Socit SkyEvents

Costan Madalina
Gheorghe Laura- Luminita
Necula Luminita
Grupa 911, Seria C

REI, Anul I, Seria C, Grupa 911

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1. Fiche de renseignements
2. Description de l'entreprise
2.1. Histoire
2.2. La Mission
2.3. Raison sociale, forme juridique, sige, dure
2.4.LOffre
3. Stratgie de promouvoir
4. LOrganigramme
5. Dpartements
5.1. Le Dpartement des Ressources Humaines
5.2. Le Dpartement Comptabilit Financier
5.3. Le Dpartement du Marketing

Socit Sky-Events LLC a le sige Bucarest, 165 Rue Traian, a t

fonde le 20 Juin 2002 par des associs fondateurs, qui occupe
actuellement le poste de chef de la direction. Avec une vaste
exprience, on fait des vnements mmorables et spectaculaires, qui
non seulement rpondent aux exigences des clients, mais aussi les
dpasser.

"SKY-EVENTS est une socit ayant conaissance dans la gestion des

vnements pour complter la dcoration extrieure et intrieure, la
gestion des fournisseurs, la logistique et des vnements de
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synchronisation, spciale surprises moments leurs clients restent en

mmoire.

L'objet d'activit consiste en l'organisation d'vnements.

Au fil du temps la socit a dvelopp une large gamme
d'vnements, de mariages, baptmes, ftes d'enfants, ftes
d'entreprise, team building et continue avec des prsentations de
mode, des vnements sociaux, ftes de fin du lycee, des vnements
avec une grande importance pour le chiffre d'affaires et rputation de
l'entreprise.

2.2 La Mission
La mission des vnements Sky est de fournir chaque client les
services d'un planificateur expriment.
Nos organisateurs sont professionnels et ils ont la tche de conseiller
les clients sur les dcisions qui doivent tre prises pour aider
formuler un budget raliste, et faire tous les prparatifs ncessaires
pour que l'vnement se droulera en toute transparence.

2.3. La Raison sociale, la forme juridique, le sige, la dure

Nom de l'entreprise est "SKY-EVENTS SRL (Socit responsabilit
limite)
Socit "SKY-EVENTS est une personne juridique roumaine ayant la
forme juridique de socit responsabilit limite.
Dont le sige social est en Roumanie, la ville de Bucarest, 165 Rue
Traian, le secteur 2.
La dure est indtermine partir de la date de son enregistrement au
registre du commerce.

2.4. LOffre
Socit Sky-Events est reconnu comme lun des principales socits de
gestion d'vnements, car ils offrent ses clintes une offre trs vaste.
L'entreprise est spcialise dans tout ce qui signifie les vnements,
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de mariages et baptmes des vnements sociaux ou exclusiviste.

Pendant 8 ans d'activit de l'entreprise non seulement a fait son
chemin travers la multitude d'entreprises ayant le mme objet
d'activit , mais maintenant il a dpass les autres, parce que la
qualit de ces vnements est rel

3. Stratgie de promouvoir
La promouvoir de notre socit est fait par tous les environnements
connus de promotion: partir de brochures, affiches, affiches de
publicit l'Internet, il a plusieurs avantages:
- La possibilit d'un ciblage optimal, ce qui signifie un fort impact en ce
qui concerne le nombre de visiteurs;
- Faible cot;
- Peut-tre plus facile de fournir ces informations dtailles et
intresss, de spcialit, qui est pourquoi ils le font trs bien et ciblage
de la clientle des avocats;
- Presque une flexibilit illimite en termes de leur approche.

4. L Organigramme
Notre socit a un organigramme hirarchique fonctionnel. Diriger la
hirarchie est le chef de la direction, qui est aussi la personne qui a
pris l'initiative de la cration de la socit. Directement subordonns a
lui est le directeur Excutif qui a la mission de soccuper
personnellement de trois dpartements de l'entreprise principale : des
ressources humaines, dpartement de marketing et des finances et la
comptabilit.

5.1. Le Dpartement des Ressources Humaines

Bonjour, je mappelle Gheorghe Laura-Luminita. Je suis responsable du
departement du ressources humaines.

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Mes principales responsabilits sont:

- Fournir des ressources humaines (recrutement, slection et
l'embauche du personnel);
- Fournir un systme de scurit et de protection du travail;
- Assurer un systme de motivation du personnel (salaire de base, la
rmunration au mrite, les primes, les tickets repas);
- Mettre en uvre, maintenir et d'amliorer le systme de gestion de
la qualit;
- Le dveloppement de la qualit de systme de gestion de
documents;
- Elaborer le plan annuel de formation, plan de travail annuel, le
rapport annuel du dpartement;
- Assurer la confidentialit des documents et d'information gr par les
employs des RH (Ressources humaines);
- Contrle d'accs des personnes dsignes par la direction au plus
haut niveau, des documents et des informations sur les ressources
humaines;
- Offrir de la formation professionnelle du personnel en matire de
DRH;
- Assurer la gestion des bases de donnes, par les responsables;
- Gestion de l'information au plus haut niveau sur les nouvelles
apparitions ou des modifications lgislatives en droit du travail;
- Veiller une bonne coopration et la communication avec les chefs
de dpartement;
- Conformit aux obligations lgales relatives :
- La scurit;
- Scurit et rglements relatifs aux incendies;
- Rgles spcifiques pour la sant et l'hygine;
- Un stockage appropri du dpartement de gestion des stocks et
des biens

5.2. Le Dpartement Comptabilit Financier

Bonjour, je m'appelle Madalina Costan. Je suis comptable Responsable
dpartement du Financier. Aujourd'hui, la profession comptable est
tout ce qui compte vouloir travailler pour gagner autant
d'exprience.
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Mes principales responsabilits sont:

Prparer la balance de vrification mensuelle, assurer la cohrence
entre les comptes analytiques et synthtiques d'analyse;
- Prparer le rapport principal conomique et financire, les tats
financiers trimestriels;
-Assurer l enregistrement des documents en ordre chronologique et
systmatique;
- Suivez les rsultats de l'inventaire et assure leur enregistrement en
comptabilit;
- La participation l'organisation et l'amlioration du systme
d'information;
- Suivre le mouvement de documents bancaires et d'analyser les
factures mensuelles impayes montant du rglement, d'assurer la
coordination avec les balances comptables;
- Assure le paiement des montants qui sont ncessaires au sein de
l'institution au budget de l'Etat, budget des assurances sociales, du
budget spcial de fonds, le budget local et d'autres obligations des
tiers;
-assurer la prparation des livres obligatoires comme suit:. livrejournal, registre des actifs, inscrire la lutte prventive.
- Assurer la fourniture des donnes ncessaires la prparation de
l'excution du budget mensuel, trimestriel et annuel;
- Effectue la collecte et le paiement (par virement bancaire ou en
espces);
- La comptabilit des salaires raliser l'institution;
- Assurez-archivage de comptabilit financire.
Voici quelques-unes des tches qui m'incombent affect ce poste.

5.3. Le Dpartement du Marketing

Bonjour, je mappelle Luminita Necula. Je suis responsable du
dpartement de marketing. Jai des nombreuses tudes dans ce
domaine, donc je peux dire que le marketing et la gestion
d'vnements de relations publiques sont parmi les meilleurs. Mes
principales responsabilits et tches sont:
- Organisation de runions et confrences
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- lorganisation des vnements, foires, expositions visant

promouvoir de l'image de l'entreprise et des produits;
- Avoir une connaissance de la comptabilit (stocks)
- Participer des runions d'affaires
- Je dois savoir, interprter et mettre en pratique la stratgie de
marketing et le plan daffaires de lentreprise
- Je suis activement implique dans le changement et le dveloppement
de lentreprise, mais je ne prends pas seule les decisions.
En tant que directeur de Marketing je dois effectuer les activits
suivantes::
- identifier les clients potentiels;
- entretenir les relations avec les clients dans le portofeuille;
- preparer les propositions pour les marchandises;
- Aider de point de vue technique et commercial les clients et les
potentiels clients;
- Entretenir les relations avec les fournisseurs (matrise de la demande,
la vrification des marchandises et des paiements);
- Participer des runions hebdomadaires qui ont lieu dans
l'entreprise;
- Administrer et grer les documents;
- Rapporter lactivit du dpartement de directeur gnral
- Optimiser le main-d'uvre;
Ces sont les principales responsabilits et les devoirs qui m'incombent
par la poste que joccupe.

La Conclusion:
SKY vents est une agence full service cr pour rpondre vos
applications les plus exigeantes. Le professionnalisme et lexprience
sont les atouts qui nous caractrisent. Nous savons comment
construire brique par brique la structure d'un vnement qui vous
rchauffe la coeur, en gardant vivant le souvenir les moments uniques
de votre vie.
Un monde fascinant, plein de style et d'imagination.
L quipe Sky Events est compose par de jeunes nergiques avec
des ides originales qui vous aideront surmonter tous les obstacles
avec professionnalisme dans une excellente organisation les moments
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les plus importants dans votre vie.

Nous ferons tout pour rendre ca journe vraiment spciale qui sera
inoubliable et les souvenirs seront avec vous tout au long de la vie.
Nous ajoutons de la couleur a loccasion que vous nous confier avec le
professionnalisme, la qualit des services et des produits.

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