu ?
5ous avez suivi une anne de classe prpa, puis une anne de fac, avant de partir au
service militaire. +e retour dans le civil, vous avez prpar un F@,, puis choisi
dintgrer ensuite une grande cole. Au'ourdhui, vous tes dipl:m et prt
dcrocher un emploi mais) chaque entretien, Ca ne loupe pas, votre 35 intrigue les
recruteurs * Et chaque fois, il vous faut com$attre des priori dfavora$les. Gue
faire dans ce cas-l 4 3omment 'ustifier dune ou deu# annes de t<tonnement 4

@out da$ord, ne haussez pas les paules lair dsa$us, mais montrez surtout que
vous vous attendiez cette question. Ensuite, tirez partie de votre originalit en
indiquant tou'ours ce que chaque e#prience vous a apport. 3est le mme
raisonnement qui sapplique si vous avez mis si# ans pour o$tenir une maAtrise. ! "es
candidats ont le droit de se tromper ou davoir pris tout simplement une anne
sa$$atique, mais ils ne doivent pas le passer sous silence (, a'oute Annie 8ierson,
directrice du ca$inet Euroslection. 3eci tant, ne so;ez pas non plus trop naaf : Ca ne
fait pas trs srieu# davoir suivi quatre annes dtudes pour se rendre compte que
finalement il n; avait pas de d$ouchs dans la filire *
Les rponses viter
;a<f 6 ! 7ai t largu=e> en fac, alors 'e me suis ra$attu=e> sur un F@,. ( 6 ! 5ous
savez $ien, quand on est tudiant, on est plut:t insouciant. +isons que 'ai $ien
profit de mes tudes, mais au'ourdhui, 'ai enfin mon dipl:me, 'e recherche donc du
travail. (

6 ! 7e suis passionn=e> par la $iologie et ma formation a rellement correspondu
mes attentes. /alheureusement, 'e me suis rendu compte que les d$ouchs
ntaient pas la hauteur de mes esprances. Aprs mon +EE., 'ai donc recherch
une autre filire qui me plaisait avec des d$ouchs plus importants. (

6 ! 3e cursus est pour moi plus original que dcousu. 7ai un peu t<tonn avant de
trouver ma vocation, mais chacune de mes e#priences ma t profita$le. D chaque
fois, 'ai appris des choses dans diffrents domaines qui me sont trs utiles. En
deu#ime anne d1E8 information communication, 'ai trouv un stage dattach=e>
de presse dans une entreprise dlectronique, en partie gr<ce ma premire anne
de +EE. sciences. 8ar la suite, cest parce que 'avais fait un F@, dittique, avant
dintgrer l1E8, que 'ai pu effectuer un deu#ime stage, cette fois dans une agence
de communication pour travailler sur une campagne de promotion daliments pour
$$s. (

6 ! 7e sais $ien quavoir suivi des tudes de compta$ilit, aprs une anne de
mdecine et une anne de +EE. dhistoire, ne paraAt pas trs cohrent. /ais aprs le
$ac, 'e navais aucune ide de ce que 'e voulais faire plus tard. 7ai donc commenc
par la mdecine, car 'avais des amis qui staient inscrits dans cette filire. @rs vite,
'ai t re$ut=e> par la $iologie et 'e me suis orient=e> en fac dhistoire, dans lide
dacqurir une culture gnrale assez vaste. ,eulement, 'e me suis rendu compte que
les d$ouchs de cette filire ne mintressaient pas. 7ai donc pris le taureau par les
cornes et 'ai rflchi concrtement mon avenir professionnel. 7ai recherch un
mtier qui corresponde ma nature et la compta$ilit sem$lait satisfaire mes
attentes. Au'ourdhui 'e ne regrette pas mes hsitations, car elles mont donn une
grande ouverture desprit, surtout la fac dhistoire. 8ar ailleurs, pour o$tenir mon
dipl:me de fin dtudes, 'ai fait un stage au service compta$ilit dun la$oratoire
pharmaceutique. /a candidature les a intresss car 'avais fait une anne de
mdecine et 'e peu# vous dire que mes quelques connaissances dans le domaine
mdical mont t trs utiles. (
(ensez-vous que votre formation soit en adquation avec le mtier auquel
vous postulez ?
2e tom$ez pas dans le pige en affirmant que puisque vous avez suivi des tudes de
droit, il est vident que votre avenir est dtre 'uriste * 8our un candidat novice, cette
question est dlicate, car seuls ceu# qui ont fait des stages en rapport avec la
profession trouveront facilement des arguments pour rpondre. En revanche, si vous
avez pass deu# mois au sein dune entreprise faire des photocopies et apporter
le caf, Ca se verra tout de suite. 8our $ien apprhender cette question, vous devez
prsenter une rponse qui associe vos comptences techniques et vos qualits
humaines, car ces deu# aspects sont essentiels dans tout recrutement. 5ous pouvez
trs $ien tre un as de lacoustique, si vous tes incapa$le de travailler en quipe,

vous nintresserez personne *

Apprenez aussi sonder votre interlocuteur. 1l ne connaAt pas ncessairement toutes
les formations qui e#istent. 5ous devez donc tre capa$le de cerner trs vite sil
connaAt ou non votre filire pour voir sil est utile de lui donner des prcisions sur le
contenu pdagogique. @out lart consiste, sur cette question, citer parfois des
vidences, sans ennu;er le recruteur avec des propos d' entendu maintes fois.
Les rponses viter
5 prouver 6 ! Bui, 'ai fait des tudes de commerce 9 de communication, 'e suis donc
fait=e> pour occuper un emploi de commercial=e> 9 charg=e> de communication. (
6 ! 1l me sem$le que oui. +une part, gr<ce lquipement informatique dont dispose
lcole, 'e maAtrise parfaitement la 3AB en X + et dautre part, mes diffrents stages
mont appris mintgrer au sein dune quipe de techniciens et travailler
plusieurs sur un mme pro'et. (

6 ! "a formation que 'ai suivie comporte des enseignements techniques conCus dans
une optique internationale. 3ertains cours sont dispenss en anglais et la pratique
dune troisime langue est o$ligatoire. Guant au# stages, ils doivent se drouler, pour
deu# dentre eu#, dans un pa;s de lEnion europenne. 8ar rapport au poste
propos, 'e crois que lassociation de la maAtrise dune langue une $onne
connaissance du conte#te culturel et professionnel dun pa;s est un atout
important. (
(ourquoi arrtez-vous vos tudes + ce stade ?
5ous vous tes arrt en licence ou en maAtrise, vous navez pas termin votre
formation : so;ez s-r que le recruteur vous posera la question. ! ,urtout si 'e sens
que le candidat a des capacits (, indique un recruteur. 1nutile de prciser quil faut
viter les constats dchec et rpondre de manire optimiste. ,i d' vous ntes pas
maAtre de votre parcours tudiant, comment voulez-vous convaincre un recruteur de
vous em$aucher pour prendre des responsa$ilits 4

1ndiquez tou'ours que vous avez choisi volontairement darrter vos tudes et que
vous tes tout fait prt les reprendre si vous ne trouvez pas de travail. Et pour
tre crdi$le, dmontrez en quoi ce que vous avez appris vous sera trs utile dans vos
futures fonctions.
Les rponses viter

(ala"roit 6 ! 7en ai marre de la fac et des petits $oulots tudiants. Au'ourdhui, 'ai
envie de gagner ma vie. (
6 ! 3e que 'e fais luniversit me plaAt $eaucoup, mais 'e dsire au'ourdhui a$order
la vie professionnelle de manire trs concrte. 7e suis tout fait prt=e> suivre des
cours du soir pour complter mes connaissances si ncessaire. (

6 ! 7ai dcid darrter mes tudes pour travailler. 3e qui ne veut pas dire que 'e nai
pas lintention un 'our de reprendre des tudes mais 'e pense que ce sera plut:t par
le $iais de la formation continue. (
!nvisagez-vous de reprendre un jour des tudes ?
+errire cette question, le recruteur veut savoir si vous souhaitez voluer et si vous
tes capa$le de faire preuve de courage pour vous investir compltement dans votre
travail. 8our rpondre, vous ne devez pas considrer que vos tudes constituent une
fin en soi. 1l faut tou'ours laisser entendre que vous tes prt en permanence
amliorer vos connaissances) sans pour autant tom$er dans laccumulation de
dipl:mes * ,i vous envisagez notamment de suivre un troisime c;cle, il faut que le
dipl:me soit en rapport avec votre formation et vous permette dapprofondir un
domaine qui vous intresse. D contrario, ne laissez pas entendre non plus que vous
dmissionnerez dans les trois mois pour retourner sur les $ancs de la fac. ,i vous
possdez un F@, ou un +E@, vous devez montrer votre am$ition, surtout si le
recruteur insiste =car cest souvent parce quil a dcel en vous un certain potentiel>.
Les rponses viter
Dgo9t 6 ! 7e sors de cinq ans dtudes, alors pour moi les cours, les e#amens, cest
O1-21 * (
-rtentieu4 6 ! /a formation me sem$le trs complte et ne ncessite pas de
poursuivre des tudes pour trouver un emploi. (
6 ! 7essaie da$ord de trouver un emploi R si 'e maperCois que ma formation ne
correspond pas au# $esoins des entreprises, alors 'e poursuivrai encore pendant une
anne afin de me spcialiser. (

6 ! 7ai vraiment envie darrter les tudes et de travailler, 'e me donne donc deu#
trois ans pour occuper un premier poste et ensuite, pourquoi pas, choisir de
complter ma formation par des cours du soir par e#emple. (


6 ! D mon sens, rechercher un emploi ne signifie pas arrter dtudier. 7ai
actuellement $esoin de travailler pour gagner ma vie $ien s-r, mais 'e nai pas
lintention pour autant de rel<cher les efforts R 'e souhaite en effet continuer
progresser et 'e pense pouvoir ; arriver par lintermdiaire, notamment, de la
formation continue. (
-tiez-vous impliqu(e dans la vie associative de votre ta)lissement ?
En gnral, lorsque la rponse est affirmative, vous en parlez spontanment avant
mme que le recruteur ne vous pose la question) et cest tant mieu#, car cest une
information qui ne peut que vous servir. ! ,impliquer dans la vie associative, cest
aussi savoir faire preuve de solidarit et au'ourdhui, de plus en plus dentreprises
insistent 'ustement sur cette qualit (, souligne /ichel 3laudin, directeur du ca$inet
Antars 1nformatique. 2ou$liez donc pas dindiquer quelles taient vos
responsa$ilits au sein du $ureau des lves, du $ureau des sports ou de la 'unior
entreprise. "e recruteur pourra en dduire que vous possdez lesprit dquipe, une
certaine maturit, de $onnes facults relationnelles, un certain sens du leadership
=surtout si vous tiez prsident>, lenvie dentreprendre, etc.
Les rponses viter
'olitaire 6 ! 2on, 'e naimais pas rester lcole en dehors des heures des cours. (
Obstin 6 ! /a priorit, ctait avant tout de russir les e#amens alors 'e navais pas
trop de temps consacrer au F+E (.
5ous avez particip @ Il suffit "e raconter ce ue vous ave! fait,

5ous navez pas particip @ A Bntre mes cours et mon ?ob "&tu"iant, ?e n&ai pas eu
tellement "e temps consacrer la vie associative "e l&cole, Ce n&ai "onc pas voulu
assumer "e responsabilits au sein "u *DB, mais ?e participais volontiers au4
"iffrentes activits organises, D
@ A Ce fais "? partie "&une association "ans mon uartier ui propose un soutien
scolaire au4 l#ves en "ifficult, Comme cette activit m&occupe "? "eu4 soirs par
semaine, ?e n&ai pas voulu assumer, en plus, "e responsabilits au niveau "u *DB "e
l&cole, D
@ A Eout en prparant mon "iplme "&ingnieur, ?&ai galement pass "es "iplmes
universitaires, Ce "ouble cursus a beaucoup largi mon hori!on sur le plan
relationnel car ?e fruentais "es tu"iants "&origines "iverses mais cela ne m&a pas
laisComment ave!1vous financ vos tu"es 3
8our un recruteur, lautonomie et la d$rouillardise dont vous avez fait preuve pour
financer vos tudes sont tou'ours trs $ien perCues. +ans lordre, figurent da$ord les

'o$s tudiants pratiqus les TeeQ-ends, le soir ou la 'ourne en dehors des heures de
cours ou encore pendant les vacances : pas de doute, vous connaissez d' la valeur
de linvestissement personnel dans un pro'et puisque vous avez d- fournir un effort
pour suivre vos tudes. 5ient ensuite le prt $ancaire au travers duquel vous
acceptez dtre responsa$le de votre avenir. ,i vous avez choisi lune ou lautre de
ces solutions, les recruteurs considrent que vous avez appris grer un $udget et
surtout vous d$rouiller par vous-mme. ! 8our un 'eune dipl:m qui a eu la vie
trop facile, lorsquun pro$lme survient dans lentreprise, cela peut devenir une
vrita$le catastrophe (, nhsite pas affirmer un recruteur. /ettez donc laccent sur
vos petits $oulots, mme si concrtement ce ne sont pas quelques sances de $a$;-
sitting qui ont financ vos cinq annes dtudes suprieures *
Les rponses viter
%ils papa 6 ! 7e nai rien financ du tout puisque ce sont mes parents qui ont
pa;. (
'am 'uffit 6 ! "a formation que 'ai suivie tait gratuite. 1l n; avait donc rien
financer. (
6 ! "es tudes luniversit ne co-tent pas e#cessivement cher. /es parents me
donnaient un peu dargent, mais comme 'e nha$itais plus chez eu#, 'ai d- quand
mme travailler pour participer au# frais. (

6 ! D luniversit, les tudes ne sont pas trs onreuses, mais comme on a du temps
li$re, 'ai tou'ours travaill en parallle. "argent gagn ma permis notamment
dacheter des livres de cours et de pa;er chaque anne mon inscription la fac. (

6 ! "emploi du temps lcole ne laissait pas $eaucoup de place pour travailler
c:t. 3est donc pendant les vacances que 'e pouvais gagner un peu dargent de
poche que 'e mettais de c:t pour toute lanne scolaire. (

6 ! En accord avec mes parents, 'ai contract un prt tudiant que 'e devrai donc
rem$ourser ds que 'occuperai mon premier poste. (
,omment avez-vous financ vos tudes ?
8our un recruteur, lautonomie et la d$rouillardise dont vous avez fait preuve pour
financer vos tudes sont tou'ours trs $ien perCues. +ans lordre, figurent da$ord les
'o$s tudiants pratiqus les TeeQ-ends, le soir ou la 'ourne en dehors des heures de
cours ou encore pendant les vacances : pas de doute, vous connaissez d' la valeur
de linvestissement personnel dans un pro'et puisque vous avez d- fournir un effort
pour suivre vos tudes. 5ient ensuite le prt $ancaire au travers duquel vous

acceptez dtre responsa$le de votre avenir. ,i vous avez choisi lune ou lautre de
ces solutions, les recruteurs considrent que vous avez appris grer un $udget et
surtout vous d$rouiller par vous-mme. ! 8our un 'eune dipl:m qui a eu la vie
trop facile, lorsquun pro$lme survient dans lentreprise, cela peut devenir une
vrita$le catastrophe (, nhsite pas affirmer un recruteur. /ettez donc laccent sur
vos petits $oulots, mme si concrtement ce ne sont pas quelques sances de $a$;-
sitting qui ont financ vos cinq annes dtudes suprieures *
Les rponses viter
%ils papa 6 ! 7e nai rien financ du tout puisque ce sont mes parents qui ont
pa;. (
'am 'uffit 6 ! "a formation que 'ai suivie tait gratuite. 1l n; avait donc rien
financer. (
6 ! "es tudes luniversit ne co-tent pas e#cessivement cher. /es parents me
donnaient un peu dargent, mais comme 'e nha$itais plus chez eu#, 'ai d- quand
mme travailler pour participer au# frais. (

6 ! D luniversit, les tudes ne sont pas trs onreuses, mais comme on a du temps
li$re, 'ai tou'ours travaill en parallle. "argent gagn ma permis notamment
dacheter des livres de cours et de pa;er chaque anne mon inscription la fac. (

6 ! "emploi du temps lcole ne laissait pas $eaucoup de place pour travailler
c:t. 3est donc pendant les vacances que 'e pouvais gagner un peu dargent de
poche que 'e mettais de c:t pour toute lanne scolaire. (

6 ! En accord avec mes parents, 'ai contract un prt tudiant que 'e devrai donc
rem$ourser ds que 'occuperai mon premier poste. (
(ourquoi avez-vous c#oisi de prparer un ./0 $ un D1/ ?
+errire cette question, entendez : ! pourquoi avez-vous choisi de ne prparer quun
F@, 9 quun +E@ 4 (, car si le recruteur est convaincu de lopportunit de votre
dipl:me, il na pas $esoin de vous questionner ce su'et. En fait, les F@, et les +E@
sont trs $ien perCus auprs des 8/E ou des filiales de grandes entreprises, mais si
vous souhaitez intgrer directement une grande socit, le recruteur pourra
sinterroger sur vos motivations : ! pourquoi navez-vous pas poursuivi vos tudes si
votre am$ition est de travailler chez nous ou nos concurrents 4 (. En rponse, vous
devez a$solument lui vendre votre formation puisque les avantages dune filire
courte ne viennent pas spontanment lesprit de votre interlocuteur.

Les rponses viter
*anal 6 ! 7ai voulu faire un F@, assistant secrtaire trilingue parce que 'aimais
$eaucoup les langues au l;ce. (
6 ! 7avais envie de suivre une formation trs concrte qui me permette dtre
rapidement oprationnel=le> et surtout dtre sur le terrain et cest e#actement ce
que 'ai trouv en prparant ce F@, 9 +E@. (

6 ! Aprs mon $ac, 'e voulais entrer rapidement dans la vie active. 7ai donc choisi
une formation courte avec lo$'ectif de faire mes preuves et dvoluer ensuite
directement au sein dune entreprise. (
(ourquoi avez-vous continu vos tudes aprs votre ./0 $ D1/ ?
"orsque vous avez poursuivi vos tudes aprs lo$tention dun dipl:me finalit
professionnelle, le recruteur voudra en connaAtre la =ou les> raison=s>. Avez-vous t
pouss par lentourage 4 Avez-vous recherch un emploi sans succs 4 Avez-vous
dcouvert un intrt particulier pour les tudes 4 1l voudra savoir de quelle manire
vous avez construit votre pro'et professionnel et pourquoi vous avez estim que
votre formation ntait pas suffisante.
Les rponses viter
Erop franc 6 ! 8arce qu lpoque 'e navais pas envie de travailler. ( 6 ! 8arce que 'e
nai pas trouv de travail. (
6 ! 7ai o$tenu un $ac techno et tous les professeurs nous avaient $ien dit quil tait
difficile de poursuivre des tudes longues avec ce t;pe de $ac, surtout luniversit.
7ai donc suivi ces conseils et 'ai prfr morienter vers une filire courte. /ais
comme 'ai o$tenu de $ons rsultats en F@,, cela ma encourag=e> continuer. (

6 ! 7e navais pas envie de me lancer dans des tudes longues en prenant le risque
d; rester trop longtemps ou de mapercevoir que la filire que 'avais choisie ne me
plaisait pas. 7e savais de toute faCon que lon pouvait continuer ses tudes aprs un
F@, ou un +E@. 7ai donc prfr o$tenir da$ord un dipl:me en deu# ans qui
mouvrait les portes du march du travail) quitte continuer ensuite si 'en avais
envie, cest dailleurs ce que 'ai fait. (

6 ! 7e cro;ais que les tudes ne mintressaient pas. /ais en cours de formation 'e

me suis passionn=e> pour la technique et 'ai eu envie de continuer dans cette voie.
En de mes professeurs ma parl des possi$ilits dadmission parallle en cole
dingnieur et ma dit que 'e pouvais tenter le coup. 7ai donc pass les concours et
'ai t reCu=e>. Au'ourdhui, 'e ne regrette pas mon choi#, car 'e sais quil maurait t
impossi$le de toute faCon de passer deu# annes en classe prpa $-cher des cours
de maths longueur de 'ourne. 7e prfre nettement apprendre de manire
concrte. (

(ourquoi avez-vous c#oisi l"universit ?
"universit ne fait pas lunanimit parmi les recruteurs. "es grandes entreprises
prfrent nettement les dipl:ms des grandes coles sauf si la discipline nest
enseigne qu luniversit. "es 8/E savrent souvent moins e#igeantes sur cet
aspect =elles nont pas tou'ours les mo;ens de rmunrer les dipl:ms sortis des
coles les plus prestigieuses>, mme si certains recruteurs reprochent
lenseignement universitaire son aspect thorique, trop loign, selon eu#, de
lunivers professionnel. 5ous trouverez plus facilement des arguments si vous avez
suivi une filire professionnalise comme lun des 1E8 qui ont gnralement une
$onne cote auprs des emplo;eurs. Guelle que soit votre situation, essa;ez de
dmontrer lutilit de vos connaissances pour le#ercice de vos futures fonctions.
Les rponses viter
-as motiv 6 ! 8arce que la fac, cest pas cher (.
Ouverture "&esprit 6 ! D luniversit, 'ai eu la possi$ilit dapprofondir des su'ets qui
mintressaient, tout en mouvrant lesprit sur plein dautres matires, ce qui me
donne au'ourdhui une grande pol;valence dans mes connaissances scientifiques. (

Autonomie 6 ! D luniversit, il faut travailler par soi-mme. 1l faut donc tre
autonome et avoir assez de personnalit pour savoir ce quon veut. (

-ragmatisme 6 ! "es tudes universitaires sont souvent perCues comme
intellectuelles et peu concrtes, mais il appartient chacun de ne pas rester
dconnect du monde professionnel. 8ersonnellement, 'ai tou'ours occup un
emploi c:t de mes tudes. (
(ourquoi avez-vous c#oisi l"universit ?

"universit ne fait pas lunanimit parmi les recruteurs. "es grandes entreprises
prfrent nettement les dipl:ms des grandes coles sauf si la discipline nest
enseigne qu luniversit. "es 8/E savrent souvent moins e#igeantes sur cet
aspect =elles nont pas tou'ours les mo;ens de rmunrer les dipl:ms sortis des
coles les plus prestigieuses>, mme si certains recruteurs reprochent
lenseignement universitaire son aspect thorique, trop loign, selon eu#, de
lunivers professionnel. 5ous trouverez plus facilement des arguments si vous avez
suivi une filire professionnalise comme lun des 1E8 qui ont gnralement une
$onne cote auprs des emplo;eurs. Guelle que soit votre situation, essa;ez de
dmontrer lutilit de vos connaissances pour le#ercice de vos futures fonctions.
Les rponses viter
-as motiv 6 ! 8arce que la fac, cest pas cher (.
Ouverture "&esprit 6 ! D luniversit, 'ai eu la possi$ilit dapprofondir des su'ets qui
mintressaient, tout en mouvrant lesprit sur plein dautres matires, ce qui me
donne au'ourdhui une grande pol;valence dans mes connaissances scientifiques. (

Autonomie 6 ! D luniversit, il faut travailler par soi-mme. 1l faut donc tre
autonome et avoir assez de personnalit pour savoir ce quon veut. (

-ragmatisme 6 ! "es tudes universitaires sont souvent perCues comme
intellectuelles et peu concrtes, mais il appartient chacun de ne pas rester
dconnect du monde professionnel. 8ersonnellement, 'ai tou'ours occup un
emploi c:t de mes tudes. (
(ourquoi avoir c#oisi cette cole ?
,i vous sortez dune cole dingnieurs ou de commerce, le recruteur vous
demandera rarement : ! 8ourquoi avez-vous choisi de faire une cole de commerce
ou dingnieurs 4 (, mais plut:t : ! pourquoi avez-vous choisi cette cole 4 (. "a
premire question ne se pose pas, car les statistiques sur lemploi sont claires : les
dipl:ms dune cole dingnieurs ou de commerce trouvent rapidement un emploi
qui leur convient.

8ourtant, les recruteurs napprcient pas $eaucoup les candidats un peu trop s-rs
deu#, ni les ! clones ( couls dans le moule des mmes coles. 1ls cherchent des
personnalits, conscientes de leur potentiel) mais modestes. Jvitez donc de trop
insister sur la notorit de lta$lissement dont vous ntes aucunement
responsa$le * Jvoquez plut:t votre vocation, votre pro'et professionnel ou encore la
pdagogie de lcole.

En dehors des coles de commerce et dingnieurs, il e#iste de multiples coles de
communication, de vente, de design, etc. ,i vous tes dipl:m dune de ces coles,
vous aurez peut-tre 'ustifier votre choi#. ,i lcole nest pas trs connue ou ne
dispose pas dune $onne cote auprs des recruteurs, inutile de tenter de les
persuader du contraire. /ettez plut:t en avant les points forts de votre formation et
ce quils vous ont apport.
Les rponses viter
'uiveur 6 ! 8our me retrouver avec mes copains. ( 6 ! 8arce quon ma dit que ctait
une $onne cole. (
6 ! "cole que 'ai choisie nest pas trs connue, mais elle correspondait
parfaitement mes attentes. 7e dsirais suivre une formation trs proche du milieu
professionnel et 'ai eu lopportunit deffectuer de nom$reu# stages qui mont
aid=e> dfinir mon pro'et professionnel. (

6 ! 7e nai pas t trs $ien class=e> lors des concours dentre et 'e me suis
retrouv=e> dans une cole que 'avais place en fin de liste. Au d$ut, 'ai t un peu
dCu=e>, mais finalement, la spcialisation que 'ai choisie ma enthousiasm=e> et
trs vite 'ai eu la possi$ilit de participer des pro'ets passionnants. (

6 ! "cole que 'ai choisie ne ma pas apport entire satisfaction et ds la premire
anne, 'e me suis rendu compte quelle ntait pas trs populaire. 3est pourquoi, la
sortie, 'ai complt ma formation technique par un troisime c;cle en management.
7e pense au'ourdhui que cette dou$le comptence peut mouvrir des horizons assez
larges sur le plan professionnel. (
(ourquoi avoir c#oisi de faire une cole d"ingnieurs $ de commerce
directement aprs le )ac ?
Entendez : pourquoi ntes-vous pas pass par une classe prpa 4 En fait le recruteur
veut surtout savoir si vous aviez le niveau pour aller en prpa. ,i cest le cas, nhsitez
pas le dire, Ca ne co-te rien) et Ca peut vous rapporter quelques points. +ans le cas
contraire, inutile de $luffer car cette question nest pas primordiale. 3omme la
plupart des candidats, vous pouvez vous en sortir en indiquant que vous avez choisi
votre cole en fonction de sa spcialisation.
Les rponses viter
;a<f 6 ! 3est parce que 'e nai pas t pris=e> en prpa. (

6 ! 7aurais pu aller en prpa car mon dossier tait accept, mais 'e nai pas voulu
tout 'ouer sur un concours pour finalement me retrouver dans une cole qui ntait
pas celle que 'avais choisie. Aprs le $ac, 'ai prfr suivre une prpa intgre et 'e
suis donc rest=e> cinq ans dans la mme cole, en fournissant un r;thme rgulier de
travail. (

6 ! Aprs mon $ac, 'avais trs envie de faire de llectronique de manire applique.
1l ma alors sem$l que le meilleur choi# possi$le tait dintgrer directement une
cole dingnieurs. 7ai donc pass quelques concours et ma candidature a t
retenue dans plusieurs ta$lissements, ce qui ma permis finalement dintgrer
lcole de mon choi#. (

Quelles taient vos matires prfres ?
Etes-vous plut:t un spcialiste qui apprcie une ou deu# matires, ou un esprit
ouvert qui touche--tout. +une manire gnrale, mieu# vaut ne pas tre un ! pur et
dur ( dans un domaine. ! ,i on se trouve face un scientifique qui fait preuve de
sensi$ilit, cest $eaucoup mieu# (, souligne un recruteur.

5os go-ts doivent aussi tre rvlateurs de votre am$ition professionnelle. ,i vous
postulez un emploi de charg de communication en tant passionn par les maths,
vous allez forcment dconcerter votre interlocuteur, tandis quen indiquant que
vous aimez le franCais et les langues, vous laisserez sous-entendre votre prfrence
pour le#pression orale ou crite. 3omme le poste e#ige ces qualits, vous aurez
plut:t $ien rpondu. "e recruteur pourra galement, par cette question, connaAtre
votre classement dans diffrentes matires et savoir si vous tiez un $on lve) et
surtout, la faCon dont vous le racontez, si vous en tes encore trs fier *
Les rponses viter
Dfinitif 6 ! 7ai tou'ours eu horreur de) ( 6 ! Aucune, 'e naimais pas lcole. (
Incohrent 6 ! /oi, cque 'adorais comme matire, ct le franC. (
-assif 6 ! 7e ne sais pas. ( 6 ! 3est difficile dire, 'ai tou'ours t un lve mo;en. (
>ors su?et 6 ! "e sport surtout. (
La vritF en relation avec le poste 6 ! 7e suis littraire, 'aimais donc plut:t le
franCais, les langues, lhistoire) ( 6 ! 7ai tou'ours t attir=e> par les matires
scientifiques : les maths et la ph;sique, un peu moins la chimie. (

Quel est votre niveau en langues ?
Au'ourdhui, pour les entreprises, un dipl:m de lenseignement suprieur se doit de
parler au minimum langlais et ventuellement une autre langue. /ais ce nest pas
tou'ours le cas et cest 'ustement parce que les recruteurs connaissent les limites de
certaines formations dans le domaine des langues quils nhsitent pas interroger
les candidats) en particulier les ingnieurs) certaines coles tant encore la traAne
en matire douverture internationale. En tout cas, il vous est difficile de passer vos
ventuelles lacunes sous silence. Attention, si le poste e#ige la maAtrise parfaite de
langlais, inutile de $luffer et sachez que dans les grands groupes, un $on niveau en
langues est tou'ours e#ig.

! "a plupart des candidats se sous-valuent ou se surestiment, mais rares sont ceu#
capa$les de dterminer correctement leur niveau linguistique (, souligne 7ean-8ierre
3orgnet, directeur associ du ca$inet /ontaigne 3hatel et associs. 1maginez-vous
confront des situations professionnelles courantes : une conversation
tlphonique qui doit d$oucher sur la prise dun rendez-vous, une prsentation dun
produit ou de lentreprise un client, un repas daffaires en tte--tte ou
plusieurs, des instructions transmettre des colla$orateurs trangers, la lecture
dun rapport, la rdaction dune note ou encore la dcouverte dun site Te$ en
langue trangre, etc. 5ous aurez alors une ide plus prcise de ce que vous savez
faire ou ne pas faire, sachant que dans la plupart des postes, on vous demandera
surtout de pratiquer un anglais oral et non littraire.

8our compenser votre niveau mdiocre, nhsitez pas mettre en avant votre
curiosit pour les pa;s trangers, pour leur culture, leur s;stme politique, leur
gographie. Et il en va de mme si vous tes $ilingue * ,implement le recruteur sera
peut-tre encore plus e#igeant, en essa;ant de savoir par e#emple si vous suivez
lactualit du pa;s dont vous maAtrisez parfaitement la langue. +ans tous les cas, cest
le moment ou 'amais de parler de vos vo;ages, mme sils ne sont que touristiques.
2ou$liez pas que parler une langue au'ourdhui ne suffit pas, il faut aussi tre de
culture internationale.
Les rponses viter
Dprim 6 ! 3est pas terri$le) ( 6 ! 7e suis nul=le>. (
Vous tes bilingue 6 ! 7e parle couramment anglais et 'ai des notions despagnol. ( 6
! 7ai eu loccasion de me rendre plusieurs fois en Angleterre et 'e maAtrise
parfaitement langlais. (

Vous ne maGtrise! pas parfaitement une langue 6 ! 7aime $eaucoup les langues

trangres et 'e me d$rouille en anglais mais 'e dois reconnaAtre que 'e ne suis pas
parfaitement $ilingue. ( 6 ! 7ai $ien conscience que la maAtrise de langlais est
au'ourdhui indispensa$le et 'ai dailleurs lintention de me mettre srieusement
acqurir le voca$ulaire qui me manque. ( 6 ! 7avoue que mon niveau nest pas
e#cellent et 'envisage de reprendre des cours afin de parler couramment langlais. (
6 ! "ors dun rcent s'our au# Jtats-Enis, 'ai eu loccasion de me rendre compte que
mon niveau en anglais nest pas satisfaisant, mais 'e sens quen travaillant un peu, 'e
pourrais trs rapidement tre capa$le de suivre une conversation. ( 6 ! 7e travaille
actuellement cette langue car 'e dsire atteindre un niveau $ilingue. @out en
travaillant ma grammaire et mon voca$ulaire, 'coute rgulirement la FF3, 'essaie
de voir des films en 5B et surtout 'e lis la presse anglo-sa#onne. ( 6 ! 7arrive lire
sans trop de pro$lmes un te#te en anglais, surtout sil sagit dun article technique,
car 'e connais assez $ien le voca$ulaire. /ais 'e dois reconnaAtre que 'e narrive pas
tou'ours suivre une conversation. (
Avez-vous effectu des sjours + l"tranger ?
En liaison avec la question prcdente, le recruteur voudra vrifier P si vous nen avez
pas parl spontanment P votre connaissance des pa;s dont vous maAtrisez la langue.
,i vous ne connaissez que la Felgique et la ,uisse, il est inutile dinsister. Jvoquez
plut:t les raisons pour lesquelles vous navez pas eu lopportunit, hlas, de vo;ager
et nhsitez pas numrer les pa;s dans lesquels vous aimeriez vous rendre et
souligner vos connaissances gographiques. ,i vous tes d' parti, il est intressant
pour le recruteur de savoir si cest avec vos parents, avec des amis, seul ou encore
dans le cadre de votre formation. ,i vous avez eu loccasion de quitter le giron familial
durant votre 'eunesse, cest plut:t positif pour vous P surtout si actuellement vous
vivez encore chez vos parents. +ans ce cas, vous pouvez alors voquer vos vo;ages
dans des pa;s francophones.
Les rponses viter
-antouflar" 6 ! 2on 'amais, dailleurs 'e trouve que la Orance est un $eau pa;s) (
Vous ave! "? effectu "es s?ours l&tranger 6 ! Bui, mes parents ont $eaucoup
vo;ag et 'ai eu la chance de visiter de nom$reu# pa;s pendant mon enfance. 7e suis
all=e> plusieurs reprises en Afrique du 2ord, galement en .rce, en @urquie, ainsi
quau /e#ique, par deu# fois. ( 6 ! Bui, 'ai pass trois mois en Angleterre pour un
stage de fin danne. ( 6 ! 7e suis seulement parti=e> une semaine en Angleterre, en
vo;age de classe. 3est peu, mais ma famille daccueil tait trs s;mpathique et ce
s'our a t pour moi un dclic qui ma donn envie de perfectionner mon anglais. (

Vous n&ave! pas effectu "e s?ours l&tranger 6 ! 7e nai hlas pas eu loccasion de

vo;ager pendant mon enfance et ensuite durant mes tudes, mais 'e compte $ien me
rattraper au'ourdhui. 7aimerais $eaucoup me rendre au# Jtats-Enis, sur la c:te Est
dans un premier temps, 2eT-borQ, puis ensuite, sur la c:te Buest, "os Angeles et
,an Orancisco. ( 6 ! 2on malheureusement, mais 'e corresponds $eaucoup sur
1nternet avec des Amricains et surtout des 3anadiens, et 'e pro'ette de me rendre
$ient:t dans ces pa;s. ( 6 ! 2on, mais 'e suis passionn=e> par le 7apon et tout ce qui
touche ce pa;s mintresse. +s que 'en aurai les mo;ens, 'e partirai l-$as pour
visiter. (
(ouvons-nous poursuivre cet entretien en anglais ?
Attention, le recruteur ne prvient pas tou'ours) et il peut enchaAner sans transition
dans la langue de ,haQespeare * ,i vous tes surpris, nhsitez pas rpondre : ! 1m
sorr;, 1 didnt understand. 3ould ;ou repeat, please 4 (, le temps de rflchir une
rponse correcte * +ans tous les cas, vous ne pouvez pas vous dro$er cette
question, ni hsiter plusieurs secondes pour chercher vos mots de manire
malha$ile. 5ous devez faire de votre mieu# quitte noncer une phrase toute faite
pour e#cuser votre dfaillance comme ! 1 am afraid, m; English is not good enough (.
+e toute faCon, ne vous faites aucune illusion. ,i le recruteur poursuit la conversation
en anglais, cest tout simplement parce que le poste e#ige imprativement dtre
$ilingue.
Les rponses viter
(utisme 6 ! ) ( =+ans cette situation, rien ne peut vous arriver de pire que de rester
totalement muet *>
Des rponses possiblesF au4 uestions
5oici, titre de#emple, le t;pe de questions que peut vous poser un recruteur,
directement en anglais. 8our dterminer votre niveau, celui-ci vous interrogera
souvent sur vos loisirs ou vos vo;ages.

A Houl" 0ou min" if Ie continue" this "iscussion in Bnglish 3 D 6 ! 2o, of course
not. (

A Hhat "i" 0ou "o last Iee61en" 3 D 6 ! "ast TeeQ-end, 1 sta;ed at home. ,aturda;, 1
ToQe up late. 1n the afternoon, 1 Tent shopping. 1n the evening, 1 had dinner Tith
friends. ,unda;, 1 spent the morning reading and then Tatched @5 in the afternoon. (
6 ! 1 spent the TeeQ-end outside the cit;. 1 left earl; for the seaside on saturda;
morning. As it Tas cloud;, 1 tooQ this opportunit; to visit the area. ,unda;, the sun
Tas shining, so Te Tent sTimming and sun$athing. (

A Hhich countries have 0ou visite" up to noI 3 D 6 ! 1 have $een to Frazil. 1 spent a

feT da;s in Kio de 7aneiro There 1 visited the 3orcovado. 1 Tent to see some ,am$a
schools. 1 also Tent to Austria : in 5ienna There 1 visited man; monuments, museums
and churches. 1 then drove to @;rol : first ,alz$urg and then into Fa;ern. 1 intend to go
to the Enited ,tates ne#t summer. (

A Hhat hobbies "o 0ou have 3 D 6 ! 1 liQe to speculate in the stocQ e#change through
the 1nternet. ( 6 ! 1 pla; soccer ever; ,aturda;. ( 6 ! 1 pla; the piano, mostl; classical
pieces. ( 6 ! 1 often go to the cinema. 1 liQe the movies made $; +avid ";nch and also
those of \ood; Allen. (
Avez-vous effectu des stages $ des petits )oulots ?
8our un recruteur, avoir effectu de nom$reu# stages et9ou 'o$s tudiants dnote
une volont de sinsrer le plus rapidement possi$le dans le monde du travail. 2e
vous contentez pas dun simple ! oui (, car le recruteur sous-entend implicitement
dautres questions : ! quelles taient vos missions 4 ( et ! que vous ont apport ces
e#priences 4 (. ,i vraiment, vous navez rien dire, vous tes plut:t en mauvaise
posture. Essa;ez quand mme de puiser dans vos souvenirs pour dtailler la moindre
e#prience qui pourrait tre dveloppe =garde de vos petits-neveu#, coup de main
pour dmnager, etc.>.
Les rponses viter
(inimaliste 6 ! "es stages ntaient pas o$ligatoires dans ma formation) ( 6 ! 7e nai
'amais vraiment e#erc de petits $oulots dtudiant, 'ai seulement fait quelques
$a$;-sittings de temps en temps. (
Vous ave! fait "es stages 6 ! Bui. 7ai effectu notamment un premier stage dune
dure dun mois pendant lequel 'ai principalement fait du contr:le de gestion. 3e
stage ma donn loccasion de voir comment lentreprise qui maccueillait faisait face
des pro$lmes de management. (
6 ! /on stage de troisime anne ma donn loccasion de dcouvrir la diffrence de
communication, au sein dune mme entreprise, entre linterne et le#terne. (
6 ! Au cours de mes stages, 'ai eu loccasion de travailler avec des gens trs
diffrents, puisque 'ai aussi $ien occup un poste la production avec les
techniciens, que ralis un audit, en colla$oration avec des mem$res de la
direction. (

Vous ave! eu "es petits boulots 6 ! 7e nai pas eu loccasion deffectuer des stages
durant ma formation, mais 'ai connu de nom$reu# petits $oulots. 7ai travaill dans
un fast-food, 'ai gard des enfants, 'ai t caissier=re> dans un supermarch) 3es
diffrentes e#priences ont t trs enrichissantes. 8eu peu, 'ai vraiment senti que

'e prenais confiance en moi, que 'e nhsitais pas prendre des initiatives et
assumer des responsa$ilits. 7ai aussi appris connaAtre des personnalits trs
diverses, quil sagisse de mes collgues ou de mes responsa$les. (
6 ! 7e nai pas effectu de stages car, en dehors de mes heures de cours, 'e travaillais
environ une quinzaine dheures par semaine dans une socit de tlmarQeting. 7ai
conserv ce 'o$ durant toute la dure de mes tudes. 7e peu# dire quau'ourdhui, 'e
nai aucun pro$lme de timidit. +e plus, 'ai galement appris quelques techniques
de vente qui, 'e pense, me seront tou'ours utiles. 8ar e#emple, 'e suis rarement
court darguments. (

Vous n&ave! eu ni stages, ni petits boulots 6 ! +urant mes tudes, 'e vivais encore
chez mes parents et lpoque, 'e ne connaissais vraiment rien au monde du travail.
7e travaillais $eaucoup pour russir mes e#amens et 'avais peur de rater mes tudes
en travaillant en mme temps. Au'ourdhui, 'e me rends $ien compte que 'e manque
de#prience, mais 'e tente de compenser mes lacunes par des courtes missions
dintrims que 'occupe en attendant de trouver un poste fi#e. (
6 ! 7ai fait $eaucoup de $a$;-sitting. /es parents ha$itaient une rsidence et
$eaucoup de familles sur place faisaient appel moi, en semaine ou le TeeQ-end.
@rs vite, 'ai appris faire connaissance avec les enfants et galement me faire
respecter. +e plus, 'e pense que les parents avaient confiance en moi car, en gnral,
ils donnaient mes coordonnes dautres personnes. D la fin, 'avais un rseau qui
fonctionnait plut:t $ien. (
6 ! "es stages sont o$ligatoires dans les coles, mais pas luniversit et durant mes
tudes, 'e ne me suis pas rendu compte de leur importance. Au'ourdhui, 'essaie de
me rattraper en minformant sur les activits des entreprises. 7e lis rgulirement la
presse conomique et 'ai d' eu loccasion deffectuer des visites dusines. (
,omment avez-vous trouv vos stages $ jo)s ?
3e que le recruteur veut savoir au travers de cette question, cest dune part si vous
avez d- chercher par vous-mme votre stage =ou 'o$ tudiant> et dautre part, si vous
avez effectu des stages qui ntaient pas prvus au programme. En clair, tiez-vous
fortement impliqu dans votre recherche 4 ,i vous avez $nfici dun piston, vitez
de trop insister. +ans le cas contraire, nhsitez pas dtailler lensem$le de vos
dmarches. 5otre argumentaire dmontrera votre d$rouillardise. 8ar ailleurs, le
recruteur saura si vous avez d' tent de vous vendre auprs dun emplo;eur et si)
Ca a march *
Les rponses viter
Opportuniste 6 ! En fait, 'ai eu de la chance, 'e nai 'amais eu chercher, car 'ai
tou'ours travaill dans lentreprise de mon pre. ( 6 ! 3est lcole qui fournissait les
stages, heureusement dailleurs, sinon 'e ne sais comment 'aurais fait pour trouver. (

6 ! En fait, 'ai dcroch mon premier stage tout simplement en parlant de ma
recherche autour de moi. 3est dailleurs cette occasion que 'e me suis rendu
compte de limportance du $ouche--oreille dans le milieu professionnel. (

6 ! "universit met disposition des tudiants des offres de stages manant
dentreprises. 7ai donc relev plusieurs annonces et 'ai envo; ma candidature. En
fait, 'ai trouv assez rapidement car le stage pouvait tre conventionn sans
pro$lme par luniversit. (

6 ! 7ai tou'ours travaill pendant les vacances dans lentreprise de mon pre. 3ertes
'e nai pas eu rechercher un emploi, mais il ne faut pas croire pour autant quune
fois en poste, 'tais protg=e>. En fait, il avait si peur que 'e passe pour un=e>
pistonn=e> quil tait $eaucoup plus e#igeant avec moi quavec ses ouvriers * (
Que vous ont apport vos prcdentes e'priences ?
3ette question peut concerner vos stages, vos petits $oulots dtudiants ou une
premire e#prience professionnelle. ! Et lerreur commise par la plupart des
candidats consiste dcrire simplement leurs prcdentes missions, alors quon leur
demande surtout dtre capa$les de faire ressortir les comptences quils ont
dveloppes (, souligne .uillaume 5erne;-3arron dirigeant du ca$inet 8ersonalis.
2hsitez donc pas mettre en avant les responsa$ilits que vous avez prises,
prciser ce que lentreprise vous a apport, indiquer quel apprentissage personnel
vous avez retir de ces e#priences.

3et e#ercice ne sapplique en principe quau# stages et petits $oulots qui peuvent
prsenter un intrt pour vos futures fonctions. /ais si par e#emple vous avez t
plagiste, insistez sur votre savoir-faire au contact de la clientle. ,i vous avez
plusieurs e#priences votre actif, pensez aussi indiquer une progression dans vos
responsa$ilits. ,i vous choisissez de mettre en avant une seule de vos e#priences,
le recruteur pensera quil sagit de la plus significative. ! "es rponses donnes par les
d$utants cette question sont assez rvlatrices car un 'eune dipl:m peut
difficilement sinventer un vcu qui lui aurait totalement chapp durant ses stages (,
souligne /arion +e$uire, consultante chez /. Advantis.
Les rponses viter
Immature 6 ! 3tait trs s;mpa. 7ai t trs $ien accueilli=e> dans lentreprise. (
Descriptif 6 ! Bn ma demand de rpondre au tlphone et daccueillir les clients.
3est donc ce que 'ai fait pendant un mois. (

'ur le plan techniue 6 ! 7ai eu loccasion de parler espagnol quotidiennement et
non seulement '; ai pris du plaisir, mais en plus, 'ai pu remarquer que mon niveau
tait tout fait correct. ( 6 ! 7ai eu lopportunit de travailler plusieurs reprises sur
E#cel et maintenant, 'e maAtrise parfaitement ce logiciel. ( 6 ! 7ai tudi trs
prcisment le march des ventes automo$iles au# flottes et au# socits R 'e
maAtrise depuis parfaitement ce secteur. (

'ur le plan personnel 6 ! D force de dcrocher le tlphone toute la 'ourne, 'ai fini
par prendre $eaucoup dassurance et par vaincre ma timidit. (

'ur le plan relationnel 6 ! 7ai travaill la production, au contact des ouvriers, et 'ai
appris, avec $eaucoup dhumilit, mintgrer au sein dune quipe. ( 6 ! 3est en
tant responsa$le dune quipe de trois oprateurs que 'ai appris manager et
motiver des personnes qui au dpart, ne sentendaient pas forcment trs $ien entre
elles. (

'ur le plan humain 6 ! 7avais un r:le dassistant=e> et 'ai vraiment apprci de
pouvoir seconder efficacement plusieurs cadres de la socit, en les soulageant de
certaines t<ches administratives comme, par e#emple, effectuer des relances par
tlphone ou par courrier. (
Que vous ont apport vos prcdentes e'priences ?
3ette question peut concerner vos stages, vos petits $oulots dtudiants ou une
premire e#prience professionnelle. ! Et lerreur commise par la plupart des
candidats consiste dcrire simplement leurs prcdentes missions, alors quon leur
demande surtout dtre capa$les de faire ressortir les comptences quils ont
dveloppes (, souligne .uillaume 5erne;-3arron dirigeant du ca$inet 8ersonalis.
2hsitez donc pas mettre en avant les responsa$ilits que vous avez prises,
prciser ce que lentreprise vous a apport, indiquer quel apprentissage personnel
vous avez retir de ces e#priences.

3et e#ercice ne sapplique en principe quau# stages et petits $oulots qui peuvent
prsenter un intrt pour vos futures fonctions. /ais si par e#emple vous avez t
plagiste, insistez sur votre savoir-faire au contact de la clientle. ,i vous avez
plusieurs e#priences votre actif, pensez aussi indiquer une progression dans vos
responsa$ilits. ,i vous choisissez de mettre en avant une seule de vos e#priences,
le recruteur pensera quil sagit de la plus significative. ! "es rponses donnes par les
d$utants cette question sont assez rvlatrices car un 'eune dipl:m peut
difficilement sinventer un vcu qui lui aurait totalement chapp durant ses stages (,
souligne /arion +e$uire, consultante chez /. Advantis.

Les rponses viter
Immature 6 ! 3tait trs s;mpa. 7ai t trs $ien accueilli=e> dans lentreprise. (
Descriptif 6 ! Bn ma demand de rpondre au tlphone et daccueillir les clients.
3est donc ce que 'ai fait pendant un mois. (
'ur le plan techniue 6 ! 7ai eu loccasion de parler espagnol quotidiennement et
non seulement '; ai pris du plaisir, mais en plus, 'ai pu remarquer que mon niveau
tait tout fait correct. ( 6 ! 7ai eu lopportunit de travailler plusieurs reprises sur
E#cel et maintenant, 'e maAtrise parfaitement ce logiciel. ( 6 ! 7ai tudi trs
prcisment le march des ventes automo$iles au# flottes et au# socits R 'e
maAtrise depuis parfaitement ce secteur. (

'ur le plan personnel 6 ! D force de dcrocher le tlphone toute la 'ourne, 'ai fini
par prendre $eaucoup dassurance et par vaincre ma timidit. (

'ur le plan relationnel 6 ! 7ai travaill la production, au contact des ouvriers, et 'ai
appris, avec $eaucoup dhumilit, mintgrer au sein dune quipe. ( 6 ! 3est en
tant responsa$le dune quipe de trois oprateurs que 'ai appris manager et
motiver des personnes qui au dpart, ne sentendaient pas forcment trs $ien entre
elles. (

'ur le plan humain 6 ! 7avais un r:le dassistant=e> et 'ai vraiment apprci de
pouvoir seconder efficacement plusieurs cadres de la socit, en les soulageant de
certaines t<ches administratives comme, par e#emple, effectuer des relances par
tlphone ou par courrier. (
Qui connaissez-vous au service mar2eting de c#ez Dupont 3 Dupont ?
5oil une question qui fait frmir plus dun candidat. Elle est prcise et pour cause)
le recruteur souhaite peut-tre vrifier ce que vous venez de lui dire auprs des
personnes que vous citerez =mme si, en principe, il doit vous en parler auparavant>.
,i vous avez $luff pendant lentretien, vous allez vous sentir mal laise, sinon
inutile de paniquer car plus vous serez prcis, plus cela vous sera $nfique. 2hsitez
pas citer plusieurs noms et fonctions dans lentreprise. +e toute faCon, si le
recruteur vous pose la question, cest en gnral parce quil est en mesure de vrifier
votre rponse.
Les rponses viter
Bmbarrass 6 ! Gui 'e connais) 4 3est--dire) 4 ( 6 ! 7e connais /. c, mais) si vous
voulez le contacter, 'e ne pense pas quil se souviendra de moi. (

@ A Ce connais tr#s bien le responsable "es relations fournisseurs, Il s&agit "e (, J, D
@ A C&ai tou?ours eu affaire avec (, K, ui est responsable "u service, D
@ A C&tais en relation "irecte avec (me K, responsable "es achats "u groupe, (ais
?&ai galement rencontr "eu4 ou trois fo2ue pense!1vous "e votre ancien patron 3
Kespect ou animosit 4 Guels que soient les sentiments que vous inspire votre ancien
patron, vous devez tre trs prudent. ,pontanment, vous allez mettre en vidence
les qualits ou les dfauts qui vous touchent le plus. 5ous allez aussi rvler comment
vous vous inscrivez dans lorganisation hirarchique dune entreprise. ,i vous tes
peu loquent, du st;le : ! 3est un dipl:m d0E3, qui travaille normment. 7e ne lai
pas vu $eaucoup (, cela prouve que vous tes plut:t autonome. D linverse, si vous
rpondez : ! 1l est $on pdagogue et il sait trs $ien e#primer ses attentes. 1l sait aussi
encourager son quipe et contr:ler les rsultats de chacun (, vous laisserez penser
que vous avez $esoin dtre encadr.

Attention, cette question pige peut se prsenter sous diverses formes comme :
! vous entendiez-vous $ien avec votre ancien patron 4 (, ! quelles sont les qualits
que vous apprciez chez un patron 4 ( ou ! quest-ce que vous naimez pas chez un
patron 4 (, ! quattendez-vous dun patron 4 (, ! quelles taient vos relations avec
votre suprieur 4 ( ou encore ! acceptez-vous la hirarchie 4 (, etc. En posant ces
questions, le recruteur peut aussi vouloir dceler votre capacit travailler avec des
personnes difficiles) surtout si 'ustement le patron de lentreprise dans laquelle vous
postulez a la rputation dpuiser ses colla$orateurs *

,o;ez trs prudent dans votre rponse. En principe, vous ne devez mettre en avant
que des penses positives. 8our autant, vous ne devez pas en'oliver la ralit, car
certains patrons ont une rputation qui dpasse largement les portes de leur
entreprise * "e recruteur peut aussi vous pousser dans vos retranchements en
lanCant : ! sans doute, mais 'e connais $ien la rputation de /. +urand. 1l nest pas
tou'ours trs tendre avec ses colla$orateurs) (.
Les rponses viter
Amer 6 ! 3est un t;pe impossi$le vivre. 8ersonne ne le supporte dans lentreprise
et les gens dmissionnent trs rapidement. 3est dailleurs pour cette raison que 'e
suis parti=e>. (
Erop ngatif 6 ! 7e ne pouvais pas supporter quen tant que directeur, il ne tienne pas
ses engagements. (

Vous apprcie! votre ancien patron 6 ! 3est quelquun de trs ouvert, tou'ours
lcoute de ses colla$orateurs. ( 6 ! 1l possde un charisme naturel. 3est un grand
meneur dhommes. ( 6 ! 1l est trs organis, trs clair dans ses ides. (

Vous ave! "es reproches a"resser votre ancien patron 6 ! 1l est connu pour tre
assez e#igeant avec ses salaris, mais 'e crois que son comportement est trs
formateur. +ailleurs, au'ourdhui, 'e me sens prt=e> travailler dans nimporte
quelle entreprise. (
6 ! 7ai t trs content=e> de travailler ses c:ts mme si cest un homme dur. 1l est
plut:t avare de compliments alors quil nhsite 'amais souligner une erreur, mais
son attitude prsente lavantage dapprendre lhumilit. (
6 ! 3est un personnage trs strict. D ses c:ts, 'ai pris lha$itude dtre
s;stmatiquement pouss=e> dans mes retranchements. Au d$ut ctait
dsta$ilisant mais force, 'ai appris argumenter et dfendre un point de vue. (
is le directeur, /. S. (
Avez-vous dj+ travaill sous la direction d"une femme ?
+ans un entretien, chaque question doit avoir un lien avec le poste pourvoir.
Autrement dit, si un recruteur vous pose cette question, ce nest pas pour tester
titre gratuit votre misog;nie =que vous so;ez homme ou femme>, mais plut:t parce
quil est fort possi$le que votre futur patron soit) une patronne * ,i vous rpondez :
! oui (, le recruteur vous demandera automatiquement : ! comment Ca sest
pass 4 (, et si vous rpondez : ! non (, il vous demandera peut-tre : ! pour quelles
raisons 4 ( et vous dira s-rement : ! que penseriez-vous de travailler sous la direction
dune femme 4 (. Attention, en candidat idal, vous allez sans doute adopter un
comportement qui vous avantage, mais sur cette question, le recruteur sattachera
particulirement mettre lpreuve votre franchise car il lui faut imprativement
une rponse sans am$iguat.
Les rponses viter
'uici"aire 6 ! Bui, et 'e ne suis pas prt=e> renouveler cette e#prience * (
(acho 6 ! 7e nai rien contre le fait de travailler avec une femme. Au contraire, en
gnral, une femme est plut:t agra$le regarder et couter. (
6 ! 2on, car loccasion ne sest 'amais prsente, mais cela mest gal de travailler
sous la direction dune femme ou sous celle dun homme. (
6 ! Bui, et cela ne me pose aucun pro$lme. (
(ourriez-vous prendre la place de votre suprieur ?

5oil encore une faCon dtourne de mieu# cerner votre am$ition. 5ous hsitez
forcment entre rpondre par laffirmative, tout en prenant le risque de passer pour
un arriviste, en mme temps, vous ne pouvez pas rpondre ngativement, sans
paraAtre suspect au# ;eu# du recruteur.
Les rponses viter
-as asse! "&ambition 6 ! Alors l 'amais, cest trop de travail * (
Erop "&ambition 6 ! Bui, avec grand plaisir * (
6 ! ,i loccasion se prsentait, pourquoi pas 4 (
6 ! ,i la place tait disponi$le, oui, pourquoi pas 4 (
(our quelles raisons avez-vous c#oisi ce mtier ?
,i vous ne rpondez pas correctement cette question, le recruteur en dduira
rapidement que vous ne vous tes pas impliqu dans le choi# de votre profession ou
$ien que vous ne laimez pas. 2e vous laissez donc pas prendre au dpourvu R votre
dpit pourrait se#primer au travers de votre silence qui en dirait long ou $ien de
phrases toutes faites comme ! on aura tou'ours $esoin de livreurs * (. En rpondant
la question, vitez galement de faire trop rfrence votre entourage R votre
interlocuteur pourrait alors penser que vous navez pas choisi votre mtier, mais
quon vous la impos.
Les rponses viter
%ataliste 6 ! En fait, on ne peut pas dire que 'e lai vraiment choisi. ( 6 ! +ans la
famille, on est vendeur de voitures de pre en fils, alors). (
Dsintress 6 ! /es parents mont conseill de faire des tudes de langues parce
que cest tou'ours utile et cest pour Ca quensuite, 'ai cherch du travail dans le
tourisme. (
Vous ave! "? "e l&e4prience 6 ! 7ai tou'ours aim pratiquer les langues et 'ai
recherch une profession qui me permettrait dassouvir cette passion. (

Vous vene! "&tre "iplm.e/6 ! Au cours de mes stages, 'ai eu loccasion da$order
ce mtier et 'e pense quil me convient parfaitement car 'e suis quelquun de calme et
de concentr. ( 6 ! 7e nai pas $eaucoup de#prience dans la fonction, mais 'ai d'
discut de ce mtier avec des professionnels et 'e pense avoir les qualits ncessaires
pour le#ercer. ( 6 ! 7ai dcouvert ma vocation au cours dun stage. 7ai pass deu#

mois trs enrichissants dans un service du personnel et 'aimerais vraiment continuer
dans cette voie. (

0i vous n"aviez pas c#oisi ce mtier4 qu"auriez-vous fait ?
En feuilletant un annuaire danciens lves, on peut remarquer la diversit des
chemins emprunts par les dipl:ms dune mme cole. 3est pourquoi le recruteur
peut sinterroger sur votre pro'et professionnel, mme si vous avez suivi des tudes
spcialises dans un domaine. En formulant la question de la sorte =plut:t quen vous
demandant : ! si ctait refaire, recommenceriez-vous 4 (>, le recruteur vous incite
donner le nom dun deu#ime mtier. 3e nest pas innocent $ien s-r, car ce qui
lintresse avant tout, cest lcart entre la ralit et vos aspirations les plus secrtes.
,i vous tes chef de ra;on dans une grande surface et entonnez : ! 'aurais aim tre
un artiste (, votre interlocuteur va forcment se poser des questions * 8our rester
cohrent vous devez donc citer des mtiers qui prsentent des similitudes et font
appel soit au# mmes comptences, soit au# mmes qualits. D moins que vous ne
so;ez capa$le de dfendre votre singularit *

"e recruteur peut galement vous poser cette question =ou ventuellement vous dire
plus simplement : ! pourriez-vous ou auriez-vous envie de changer de mtier 4 (>,
parce quil a dtect en vous un futur directeur gnral qui sommeille. 1l veut donc
savoir si vous tes compltement accroch votre discipline ou si vous avez d' une
vision plus glo$ale de lentreprise et de son fonctionnement. ,i vous dtenez un rel
esprit dentrepreneur, nhsitez pas le faire valoir.
Les rponses viter
-as motiv 6 ! En fait, ce mtier-l, 'e ne lai pas choisi. 3est venu plut:t par
hasard) (
Infantile 6 ! Guand 'tais petit=e>, 'e souhaitais devenir pilote davion. (
Dsabus 6 ! @out autre chose) ( 6 ! /oi, ce que 'aurais voulu faire, cest
ingnieur, mais 'e nen ai pas eu la possi$ilit. (
6 ! 3e que 'aime avant tout dans mon mtier, cest le fait davoir lopportunit de
rencontrer un grand nom$re de personnes. 7e nai 'amais rellement rflchi un
autre mtier, mais 'e pense en tout cas que 'aurais choisi une profession qui
prsente les mmes caractristiques. (

6 ! 7e naime pas $eaucoup passer mes 'ournes assis=e> derrire un $ureau. 7ai donc
choisi un mtier qui mamne $ouger. Et 'e ne sais pas quel autre mtier 'aurais pu

faire, mais sans aucun doute, 'aurais choisi une profession avec de nom$reu#
dplacements. (
56 en tes-vous de votre rec#erc#e d"emploi ?
,i cette question arrive en fin dentretien, cest plut:t positif pour vous * 5ous la
retrouverez dailleurs parfois sous la forme : ! avez-vous dautres propositions en
cours 4 (. Elle signifie que le recruteur est intress par votre candidature. 1l veut
donc savoir de com$ien de temps il dispose pour se dcider et quelles sont vos pistes
auprs de la concurrence. ,i vous passez par un ca$inet de recrutement, celui-ci
voudra sassurer quil peut conserver votre candidature pour la prsenter au client.
"a $alle est alors dans votre camp. 5ous pouvez en profiter pour faire monter
! hum$lement ( les enchres * Et puis, il est tou'ours positif de se mettre dans une
situation valorisante) sans compter que vous renforcerez lopinion du recruteur
propos de votre profil. ,i vous tes en confiance avec le recruteur, vous pouvez
mme 'ouer cartes sur ta$le avec lui. Au sein dun ca$inet de recrutement, par
e#emple, il nest pas rare quun candidat puisse profiter de lavis du recruteur pour
choisir entre plusieurs propositions. /ais faites trs attention si le recruteur vous
demande : ! comment allez-vous choisir entre ces diffrentes propositions 4 (, cest
l une autre manire de sonder vos motivations.

/ais cette question peut aussi arriver tout moment au cours de lentretien et dans
ce cas, le recruteur voudra savoir comment vous tes arriv 'usqu lui. Attention
ne pas le dcevoir en lui prcisant quil figure simplement sur votre mailing de
candidatures * 5otre recherche demploi doit tre logique et traduire en principe
votre motivation =un secteur dactivit qui vous intresse, des fonctions que vous
souhaitez e#ercer, une rgion qui vous plaAt)>. ,i vous passez par e#emple un
entretien auprs dune $anque, vous pouvez indiquer que vous avez adress votre
candidature au# principales autres $anques, mais vitez dinsister sur lenvoi de votre
35 au# entreprises de la grande distri$ution ainsi qu celles du F@8, au# ,,11, etc.
,inon, le recruteur pourra penser que vous tes prt accepter nimporte quelle
proposition.
Les rponses viter
Erop franc 6 ! +epuis le d$ut du mois, 'ai d- crire NWW lettres environ * 7attends
maintenant des rponses. (
-rovocateur 6 ! 3est vous de me le dire la fin de cet entretien. (
6 ! 7envoie environ une ou deu# lettres par 'our, ce qui fait une petite dizaine par
semaine. 7e rponds principalement des annonces parues dans lEsine nouvelle et
WM 1nformatique. (

6 ! "ors de mon stage de fin dtudes, 'ai envo; une trentaine de candidatures
spontanes des entreprises et des ca$inets de recrutement. +epuis mon dipl:me,
'e rponds des annonces. (

6 ! 7e rponds surtout des annonces pu$lies dans la presse ou diffuses par
lAssociation pour lemploi des cadres. 3e mois-ci, 'ai envo; une trentaine de
lettres. 3ertaines de mes candidatures ont d' d$ouch sur des entretiens.
7attends dailleurs des rponses la semaine prochaine sur des procdures en cours. (

6 ! 7e ci$le ma recherche sur des postes en $ureau dtudes. 7e rponds donc
uniquement des annonces correspondant des fonctions de dessinateur industriel
et de prfrence dans lautomo$ile. 7ai aussi envo; quelques candidatures
spontanes. En un mois, 'ai crit environ une vingtaine de lettres. (

6 ! @ravaillant actuellement en intrim, 'ai moins de temps consacrer ma
recherche demploi. 7e lis les petites annonces essentiellement le TeeQ-end et
'essaie denvo;er au moins deu# ou trois lettres. 7e recherche galement un emploi
sur 1nternet et 'ai laiss mon 35 sur certains sites de recherche demploi. (

6 ! 7ai actuellement deu# propositions en cours. 8our lune dentre elles, 'e devrais
avoir la rponse avant la fin de la semaine. 8our lautre, 'ai d' pass deu#
entretiens. (
(ourquoi tes-vous au c#7mage depuis si longtemps ?
,i vous tes 'eune dipl:m, un recruteur peut vous poser cette question lissue de
deu# mois de recherche demploi R si vous tes au ch:mage aprs quelques annes
de#prience, il sagira de quatre cinq mois environ de recherche. +ans les deu# cas,
vitez les dngations =ce nest pas trs long> ou les 'ustifications con'oncturelles
=vous savez trs $ien quil e#iste trois millions de ch:meurs>. 5ous navez rien vous
reprocher. Et si votre priode de recherche demploi stire dans le temps, montrez
que les raisons de ce prolongement vous appartiennent, que vous les avez comprises
et anal;ses. 8ar ailleurs, il est tou'ours $on de prciser que vous avez mis profit la
dure de votre recherche demploi pour vous occuper intelligemment. 8ar e#emple,
vous pouvez avoir effectu des stages de formation ou avoir propos vos services
$nvoles auprs dassociations caritatives.
Les rponses viter
;gociateur 6 ! 3e nest pas un dlai si long, la dure mo;enne de recherche
demploi est denviron si# mois. (
Dpass 6 ! 7e ne sais pas. 7ai pourtant envo; des dizaines de lettres. Et 'ai d'
assist quelques entretiens, mais chaque fois ce nest 'amais ma candidature qui

est retenue. (
Amer 6 ! Au'ourdhui, de toute faCon, sans piston, il est quasiment impossi$le de
trouver du $oulot. (
Arrogant 6 ! 7ai un pro'et professionnel assez prcis et les offres que 'ai d'
o$tenues ne correspondent pas mes attentes. 7attends davoir une proposition
srieuse. (
6 ! 7ai d' eu quelques propositions, mais pour des postes dure dtermine et 'e
voudrais avant tout trouver un emploi sta$le afin de minvestir dans une entreprise. (

6 ! 7aimerais surtout travailler dans le secteur de la chimie, cependant les offres
demploi sont peu nom$reuses. 7e me laisse encore un mois pour trouver un poste
dans ce domaine qui me plaAt normment, et si 'e nai aucune proposition, 'largirai
ma recherche. (

6 ! 7en ai effectivement conscience. 7ai pris rendez-vous avec un conseiller de
lA28E pour faire le point sur ladquation entre ma formation et mon pro'et
professionnel. (

6 ! 7ai dans un premier temps recherch un emploi dans ma rgion, 'e nai donc pas
envo; $eaucoup de candidatures le premier mois. /ais depuis une quinzaine de
'ours, 'ai adress des candidatures dans toute la Orance et depuis, 'ai d' o$tenu
trois rendez-vous. (
(ourquoi avez-vous c#ang aussi souvent$ rapidement d"entreprises ?
1nscrire une anne de#prience professionnelle et cinq entreprises diffrentes sur
son 35 ou rechercher un emploi alors que lon vient dtre em$auch intrigue un
recruteur. 1l faut donc le rassurer. ,i vous tes parti chaque fois en claquant la
porte, il va falloir travailler votre argumentation et viter dannoncer que vous avez
intent une action au# prudhommes.

En principe, vous ne devez pas mentir lors dun entretien car cela pourrait se
retourner contre vous, mais cest parfois indispensa$le lorsque vous tes d' dans
une mauvaise posture. 1l est donc tout fait possi$le dmettre des rponses neutres
cette question) le tout est de sentraAner les prsenter le plus naturellement du
monde.
Les rponses viter
Cumul 6 ! 3tait chaque fois pour des raisons totalement diffrentes) "a premire
fois, 'ai eu des pro$lmes dincompati$ilit dhumeur avec mon suprieur. "a

deu#ime fois, 'e navais pas $ien compris le montant de ma rmunration et 'e nai
pas souhait rester lissue de ma priode dessai. "a troisime fois, 'ai t
licenci=e>. Enfin, la quatrime fois, 'e suis parti=e> au $out de si# mois dans la mesure
oL 'avais trouv mieu# ailleurs. (
6 ! 7ai dmissionn pour suivre mon suprieur hirarchique dans une nouvelle
socit, mais les missions que lon me confie ne correspondent pas mes attentes. (

6 ! 7ai cumul plusieurs contrats dure dtermine, mis en place lors de congs
maternit. 1l n; avait donc chaque fois aucun espoir dem$auche par la suite. (

6 ! 7ai dmissionn pour me rapprocher de mon domicile, mais lentreprise dans
laquelle 'e me trouve actuellement prvoit de dlocaliser en d$ut danne une
partie de la production. (
(our quelle(s raison(s quittez-vous votre emplo8eur ?
En rgle gnrale, lvolution professionnelle est largument mettre en avant, mais
essa;ez dtre le plus transparent possi$le en rpondant cette question. "e
recruteur veut connaAtre votre motivation relle et non pas celle qui vous permet de
faire $onne figure. +ans la plupart des cas, on quitte aussi une entreprise dans
laquelle on ne se sent plus laise. Br, les recruteurs en savent $ien plus quils ne le
montrent et lorsquils reCoivent, la mme semaine, plusieurs 35 manant de salaris
dune mme entreprise, ils se doutent $ien que tout ne va pas ! pour le mieu# dans
le meilleur des mondes (.

! "orsquon est spcialis dans un secteur dactivit, on finit par connaAtre assez $ien
les entreprises prsentes sur ce march et puis, lorsque plusieurs candidats dlivrent
des informations identiques, cela nous donne une ide du climat qui peut rgner
dans une socit (, souligne Annie 8ierson, directrice du ca$inet Euroslection. /ais
attention, lvocation des difficults relationnelles rencontres dans votre
prcdente entreprise doit tre apprhende de manire trs o$'ective. ,i vous
ntes pas trs s-r de vous, mieu# vaut viter da$order ce su'et. /ettez alors plut:t
laccent sur des pro$lmes dorganisation que sur des pro$lmes de personnes. En
revanche si le recruteur ; fait allusion, parlez-en de manire plus dtendue) sans
charger pour autant votre ancien patron =car le recruteur peut aussi $luffer *>.
Les rponses viter
Erop franc 6 ! "a situation tait trs tendue entre mon suprieur et moi-mme. 1l
fallait que 'e parte, parce que 'e ne pouvais plus le supporter. (
Erop ngatif 6 ! En fait, ils nont pas voulu me garder aprs ma priode dessai 9 mon

contrat dure dtermine 9 mon stage de fin dtudes. (
Erop nombriliste 6 ! 7e suis coinc=e> l oL 'e me trouve et comme 'e ne vais pas
prendre la place de mon suprieur) il faut $ien que 'e cherche un nouveau travail si
'e veu# voluer. (
6 ! /on 3++ se termine et la personne que 'e remplaCais va rentrer de cong
maternit. (

6 ! Ene rorganisation des services a t effectue et mon 3++ na pas d$ouch sur
une em$auche dfinitive, ce qui dailleurs ntait pas prvu ds le dpart. (

6 ! "e poste que 'occupe actuellement ne correspond pas mes attentes et mon
profil. 7ai accept loffre de lentreprise car 'e navais pas dautres propositions
lpoque, mais 'ai continu me prsenter des entretiens et 'ai prfr arrter
lissue de ma priode dessai. (

6 ! En deu# annes de#prience, 'ai eu loccasion da$order les diffrentes facettes
du poste que 'occupe et au'ourdhui, 'e nai pas de perspective dvolution court
terme, car leffectif de la socit est trop petit. (

6 ! /on chef de service est trs comptent sur le plan technique mais il a un
caractre difficile. Au'ourdhui, 'e nai plus envie dpuiser mon nergie le
convaincre R 'e prfre utiliser celle-ci de manire positive dans un nouveau travail. (

6 ! 7e ne vous apprends rien en vous disant que lentreprise c connaAt actuellement
de trs grandes difficults et quelle envisage de procder de nom$reu#
licenciements. 7e ne sais pas si mon service sera directement concern, mais 'e
prfre prendre les devants. (
(ourquoi sou#aitez-vous c#anger d"orientation professionnelle ?
En recruteur pourra stonner de votre revirement professionnel, mme sil sait trs
$ien que les progressions de carrire ne sont plus au'ourdhui verticales. 5ous avez
donc le droit de faire preuve douverture desprit, mais faites attention de ne pas
laisser entendre que vous tes prt accepter nimporte quel poste. 1nsistez plut:t
sur votre capacit saisir des opportunits lorsquelles se prsentent. /ontrez
galement que ce choi# ne dpend que de vous plut:t que de laisser entendre que
vous rpondez des pressions de votre entourage. ,i vous tes 'eune dipl:m, on
vous pardonnera plus facilement vos hsitations, condition de rpondre
franchement pour soulever les diffrentes o$'ections du recruteur.
Les rponses viter

Dsabus 6 ! 7e ne trouve pas de travail dans ma $ranche, alors 'e cherche dans
dautres secteurs) (
Opportuniste 6 ! 8ourquoi ne pas essa;er autre chose 4 1l faut savoir saisir les
opportunits lorsquelles se prsentent, surtout si la rmunration est intressante. (
6 ! +urant mes tudes, 'e ne savais pas trop ce que 'avais envie de faire. /ais une
fois mon dipl:me o$tenu, 'ai commenc travailler et 'ai dcouvert rellement
lunivers professionnel. Au'ourdhui, 'e sais enfin ce que 'e veu# faire et cest
pourquoi 'e moriente vers une voie un peu diffrente de celle correspondant
traditionnellement au# dipl:ms de ma filire. (

6 ! Au'ourdhui, 'ai envie de travailler dans diffrents secteurs de lconomie et
ventuellement de partir ltranger. 3ette opportunit mest offerte uniquement si
'e change dorientation professionnelle. (

6 ! 8our des raisons familiales, 'ai choisi de rester dans ma rgion dorigine mais mon
dipl:me ne me permet pas de trouver un emploi localement. 7ai donc suivi une
formation complmentaire afin de pouvoir largir mon horizon professionnel.
Au'ourdhui, 'e pense que mon dou$le cursus technique et linguistique peut apporter
un plus dans une entreprise. (

6 ! Guand 'ai commenc mes tudes, le secteur dans lequel 'e me suis orient=e>
offrait de nom$reu# d$ouchs. Au'ourdhui, ce nest plus le cas. Au ch:mage, 'ai
prfr une formation complmentaire ouvrant sur une palette plus large de
mtiers. (
,omment imaginez-vous votre situation professionnelle dans cinq ans ?
"e recruteur peut vouloir sonder votre am$ition : est-elle forte 4 mo;enne 4
ine#istante 4 1l lui importera de dterminer si vous vous considrez comme une
personne voulant P et pouvant P voluer et si oui, vers quel=s> domaine=s>. "idal
reste $ien s-r dafficher un minimum dam$ition, mme si parfois les entreprises
recherchent des salaris qui ne veulent pas progresser rapidement parce quelles
nauront pas la possi$ilit de les satisfaire. En posant ces questions, le recruteur peut
aussi se demander si vous comptez passer quelques annes dans lentreprise, tout en
sachant quil ne sera pas dupe de votre rponse. 1nutile donc de le flatter en lui
annonCant votre souhait de rester 'usqu l<ge de la retraite * "es recruteurs
attendent avant tout un discours raliste. 3e qui ne veut pas dire pour autant que vos
o$'ectifs seront ralisa$les dans le dlai imparti et vous devez $ien s-r en avoir
conscience.

1l est intressant pour un recruteur de savoir de quelle manire vous vous pro'etez
dans le poste et dans lentreprise qui va vous accueillir. Avez-vous $ien compris ce
quon vous propose et ce quon attend de vous 4 Bu $ien vous faites-vous des ides
sur les possi$ilits dvolution au sein de cette entreprise 4 8our $ien rpondre
cette question, il faut donc afficher des am$itions par rapport vous-mme, par
rapport au poste propos et par rapport lentreprise. ,il sagit dune socit
comptant de nom$reuses filiales ltranger, mettez en avant vos pro'ets
de#patriation par e#emple. ! En rgle gnrale, il est plus facile de rpondre cette
question pour un dipl:m $acY[ que pour un titulaire dun dipl:me $acYN qui
souvent a du mal se pro'eter dans lavenir et parfois mme tout simplement
se#primer (, souligne une charge de recrutement dans une grande $anque.
Les rponses viter
Au ?our le ?our 6 ! 3inq ans 4* /ais, cest loin Ca * (
-assif 6 ! Ca dpend de ce que lentreprise me proposera. (
,entencieu# 6 ! 1l est logique de vouloir voluer et affirmer le contraire constitue un
non-sens. (
6 ! 7ai envie dintgrer terme un $ureau dtudes, mais dans un premier temps, 'e
pense quil est indispensa$le que 'acquire une e#prience sur le terrain. (

6 ! 3e qui me motive avant tout, cest dcouvrir de nouvelles choses. +s que 'ai
limpression de menfoncer dans la routine, 'ai envie de prendre de nouvelles
responsa$ilits, de minvestir dans un nouveau secteur dactivit) cest--dire
dlargir mon horizon. 7espre donc que dans cinq ans, 'e ferai quelque chose dun
peu diffrent de ce que 'e fais au'ourdhui. (

6 ! 7ai envie avant tout de faire un travail qui me plaAt et qui correspond ma
formation. 7espre trouver rapidement et dans cinq ans, tre $ien intgr=e> dans
une entreprise que 'apprcie et qui en retour) mapprcie galement. (

6 ! 7e nai pas de pro'et prcis accomplir dans les cinq annes venir, mais il
marrive rgulirement de faire des $ilans. 7e minterroge alors sur ce qui me
passionne et sur la direction que 'aimerais suivre. 3est dailleurs pour cette raison
que 'e postule cette fonction. +ans quelques annes, 'e ressentirai sans doute le
$esoin dvoluer vers plus de responsa$ilits. (

6 ! 7aimerais $eaucoup, aprs avoir acquis un peu plus de#prience, diriger un
service et encadrer une quipe. (
Auprs de quelle personne puis-je prendre des rfrences sur vous ?
8ar correction, un recruteur devrait tou'ours vous demander lautorisation. /ais
cette question peut galement tre rvlatrice des liens que vous entretenez avec la
personne qui se#primera votre su'et. ,i vous tes trop enthousiaste, le recruteur
mettra en doute la pertinence des propos dun professeur ou dun collgue avec qui
vous sem$lez vous tre li damiti. 3e dernier a $esoin dun 'ugement o$'ectif, vous
devez donc rflchir avant de lui proposer de contacter une ou deu# personnes au
sein de la mme entreprise, sachant que sur le plan hirarchique, mieu# vaut citer un
directeur plut:t quun collgue.

D noter que si vous avez eu de gros pro$lmes dans une entreprise prcdente, cette
question peut vous amener les dvoiler, alors que sur le fond, le recruteur naurait
'amais pris la peine de vrifier vos comptences. D vous de dcider sil faut $luffer ou
'ouer cartes sur ta$le.
Les rponses viter
L&esuive 6 ! 1l faudrait que 'e voie) que 'e demande) 'e vous dirai plus tard peut-
tre 4 (
Ln probl#me avec la hirarchie 3 6 ! 5ous pouvez appeler qui vous voulez, sauf mon
directeur de stage : 'avais vraiment une tte qui ne lui revenait pas * (
6 ! 7e pense que vous pouvez appeler mon directeur. 1l est inform de ma recherche
demploi et il sera le plus mme de vous renseigner. 7e peu# galement vous
donner les coordonnes dun ancien professeur qui a suivi mon pro'et de fin
dtudes. (
6 ! 5ous pouvez 'oindre /. c, il est salari de lentreprise b et 'ai travaill avec lui au
$ureau dtudes pendant mon stage. (
6 ! 7e pense que vous pourriez peut-tre contacter le directeur des ressources
humaines, puisque cest lui qui a accept de me faire confiance pour le stage. (
Quel est votre plus mauvais souvenir professionnel ?
"o$'ectif du recruteur est trs clair sur cette question, il veut vous amener disserter
sur le thme de lchec) un su'et e#plosif * 8our vous en sortir la tte haute, vous ne
pouvez parler que des checs au'ourdhui digrs. 3e qui intresse le recruteur, cest

surtout la manire dont vous avez su grer, puis anal;ser positivement cet chec. 8as
question donc davoir la voi# qui trem$le ou de parler avec rancune) ,i le premier
souvenir qui vous revient lesprit est encore trop vivace, ou$liez-le. +e mme, si
vous avez connu un chec pouvant rellement vous porter pr'udice, mieu# vaut le
passer sous silence.

2e confondez pas non plus sincrit et naavet) "idal est de faire appel une
situation professionnelle dans laquelle vous avez pris une mauvaise dcision par
e#emple et de#poser la leCon que vous en avez retenue. 5ous pouvez aussi voquer
quelque chose que vous navez pas russi faire. 1l sagit ni plus ni moins de pratiquer
P hum$lement P une autocritique. 3oncrtement, aprs une e#prience ngative,
vous devez tre capa$le de faire preuve dune plus grande souplesse et de meilleures
facults dadaptation.
Les rponses viter
'uspect 6 ! Aucun, 'usquici tout sest tou'ours $ien droul, partout oL 'e suis
pass=e>. (
Mleene4 6 ! 3est assez pni$le) 7e suis o$lig=e> den parler 4 ( 6 ! 7ai travaill
pendant deu# ans avec un directeur atroce. 3tait un vrita$le calvaire * 7e ne
pouvais pas partir parce que 'e ne trouvais pas dautre travail. /ais, ctait dur d;
retourner tous les matins, etc. (

8affeur 6 ! 1l marrive trs souvent de gaffer mais le pire, 'e crois que cest la fois oL
'ai 'et dans la pou$elle de lordinateur le dossier dun des dessinateurs du $ureau
dtudes) (
-as fiable 6 ! Ene fois, 'ai donn un client des informations confidentielles sur
lentreprise dans laquelle 'effectuais mon stage. "e directeur ma ensuite pass un
savon mmora$le * (
6 ! 7tais sur le point de signer un contrat de vente dun montant important avec un
client particulirement difficile que nous voulions rcuprer. "a veille de la signature,
il ma appel=e> pour me dire quil avait finalement choisi un de nos concurrents. En
fait, il sest servi de ma proposition pour ngocier une meilleure offre ailleurs. 7e nai
sans doute pas t assez vigilant=e> en discutant avec ce client. Au'ourdhui, dans la
mme situation, 'e serais plus prudent=e> dans mon argumentaire et 'apporterais le
contrat dtaill, le 'our de la signature seulement. (

6 ! 7ai reCu, un lundi, une commande importante livrer imprativement avant la fin
de la semaine. Avant de donner confirmation au client, 'ai tout valid : la capacit de

production, les dlais de fa$rication et de livraison) sauf le stocQ de matires
premires car 'e pensais quil tait largement suffisant. Au final, nous avons eu deu#
'ours de retard sur le dlai prvu, et en ddommagement, 'ai eu un geste
commercial envers ce client, ce qui finalement na pas t trs renta$le * Au'ourdhui,
'e ne suis pas prt=e> recommencer la mme erreur * (

6 ! D cause dun pro$lme de calendrier, 'ai rendu un appel doffres le lendemain de
la cl:ture * 1l sagissait en fait dun malentendu entre la secrtaire et moi-mme. /ais
ce qui ma le plus frustr=e>, cest davoir travaill pendant plus dun mois sur un
pro'et qui navait plus aucune chance da$outir * 0eureusement ce genre
dvnement arrive rarement et, en ce qui me concerne, il nest pas prs de se
reproduire : 'e vrifie les dates impratives de $ouclage et 'e les inscris en rouge dans
mon agenda. (

6 ! 2ous devions travailler plusieurs sur un pro'et de programmation. 0las, ds le
dpart, nous sommes partis un peu trop confiants et finalement le pro'et a pris
$eaucoup de retard, principalement parce que les runions taient organises en
coup de vent et quil manquait tou'ours quelquun. En fin compte, nous ntions pas
prts le 'our 7 cause dun manque total de coordination. Au'ourdhui, 'e serais plus
vigilant=e> : 'e sais que sur un pro'et collectif, il faut tou'ours quelquun pour piloter. (

Quel est votre meilleur souvenir professionnel ?
+errire cette question, entendez plut:t : ! vous avez surmont une situation
dlicate, comment vous en tes-vous sorti=e> 4 ( 2en'olivez pas la ralit, le
recruteur peut vous demander des rfrences * +ans la plupart des cas, les candidats
ont tendance apporter des rponses $anales cette question comme : ! la
signature de mon premier 3+1 (. 3est un peu dommage, puisquon vous offre la
possi$ilit de vous mettre en valeur, profitez-en. En recruteur peut aussi vous
demander : ! quelle est le#prience qui vous a le plus marqu=e> 4 (. En fait, peut
aussi lui donner une ide un peu plus prcise de votre conception du 'o$ idal.
Les rponses viter
(al prpar 6 ! " comme Ca) 'e nai pas de#emple prcis qui me vient lesprit. (
6 ! 7e nai pas $eaucoup de#prience alors 'e nai pas encore de $ons souvenirs. (

6 ! 7ai pris en charge lorganisation dun salon sur la formation. 7ai connu trois mois
de stress intensif, mais au final ce fut un succs car lensem$le des o$'ectifs a t
atteint et le nom$re de visiteurs a dou$l cette anne-l. (

6 ! 7ai t trs fier=e> lorsqu la fin de mon stage, on ma offert la possi$ilit de
prsenter laudit que 'avais ralis au directeur de lentreprise. 1l ma reCu=e>
pendant un peu plus dune heure et ma propos, lissue de lentretien, de revenir si
'e le souhaitais pour un deu#ime stage. (

6 ! +urant mon stage, 'ai la$or un protot;pe partir de plans d' raliss par le
$ureau dtudes de lentreprise. +ans un premier temps, il a fallu que 'e mintgre
dans lquipe et que 'e minvestisse dans un pro'et sur lequel avaient d' travaill
dautres personnes. /ais trs rapidement, on ma fait confiance et on ma laiss carte
$lanche pour apporter des amliorations. (

6 ! 7ai ngoci pendant des mois avec un client particulirement rfractaire au
changement. 1l avait lha$itude de travailler avec le mme revendeur depuis des
annes et ne souhaitait pas en changer, mme si ce dernier, mon avis, ne
correspondait plus ses attentes. Oinalement, aprs deu# ans dchanges rguliers, il
a sign un gros contrat avec mon entreprise. 3e 'our-l, 'tais plut:t content=e> de
moi. (
Quelle est la dcision la plus difficile que vous a8ez eu + prendre ?
"e recruteur veut savoir si vous avez d' t confront une =ou des> situation=s>
stressante=s> et surtout comment vous avez ragi dans ce cas-l. 2e vous contentez
pas dnoncer la situation, mais anal;sez les conclusions que vous en avez tires.
Les rponses viter
>umour "plac 6 ! 5enir 'usquici * (
6 ! D lissue de mon stage de troisime anne, 'ai d- faire un choi# : continuer ma
mission, en prolongeant la dure de ce stage ou arrter la date prvue, pour rviser
mes e#amens. 7ai longtemps hsit et finalement 'ai pass le relais un autre
tudiant qui a repris mon pro'et d' $ien avanc et il a ensuite t em$auch.
"orsque 'ai appris la nouvelle, 'ai t plut:t dsappoint=e>, mais comme
au'ourdhui 'e suis dipl:m=e> et que 'ai $on espoir de trouver rapidement un
emploi, 'e crois que 'ai finalement fait le $on choi#. (

6 ! 2ous sommes originaires de "ille mon mari et moi. Aprs son service national, il a
trouv un emploi sur 8aris tandis que moi 'avais un poste "ille. 2ous avons vcu

une anne sparment, puis ensuite, nous nous sommes installs dfinitivement
8aris. 7e prenais alors le @.5 tous les 'ours pour aller travailler "ille. +e plus, le co-t
du $illet qui est assez lev tait ma charge. Aprs quelque temps, nous avons
dcid quil valait mieu# que 'arrte de perdre du temps et de largent dans les
transports, pour rechercher un emploi sur 8aris. 3ette priode a t assez dure
vivre sur le plan professionnel, car 'avais $eaucoup de travail "ille et 'e devais
'ongler avec les horaires des trains. Enfin, 'e quittais un travail qui me plaisait avec
lincertitude de retrouver un poste aussi intressant. (
,onnaissez-vous notre entreprise ?
"e recruteur veut savoir si vous tes venu les mains dans les poches ou si vous avez
pris le temps de vous renseigner, avant de venir, sur lentreprise et ses filiales, son
chiffre daffaires, le nom de son dirigeant, le nom$re de ses salaris, etc. Bn ne vous
demande pas de fournir une fiche signaltique complte, mais de maAtriser quelques
donnes que vous o$tiendrez trs facilement sur 1nternet ou dans la presse. +e
mme, vous devez possder des informations sur le domaine dactivit de
lentreprise ainsi que sur ses principau# concurrents. Et pour certains secteurs en
pleine volution, comme les tlcommunications ou le e-commerce par e#emple,
mieu# vaut tre au fait de lactualit *

1l se peut aussi que vous ne connaissiez pas lentreprise et dans ce cas, mieu# vaut
tre franc. ,i vous passez un entretien au sein dun ca$inet de recrutement, vous
aurez le droit lignorance sauf sil sagit dun grand groupe ou dune socit leader
sur le secteur. 8lus gnralement, si vous tes reCu par une 8/E de cinq salaris, on
vous pardonnera vos lacunes) que vous compenserez $ien s-r en posant des
questions *
Les rponses viter
Laconiue 6 ! Bui. (
+vasif 6 ! "e nom me dit quelque chose mais) part Ca. (
;gatif 6 ! Alors l, a$solument pas * (
6 ! Bui $ien s-r. 7ai dailleurs lu rcemment vos rsultats dans la presse. (

6 ! Bui. 5ous tes trs prsent sur les forums de recrutement destins au# 'eunes
dipl:ms et cest dailleurs durant mes tudes que 'e me suis intress=e> plus en
dtail votre entreprise. (

6 ! 7e connais votre nom et votre secteur dactivit, mais 'e nai pas russi trouver
dautres informations sur votre entreprise que celles contenues dans le Uompass. (

6 ! 8as du tout. Et cest dailleurs pourquoi 'aimerais en savoir un peu plus. Oaites-
vous partie dun groupe 4 (
(ourquoi avez-vous contact notre entreprise ?
En recruteur peut vous poser cette question, que vous a;ez rpondu une annonce
ou $ien envo; une candidature spontane. Jvitez donc de rester sans voi#, dautant
que vous aurez eu tout le loisir de prparer pour le 'our 7. ! En candidat nest quand
mme pas convoqu tous les 'ours, 'attends donc de lui un minimum de
connaissances sur lentreprise qui le reCoit * ( indique un recruteur.

8our savoir si vous avez rellement contact son entreprise par conviction, un
recruteur peut aussi utiliser des questions dtournes. 1maginez quil vous dise : ! ,i
vous pouviez au'ourdhui intgrer lentreprise de votre choi#, laquelle choisiriez-
vous 4 (. 1l veut savoir prcisment si vous tes prt intgrer nimporte quelle
entreprise partir du moment oL le poste pourvoir est $ien pa;) Bu alors,
linverse, si lentreprise reprsente vos ;eu# un en'eu important et si vous avez
$esoin quelle soit reconnue) ,i vous navez pas le coup de c?ur pour lentreprise,
vitez quand mme de citer son concurrent direct * ,oulignez que vous recherchez un
poste intressant, un secteur conomique particulier ou une entreprise fort
potentiel) ,i vous vous sentez particulirement attir par lentreprise, dites-le
simplement en donnant des e#emples : vous aimez les produits, vous vous sentez
proche de la culture dentreprise.
Les rponses viter
;a<f 6 ! Fen) cest parce que 'e cherche du travail. (
;ombriliste 6 ! 7e veu# changer de rgion. ( 6 ! 7e voudrais gagner plus. (
6 ! 7aimerais travailler dans le secteur des tlcommunications et votre entreprise
fait partie des leaders dans ce domaine dactivit. Kcemment, 'ai dailleurs lu dans
la presse un pro'et concernant) etc. (

6 ! 7ai envie dintgrer une 8/E innovante et votre socit correspond e#actement
mes attentes. 5os implantations ont dou$l en deu# ans et votre effectif galement.
7e pense quavec une telle croissance, les possi$ilits dvolution, au sein des
diffrents services, doivent tre intressantes. (
,omment vous tes-vous inform(e sur notre entreprise ?

"e recruteur veut savoir comment vous cherchez linformation. 5ous tes-vous rendu
dans lentreprise 4 "isez-vous la presse 4 Avez-vous eu le rfle#e de consulter leur site
1nternet 4 +ans vos rponses, rapprochez-vous de la culture de lentreprise. ,i cette
dernire communique $eaucoup dans les mdias, vous avez tout intrt faire
rfrence des articles. 3est le mme raisonnement appliquer si elle vient de
consacrer un $udget important la ralisation de son site Te$. D linverse, si vous
ramez pour trouver de linfo, cest que la socit reste plut:t discrte. Enfin, comme
vous possdez aussi un esprit critique, nou$liez pas de montrer que vous savez
multiplier les sources dinformation.
Les rponses viter
(al prpar 6 ! 7ai lu les plaquettes dans la salle dattente. ( 6 ! En fait, 'e suis
tom$=e> hier par hasard sur un article concernant votre entreprise. (
6 ! 7e lis rgulirement la presse conomique dans laquelle votre entreprise est assez
frquemment cite. 5ous avez dailleurs fait lo$'et dun article le mois dernier dans
3apital. (

6 ! Avant de venir lentretien, 'e me suis connect=e> votre site 1nternet. (

6 ! 7e dois reconnaAtre que 'ai eu un peu de mal trouver de linformation sur votre
entreprise. 5ous communiquez trs peu dans les mdias, il me sem$le 4 (
Que pensez-vous apporter + notre entreprise ?
3oncrtement, cette question vous pousse aller de lavant, venir vers lentreprise
et non attendre que lentreprise vous propose quelque chose. 1l nest pas tou'ours
facile d; rpondre car, mme si vous navez aucune e#prience, vous devez vous
mettre dans un tat desprit professionnel. 5ous devez penser que lentreprise est
source de profit et quelle sinscrit dans un univers conomique concurrentiel, ce qui
lui donne finalement peu de temps consacrer votre apprentissage. 8our vous en
sortir, pensez au poste pourvoir et tentez plut:t de rpondre la question
suivante : ! une fois en place, quels sont mes atouts qui feront que lentreprise sera
satisfaite de mavoir recrut=e> 4 (. ! "e candidat doit fonctionner comme un
prestataire de services face son client, lentreprise (, indique 8hilippe Fertolin,
dirigeant du ca$inet Efficadre. Jvitez a$solument de rpondre : ! 7e viens pour
apprendre (. ! 3est t;piquement le genre de phrase que disent spontanment les
'eunes dipl:ms et qui agace particulirement les chefs dentreprise (, souligne 7ean-
8ierre 3orgnet, directeur associ du ca$inet /ontaigne 3hatel et associs.

D noter que certains recruteurs posent parfois cette question en ultime recours. ! 7e

tente alors de faire ragir un candidat peu e#pressif et si la personne nest pas
capa$le de rpondre, cest trs inquitant. ,urtout pour ceu# qui $riguent un poste
de commercial puisque 'e leur demande de se vendre * (, e#plique .uillaume 5erne;-
3arron, dirigeant du ca$inet 8ersonnalis.
Les rponses viter
;ombriliste 6 ! 7e pense en fait que cest surtout lentreprise qui va mapporter
$eaucoup car 'e nai pas encore de#prience. (
(al prpar 6 ! Fen) 'e ne sais pas, 'e nai encore 'amais travaill) ( 6 ! 3est
difficile dire maintenant, cest seulement avec un peu danciennet dans
lentreprise que 'e pourrais rpondre ce genre de question. (
Vos ualits 6 ! 7apporte mon enthousiasme et mon dsir de mettre profit ce que
'ai appris durant mes tudes. Au'ourdhui, il me tarde doccuper enfin un premier
emploi. ( 6 ! 7e suis quelquun de cratif, qui aime travailler en quipe et 'aimerais
que ces qualits soient e#ploites pour mener $ien des pro'ets innovants. (

Votre e4prience 6 ! 7ai d' une $onne connaissance technique des conducteurs
lectriques et 'aimerais la mettre profit au sein dune entreprise trs active
le#portation. ( 6 ! Au cours de ma formation, 'ai effectu plusieurs stages dans
diffrents ca$inets daudit et 'aimerais e#ploiter et approfondir ces diverses
e#priences au sein dun grand groupe. (

Votre originalit 6 ! 7ai un $agage scientifique li une $onne connaissance de la
culture asiatique, puisque '; ai s'ourn dans mon enfance et que 'e suis retourn=e>
en Asie durant mes tudes pour effectuer un stage de si# mois. 3eci peut savrer
utile dans le cadre de vos pro'ets de dveloppement. (
(ourquoi avez-vous rpondu + cette annonce ?
Avant toute chose, il est inutile $ien s-r de vous rappeler que vous avez maintes et
maintes fois relu lannonce avant lentretien * +errire cette question, il faut donc
entendre : ! savez-vous e#actement ce que nous recherchons 4 Et pensez-vous
correspondre nos attentes 4 (. Jvitez donc de rpondre : ! parce que 'e veu#
travailler dans votre entreprise (. 1l ne sagit pas de vouloir tout pri# entrer chez
+anone par e#emple. 5ous tes nom$reu# dans ce cas) et lentreprise le sait. ,i vous
avez rpondu lannonce, cest parce que largumentaire vous a sduit. ,ans
paraphraser le contenu de cette annonce, ni dire que vous la trouvez gniale, vous
devez tre capa$le de#pliquer pour quelle=s> raison=s> vous $riguez ce poste. "e
recruteur aura ainsi un premier clairage sur ce qui vous a motiv dans son annonce.


Attention, le#ercice est plus dlicat quil n; paraAt, car ce qui intressera aussi le
recruteur, cest la faCon dont vous aurez perCu lannonce. 2ou$liez pas que les mots
nont pas tou'ours le mme sens pour tout le monde. D ce titre, ne pro'etez pas vos
attentes et vos espoirs dans une annonce doffre demploi, au risque de mal
interprter le te#te. ,i vous lisez par e#emple : ! entreprise fort potentiel (,
! entreprise leader sur son march ( ou encore ! entreprise en fort
dveloppement (, ne traduisez pas par ! grande entreprise (. 1l peut sagir dune
8/E et si vous annoncez au recruteur que vous avez rpondu lannonce dans le $ut
dintgrer un grand groupe, vous serez plut:t mal parti * 8our ne pas prendre de
risque, mieu# vaut rester assez neutre dans vos propos et en profiter pour poser une
ou deu# questions qui dmontreront votre intrt.
Les rponses viter
+tour"i 6 ! 5ous pouvez me rappeler de quelle annonce il sagit 4 7ai envo; ma
candidature il ; a plus de quinze 'ours et depuis 'ai d' rpondu $eaucoup
dautres annonces. (
;a<f 6 ! Fen) parce que 'e cherche du travail. (
%latteur 6 ! 3est parce que 'e trouve lannonce trs $ien faite. "argumentaire incite
vraiment envo;er son 35. (
6 ! Aprs une premire e#prience dun an, 'ai au'ourdhui envie dencadrer des
quipes et vous mettez 'ustement en avant dans votre annonce la ncessit de
dvelopper des qualits de management. (

6 ! 7e suis dipl:m=e> depuis peu et 'aspire faire mes preuves au sein dune
entreprise. 3e qui mintresse dans votre annonce, ce sont les perspectives
dvolution. (

6 ! 7e maAtrise parfaitement langlais et litalien et 'ai de $onnes notions dallemand.
7e recherche un poste trilingue, car 'e veu# continuer pratiquer rgulirement les
langues trangres. 3est pour cette raison que 'ai rpondu votre annonce. (
Qu"est-ce qui vous attire dans le poste propos ?
En recruteur a $esoin de connaAtre vos aspirations professionnelles : ! souhaitez-
vous approfondir une comptence technique 4 (, ! envisagez-vous de vous orienter
vers le#pertise ou la production 4 (, ! recherchez-vous un poste dencadrement 4 (,
! tes-vous en qute dune carrire internationale 4 (. Autrement dit, sa plus grande
question est : ! pourquoi tes-vous l, assis en face de lui 4 (. 2e le dcevez pas et
avancez clairement vos o$'ectifs professionnels) sans tre pour autant e#clusif.

Lne rponse possible
8renons un e#emple dannonce et les arguments que vous pourriez avancer au cours
dun entretien. "es numros renvoient au# commentaires du recrut.

3hefs de secteur 09O
Kattach au chef des ventes rgional, vous =M> tes responsa$le du dveloppement
de nos marques auprs dune clientle dh;permarchs, de supermarchs ou de
circuits spcialiss =N>, sur un secteur de M N dpartement=s> =[>. 5ous $nficierez
dune solide formation initiale nos produits et nos techniques de vente =X>.
D N[ ans environ, vous possdez une formation $acY[ =E,3 ou quivalent> d$utant
ou $acYN avec une premire e#prience russie de la vente. 5otre russite repose sur
votre engagement et votre sens de la ngociation. Aimant travailler les relations dans
la dure, vous savez ta$lir la confiance avec vos interlocuteurs =Z>. 5ous tes mo$ile
gographiquement =[>.
2ous vous offrons 6 des marques rputes et innovantes =d> 6 une structure
entirement nouvelle tourne vers lefficacit 6 les mo;ens dun groupe performant
=d> 6 de relles possi$ilits dvolution =V> 6 une rmunration motivante =fi#e Y
primes Y voiture> =H>.
"es postes sont pourvoir sur lensem$le de la Orance.

6 ! 7apprcie tout da$ord de disposer dune certaine autonomie et de pouvoir
$ouger sur toute la Orance, tout en tant rattach directement un responsa$le
hirarchique =M, N> "e secteur mintresse aussi normment ainsi que la possi$ilit
de recevoir une formation la vente de vos produits =X> qui sont connus auprs du
grand pu$lic =d>, dautant que 'e pense avoir les qualits relationnelles requises =Z>.
8ar ailleurs, vous annoncez un poste volutif =V> et cest aussi pour cette raison que
'ai rpondu cette annonce. 7ai envie de faire mes preuves et une rmunration
$ase en partie sur les rsultats me motive =H>. Enfin, ce qui me plaAt aussi, ce sont les
nom$reu# dplacements =[>. (
Quelles sont4 selon vous4 les qualits indispensa)les pour occuper ce poste ?
! +ans ]W ` des cas, les candidats qui lon pose cette question rpondent mal. 1ls
mettent en avant des comptences techniques ou des connaissances, mais surtout
pas des qualits (, indique Annie 8ierson, directrice du ca$inet Euroslection. ! 1l est
vrai que pendant des annes, dans les entreprises, la dimension personnelle a t
laisse au second plan, au profit du savoir-faire. /ais au'ourdhui, le savoir-tre
compte autant que les comptences et il ne suffit plus dutiliser des connaissances
oprationnelles, il faut aussi e#ploiter ses qualits humaines (, poursuit-elle.

Kpondez donc en numrant des qualits, de prfrence adaptes au poste et non
pas trop gnralistes =comme tre ractif ou d$rouillard>. Essa;ez de ne pas vous
contredire avec les rponses que vous avez pu donner la question concernant vos

qualits personnelles, qui a pu tre d' pose au d$ut de lentretien. Enfin,
anticipez d' la question prochaine qui pourra tre : ! pensez-vous avoir ces
qualits 4 (. 1l vous faudra alors non seulement rpondre par laffirmative, mais en
plus donner des e#emples qui le prouvent * Oaites trs attention aussi votre
comportement. 2annoncez pas firement quil est impratif dtre trs ordonn,
pour ensuite fouiller pendant di# minutes dans votre porte-documents la recherche
dune attestation quelconque.

+ans toutes vos rponses, le recruteur dtectera galement de quelle manire vous
vous pro'etez spontanment dans vos futures fonctions, ce qui permettra de savoir si
vous avez parfaitement compris ce quon attend de vous.
Lne rponse possible
D titre de#emple, partir des deu# annonces suivantes, voici ce que vous pouvez
argumenter.

Chef "es ventes %rance
Outur chef de march Europe
Kattach au 8+. =M>, vous tes en charge de dvelopper une activit commerciale,
renta$le et solva$le avec laide de la force de vente =N>.
+e formation suprieure ingnieur gnraliste ou lectrotechnique =arts et mtiers,
12,A)> ou E,3, d$utant ou premire e#prience de la vente de produits techniques,
vous prenez en charge notre rseau aprs une priode de formation =X>. Fien s-r,
vous parlez anglais couramment.
5ous voluerez dans un groupe ouvert, entreprenant et cultivant un fort
professionnalisme.

6 ! D mon avis, il est ncessaire davoir lesprit dquipe, un certain charisme et tre
disponi$le pour animer le rseau de vente =X>. "a fonction de chef des ventes e#ige
aussi une grande ractivit afin de pouvoir anticiper =N>. Enfin, 'e pense quil faut
aussi savoir faire preuve dun esprit de s;nthse et danal;se pour pouvoir rendre
compte des rsultats au 8+. =M>. (

Ingnieur labo essais >N%
+$utant ou premire e#prience
,ous la responsa$ilit du chef de service K _ +, vous participerez ltude de
faisa$ilit technique et la conception dtaille de nouveau# produits =M> dans le
cadre dquipes de pro'ets =N>. En suivant les normes requises, vous aurez mettre
en place les nouveau# mo;ens dessai ainsi que les tudes qui s; rattachent =X>.
+ans cette fonction la fois technique et relationnelle =N>, rigueur =M>, autonomie,
crativit, disponi$ilit, ouverture desprit =N> critique et danal;se =X> sont

essentielles pour russir.
+e formation ingnieur dominante thermique, vous possdez galement des
connaissances significatives en mcanique, instrumentation, 3AB et simulation
numrique. 5ous maAtrisez langlais technique.

6 ! 7e pense quil faut tre patient et persvrant pour mener $ien les
e#primentations =M>. 1l faut galement tre capa$le de travailler plusieurs, ce qui
e#ige de savoir couter =N> et de faire preuve dempathie. Enfin, il faut galement
tre capa$le de prendre du recul =X>. (
Quelles sont4 selon vous4 les principales difficults de ce poste ?
Attention danger * ,i vous tes trop spontan, vous risquez de mettre prcisment
les pieds dans le plat en donnant au recruteur la liste de vos failles. En fait, vous ne
devez pas noncer ce qui vous sem$le insurmonta$le =et cest dailleurs ce qui vous
viendra en premier lesprit>, mais plut:t ce que vous considrez comme un dfi
relever. 3est d' $eaucoup plus positif et surtout, vous aurez des arguments
avancer sur la faCon de contourner lo$stacle.
Les rponses viter
-as ven"eur 6 ! 7e crois que 'e manque de#prience.. ( 6 ! /a formation ne
correspond pas vraiment au# missions dfinies dans le poste. (
6 ! 7e pense que la gestion du conflit dont vous mavez parl entre les deu#
directeurs de dpartement risque dtre dlicate. /ais 'ai d' rencontr ce genre de
situation et 'e crois pouvoir ; faire face. (

6 ! "es o$'ectifs atteindre sont trs levs, mais 'e le prends comme un challenge
relever. (
9e pensez-vous pas tre trop jeune pour ce poste ?
,i un recruteur vous pose cette question, cest quil le pense * 8ourtant, il a dcid de
vous recevoir la lecture de votre 35. +ans le fond, sachez que ce nest pas tant
votre <ge qui lui importe que votre manque de#prience ou de maturit. "e
recruteur pense que vous nallez pas ; arriver, vous finalement de le convaincre du
contraire. D noter que par respect, on vous dira plus rarement : ! ne pensez-vous pas
tre trop <g pour ce poste 4 (.
Les rponses viter

Laconiue 6 ! 2on, 'e ne crois pas. (
Insolent 6 ! ,i vous avez dcid de me recevoir cest que 'e ne suis pas si 'eune que
Ca pour le poste * (
6 ! ,ans doute suis-'e dipl:m=e> depuis peu, mais mes stages ont t trs diversifis
et mont permis de faire le tour des diffrentes facettes du mtier, tant la
production qu la conception ou la distri$ution. Au'ourdhui, 'e me sens tout fait
capa$le dassumer la responsa$ilit dun site de production. (

6 ! "e poste que vous proposez offre de nom$reuses responsa$ilits et 'e ne pense
pas tre trop 'eune pour les assumer. +une part, mes diffrents stages mont
amen=e>, chaque fois, diriger des quipes et dautre part, 'ai d' connu une
premire e#prience similaire lors de mon dernier 3++. (
9e pensez-vous pas tre trop dipl7m(e $ pas assez dipl7m(e pour
occuper ce poste ?
@rop dipl:m 4 5ous risquez de vous ennu;er et de vouloir voluer trop rapidement
ou de vous montrer trop gourmand. ^tes-vous prt accepter nimporte quoi 4 Bu
$ien vous sous-valuez-vous 4 8as assez dipl:m 4 ,erez-vous au niveau 4 "e
recruteur est intress par votre profil puisquil vous reCoit, mais il doute et demande
tre rassur. 1l va falloir le convaincre que vos comptences et votre personnalit
font de vous le meilleur candidat pour ce poste.
Les rponses viter
;e prouve rien 6 ! 3est vrai que 'ai o$tenu deu# maAtrises, mais en fait une seule
est utile pour le poste pourvoir. (
-as ven"eur 6 ! 3omme 'e ne trouve pas de travail en rapport avec mes dipl:mes, 'e
recherche un poste infrieur. (
Vous tes trop "iplm.e/ 6 ! 7e sais que le poste sadresse selon vous un dipl:m
$acYN, mais les missions que vous proposez mintressent normment. Elles
correspondent e#actement ma formation et au'ourdhui 'aimerais $eaucoup
mettre en pratique ce que 'ai appris durant mes tudes. (
6 ! 3est vrai que vous indiquez que la fonction sadresse quelquun de niveau
$acYN, mais par go-t pour les tudes, 'ai souhait complter ma formation par une
/,@ aprs avoir o$tenu mon F@,. Au'ourdhui, 'e rponds aussi $ien des offres
demploi qui sadressent des dipl:ms $acYN qu des $acYZ. @out dpend en fait
du profil du poste. 3e qui mintresse avant tout, cest doccuper un poste de terrain

et cest 'ustement ce que vous proposez. (
6 ! ,i 'ai choisi de faire des tudes longues, cest surtout parce que 'aime aller
'usquau fond des choses et 'e crois que cest une qualit non ngligea$le pour
e#ercer ce poste. (
Vous n&tes pas asse! "iplm.e/ 6 ! 7e sais que vous recherchez priori quelquun
de plus dipl:m que moi, mais nou$liez pas que 'ai d' une e#prience de la
fonction. Et 'e crois quen deu# ans passs sur le terrain, 'ai $eaucoup plus appris que
si 'avais suivi deu# annes de formation complmentaire. (
Quelles sont vos prtentions salariales ?
1l est draisonna$le de se prsenter un entretien de recrutement sans avoir
auparavant rflchi cette question * +une part, il faudra indiquer un montant qui
soit ni trop lev, ni trop $as car vous devez tre capa$le de vous positionner sur le
march du travail. +autre part, le recruteur attend de vous une rponse
personnalise : vos prtentions devront o$ligatoirement tre 'ustifis par votre
e#prience =stages ou premier emploi>, vos o$'ectifs professionnels, votre formation,
le poste auquel vous postulez, lentreprise que vous souhaitez intgrer, etc. ,achez
par ailleurs quen rgion parisienne, les salaires sont un peu plus levs quen rgion
=de [ ` environ>. 5eillez tou'ours parler en $rut, mensuel ou annuel, car les
recruteurs sont ha$itus calculer de cette manire. ,i vous parlez de salaire net, ils
penseront que vous ntes pas trs laise avec les chiffres. ,i le recruteur vous
demande si cest ngocia$le, vous devez tou'ours rpondre par laffirmative.

"a plupart du temps, les entreprises disposent de grilles de salaires quil est difficile
de faire voluer. En revanche, elles peuvent plus facilement ngocier P si votre
candidature les intresse fortement P certains avantages tels que la voiture de
fonction ou encore les primes do$'ectif. Enfin, nou$liez pas que la mutuelle, les
@icQet-Kestaurant, un treizime mois, des primes peuvent aussi compenser une
rmunration qui vous dCoit un peu.
Les rponses viter
Arrogant 6 ! Jtant donn que 'e sors dune cole rpute, 'e ne peu# pas accepter un
salaire infrieur NWW UO. (
*ut 6 ! 7estime que MHW UO reprsentent un salaire correct car cest le salaire
accord tous ceu# qui sortent de mon cole. (
Erop large 6 ! 3est tou'ours difficile de rpondre cette question. 7ai pens une
fourchette se situant entre MHW et N[W UO 4 (
6 ! 7aimerais gagner entre MN WWW et M[ WWW O $ruts par mois, mais $ien videmment
ce montant reste ngocia$le en fonction des avantages en nature accords par

lentreprise. (

6 ! +ans lannonce, vous proposez un salaire de M[W UO, mais si lon tient compte du
fait que 'e maAtrise parfaitement langlais et lespagnol, ne pensez-vous pas quil
serait possi$le de monter MdW UO 4 (
Avez-vous des questions + poser ?
/ais oui, vous avez des tas de questions poser * "e recruteur veut savoir si vous
tes intress par sa proposition et vous devez donc le lui prouver en tant curieu#.
+ailleurs, vous navez pas $esoin que lon vous sollicite pour poser quelques
questions, vous lavez d' fait tout au long de lentretien. ! "a prsentation du poste
dure environ deu# minutes et certains candidats me disent quils nont pas de
questions poser, dclare .illes de /entque, dirigeant du ca$inet Ad 0ominem
1nternational. +ifficile de croire aprs cela quils sont intresss et motivs * (

1nutile de prciser que les questions devront tre pertinentes car le recruteur en
apprend autant sur vous que lorsque vous rpondez ses questions) 3e nest donc
pas la peine douvrir la $ouche pour demander quel est le montant des titres
restaurants * Jvitez galement de vous creuser la tte pendant di# minutes avant de
rpondre sinon le recruteur aura des doutes sur votre vivacit desprit. "idal est de
prparer par avance des questions qui ne risquent pas davoir t d' voques par
le recruteur. ! "es candidats doivent aussi montrer quils ont compris ce quon leur a
dit et ne pas demander par e#emple quel est le montant du chiffre daffaires, alors
quon leur a donn cette information il ; a di# minutes (, poursuit .illes de /entque.

,i vous su$issez plusieurs entretiens dans la mme entreprise, vous risquez dtre
cours de questions. +ans ce cas, nhsitez pas reposer une question sous une forme
un peu diffrente ou demander plus de dtails sur un su'et d' voqu au cours
dun prcdent entretien. 3et e#ercice peut dailleurs se rvler trs intressant car
chaque interlocuteur vous e#posera son propre point de vue. ,i vous tes trs curieu#
et trs motiv, faites attention ne pas ve#er le recruteur si celui-ci ne peut pas
rpondre vos questions. 1l est inutile alors dinsister lourdement. Aprs deu#
tentatives, concluez en indiquant que vous aurez sans doute plus de prcisions au
cours dun ventuel deu#ime entretien. 8osez galement vos questions en fonction
des comptences de votre interlocuteur : seul votre suprieur hirarchique direct
pourra rpondre des questions techniques.
Les rponses viter
(al vues 6 ! Et pour les X[ heures, Ca se passe comment 4 ( 6 ! Guels sont les
avantages sociau# proposs dans lentreprise 4 ( 6 ! b a-t-il une cantine 4 ( 6
! Guelles sont les activits du comit dentreprise 4 ( 6 ! Guels sont les horaires de
travail 4 ( 6 ! Guel sera le modle de ma voiture de fonction 4 (

3es questions ne doivent pas tre ncessairement toutes poses. Elles dpendent
$eaucoup du conte#te ainsi que de la relation de confiance ta$lie au cours de
lentretien.

Des uestions sur le poste 6 ! ,agit-il dun remplacement ou dune cration de
poste 4 ( 6 ! 8ourriez-vous mindiquer pour quels motifs le poste est pourvoir 4 ( 6
! +epuis com$ien de temps la prcdente personne occupait ce poste 4 ( 6 ! 8our
quelles raisons est-elle partie 4 ( 6 ! Guel t;pe de carrire puis-'e esprer effectuer
dans votre entreprise 4 ( 6 ! ,agit-il dun poste volutif 4 ( 6 ! Aurais-'e le statut de
cadre 4 ( 6 ! D quelle date devrais-'e commencer 4 (

Des uestions sur l&entreprise 6 ! Guels sont les pro'ets de lentreprise 4 ( 6
! Guelles sont vos implantations ltranger 4 ( 6 ! D qui appartient le capital de
lentreprise 4 ( 6 ! Guels sont vos principau# partenaires 4 ( 6 ! 8ouvez-vous men
dire un peu plus sur la culture de lentreprise 9 sur ses valeurs 4 (

Des uestions sur l&entretien 6 ! 3omment va se drouler la suite du recrutement 4 (
6 ! 5ais-'e rencontrer dautres personnes dans lentreprise 4 ( 6 ! Avez-vous dautres
candidats en concurrence sur ce poste 4 ( 6 ! +ans com$ien de temps pensez-vous
me rappeler 4 ( 6 ! Guand puis-'e vous rappeler pour en savoir plus 4 (



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lentretien.






Les rponses viter
lentretien.




: a-t-il une question que vous auriez aim que je vous pose ?
3ette fois la $alle est dans votre camp. 8rofitez-en * "e recruteur a $esoin dtre
rassur : doit-il privilgier votre candidature au dtriment dune autre 4 Avez-vous les
comptences et surtout les qualits indispensa$les pour e#ercer ce poste 4 ! +ans ]W
` des cas, les candidats na'outent rien de plus, mais cest dommage car il est dans
leur intrt daider le recruteur dans son choi# (, indique 8hilippe Fertolin, dirigeant
du ca$inet Efficadre. 8our rpondre, vous avez deu# possi$ilits, soit mettre en avant
une de vos qualits qui aurait chapp au recruteur, soit revenir sur un point d'
voqu = tout hasard, la qualit essentielle pour e#ercer la fonction> et insister
dessus.
Les rponses viter
-as ven"eur 6 ! 2on, 'e crois que vous avez trs $ien su cerner mon profil. (
6 ! Bui, 'avais pens que vous auriez t plus intress par mes 'o$s tudiants. 1l est
certain que davoir travaill dans la restauration est trs loign de mes o$'ectifs
professionnels actuels, mais 'e crois que les qualits relationnelles que#igeait ma
fonction me seraient trs utiles pour le poste que vous proposez. (

6 ! 1l ne sagit pas rellement dune question, mais 'e voudrais 'uste apporter une
petite prcision. 1l est vident pour moi que si 'o$tenais ce poste, 'e me
rapprocherais gographiquement du lieu de travail. (
: a-t-il une question que vous auriez aim que je vous pose ?

3ette fois la $alle est dans votre camp. 8rofitez-en * "e recruteur a $esoin dtre
rassur : doit-il privilgier votre candidature au dtriment dune autre 4 Avez-vous les
comptences et surtout les qualits indispensa$les pour e#ercer ce poste 4 ! +ans ]W
` des cas, les candidats na'outent rien de plus, mais cest dommage car il est dans
leur intrt daider le recruteur dans son choi# (, indique 8hilippe Fertolin, dirigeant
du ca$inet Efficadre. 8our rpondre, vous avez deu# possi$ilits, soit mettre en avant
une de vos qualits qui aurait chapp au recruteur, soit revenir sur un point d'
voqu = tout hasard, la qualit essentielle pour e#ercer la fonction> et insister
dessus.
Les rponses viter
-as ven"eur 6 ! 2on, 'e crois que vous avez trs $ien su cerner mon profil. (
6 ! Bui, 'avais pens que vous auriez t plus intress par mes 'o$s tudiants. 1l est
certain que davoir travaill dans la restauration est trs loign de mes o$'ectifs
professionnels actuels, mais 'e crois que les qualits relationnelles que#igeait ma
fonction me seraient trs utiles pour le poste que vous proposez. (

6 ! 1l ne sagit pas rellement dune question, mais 'e voudrais 'uste apporter une
petite prcision. 1l est vident pour moi que si 'o$tenais ce poste, 'e me
rapprocherais gographiquement du lieu de travail. (
,omment vous organisez-vous dans votre travail ?
3ette question peut aussi se traduire de cette faCon : ! racontez-moi une 'ourne
t;pe ( ou par une mise en situation : ! comment envisagez-vous de grer telle
mission 4 (. 1l ne sagit pas de rpondre en dcortiquant chaque seconde de votre
emploi du temps, mais de donner un aperCu de vos mthodes de management et
dorganisation =surtout sil sagit dun poste qui fait appel ces deu# composantes>. D
$r-le-pourpoint, le recruteur qui veut savoir si vous tes ordonn peut aussi vous
demander si votre $ureau est rang. ,i cest le cas, vous rpondrez : ! oui, $ien s-r (,
sinon, vous direz s-rement : ! 'ai mon s;stme de rangement, et 'e m; retrouve trs
$ien (.

,i vous navez pas grande e#prience professionnelle, appu;ez-vous sur des
situations d' vcues, en stage par e#emple. ! Bn ne connaAt pas ncessairement le
contenu technique de tous les mtiers, reconnaAt un consultant en recrutement, mais
si on narrive pas comprendre les missions e#actes du candidat dans lentreprise,
cest que ce candidat nest pas non plus trs au fait de ses comptences. ( 8rofitez
galement de cette question pour glisser des lments sur vos mthodes de travail
qui vous mettront en valeur. ,elon les qualits requises pour e#ercer le poste,

indiquez que vous aimez travailler en quipe, que vous tes rapide, cratif ou encore
rigoureu#, etc. D ce moment-l, vous tes s-r de gagner des points si ce que vous
dites correspond e#actement la philosophie de travail de lentreprise.
Les rponses viter
Inintressant 6 ! "e matin, 'arrive au $ureau vers ] heures, 'e lis le courrier, ensuite
'attaque mes dossiers. 7e vais d'euner en gnral vers MX heures. "aprs-midi, 'e
reprends mes dossiers et 'e pars vers MH heures. (
-assif 6 ! /on organisation 4 Fen, 'e ne sais pas, Ca dpend du travail quon me
donne faire quand 'arrive le matin. (
6 ! 7ai lha$itude de classer ce que 'ai faire en trois catgories : urgent, important
et en attente. 7e commence par les affaires urgentes et sil me reste du temps, 'e
mattaque au# autres. (

6 ! 7e commence tou'ours par dfinir la dure ncessaire pour raliser telle ou telle
t<che, afin de fi#er des dlais raisonna$les. (

6 ! 7e mefforce tou'ours de penser au rsultat et cest en fonction des o$'ectifs
atteindre que 'e dtermine une mthode de travail. (

6 ! 7e commence da$ord par prendre du recul afin davoir une vision densem$le des
affaires traiter. (
Aimez-vous travailler en quipe ?
@ous les postes ne ncessitent pas tou'ours de travailler en quipe, mais pour
sintgrer au sein dune entreprise =ou chez un client si vous devez travailler pour le
compte dune ,,11 par e#emple>, mieu# vaut faire preuve de socia$ilit) donc
montrer que vous savez vous intgrer sans difficult au sein dun groupe.

3eci dit, pose $r-le-pourpoint, cette question nest pas trs rvlatrice de votre
personnalit car spontanment vous aurez envie de rpondre par laffirmative. 8our
vous faire ragir, un recruteur peut vous demander la place : ! avec quelle
personne aimeriez-vous travailler 4 ( ,i vous rpondez : ! 'e n; ai 'amais rflchi (,
cest que vous avez plut:t un temprament de solitaire. D linverse si vous rpondez
! peu importe (, cest que vous apprciez le travail en quipe. ,i on vous demande
directement si vous aimez travailler en quipe, il faudra o$ligatoirement e#pliquer
pourquoi. 8our rpondre, vous pouvez vous appu;er sur des e#emples. ,i vous avez
peu de#prience, fouillez dans votre mmoire : avez-vous t animateur au sein de
colonies de vacances ou de centres ars ou encore avez-vous particip un pro'et

collectif au sein dune association 4

Attention, pensez aussi que travailler en quipe ne signifie pas forcment travailler au
sein dun groupe, mais peut-tre galement : travailler seul, mais en relation avec
dautres personnes issues de corps de mtier divers, ou encore travailler avec des
quipes diffrentes sur un pro'et commun.
Les rponses viter
Innocent 6 ! Bui, $ien s-r, tout le monde aime travailler en quipe. (
)fractaire 6 ! En fait, non pas trop. 7e suis plut:t un solitaire. (
6 ! D chaque fois que nous devions, lcole, participer plusieurs des e#poss ou
des enqutes, tout sest tou'ours trs $ien pass. En fait, 'aime $eaucoup travailler
en quipe et 'e nai aucune difficult minsrer dans un groupe. (

6 ! Bui $ien s-r, chaque fois que 'ai t amen participer des pro'ets collectifs,
'ai apprci que lon soit plusieurs suivre la mme direction et sentraider pour
atteindre un o$'ectif commun. (

6 ! Bui, 'apprcie $eaucoup la d;namique qui peut se crer au sein dun groupe et
les changes qui peuvent en dcouler. (
Avez-vous dj+ dirig $encadr des personnes ?
,i vous avez occup, pendant un deu# ans, un premier poste de cadre, vous avez pu
tre amen encadrer une quipe importante ou simplement donner des
instructions votre secrtaire. "e recruteur vous demande donc de dcrire plus
prcisment votre e#prience en matire dencadrement. Et dites-vous $ien que sil
vous pose cette question, cest parce que le poste auquel vous postulez est 'ustement
un poste de ce t;pe, plus ou moins court terme. 8our rpondre, prcisez tou'ours le
nom$re de personnes que vous avez t amen encadrer et comment vous vous
tes d$rouill dans cette fonction. 8our en savoir plus, le recruteur pourra vous
questionner longtemps sur ce su'et en vous demandant par e#emple : ! comment
faites-vous pour dlguer 4 (, ! dlguez-vous facilement ce que vous aimez faire 4 (,
! de quelle manire fi#ez-vous les o$'ectifs atteindre 4 (, ! savez-vous vous mettre
en colre 4 (, ! savez-vous dire non 4 (, ! avez-vous d' gr des conflits 4 (, etc.

3ertains recruteurs considrent que le management ne sapprend pas. +ans ce cas, ils
pourront vous demander plus directement : ! tes-vous un manager 4 ( ou encore
! un meneur dhommes ( 4 ,i, depuis les scouts en passant par le F+E ou vos

activits sportives, vous avez tou'ours montr des qualits charismatiques, cest le
moment ou 'amais de vous mettre en valeur.
5ous d$utez. 8our rpondre la question, pensez toutes les situations oL vous
avez t manag =par un professeur, par un responsa$le de stage ou un suprieur
pour un 'o$ dt>. Kflchissez au comportement de la personne, ce que vous avez
apprci chez elle et ce qui vous a dplu, et vous en retirerez une ide assez prcise
de ce que vous feriez ou ne feriez pas dans la mme situation. 1maginez galement
des cas de management difficiles, avec des personnes peu comprhensives, car votre
comportement dans ce genre de situation intresse $eaucoup les recruteurs.
Les rponses viter
-as cr"ible 6 ! Bui, car 'e sais faire preuve la fois de douceur et de fermet. (
6 ! 7e nai 'amais encadr des personnes dans le cadre professionnel, mais 'e fais
partie dune grande famille. 3haque anne, nous nous retrouvions pendant les
vacances pour organiser des sorties en commun. 3omme 'tais parmi les plus <gs,
'tais responsa$le de lencadrement des plus 'eunes. (

6 ! Au cours de mon stage de fin dtudes, 'ai t amen=e> encadrer dautres
stagiaires qui sont arrivs aprs moi dans lentreprise et qui ont particip la
ralisation de mon pro'et. 3e fut trs enrichissant. 7ai appris sur le terrain
transmettre des instructions, recevoir des notes de s;nthse et les tudier afin de
faire avancer le pro'et et ventuellement le modifier en fonction des remarques de
chacun. (

6 ! Au cours de ma formation, 'ai souvent particip des pro'ets communs, parfois
comme responsa$le, parfois comme e#cutant=e>. En changeant plusieurs fois de
r:le, 'ai appris dlguer, fi#er des o$'ectifs atteindre, contr:ler un travail) (

6 ! 7e nai pas de#prience professionnelle dans le domaine du management, mais
durant mes tudes, au l;ce, 'ai t dlgu=e> de classe et ensuite, prsident=e> du
F+E de mon cole. 7ai donc t amen=e> encadrer et motiver dautres tudiants et
Ca sest tou'ours trs $ien pass. (
Avez-vous dj+ assum des responsa)ilits ?
Oaites attention, en donnant une rponse, de ne pas vous contredire si vous avez d'
rpondu des questions telles que ! quest-ce qui vous fait avancer dans la vie 4 ( ou
encore ! tes-vous am$itieu# 4 ( =pour en savoir plus, reportez-vous la premire
partie de cet ouvrage>. "e recruteur sintresse avant tout la dfinition, selon vous,

du mot ! responsa$ilits (. 8our certains dentre vous, il peut sagir dencadrer une
quipe, pour dautres de grer un portefeuille de clients assez important, pour
dautres encore, de mener de A S la ralisation dun pro'et. 8arfois aussi, cette
question intervient car le poste pourvoir comporte 'ustement peu de
responsa$ilits et le recruteur voudrait viter une dception ou linverse parce que
les responsa$ilits sont importantes et quil veut savoir si vous tes prt les
assumer. 3omme vous ne connaissez pas tou'ours les motivations du recruteur
lorsquil pose cette question, il nest pas ais d; rpondre.
Les rponses viter
(al prpar 6 ! Guest-ce que vous entendez au 'uste par responsa$ilits 4 (
-as ven"eur 6 ! Assumer, cest $eaucoup dire) (
6 ! 7ai travaill dans un fast-food durant mes tudes et rapidement, 'ai eu la
responsa$ilit dencadrer une quipe dquipiers et dquipires. 7tais notamment
charg=e> dta$lir les plannings de travail, en liaison avec un manager. (

6 ! 7ai encadr des colonies de vacances comme animateur=rice>, 'avais la
responsa$ilit dun groupe denfants <gs de d MN ans. 7tais charg=e> dorganiser
pour eu# des activits et des sorties. (
6 ! +urant mon stage de fin dtudes, 'ai eu lopportunit de#ercer des fonctions
dassistant=e> auprs dun ingnieur de production. /on r:le consistait le seconder
et mme trs souvent le reprsenter dans des runions techniques. (

6 ! 7ai eu une e#prience assez courte dans la vente, mais durant laquelle 'ai eu la
possi$ilit de me consacrer quelques clients importants de lentreprise. (

Quelle est votre disponi)ilit ?
/me si les ! X[ heures ( se mettent en place progressivement dans les entreprises,
il nempche que votre interlocuteur voudra savoir si vous tes prt sacrifier
certaines de vos soires et parfois vos TeeQ-ends lentreprise. 2e so;ez pas
revendicatif sur cette question. 2allez pas entamer un d$at sur les horaires et
demander prcisment quelle heure il faut partir le soir. "idal est de faire preuve
de souplesse sans tre e#cessif. En ralit, comparez le salaire offert et la
disponi$ilit e#ige : rien ne vous o$lige accepter une offre qui ne vous convient

pas * 8arfois, certaines professions contiennent des astreintes. 5ous devez alors tre
'oigna$le la nuit ou le TeeQ-end. ,i cest le cas, le recruteur en parlera ouvertement
avec vous.
Les rponses viter
5 gar"er pour soi 6 ! 7estime quil faut distinguer la vie professionnelle de la vie
prive. Et pour moi les TeeQ-ends, cest sacr. (
6 ! @ravailler $eaucoup ne me pose pas de pro$lme. 7apprcie mme latmosphre
qui rgne lorsquil faut terminer un pro'et dans les dlais. (
6 ! Au cours de mes stages, 'ai t ha$itu=e> travailler $eaucoup, car 'ai chaque
fois effectu des missions trs courtes et trs denses. 7e peu# donc passer plusieurs
'ours daffile me consacrer entirement mon travail. (
6 ! 7ai ta$li un $on quili$re entre ma vie prive et ma vie professionnelle, ce qui
me permet de rpondre prsent sil faut $oucler un dossier ou partir quelques
'ours. (

6 ! 7e raisonne plut:t en termes de missions raliser quen termes dhoraires de
travail. 7e suis donc assez souple dans mon emploi du temps, ce qui permet de rester
plus tard le soir, si 'ai $eaucoup de travail, certaines priodes de lanne. (
!tes-vous mo)ile ?
,i le recruteur pose la question, cest sans doute parce que le poste e#ige une
certaine mo$ilit nationale, europenne ou internationale) ou $ien encore, parce
que lentreprise ne#clut pas de se dlocaliser. 1l est prfra$le de ne pas mentir : si
votre contrat contient une clause de mo$ilit, vous ne pourrez plus par la suite faire
marche arrire. "orsque le poste pourvoir est loign de votre domicile, le recruteur
peut vous demander : ! Envisagez-vous de venir ha$iter sur place 4 (. 3e qui
lintresse alors, cest de savoir si votre concu$in=e> sengage vous suivre ou si vous
avez lintention de louer une cham$re de $onne et de repartir tous les TeeQ-ends. 3e
choi# vous appartient $ien entendu, mais lorsquun recruteur prend la peine de vous
poser la question, cest plut:t parce quil souhaite de votre part une implantation
locale. ,achez que sur le plan national, lA8E3 prcise que dW ` des 'eunes dipl:ms
changent de rgion pour trouver un emploi.
,i vous faites partie de ceu# qui ne souhaitent pas $ouger, le recruteur peut vous
demander pour quelles raisons vous navez pas la possi$ilit de vous dplacer.
Attention galement ne pas vous contredire par rapport votre situation familiale

que vous avez peut-tre d' voque. 1l arrive que lon retrouve cette question sous
une forme plus directe : ! ,i 'e vous propose un poste ,tras$ourg, quen pensez-
vous 4 (.
Les rponses viter
Comiue 6 ! Bui, 'ai un porta$le * (
6 ! Bui, 'e nai pas dattaches particulires Kouen. ,i 'e trouve un poste dans le
secteur, 'e resterai sur place, sinon 'e dmnagerai l ou 'e trouverai du travail. (

6 ! 7e sais que le poste que vous proposez e#ige une grande mo$ilit et de frquents
dplacements et cela ne me pose aucun pro$lme. Fien au contraire, cest dailleurs
ce qui, selon moi, rend ce poste particulirement attractif. (
6 ! Bui, 'e suis mo$ile. Et si 'ai rpondu cette annonce, cest en toute connaissance
de cause. "e#patriation ne me pose vraiment aucun pro$lme. 2ous en avons
dailleurs d' discut avec mon ami=e>. (
,omment vous adaptez-vous dans un pa8s $ une rgion $ une ville nouvelle ?
3est une question trs importante pour une entreprise qui prvoit de vous envo;er
passer quelque temps dans lune de ses filiales ltranger. 3oncrtement, le
recruteur veut savoir si vous tes dispos partir demain, si vous avez d' rflchi
une installation ltranger, si vous avez d' vo;ag dans le pa;s en question, etc.
8ar ailleurs, le renseignera sur votre d$rouillardise, vos facults dadaptation, votre
sens du contact)
Les rponses viter
(al prpar 6 ! Fah, 'e ne sais pas du tout) Ca ne mest 'amais arriv. (
6 ! 7e suis plut:t e#traverti=e> et 'e lie facilement connaissance, avec mes voisins, les
commerCants) 7e ne pense pas avoir de pro$lme dintgration. (

6 ! 7e nai pas encore $eaucoup $oug. /ais au cours de mes diffrents stages, 'ai
remarqu que 'e mintgrais trs vite. ,i 'e devais partir dans une autre rgion ou un
autre pa;s, 'e pense que les choses se drouleraient de la mme manire. (

6 ! 7aime $eaucoup recevoir. 7e nhsite donc pas inviter mes nouveau# collgues

dAner, ce qui permet, en les rencontrant en dehors du cadre professionnel, de mieu#
les connaAtre. (
6 ! 7e pratique le tennis 9 'e 'oue du trom$one, et 'e compte $ien, sur place,
minscrire auprs dun clu$. (
Donnez-moi trois raisons pour me convaincre de vous em)auc#er ?
+ans le mme registre, un recruteur peut aussi vous demander : ! +ites-moi
pourquoi 'e prfrerais votre candidature celle de vos concurrents 4 (. D $r-le-
pourpoint, cette question est trs em$arrassante, mais si vous la prparez lavance,
elle peut vous rapporter quelques points. En fait, vous ne devez pas ncessairement
rpondre au regard de ce qui vient dtre dit lors de lentretien, mais plut:t en
fonction du profil de poste recherch. Oaites $ien le point, avant de venir, sur vos
atouts par rapport ce poste. 5os arguments doivent faire mouche car il sagit de
vous diffrencier vis--vis dautres candidats aussi $ien placs que vous. 8our tre
complet, vous devez mettre en valeur la fois vos comptences et vos qualits.
Les rponses viter
Erop banal 6 ! 8arce que 'aime $eaucoup le produit. ( 6 ! 8arce que 'aime ce
mtier. (
-rtentieu4 6 ! 7e suis le9la meilleur=e>, non 4 (
6 ! 7ai une formation correspondant e#actement au poste et d' une petite
e#prience dans ce secteur dactivit. 8ar ailleurs, 'e suis assez ractif=ve> et trs
rigoureu#=se>, et 'e pense que ces qualits sont essentielles pour e#ercer les fonctions
dont vous mavez parl. (
6 ! 7e suis minutieu#=se> et patient=e>, deu# qualits qui me sem$lent utiles pour ce
poste. 7ai, de plus, d' effectu deu# stages, lun de deu# mois, lautre de trois, dans
des fonctions similaires. (
Que pensez-vous de $ tes-vous intress(e par ma proposition ?
Ene fois de plus, cest votre motivation qui revient encore et tou'ours au c?ur de
lentretien. ,i vous tes enthousiaste, prouvez-le en vous redressant sur votre
fauteuil, en tendant le $uste vers lavant et en e#posant vos arguments. Attention
cependant 'ouer tout en finesse. 5ous ne savez pas si le recruteur a dcid de
retenir votre candidature. 2e lui laissez pas entendre quaprs lentretien, vous ne
vivrez plus que dans lattente de son coup de fil, car vous avez limpression quenfin,
on veut $ien de vous *

Enfin, si vous tes s-r de vous, vous avez le droit de rpondre par la ngative en
'ustifiant votre refus. 5ous serez limin doffice) du moins pour ce poste, car si vous
passez par un ca$inet de recrutement, gardez lesprit que celui-ci peut tou'ours
vous offrir un autre emploi qui correspondra mieu# vos attentes.
Les rponses viter
>sitation fatale 6 ! 3est intressant, mais un peu loin de chez moi, il faut que 'e
rflchisse. (
6 ! 5otre proposition mintresse car les missions que vous avez dfinies
correspondent e#actement mes am$itions sur le plan professionnel. (

6 ! 5otre proposition est intressante car elle fi#e des o$'ectifs particulirement
motivants et 'e me sens tout fait capa$le de les remplir.

6 ! 3e qui mintresse dans votre proposition, et que vous avez dailleurs mis en
valeur au cours de cet entretien, ce sont les frquents dplacements ltranger. (

6 ! 8uisque vous me proposez de mettre en pratique mes comptences techniques
dans un secteur qui me passionne, votre proposition ne peut qutre intressante. (
,omment avez-vous per;u cet entretien ?
5oici =enfin *> la dernire question que lon pourra ventuellement vous poser en
entretien. 8our le recruteur, il sagit de vrifier que son message est $ien pass, mais
galement dtudier de quelle manire vous valuez votre prestation. "e#ercice
e#ige des facults de s;nthse et permet galement au recruteur dtudier la
manire dont vous construisez votre discours et, derrire vos propos, de sentir votre
motivation. ,i vous tes en e#cellente forme, profitez-en pour saisir la $alle au $ond
et rappeler lensem$le de vos qualits et de vos comptences. ,urtout, ne $aissez pas
la garde ce moment-l, car si le recruteur sent un dcalage complet entre ses
impressions et les v:tres, il continuera certainement vous poser dautres questions.
Et ce sera reparti pour un tour *
Les rponses viter
Coinc 6 ! 7e nai pas t trs laise mais 'e ne sais pas pourquoi) Guen pensez-
vous 4 ( 6 ! 7e ne sais pas, cest difficile dire. 3est plut:t vous rpondre cette

question, non 4 ( 6 ! Ah 4 7e ne pensais pas que vous me poseriez cette question-
l) (
6 ! 7e pense que lentretien sest glo$alement $ien pass. 7e nai peut-tre pas assez
approfondi une ou deu# questions, notamment celles concernant les missions que 'ai
effectues durant mes stages. /ais dans lensem$le, 'e crois que 'e vous ai donn un
aperCu assez complet de mon profil. (

6 ! 7e pense avoir t convaincant=e>. 7espre en tout cas que cest limpression que
'e vous ai donne. (

6 ! 7ai le sentiment que cet change sest $ien droul. 5ous mavez donn des
prcisions supplmentaires sur le poste et il me sem$le que ma candidature pourrait
convenir. 7e parle couramment langlais et 'e suis quelquun de trs organis, or il me
sem$le que cest 'ustement le profil que vous recherchez. Enfin pour ma part, le
poste mintresse $eaucoup car il faut faire preuve dune grande autonomie. (

'O((AI)B
2uelle est la profession "e vos parents 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, O
Ave!1vous "es fr#res et s$urs 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, P
De uelle rgion tes1vous originaire 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, Q
2uelle est votre situation familiale 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, R
2uelle est la profession "e votre con?oint.e/ 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, R
Ave!1vous "es enfants 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, S
Bnvisage!1vous "&avoir prochainement "es enfants 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, T
2uels sont vos centres "&intrt 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, T
2uel est le "ernier livre ue vous ave! lu 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, OO
2uel est le "ernier film ue vous ave! vu au cinma 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, OU
2uel est l&vnement ui vous a le plus maru.e/ ces "erniers mois 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,, OU
2uelle est la personne ue vous estime! N ui vous a maru.e/ le plus 3 ,,,,,,,,,,,,, OP
Lise!1vous rguli#rement la presse 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, OQ
Vous intresse!1vous au4 nouvelles technologies "e l&information 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, OR
-oss"e!1vous un or"inateur personnel 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, OR
2uelles sont vos ualits 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, OS
2uels sont vos "fauts 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, OV
2uelle est votre principale caractristiue 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, OW
2ue pourrie!1vous amliorer "ans votre personnalit 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UX
Bstime!1vous avoir "e la chance 3,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UO
Btes1vous ambitieu4.se/ 3,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UU
2u&est1ce ui vous fait avancer "ans la vie 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UP
2uel est votre signe astrologiue 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UQ
-ouruoi ave!1vous choisi cette formation 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UR
2ue pense!1vous "e votre formation 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, US
Bt si c&tait refaire 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UT
Comment e4pliue!1vous votre cursus "cousu 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UV
-ense!1vous ue votre formation soit en a"uation avec le mtier auuel vous
postule! 3,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, UW
-ouruoi arrte!1vous vos tu"es ce sta"e 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PX
Bnvisage!1vous "e repren"re un ?our "es tu"es 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PO
+tie!1vous impliu.e/ "ans la vie associative "e votre tablissement 3 ,,,,,,,,,,,,,,,, PU
Comment ave!1vous financ vos tu"es 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PP
-ouruoi ave!1vous choisi "e prparer un *E' N un DLE 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PQ
-ouruoi ave!1vous continu vos tu"es apr#s votre *E' N DLE 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PR
-ouruoi ave!1vous choisi l&universit 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PS
-ouruoi ave!1vous choisi l&universit 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PS
-ouruoi avoir choisi cette cole 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PT
-ouruoi avoir choisi "e faire une cole "&ingnieurs N "e commerce "irectement
apr#s le bac 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PV
2uelles taient vos mati#res prfres 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, PW

2uel est votre niveau en langues 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QX
Ave!1vous effectu "es s?ours l&tranger 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QO
-ouvons1nous poursuivre cet entretien en anglais 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QU
Ave!1vous effectu "es stages N "es petits boulots 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QP
Comment ave!1vous trouv vos stages N ?obs 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QQ
2ue vous ont apport vos prc"entes e4priences 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QR
2ue vous ont apport vos prc"entes e4priences 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QS
2ui connaisse!1vous au service mar6eting "e che! Dupont Y Dupont 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,, QT
Ave!1vous "? travaill sous la "irection "&une femme 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QW
-ourrie!1vous pren"re la place "e votre suprieur 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, QW
-our uelles raisons ave!1vous choisi ce mtier 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, RX
'i vous n&avie! pas choisi ce mtier, u&aurie!1vous fait 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, RO
OZ en tes1vous "e votre recherche "&emploi 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, RU
-ouruoi tes1vous au chmage "epuis si longtemps 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, RP
-ouruoi ave!1vous chang aussi souventN rapi"ement "&entreprises 3 ,,,,,,,,,,,,,,,, RQ
-our uelle.s/ raison.s/ uitte!1vous votre emplo0eur 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, RR
-ouruoi souhaite!1vous changer "&orientation professionnelle 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, RS
Comment imagine!1vous votre situation professionnelle "ans cin ans 3 ,,,,,,,,,,,,,, RT
Aupr#s "e uelle personne puis1?e pren"re "es rfrences sur vous 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,, RW
2uel est votre plus mauvais souvenir professionnel 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, RW
2uel est votre meilleur souvenir professionnel 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, SO
2uelle est la "cision la plus "ifficile ue vous a0e! eu pren"re 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, SU
Connaisse!1vous notre entreprise 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, SP
-ouruoi ave!1vous contact notre entreprise 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, SQ
Comment vous tes1vous inform.e/ sur notre entreprise 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, SQ
2ue pense!1vous apporter notre entreprise 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, SR
-ouruoi ave!1vous rpon"u cette annonce 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, SS
2u&est1ce ui vous attire "ans le poste propos 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, ST
2uelles sont, selon vous, les ualits in"ispensables pour occuper ce poste 3 ,,,,,,, SV
2uelles sont, selon vous, les principales "ifficults "e ce poste 3,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TX
;e pense!1vous pas tre trop ?eune pour ce poste 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TX
;e pense!1vous pas tre trop "iplm.e/ N pas asse! "iplm.e/ pour occuper ce
poste 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TO
2uelles sont vos prtentions salariales 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TU
Ave!1vous "es uestions poser 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TP
Ave!1vous "es uestions poser 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TQ
Ave!1vous "es uestions poser 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TR
K a1t1il une uestion ue vous aurie! aim ue ?e vous pose 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TT
K a1t1il une uestion ue vous aurie! aim ue ?e vous pose 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TT
Comment vous organise!1vous "ans votre travail 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TV
Aime!1vous travailler en uipe 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, TW
Ave!1vous "? "irig Nenca"r "es personnes 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VX
Ave!1vous "? assum "es responsabilits 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VO

2uelle est votre "isponibilit 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VU
Btes1vous mobile 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VP
Comment vous a"apte!1vous "ans un pa0s N une rgion N une ville nouvelle 3 ,,,,,, VQ
Donne!1moi trois raisons pour me convaincre "e vous embaucher 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VR
2ue pense!1vous "e N tes1vous intress.e/ par ma proposition 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VR
Comment ave!1vous per=u cet entretien 3 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, VS

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