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A5 Coiffure
A5 Coiffure
COIFFURE
CQP MANAGER
DE SALON DE COIFFURE
tre titulaire du CAP coiffure (3 annes dexprience) ou BP coiffure ou Bac pro ou dun diplme
de niveau IV ou III obtenu dans une autre filire.
Si vous tes salari(e) dun salon, vous suivez
votre formation dans le cadre de la formation
professionnelle continue. Sinon, vous tes
embauch(e) par le salon dans le cadre du contrat
de professionnalisation.
ACTIVITS
DBOUCHS
MERCREDIS
DE LAPPRENTISSAGE
CONDITIONS DADMISSION
Lapprentissage :
> un mtier, un emploi
CAP COIFFURE
MENTION COMPLMENTAIRE COIFFURE
BP COIFFURE
CQP MANAGER DE SALON DE COIFFURE
+ dinfos:
02 29 00 60 00
du lundi au vendredi,
de 13h30 17h30
www.ifac-brest.fr
CAP COIFFURE
CONDITIONS DADMISSION
16 25 ans
Niveau scolaire souhait: 3e
ACTIVITS
APTITUDES
Bon got
Prsentation soigne
Bonne rsistance physique
Got des contacts humains
Facilit dadaptation
DBOUCHS
Salons de coiffure
tablissements mdicaux
Centres dhbergement (loisirs)
Milieux du spectacle et de la mode
Entreprises de distribution de produits capillaires
MENTION COMPLMENTAIRE
COIFFURE
OPTION STYLISTE-VISAGISTE
CONDITIONS DADMISSION
18 25 ans
Titulaire du CAP Coiffure
ACTIVITS
Styliste/visagiste:
Vente-conseil
Matrise des techniques de mise
en forme et de coiffage
APTITUDES
BP COIFFURE
CONDITIONS DADMISSION
18 25 ans
CAP Coiffure ou 5 ans dexprience professionnelle
ACTIVITS
APTITUDES
DBOUCHS
1 an : 420h lIfac
DBOUCHS
En 1 an : Mentions complmentaires:
Coloriste permanentiste
ou styliste visagiste
En 2 ans : BP Coiffure
LE CONTRAT DAPPRENTISSAGE
Il est conclu par crit, sign par lapprenti ou son reprsentant lgal et par lemployeur. Sa dure est de 1 3 ans
selon les mtiers et les niveaux de formation avec une priode dessai de deux mois. La rmunration de lapprenti
est fixe en pourcentage du smic et varie en fonction de lge de lapprenti et de son anciennet. Exonration
de tout ou partie des cotisations sociales, salariales et patronales.
Aide rgionale aux apprentis pour le transport, lhbergement et la restauration(dispositif Argoat)
Allocation familiale maintenue
Carte dtudiant permettant de bnficier de rductions (cinma, transports)
LE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
Il est destin favoriser linsertion ou la rinsertion professionnelle des jeunes de 16 25 ans et des demandeurs
demploi de plus de 26 ans, en leur proposant une formation qualifiante ou diplmante par le biais de lalternance.
Sa dure est comprise entre 6 et 12 mois; elle peut tre porte 24 mois en cas daccord de branche. La priode dessai
est de un mois.
La rmunration est fixe en pourcentage du smic et varie en fonction de lge du stagiaire et de son niveau dtudes.
Pour plus dinformations, contactez le service Entreprises au: 02 29 00 60 00 - ou - mercredi.apprentissage@ifac.cci-brest.fr
www.ifac-brest.fr