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OUVERTURE DE POSTE

Titre : Auxiliaire d’archéologie, niveau II


Supérieur immédiat : Directeur général
Lieu : Baie-Comeau – Jardin des glaciers

Archéo-Mamu Côte-Nord, organisme à but non lucratif cogéré par des Innus et allochtones et voué à la
conservation, sensibilisation et mise en valeur du patrimoine archéologique nord-côtier, est à la recherche d’un(e)
étudiant(e) pour pourvoir au poste d’auxiliaires d’archéologie niveau II. À compétences égales, les candidats de
statut autochtone et/ou d’origine nord-côtière seront favorisés pour ce poste.

SOMMAIRE DE L’EMPLOI
Sous la supervision de la direction générale, l’auxiliaire d’archéologie II participera aux travaux de recherche en
laboratoire et sur le terrain, en plus des activités à caractère public d’Archéo-Mamu Côte-Nord. Sans s’y limiter, les
tâches incluent :

 Entrée de données;
 Fouilles sur le terrain;
 Aide à l’arpentage des sites;
 Nettoyage d’artéfacts et catalogage;
 Activités publiques et accueil des visiteurs;
 Entretien d’équipement de terrain;
 Achats et aide à l’organisation de projets.

QUALITÉS RECHERCHÉES
Les qualités recherchées sont autonomie et débrouillardise, diplomatie et courtoisie, rigueur et souci du détail,
désir d’apprendre, intérêt et capacité pour le travail physique, en plein air et dans un bureau.

Le ou la candidate devra également avoir le goût du voyage et être prêt(e) à séjourner à l’extérieur pendant
quelques jours à plusieurs semaines.

EXPÉRIENCE, FORMATION ET CRITÈRES D’ADMISSIBILITÉ


 Avoir de l’expérience sur le terrain en archéologie;
 Expérience d’assistant-archéologue un atout;
 Avoir été étudiant à temps plein à l’hiver 2018-2019 et être inscrit à temps plein dans un établissement
d’enseignement universitaire reconnu à l’automne 2019;
 Être inscrit dans un domaine relié à l’histoire, l’archéologie, le patrimoine culturel ou l’anthropologie;
 Être citoyen canadien, résident permanent ou réfugié âgé entre 16 et 30 ans au début de l’emploi;
 Carte ASP santé et sécurité sur les chantiers de construction un atout;
 Compétences en informatique : maîtrise de la suite Office (particulièrement Word, Excel et PowerPoint) et
capacité à apprendre de nouveaux logiciels rapidement un atout;
 À compétences égales, les candidats autochtones et ceux n’ayant jamais participé à un programme d’emplois
d’été seront privilégiés.

SALAIRE ET AVANTAGES SOCIAUX


 Contrat de 12 semaines débutant le 13 mai 2019 et finissant le 2 août 2019;
 35 heures par semaines, principalement en semaine, mais pouvant avoir lieu les jours de fins de semaine.
Le(la) candidate retenu(e) devra également être disponible pour effectuer des heures supplémentaires lorsque
nécessaire;
 Salaire horaire : 21 $ (735 $/semaine);
 Possibilité de logement à prix modique et d’aide au transport;
 Possibilité de supervision de stage avec l’autorisation de l’institution d’enseignement;
 Aucun avantage social.

Les candidat(e)s devront faire parvenir leurs curriculums vitae par courriel, au plus tard le 1er mai
2019, à l’adresse suivante : fg@archeo-mamu.com. Pour toutes questions, les candidats pourront
aussi contacter la direction générale au (418) 409 7455.

www.archeo-mamu.com

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