I nvest i r dans l e c api t al humai n

CETI ME new s Responsabl e de l a publ i cat i on: Mohamed Fr i d HERELLI

Coordination : S. Ben Fadhel - Comit de rdaction : M. Ouaza - C. Maloul - T. Ben Sad
F.Mrabet - W. Ouerghi - Photographe : E. Trabelsi
Conception et ralisation: Ghariani Amina
LE CETIME - GP7 - Z.I. Ksar Sad - 2086 La Manouba - Tl.: 71 545 988 - 71 545 721 - 70 146 000 / Fax : 71 546 637 - 71 546 380
E-mail : contact@cetime.com.tn Site web: www.cetime.ind.tn
EDI TO RI AL
SOMMAI RE
Edi t o:
- I nv est i r dans l e capi t al humai n
Act ual i t s:
- Cont r i but i on du CETI ME au pr ogr amme de mi se
ni v eau
- Sui v i du Pr ogr amme Nat i onal de l a Qual i t
- La Mi se Ni v eau des Compt ences en Mai nt enan ce
- For mat i on qual i f i ant e en CND n i v eau 3
- For um ENI T - Ent r epr i se 2008/ 2009
TEMOI GNAGE
- Cer t i f i cat i on de l a SRTB l a Nor me I SO 9001 : 2000
P. 1
P. 2
P. 2
P. 3
P. 4
P. 4
P. 5
Coopr at i on i nt er n at i onal e:
- Coopr at i on j aponai se
Vei l l e & I nf or mat i ons:
- Un nouveau mat r i au pour f aci l i t er l a f abr i ca-
t i on des puces
- Le pr ogr amme H2E v eut ouv r i r l a v oi e une
ner gi e dur abl e
Donnes du Sect eur I ME:
- Ev ol ut i on des i ndi cat eur s du sect eur des I ME
dur ant l es ci nq der ni r es annes ( 2004 2008)
Agendas:
P. 7
P. 8
P. 9
P. 10
P. 11
Et ant la fois source et finalit de t out uvre de dvelop-
pement , le capit al humain a t ouj ours occup une place de
choix dans les programmes nat ionaux de mise niveau
int grale de not re conomie ainsi que dans l di ficat ion de
la socit du savoir dont les premires esquisses ont t
cant onnes ds les premires annes de lindpendance de
not r e pays.
Auj ourdhui, les avances et les rali sat ions accomplis par
les pouvoirs publics dans cet t e ligne de valorisat ion des
ressources humaines sont considrables, t ouchant t ous
les sect eurs dact ivit . Cet t e polit ique act ive qui mise sur le
pot ent iel humai n a gnr un ret our sur invest issement et
des ret ombes sur la qualit de la vie des t unisiens mais
aussi sur lent reprise conomique, pourvoyeuse de richesse
et de bien t re la nat ion t out ent ire, qui se mt amor-
phose de j our en j our pour affermir ses pot ent ialit s et
amliorer son rendement et son posit ionnement dans ce
cont ext e conomique i nt ernat ional aux alas mult iples,
grce not amment et dans une large mesure, la mise
niveau permanent e des compt ences humaines t ravers
une r habilit at ion const ant e de la for mat ion pr ofessionnel-
le, de lenseignement suprieur et de la recherche scient ifi-
que pour sapproprier du savoir, du savoir faire et du savoir
t re.
Parmi les acquis mult iples de lent reprise conomique dans
le domaine du savoir, lon cit e not amment , l a vulgarisat ion
et la gnralisat ion des TI C t ous les niveaux de gest ion et
de product ion en vue dune meilleure appropriat ion et ma-
t rise de ces out ils par les ent reprises, lamliorat ion du
t aux dencadrement du personnel t echnique, l mergence
dact ivit s innovant es et de nouvelles filires indust rielles
haut e val eur aj out e t echnol ogique et humai ne, Br ef,
aut ant dat out s qui ont cont ribu laml ior at ion const ant e
de leurs product ivit et performance lexport ainsi qu
lat t ract ivit croissant e de not re sit e des I nvest issement s
Dir ect s Et ranger s ( I DE) . Le CETI ME, en t ant quinst it ut ion
dappui au dveloppement indust riel et soucieux de t raduire
et de communiquer les orient at ions nat ionales visant l an-
crage dune cult ure de format ion au sein des ent reprises,
comme t ant un noyau dynamique couvrant t ous les ni-
veaux, les incit e encore une fois dvelopper leur capacit
product ive en invest issant davant age dans la mise niveau
de leurs compt ences humai nes en t ant que vect eur essen-
t iel de compt it ivit et maillon fort de la chaine de cr at ion
de valeur dans une conomie mondialise, axe de plus en
plus sur le savoi r et les qualificat ions.
Sur le plan oprat ionnel et de par sa vocat ion, le Cent re ne
cesse de renforcer son disposit if dassist ance aux ent repri-
ses du sect eur I ME en mat ire de format ion, dhabilit at ion
et de cert ificat ion, en concert at ion avec les diffrent s i nt er-
venant s dans ce domai ne lchel le nat ionale et en pui sant
dans son rseau de part enariat lchelle int ernat ionale
pour se placer en avant garde de leurs besoins croissant s et
volut ifs, not amment ceux en pr vision des grands proj et s
inscrit s dans le 11
me
plan de dveloppement et des filires
mergent es.
Une nouv el l e l i gne numr i q ue
RNIS au CETI ME
70 146 0 0 0
P a g e 2
CETIME NEWS N 26 ACTUALITES
Depuis son lancement en 1996, le CETI ME a enregist r sa par-
t icipat ion dans les diffrent es t apes de suivi du Programme de
Mise Niveau t ravers une cont ribut ion act i ve dans ses diff-
rent es composant es, not amment :
prparat ion du programme pilot e et choix des ent reprises ;
part i cipat ion aux campagnes et manifest at ions de sensibi li-
sat ion au niveau rgi onal;
laborat ion du programme gnral ;
part icipat ion aux campagnes dvaluat ion des rsult at s du
programme ;
suivi des rali sat ions des programmes de MN et des I TP ;
programmes daccompagnement : ETE, TASK FORCE, PMI ,
PNC.
Si t uat i on f i n dcembr e 2008
A fin dcembre 2008, 184 dossiers ont t t udis par l e CETI -
ME ( 85 pour le compt e des ent reprises du sect eur mcanique,
70 pour le compt e des ent reprises du sect eur lect rique et 29
pour des ent reprises daut res sect eurs) .
Les dossiers approuvs sont au nombre de 155 ( 67 pour le
compt e des ent reprises du sect eur mcanique, 58 pour le
compt e des ent reprises du sect eur lect rique et 24 pour des
ent reprises daut res sect eurs) . Nous dressons ci- dessous, un
t ableau rcapit ulat if de lt at des adhsions des ent reprises du
sect eur I ME au programme de mise niveau.
SUI VI DES RALI SATI ONS DES I TP DU SECTEUR
A fin 2008, le CETI ME a assur l e suivi de ralisat ion de 790
dossi ers de mise niveau relevant du sect eur dont 287 dos-
siers I TP .
Cont act : M F. Mr abet post e 1433
I MM I EEE I ME Aut r es
sect eur s
Dossi er s
appr ouvs
67 58 125 24
Dossi er s
en cour s de
di agnost i c
18 12 30 5
Tot al 85 70 155 29
Tot al
I ME + Aut r es
sect eur s
184
CONTRI BUTI ON DU CETI ME AU
PROGRAMME DE MI SE A NI VEAU
Si t uat i on f i n dcembr e 2008
A fin dcembre 2008, le nombre des adhsions pour les
ent reprises du sect eur des I ME slve 85 adhsions
rpart ies comme suit :
Lt at davancement des dmarches qualit au sein de ces
ent reprises se prsent e comme suit :
27 ent reprises cert ifies
50 ent reprises en cours dimplant at ion des syst mes
de management qualit dont 4 ayant achev l es
t r avaux de mise en place du syst me.
08 ent reprises en at t ent e daffect at ion dexpert s PMI .
Cont act : MM M. Chebbi / M. R Met hamem post e 1444
Rfrentiel Entreprises
adhrentes
Entreprises
certifies
Syst me de Management
de la Qualit selon la
norme I SO 9001 : 2000
53 21
Syst me de Management
envi ronnement al selon la
norme I SO 14001
05 02
Syst me de Management
de la Qualit selon la
norme I SO/ TS 16949
04 01
Syst me de Management
I nt gr
11 01
Syst me de Management
de la sant et de l a
Scurit au t ravail ( OHSAS
18001)
02 02
Syst me de Management
pour laccrdit at ion selon
les normes I SO
17020/ 17025
10 -
SUI VI DU PROGRAMME NATI ONAL
DE LA QUALI T
P a g e 3
CETIME NEWS N 26 ACTUALITES
Le Personnel de maint enance a pass par plusieurs appellat ions t ravers le
t emps : dpanneur, visit eur, t echnicien dent r et i en, maint enanci er , mai nt eneur
et c.
Cet t e volut ion dans les appellat ions est raccorde limage de la maint enance
et ses exigences qui ne cessent dvoluer au mme t it re que la t echnologie et les modes de product ion.
Ces hommes de t errain en cont act direct avec les ut ilisat eurs des quipement s de product ion se diffrencient par
leurs compt ences t echniques : mcanicien, lect romcanici en, lect ricien, aut omat i cien, lect ronicien et c ; ou leurs
compt ences de gest ion : t echnicien des mt hodes, gest ionnaire de cot s, prparat eur
Aussi , les ressour ces humaines de mai nt enance const it uent l axe fondament al de r ussit e dans lent r eprise et un fact eur
conomique import ant . En moyenne leffect if de maint enance dans le sect eur des I ME slve 11% par rapport leffect if
de la product ion et const it ue une charge value 27% des dpenses annuelles de maint enance de lent reprise.
En vue dopt imiser ces ressour ces humaines indi spensables au bon fonct ionnement des unit s de product ion, l e CETI ME a
ent repris plusieurs act ions dassist ance et de format ion dest ines cet t e cat gorie de personnel.
Ainsi, Monsieur Nizar SELMANI agent la CI OK est le premier t echnicien cert ifi par lEFNMS ( The European Federat ion of
Nat ional Maint enance Societ ies) vient de dcrocher son cert i ficat de qualificat ion. Daut res sessions de format ion et de
qualificat ion sont programmes durant les annes 2009 et 2010.
La remise du cert ificat europen a eu lieu en prsence de M. Maj id KHAMASSI PDG de la CI OK, M. Frid HERELLI DG du
CETI ME, M. Mohamed OUAZAA direct eur cent ral t echnique et M. Moncef HAJJI Coordinat eur du proj et .
Cont act : M. M. Ouaza post e 1528
La Mi se Ni v eau des Compt ences
en Mai nt enance
Une l i gne RNI S
au CETI ME
Af i n d aml i or er l e ser v i ce
d accuei l , Le CETI ME v i ent de
met t r e en pl ace une l i gne
t l phoni que RNI S ( Rseau
Numr i que I nt gr at i on de
Ser v i ce) Tl .: 70 146 000
Avec ce nouveau numr o,
dj opr at i onnel , vous di s-
posez d un cont act di r ect et
r api de avec vot r e i nt er l ocu-
t eur .
L i nt gr al e des r ev ues
( Une publ i cat i on bi mest r i el l e, sur 1
CD,DVD- ROM, d une t r ent ai ne de
r evues t echni ques, sous f or me de f i -
chi er s . pdf di t abl es av ec des l i ens) .
Pour I nf or mat i ons & Abonnement :
Cent r e de Document at i on et de Vei l l e Tech nol ogi que
Cont act : Taouf i k BEN SAAD
Tl . 70 146 000 - post e 1532
P a g e 4
CETIME NEWS N 26 ACTUALITES
Dans un cont ext e de rapprochement de lUniversit de son environnement
indust riel, lEcole Nat ionale dI ngnieurs de Tunis ( ENI T) et lassociat ion des
diplms de lENI T ( AD ENI T) ont organis les 13, 14, 15 et 16 j anvier 2009 le
forum ENI T - ent reprises 2008/ 2009.
Le programme de ce forum a comport une confrence plnire sur le cont ext e changeant de lexercice du mt ier
dingnieur, une confrence port ant sur les t endances dans l es format i ons dingnieurs , des t ables rondes aut our des
ralit s et perspect ives de dveloppement des diffrent s sect eurs indust riels ainsi que des t moignages dent reprises
per formant es et de st art up rel evant des di ffrent s sect eurs indust ri els.
Le CETI ME a t prsent dans cet t e manifest at ion t ravers deux int ervent ions, la premire ayant port sur les Ralit s et
Perspect ives du sect eur des I ME, prsent e par M. Frid HERELLI Direct eur Gnral. La seconde int ervent ion a t
consacre la prsent at ion de lt ude prospect ive du sect eur lect rique en Tunisie, par MM. Nouri MAKHLOUF, coordinat eur
de proj et s au CETI ME et Khaled MHI RI PDG du cabi net ARAMI S Sour cing, charg de la ralisat ion de cet t e t ude.
Ont pris part cet t e manifest at ion plusieurs repr sent ant s de la profession, des dpart ement s minist riels en relat ion avec
les nouveaux mt iers dingnieur, des t echnopoles, des SI CAR et des indust riels qui ont prsent leurs act ivit s et leurs
cont ribut ions dans lmergence dent reprises haut e valeur aj out e.
Cont act : M. N. Mak hl ouf post e 1450
Le CETI ME organise, en collaborat ion avec lAgence I nt ernat ionale de lEnergie At omique ( AI EA) , un cours rgional
AFRA pour la format ion et la quali ficat ion en:
Cont r l e Non Dest r uct i f ni veau 3
du 11 au 29 mai 2009 Tuni s
Ce cours a t conu pour assist er les oprat eurs relevant des sect eurs des mines, de lnergie, de la chimie, de la mt allur-
gi e et du cont rle non dest ruct if et ser a suivi dune sessi on dexamens de qualificat ion niveau 3 dans l es mt hodes MT, RT,
PT et UT conformment aux exigences de la norme I SO 9712 et celles de la Commission Nat ionale des cont rles non Des-
t ruct ifs COTEND .
La part icipat ion cet t e format ion qualifiant e permet t ra, en cas de succs du candidat lexamen, de disposer dune cert ifi-
cat ion niveau 3 qui lui per met dassurer la responsabilit des moyens humains et mat riels, dt ablir les modes oprat oires,
dint erprt er les codes et les normes et de fixer les crit res daccept at ion conformment aux rfrent iels I SO 9712, EN 473
et TECDOC 628 NDT.
Cont act : Mme A. KHARRAT post e 1495
For um ENI T - Ent r epr i se 2008/ 2009
FORMATI ON QUALI FI ANTE EN CND NI VEAU 3
P a g e 5
CETIME NEWS N 26 TEMOIGNAGE
I nt r oduct i on :
La Soci t Rgi onale de Transport de Bi zert e dnomme
SRTB a r ussi l es audi t s de cert i fi cat ion de son
syst me de management de la qualit , mens par
LI NNORPI l es 5, 24, 25 et 26 dcembre 2008.
En Dcembr e 2007, la SRTB ent reprenai t ses premires
dmar ches en vue de l a cert ifi cat i on I SO 9001 ( versi on
2000) , cell e- ci a t at t r ibue en Janvi er 2009.
Cet t e vol ont , dpassant l a seule escalade l a
cert i fi cat i on, rpondai t au souhai t de l a Di rect i on Gnral e
de r edfi nir et dopt i miser l organisat ion de lensemble des
services, of fri r au personnel un cadre la rfl exion, et un
obj ect i f clai r et concret , apt e l es mot i ver.
Auj ourdhui cet eff ort est rcompens pui sque l a SRTB se voi t cert i fie I SO 9001 dans sa gl obali t et non
pas part iellement .
Sur ce poi nt l a posi t i on de l a Di rect i on Gnral e t ai t infl exi bl e : Lobj ect i f est l a cert i fi cat i on de l ensembl e
des act i vi t s et des si t es en mme t emps car la not ion de qual it , pour t re cohrent e doit t re gnral e.
Lensemble des mai ll ons de la chane doi t t re i rrprochabl e et le cl ient ne doi t pas avoi r une qualit de
service di ffr ent e dune act i vit / dun sit e un aut re. Sont donc concerns par l a cert ifi cat i on I SO 9001, l es
ser vi ces du si ge soci al et t out es les agences ( Ras Jebel, Menzel Bourguiba, Mat eur, Sej nene et Bi zert e)
t ravers l es act i vi t s suivant es :
Transport I nt erurbai n, Suburbai n, Urbai n, Scol aire et convent ionn et dvel oppement de nouvell es li gnes.
Gense de l a dmar che qual i t :
Cet t e dmarche si nscri t dans le cadre du dynami sme que connat le sect eur de t ransport grce aux
nombr euses i nit iat ives prsi dent iell es pri ses dans ce sens et not amment aux obj ect i fs quali t lancs depui s
2005 par Monsieur le Mi nist re du t ransport visant garant ir la rgularit des voyages, la propret , la
mai nt enance et l a scur it .
Les gr andes l i gnes de l a dmar che qual i t :
La dmarche qualit de la SRTB a t formellement engage en dcembre 2007. Elle vise faire cert i fi er les
prest at i ons de t ransport four ni es par la soci t sel on l e rfr ent iel I SO 9001 ver si on 2000 et ainsi sassurer
de la qualificat ion permanent e des agent s en met t ant la sat isfact ion des client s au cent re de leurs
proccupat ion.
Tous l es agent s ( Cadre, Mat ri se, Excut i ons not amment les chauffeurs- receveurs et t echni ci ens de
mai nt enance) ont reu une format i on/ sensibili sat ion l a qualit et aux exi gences des normes I SO 9000.
La Soci t Rgi onal e de Tr anspor t de Bi zer t e
Cer t i f i cat i on de l a SRTB l a Nor me I SO 9001 : 2000
P a g e 6
CETIME NEWS N 26 TEMOIGNAGE
Le syst me qualit mi s en pl ace par l a SRTB repose sur un ensemble document aire de rfrence, compos
dun document de synt hse, le manuel management de l a quali t qui comprend :
Le domaine dapplicat ion du management de la qualit qui st end sur le t ransport int erurbain,
suburbai n, urbai n, scolaire et convent ionn des voyageur s et l e dveloppement de nouvelles li gnes.
La r fr ence l a descript ion des pr ocessus et de leurs i nt eract i ons.
La r ponse personnalise aux exigences de la norme I SO 9001 sur l e syst me de management de la
qualit , l a responsabilit de l a di rect i on, l e management des r essources, l a rali sat ion du servi ce, l es
mesures, anal yse et amli orat i on.
Cet t e r ussit e a t at t ei nt e grce l adhsi on et limpli cat i on de t out l e personnel de l a soci t ,
lengagement de la Direct i on Gnral e et l assist ance du Cent r e Techni que des I ndust r i es Mcani ques
et El ect r i ques ( CETI ME) dans le cadre dune convent i on dassist ance t echni que SRTB- CETI ME.
A t raver s l e syst me mi s en place le client de la SRTB est ai nsi rassur de l a quali t des ser vi ces of fert s
conf ormment un service de rf rence int erne t abli sur l a base des r sul t at s de lt ude Di agnost ic et
at t ent es client le ral ise au mois davril 2008 par un bur eau ext erne spciali s.
Le servi ce de r fr ence comprend dix grandes famil les de cri t r es savoi r :
L' accuei l de l a cli ent le au t lphone
L' accueil de l a client l e au gui chet et lagence commerci al e
L' at t i t ude du personnel en cont act avec l a cli ent le
La t enue v est i ment ai r e du per sonnel en cont act avec la client le
L' informat ion l a cli ent le aux arr t s en sit uat ion normal e
La pr opr et i nt r i eur e et ex t r i eur e des vhi cul es
La ponct ual i t des pr est at i ons des ser vi ces r gul i er s en si t uat i on non pert urbe
Confort du voyage et respect des ar rt s
I nformat ions sur vhicule
Scurit
Par ai ll eurs l e syst me mi s en pl ace a int gr des pr ocessus spci fiques l act i vi t de t ransport qui ont
concern l val uat i on et l a requali fi cat i on des chauffeurs, l val uat i on et l a qual i fi cat i on des agent s de
mai nt enance, lnergie et l a scurit .
Un pr i nci pe : L aml i or at i on cont i nue
Lamliorat i on permanent e, pour t r e ef fect i ve, appel le des changement s cul t urels suscept ibles de librer
des nergi es, mai s aussi de l a mise en pl ace dout il s appropris.
Pour al ler dans ce sens le processus management et pilot age per met damli orer rgulirement t ous les
processus appart enant au SMQ.
Ce pr ocessus ut ilise des rsul t at s daudi t s, lanalyse des donnes rel at ives au sui vi de chaque processus,
lvaluat ion des act ions correct ives et prvent ives dj mises en place, la polit ique et les obj ect ifs qualit
dcl ins au niveau de chaque processus.
I l permet ainsi de fai re vol uer l e processus en cause, dans l e sens dune aml iorat i on fonde, ambit ieuse et
ral ist e.
P a g e 7
CETIME NEWS N 26
Coopration internationale
Coopr at i on
j aponai se
Dans l e cadre de l a cooprat i on Tuni so- Japonai se dans l e
domaine de la Quali t et au vu des rsul t at s probant s
enr egi st rs durant les t roi s dernires annes ( 2006 2008)
qui ont ser vi pour l l aborat i on dun programme dt ude sur
les moyens damliorat ion de la Qualit / Product i vit au sein
des ent reprises t unisi ennes, ( sect eurs de l i ndust ri e
agroal iment ai re et de l i ndust ri e lect ri que) , un nouveau programme de cooprat ion a t approuv par l es
deux part ies ayant pour obj et l aml i or at i on des compt ences dans l es domai nes de gest i on de l a
qual i t et de l a pr odu ct i vi t du sect eur i n dust r i el t u ni si en .
A cet eff et , un pr oj et pil ot e, vi sant 15 ent reprises du sect eur des I ME est en cours dlaborat i on et devrai t
t r e ent am dans les prochai ns j our s en col laborat i on ent r e les expert s j aponai s, l e CETI ME et l Unit de
Gest ion du Programme Nat i onal de l a Quali t rel evant du Mi nist re de lI ndust ri e, de lEnergi e et des PME.
Cont act : M. M. HAJJI post e 1433
Le si t e w eb Mar quage CE en Tuni si e
I l con cer n e par t i cul i r ement l es sect eur s mca-
ni que, l ect r i que et mat r i aux de const r uct i on et
s adr esse aux pr of essi onnel s, i ndust r i el s et par t i -
cul i er s.
Le si t e w eb pour l e Jour nal Of f i ci el
L i mpr i mer i e of f i ci el l e de l a Rpu bl i que Tuni -
si enne s est enf i n dot e d un si t e i nt er net , t r i l i ngue
et t r s r i chement f our ni . Ce si t e r egr oupe l e Jou r -
nal Of f i ci el des l oi s, dcr et s, ar r t s et avi s et l e
Jour n al des Annon ces Lgal es...
ht t p: / / w w w .i ndust r i e.gov.t n/ mar quage- ce
Le mar quage CE
des pr odui t s
l ect r i ques
Dans le cadre de sa cont ribut ion leffort
nat ional damliorat ion de lenvi ronnement indus-
t riel et de renforcement des infrast ruct ures de
base en mat ire de qualit et scurit des pro-
duit s t unisiens, le CETI ME se propose dorganiser
un smi nai r e sur le t hme La dmar che de
mar quage CE des pr odui t s l ect r i ques qui
aura lieu l e vendr edi 27 f vr i er 2009 lht el
Diplmt - Tunis. Ce sminaire sera anim par
Monsieur Lescure, expert int ervenant dans le
cadre du proj et de j umelage visant lappui lad-
minist r at ion t unisienne pour la pr par at ion dac-
cords avec lUnion Europenne en mat ire dva-
luat ion de la confor mit .
Cont act : M. H. Tr i gui post e 1429
Nouveaux Si t es I nt er net
ht t p: / / w w w . i or t .gov . t n
P a g e 8
Sour ce : ht t p: / / w w w . bul l et i ns- el ect r oni ques. com/ act ual i t es/ 57401. ht m
LU pour vous:
Un nouv eau mat r i au pour f aci l i t er
l a f abr i cat i on des puces
Des chimist es de l' Universit de Mnst er ( WWU) ont dvelopp un ma-
t riau semi- conduct eur, dont les proprit s changent en fonct ion de la
t emprat ure. Ce mat riau pourrait facilit er la fabr icat ion de circuit s lec-
t roniques. En out re, il pourrait galement t re ut ilis pour produire de
l' lect ricit part ir d' nergies renouvelables, donc sans mission de
CO2.
Le Dr. Tom Nilges de l' I nst it ut de chimie inorganique et analyt ique de la WWU a dvelopp ce
compos d' argent ( Ag10Te4Br3) , permet t ant d' envisager de nouvelles avances pour les t echnolo-
gies de st ockage de donnes et les puces informat iques : "Au lieu d' avoir besoin de deux mat -
riaux pour fabriquer les puces dans les circuit s int grs, un seul suffira", comment e- t - il en men-
t ionnant le mat r iau rcemment dvelopp la WWU. De plus, ce mat riau a, du fait de sa fort e
mobilit ionique, un grand pot ent iel t hermolect rique. I l pourrait ainsi servir produire de l' lec-
t ricit part ir de sources d' nergie renouvelables t elles que la lumire du soleil, comme l' affirme
Nilges : "Ce mat riau peut encore t re opt imis et ouvre une nouvelle voie pour produire de l' lec-
t ricit sans mission de CO2".
Pour ces t ravaux, le Dr. Nilges a coopr avec des collgues de l' I nst it ut de chimie physique de la
WWU, de l' I nst it ut de chimie inorganique de Rat isbonne et de l' I nst it ut de chimie de la mat ire
condense de Bordeaux ( I CMCB, CNRS) . Pour d' aut res chercheurs aussi comme pour le Prof. Dr.
Jrgen Janek de l' Universit de Gieen ( JLU) , ce mat riau est t rs promet t eur pour l' indust rie des
semi- conduct eurs, et pourrait par exemple t re ut ilis pour fabr iquer des t ransist ors avec un seul
mat riau.
Le Dr. Nilges dirige Mnst er le programme de recherche sur t hmat ique spcifique "Mouvement
des ions dans des mat riaux st ruct ures dsordonnes" ( SFB458) de l' Agence de moyens pour la
recherche allemande ( DFG) . En 2008, il a reu le prix de sout ien la recherche de la Fondat ion
la mmoire du Dr. Ot t o Rhm, rcompensant de j eunes chercheurs en chimie.
CETIME NEWS N 26 Veille & Informations
P a g e 9
Sour ce : Soudage et t echni ques
connex es / Vol . 63 . N 1- 2/
j anv i er - Fv r i er 2009
LU pour vous:
Le pr ogr amme H2E veut ouvr i r l a
v oi e une ner gi e dur abl e
Av ec l ' at t r i but i on par l ' t a-
bl i ssement publ i c de sout i en
l ' i nnov at i on Oseo d' une ai de
de 67, 6 mi l l i ons d' eur os aut o-
r i se par l a Commi ssi on eur o-
pen ne, l e pr ogr amme Hor i -
zon Hy dr ogne Ener gi e ( H2E)
bnf i ci e d' un l ancement si -
gni f i cat i f .
La Commission europenne vient
d' aut oriser, en vert u des rgles
communaut aires sur les aides
d' Et at , le f inancement accord f in
2007 par Oseo ( t ablissement
public pour le sout ien l' innova-
t ion) pour un mont ant de 67,6
millions d' euros, en faveur du
programme d' innovat ion Horizon
Hydrogne nergie ( H2E) . Ce
programme, coor donn par le
groupe Air Liquide, vise cons-
t ruire une filire hydrogne-
ner gie durable et compt it ive
sur des marchs pour lesquels
l' hydrogne et la pile combust i-
ble r pondent ds auj ourd' hui
un besoin. En effet , la plant e
est auj ourd' hui confront e un
double dfi : environnement al et
nergt ique. Dans ce cont ext e,
l' accs une mobilit durable
const it ue un enj eu maj eur pour
permet t re de rduire les gaz
CETIME NEWS N 26 Veille & Informations
effet de serre, la pollut ion
dans les villes et diminuer la
dpendance aux car bur ant s
pt rolier s. L' hydrogne, ut ilis
en t ant que vect eur d' nergie,
const it ue l' une des solut ions
pour rpondr e cour t t er me
ces dfis. Le progr amme H2E,
qui reprsent e un invest isse-
ment global en recherche et
t echnologie de prs de 200 mil-
lions d' eur os ( est imat ion d' Air
Liquide) sur une dur e de 7
ans, vise const ruire une filire
hydrogne- nergie durable et
compt it ive. L' effort de recher-
che er dveloppement port era
sur chacun des maillons de la
filire. I l se focaliser a not am-
ment sur le dveloppement de
t echnologies innovant es pour la
product ion d' hydrogne part ir
d' ner gies r enouvelables, le
st ockage d' hydrogne et l' in-
dust rialisat ion des piles a com-
bust ible. 1121' cont r ibuera ga-
lement la mise en place d' un
cadre rglement aire adapt . et
comprendra un programme de
dmonst r at ions et d' act ions
pdagogiques permet t ant un
large public de se familiariser
avec ce nouveau vect eur
d' nergie propre. Le program-
me H2E permet t r a ainsi de
crer les condit ions ncessaires
l' essor des vhicules hydrog-
ne l' horizon 2015, prcise un
communiqu d' Oseo. I l permet -
t ra aux mult iples t echnologies
de point e issues des laborat oi-
res publics et privs d' t re plei-
nement exploit es au niveau
indust riel par des act eurs cls
de ce sect eur : PME de crois-
sance et grands groupes indus-
t riels, aj out e l' t ablissement
public. Cet ambit ieux program-
me fdre, aut our d' Air Liquide,
vingt part enaires du domaine
de l' hydrogne- nergie : deux
PME - Alphaplast et Raigi - , cinq
aut res part enair es indust r iels -
Axane ( f iliale d' Air Liquide sp-
cialise dans les piles com-
bust ible} , Areva via sa filiale
Hlion, Alf a Laval Vicarb, EADS
Composit es Aquit aine, Arcelor-
Mit t al St ainless & Nickel Alloys -
l' I nst it ut de Soudure et gale-
ment une dizaine de labor at oi-
res spcialiss ( CEA, CNRS...) .
Ce programme rpond ainsi
une logique de const ruct ion
d' une f ilir e indust r ielle compl-
t e de product ion, dist ribut ion et
ut i l i sat i on d' hydr ogne-
ner gie dans des applicat ions
cibles. I l const it ue une occa-
sion unique de posit ionner la
France et l' Europe au premier
plan d' une filir e cl
pour la mobilit dur able. A cet t e
occasion, Franois Darchis,
membr e du Comit excut if du
groupe Air Liquide, superviseur
des Technologies avances, a
dclar : Depuis plus de 40
ans, Air Liquide a dvelopp un
savoir- f aire unique dans la ma-
t rise de l' ensemble de la chane
de l' hydrogne. Le programme
H2E permet t ra au Groupe Air
Liquide de conf irmer sa posit ion
d' act eur maj eur dans le dve-
l oppement de l ' hydr ogne-
nergie, et d' t re prt pour
l ' mer gence de l ' hydr ogne
dans les t ranspor t s l' horizon
2015. Air Liquide considre qu' il
est de sa responsabilit de lea-
der mondial d' ouvr ir de nou-
veaux marchs et d' int roduire
l' innovat ion scient if ique et t ech-
nologique dans la socit .
Pi l e combust i bl e f i x e al i ment an t en ner gi e une st at i on de
t l phoni e mobi l e. Au pr emi er pl an, l a pi l e, au second l a r ser v e en
hydr ogne
Pi l e combust i bl e en
appl i cat i on mobi l e,
LES DEFI S
TECHNOLOGI QUES
RELEVER
Produir e indust r iellement de
l' hydrogne renouvelable, non
plus part ir du reformage du
mt hane, mais par t ir de
l' lect rolyse de l' eau dans des
c o n d i t i o n s c o n o m i q u e s
accept ables ;
Const ruire un modle de
dist ribut ion de l' hydrogne par
st at ions sres et conomiques ;
Gagner en compacit de
st ockage. I l s' agit de concevoir
des rservoirs en composit es
700 bars de pression en les
faisant progresser d' un fact eur 5
en volume moindr e cot ;
Gagner en compacit et en
cot d' un f act eur 10 l a
concept ion et Fabricat ion des
plies combust ible ;
I ndust rialiser la fabr icat ion des
piles combust ible l' hor izon
2015.
P a g e 1 0
Evolution des indicateurs du secteur des IME
durant les cinq dernires annes (2004 2008)
Cont act : Mme C. Mal ou l - post e 14 57
CETIME NEWS N 26
DONNEES DU SECTEUR
Le t aux de cr oissance annuel moyen des
export at ions du sect eur des I ME est de l ordre
de 24% durant la pri ode 2004- 2008
Le t aux de cr oissance annuel moyen des
import at i ons du sect eur des I ME est de l ordre de
16% sur la pri ode 2004- 2008
Les I DE ont dt enu 50% de la val eur t ot al e des
invest issement s sur la pri ode 2004- 2008
Le nombre dent reprises t ot al ement export at ri ces a
vol u de 57 % durant l a pri ode 2004- 2008
0
1000
2000
3000
4000
5000
6000
7000
en MD
2004 2005 2006 2007 2008
EXPORTATIONS
0
2000
4000
6000
8000
10000
12000
en MD
2004 2005 2006 2007 2008
IMPORTATIONS
0
50
100
150
200
250
300
en MD
2004 2005 2006 2007 2008*
LES INVESTISSEMENTS
0
100
200
300
400
500
600
700
800
900
en MD
2004 2006 2008
ENTREPRISES
Nombre d'entreprises Nombre d'entreprises totalement exportatrices
Chi f f r es cl s de l anne 2008 :
Nombre dentreprises
Valeur des Exportations 6232 MD Dont 86% rgime off shore
Part des Produits relevant des IEEE 62%
Part des Produits relevant des IMM 38%
Valeur des Importations 11920 MD Dont 30% rgime off shore
Part des Produits relevant des IEEE 29%
Part des Produits relevant des IMM 71%
Investissements dclars 402 MD
900 Dont 40% totalement exportatrices
P a g e 1 1
For mat i ons spci al i ses au CETIME : (Fvr i er - Mar s 2009)
Cont act : Mme F. AMMAR - post e 1403
09-13 & 16-20 Fvr i er
For mat i on qual i fi ant e en I nspect i on et Cont r l e des
appar ei l s de l evage ( 02 modul es de 05 j our s)
16-20 Fvr i er
Choi x des mt hodes de cont r l e non dest r uct i f
18-20 Fvr i er
Cont r l es et essai s nor mal i ss des appar ei l s l ect r o-
domest i ques
Du 23 Fvr i er (65 j r s)
For mat i on qual i fi ant e en soudage I WE/ I WT
( 13 modul es)
02- 06 Mar s
For mat i on pr at i que en soudage avec l ' l ect r ode enr obe
( E.E)
02 13 Mar s
Ul t r asons ni veau 2
04 05 Mar s
Gest i on d' un par c d' i nst r ument s de mesur e
04 05 Mar s
For mat i on pr at i que en Gest i on de l a Pr oduct i on
Assi st e par Or di nat eur ( G.P.A.O)
09 13 Mar s
Mat r i aux et l eur s compor t ement s au soudage
10 12 Mar s
La t her mogr aphi e i nfr ar ouge au ser vi ce de l a
mai nt enance pr vent i ve
Du 12 au 14 Fvr i er 2009
SIIE ' 2009
Confr ence i nt er nat i onal e sur l es syst mes
d' i nfor mat i on et l ' i nt el l i gence conomi que.
Hammamet (Tuni si e)
E-mai l : Mal ek.Gheni ma@escem.r nu.t n
Sahbi .Si dhom@l or i a.fr
Si t e web : www.si i e.fr
www.si i e2009.l or i a.fr
Du 10 au 13 mar s 2009,
Eur expo Lyon - FRANCE
INDUSTRIE LYON 2009
La 3me di t i on du Sal on des Pr ofessi on-
nel s des Technol ogi es de Pr oduct i on:
(Machi ne Out i l ; For m & Tl e; Soudage;
Cont r ol Fr ance; Int er Out i l Expo; Ther mi c
Tr ai t ement s de Sur faces; Mot ek Fr ance; Robot i que;
IND. AO; STIM).
E-mai l : del phi ne.denor ay@gl -event s.com
Si t e web : ht t p:/ / www.i ndust r i e-expo.com
25-28 Fvr i er 2009
SIEL 2009
Sal on Int er nat i onal des Indust r i es El ect r i -
ques & El ect r oni ques
Tuni s (CIFCO) SOGEFOIRES
Si t e web : www.sogefoi r es.com.t n
E-mai l : i nfo@sogefoi r es.com.t n
En mar ge du SIEL, l a FEDELEC or gani se en col l abor a-
t i on avec l e CETI ME et l a SOGEFOIRES l e 26/ 02/ 2009
un for um sur l e t hme: Les i ndust r i es l ect r i ques et
l ect r oni ques face aux dfi s de l empl oi et de l a com-
pt i t i vi t .
23-26 Avr i l 2009
ECOMED 2009
1
er
Sal on Int er nat i onal de l a Mat r i se de
l ' Ener gi e
Li eu: l Expo Cent r e Mdi na Yasmi ne Hammamet .
Or gani s par Mdi na Event s, en col l abor at i on avec
l a Chambr e syndi cal e nat i onal e des ner gi es r enou-
vel abl es, l ANME, l e CETIME et l e Cent r e de r echer -
che et de l a t echnol ogi e de l ner gi e (Bor j Cedr i a).
E-mai l : Communi cat i on@medi na.com.t n
Si t e web : www.ecomed-expo.com.t n
Tl : 216 71 45 45 45 - Fax: 216 71 45 59 72
CETIME NEWS N 26 AGENDAS
Le pr ogr amme
l a page 12
12me Salon International des Industries Electriques et Electroniques SIEL 2009
La FEDELEC organise en collaboration avec Le CETIME & La SOGEFOIRES
UTICA
FEDELEC un forum sur le thme :
Les industries Electriques et Electronique (I.E.E) face aux dfis de lemploi de la comptitivit
Tunis, jeudi 26 Fvrier 2009 au sige de lUTICA
Inscr i pt i on : FEDELEC
Pacha Cent er, Bl oc A, 5
me
t age, B. n18
81 Avenue Khei reddi ne Pacha 1073 Monpl aisi r Tuni s
08.30 09.00
A c c u e i l d e s p a r t i c i p a n t s
09.00 09.15 A l l o c u t i o n d e M. Hichem ELLOUMI, Prsident de la FEDELEC
09.15 09.30 O u v e r t u r e O f f i c i e l l e p a r M. Afif CHELBI, Ministre de lIndustrie, de lEnergie et des
PME
09.30 09.45 Le sect eur des I.E.E en Tuni si e
M. Mohamed Frid HERELLI, Di r ect eur Gnr al du CETI ME
09.45 10.00 Le CETIME au ser vi ce de l i ndust r i e l ect r oni que
M. Noury MAKHLOUF, CETI ME & M. Khaled MEHIRI, ARAMI S SOURCI NG
10.00 - 10.20 Le Par t enar i at Tuni so-Fr anai s pour l a pr omot i on des Ressour ces Humai nes
M. Olivier DAMBRINE, Exper t l Uni on des I ndust r i es et Mt i er s de l a Mt al l ur gi e
( U.I .M.M)
10.20 11.00 Eval uat i on de l a confor mi t en vue du mar quage CE et t endances de
Nor mal i sat i on Eur openne et Int er nat i onal e dans l e sect eur des I.E.E.
M. Marc LESCURE, Exper t i nt er nat i onal du pr oj et de j umel age
11.00 - 11.15 Dbat
11.15 - 11.30 Pause Caf
11.30 - 11.50 Rl e de l ' ANPRI dans l a dynami sat i on de l a R&D et de l ' Innovat i on
M. BAHRI REZIG, Di r ect eur Gnr al de l Agence Nat i onal e pour l a Recher che et
l I nnovat i on
11.50 - 12.15 Les pl es de compt i t i vi t : - Le modl e fr anai s
- La Technopl e de Sousse
M. Mohamed MOKNI, Di r ect eur Gnr al de l a Technopl e de Sousse
12.15 12.45 Connat r e son mar ch pour une pol i t i que commer ci al e et mar ket i ng effi cace
Mme. Marie Anne Roumier EL MESTASSI- Di r ect r i ce GFK
M. Lassad ALLANI, Vi ce Pr si dent de l a FEDELEC
12.45 - 13.00 Dbat
13.00 15.00 Dj euner
15.00 15.20 Le pr ogr amme de l a pr omot i on de l a qual i t dans l es I.E.E en Tuni si e
Mme. Amel BEN FARHAT Di r ect r i ce Gnr al e, UGPQ
15.20 15.40 Le sect eur des IEE : Menaces et Oppor t uni t s pour l empl oi
M. Abdelaziz HALLEB, Vi ce Pr si dent de l a FEDELEC
15.40 16.00 La nouvelle approche pour la promotion de lemploi
M. Ali HAMDI, Di r ect eur Gnr al au Mi ni st r e de l Empl oi et de l I nser t i on
Pr of essi onnel l e des Jeunes
16.00 - 16.30 Dbat & Recommandat i ons
16.30 - 16.45
Cl t ur e par M. Sl i m TLATLI, Mi ni st r e de l ' Empl oi et de l ' Inser t i on pr ofessi onnel l e
des Jeunes
Pr ogr amme Gnr al
P a g e 12
P a g e 1 3
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