Analyses de résultats 

Il ressort de la figure que, par rapport aux répondants de l'UE, les personnes interrogées
algériennes de tous les groupes coopèrent avec leurs collègues, tandis que les personnes
interrogées de l'UE maintiennent une vision égale de la coopération et du maintien en contact
avec les clients.
Selon les résultats de l'enquête, 80% des personnes interrogées dans les deux domaines ont
répondu que les entreprises les plus performantes utilisent les médias sociaux dans leur
entreprise.
Sur la base des résultats, comparés aux estimations des répondants de l'UE à 16 heures, les
répondants algériens ont estimé le gain de temps possible en utilisant les médias sociaux au
travail et 8 heures.

78% des répondants de l'UE ont utilisé les réseaux sociaux professionnels plus de 10 fois sur
des questions liées au travail.
 Comme le montre la figure, toutes les personnes qui ont répondu au questionnaire sont
positives, car les médias sociaux peuvent aider les entreprises à atteindre ces objectifs.

Aussi pour cette question, toutes les personnes interrogées ont fait des commentaires
positifs sur l'admiration des entreprises sur les réseaux sociaux.
 Selon ces données, un grand nombre de personnes acceptent pleinement l'idée qu'une
entreprise devrait être trouvée sur les réseaux sociaux, mais en revanche, 30% des personnes
au total n'aiment pas cette idée. La présence sur les réseaux sociaux permet à l'entreprise de
gagner en popularité et de se faire connaître. Parce que la présence de l'entreprise sur les
réseaux sociaux peut interagir avec les membres de la communauté.
 À partir de l'analyse du graphique le plus important, nous pouvons voir que le réseau
social Facebook est plus populaire dans l'entreprise, mais bien que le reste du réseau social
ressemble plus à des professionnels tels que viadeo et linkedin.

Synthèse globale :

Grâce à cette recherche, nous pouvons déduire que la plupart des internautes
professionnels utilisent les réseaux sociaux pour collaborer avec leurs collègues de travail au
sein de l'entreprise. Par conséquent, il y a un manque de communication ou de technologie au
sein de l'entreprise, comme un réseau local ou même au sein de l’entreprise. Sans logiciel
dédié au partage de documents, on peut aussi conclure que l'entreprise ne dispose pas d'un
portail interne pour changer d'idées ou écouter de simples travailleurs, la diversité des réseaux
sociaux et la mise à disposition d'un environnement visuel qui permet aux salariés de l'utiliser
comme outil de travail Côté entreprise, les réseaux sociaux sont devenus un marché virtuel,
on peut choisir de le positionner comme marché cible, ces marchés sont composés de
personnes très spécifiques, malgré qu’il existe beaucoup de réseaux sociaux la totalité des
répondants utilisent FB et Twitter dans les première positions.