DEDICASES

 Je dédie ce modeste travail :

 A mes parents qui ,avec beeaucoup
d’affection, m’ont assistés moralement
et financièrment depuis mon enfance
et que rien au monde ne pourra
compenser tous les sacrifices qu’ils ont
consentis pour mon éducation et mon
bien être ,afin que je puisse me
consacrer pleinement à mes études !
 A ma famille,
 A mes amis,
 A mes enseignants.
 REMERCIEMENT
 Au terme de travail, j’aimerais rendre
hommage à tous ceux qui de loin ou prés
m’ont apporté leur encouragements
 Je me ferais un agréable devoir de
remercier monsieur Kouchi jabli
délegue de la promontion nationale de
youssoufia, pour m’avoir acceuille a fin
de pouvoir effectuer ce stage .
 Je ne manquai pas l’occasion de
remercier chaleuresement tout le
personnel de la délegation de la
promotion nationale de youssoufia pour
leur collaboration précieuse et de leurs
aides très utiles ,spécialement a ceux qui
ont répondu favorablements à mes
questions.
 HISTORIQUE
 La promotion nationale du maroc creé
en juillet 1961 à pour but la mise au
travail des hommes sous employés
dans la compagne pour qu’ils
transforme leur sol et leur soit
 Economiquement : traduisait la
volenté de l’état d’introduire dans le
cycle de developpement des secteurs
négligés ou marginaux .
 Financement : il s’agissait de soulager
les charges du budget de l’état par l’
investissement .
 Techniquement : la realisation d’un
grand nombre d’ouvrages.
 ACTIVITES
1. Axes strategiques

2. Lutte contre le chomàge

3. Création démploi

4. Les espaces verts

5. Le netoiement

6. Lutte contre l’ incendie

7. Lutte contre l’innondation

 REALISATIONS
La délegation d la promotion nationale
est chargé de :
 L’ouverture des pistes dans le monde
rurale
 Construire des petit pont
 Construire des logements pour
instituteurs
 Construire les salles de classes
 Construire les mures de clôture
 Créer les points d’eau
 SERVICES OCCUPES
LE BUREAU DU DELEGUE :
Le delégué a pour role d’assurer la
responsabilité de la conduite et de la gestion
comptable et administrative de la delégation
dans le cadre des objèctifs stratégiques qui
ont été définis .
Service comptabilité :
 Le service de comptabilité s’ occupe des
relations avec les societés
 Il consulte les fournisseurs
 Il prépare les bons de commande
 Il étudie les bons de livraison
 Il recoit les factures pour règlement
 SERVICE DES MARCHES :
Le service des marches s’occupe de la
préparation des marches en éxecution du
decret n° 2-14-394 du 6 chaaban 1437
apprrouvant le cachier des clauses
administratives générales applicables au
marchés de travaux .

LE SERVICE TECHNIQUE :
 Le service technique s’occupe du suivi
et contrôle des travaux .
 Méne des visites aux lieux des travoux
et rédige les rapports.
 Le service de la régie de dépense :
Le service de la régie de dépense
s’occupe des paiements des ouvriers
employes temporairement à léxecution
de travaux non permanents ou sur les
chantiens isolés
 LE BUREAU D’ORDRE :
Ce service à pour tâche la récéption ,la
collecte ,l’enregistrement et la
distribution des coursier arrivé et départ .

Service secretariat :
Ce service receptionne ,rédige les
courriess et les e-mails .il gére aussi
l’agenda de ses responsables ,organise les
reunions rédige les comptes rendus et
organise le classement des dossiers
 Taches effectueés :
1. Saisir les lettre de consultation des
fournisseurs

2. Les bons de commande

3. Vérification des devis et bons de
livraison
4. Consultation des registres arrivé et
depart
5. Les C.P.S
6. Les attachements
7. Les décomptes
8. Le registre inventaire
9. Le P.V de récéption
 Valeur ajouteé :
1)pour le stagaire
Le stage constitue souvent une
premier expérience
professionnelle cette étape est
importante dans le parcoure de
formation la mise en œuvre des
compétences acquises en
formation et utilisees en situation
professionnelle valorisé la
curriculum vitae de l’étudiant le
stage est une opportunité de
developper son réseau
professionnel . le stage permet de
constituer un tremplin vers
l’emploi.
2)pour l’administration :
a) Un meilleure connaissance
de l’ administration et de ses
taches
b) Une contribution à une
communication sur ses critéres
de recrutement
c) Une meilleur connaissance
des formations
d) Un regard neuf et un monde
de travail autonome du
stagiaire .
 Conclusion :
Ce stage a été très bénéfique , caril
m’a permet de découvris le monde
de travail, approfondir mes
connaissances acquises pendant
mon curus d’études, tant sur le
plan pratique que sur le plan
théorique .j’espère avoir traiter
dans ce rapport les points
essentiels concernant le
fonctionnement du travail dans
l’office, surtout le service client qui
a une fonvtion très importante au
sein de l’entreprise.