INSTITUT NATIONAL SUPÉRIEUR DE PARAMÉDICAL ALGER

LA SECURITE SOCIALE
Réalis
é par :
1.RED
JE
2.LEB M KHODJ
I B Am A Lydi
3. Ben ina ya a
ab s m ine
4.KAD i Sabrina
D
5.LOU AR Mouad
CIF W
ALID

Encadré par : Mr SOUALHIA Hamid

Année pédagogique :2019 2020

 PLAN
 Introduction
 Historique de la sécurité sociale
 Différentes catégories de caisse sociale
 Les différents Fonctionnement des caisses sociales
1. assurance maladie
2. assurance maternité
3. assurance invalidité
4. assurance d’accident de travail
5. assurance des maladies professionnels
6. assurance de décès
Conclusion
INTRODU
CTION
 HISTORIQUE DE LA SÉCURITÉ SOCIALE EN
ALGÉRIE
Fut instaurée en Algérie en1949
Assurant une protection aux travailleurs salaries
avec une gestion de risque de la part des
organismes professionnels

A l ’ indépendance
Réorganisation de la sécurité sociale et création de 3
caisses interprofessionnelles et une caisse nationale de
secrété sociale

En
Unification des régimes
1983
Dont le but est de prévoir Et de gestions
une couverture des risque de Cette reforme a fait l’objet de la
maladie maternité chômage lois relatives aux assurance de
…. retraite d’accident de travail et
maladie professionnelles
 DIFFÉRENTES CATÉGORIES DE CAISSE

CASNOS

CNAS
CAISSE nationale des assurances
sociales des travailleurs non salarié
CAISSE nationale des
assurances sociales des Gérer et placés sous
travailleurs salarié le ministère du travail
et de la sécurité
sociale

CNR
Caisse nationale des
retraités
 1/CNAS
 C’est la plus ancienne et la plus importante des caisses car elle regroupe tout les travailleurs
salariées les étudiants , handicapes ,et personne ayant droit
 dont le rôle principale est :

1.Précède a l’immatriculation des 3.Exercer le contrôle médical

employeurs et des assurés surtout dans le cadre des
2.Gerer les prestations en nature maladies chroniques (diabète)
et en espèce des assurances des 4.d’assurer le recouvrement des
accidents de travail et des cotisations destines aux
maladies professionnelles financement des prestations
 2/CASNOS
 Cree en 1992 concerne les commerçants ;artisans ;industriel et toutes professions
libérales et leurs ayant droit

4.Exercer le contrôle médical

1.Précède a l’immatriculation des surtout dans le cadre des
adhérents maladies chroniques (diabète)
2. Gestion des pensions des 5.Gerer les prestations en nature
retraites et en espèce des assurances
3.Information des bénéficiaires sociales des non salariées
FONCTIONNEMENT DES CAISSES
 1.ASSURANCE MALADIE:
Remboursement des frais de soins et de bénéfices d'indemnités.

Prestations en nature :
A/ C N A S frais de soins de santé (actes médicaux, chirurgicaux,
médicaments, hospitalisation, traitement par hémodialyse,
frais de transport par ambulance etc..).
Ces prestations sont remboursées à 80 % en règle générale et
à 100 % dans certains cas (assurés atteints de maladie dont la
liste est règlementairement fixée

Des prestations en espèces :

destinées à compenser la perte de salaire en cas de
maladie ou d'invalidité et versées sous forme
d'indemnités
 B/ C A S N O S:
Conditions: durée minimale d'affiliation de 15 Jours.
Prestations : En nature: mêmes que CNAS.

Système du tiers payant :

La CNAS a institué ce système qui permet aux malades
chroniques de se faire livrer des médicaments au près des
agences pharmaceutiques conventionnées. Les agences se font
rembourser après remise du dossier (ordonnance sur laquelle
sont apposées les vignettes des médicaments prescrits et servis,
feuille de maladie et copie de la carte ouvrant ce dossier).
Le cas particulier des mutuelles dans le remboursement :
Il existe plusieurs mutuelles organisées selon les branches
économiques et administratives. Elles proposent de nombreuses
aides sociales (frais de circoncisions, frais de lunetterie..) et la
prise en charge du ticket modérateur.
 2.ASSURANCE DÉCÈS :

Destinée à faire bénéficier les ayants droit de l'assuré social décédé d'un capital de décès.

C N A S:
Conditions:
- soit avoir travaillé au moins 15 jours ou 100 heures avant le
décès.
- soit avoir été titulaire d’une retraite directe ou anticipée
CASNOS:
- avoir eu plus de 50% de rente de maladie professionnelle
Allocation versée en une
Montant: s'élève à :
seule fois et correspond
-12 fois le salaire de poste mensuel le plus favorable durant
l'année précédant le décès. au montant du revenu
fiscal annuel déclaré.
3.ASSURANCE MATERNITÉ :
4.ASSURANCE D’INVALIDITÉ :
5.ASSURANCE D’ACCIDENT DE
TRAVAIL :

Prestation (transfert sociaux ) Prestation (transfert sociaux)

d’incapacité temporaire d’incapacité permanente

En nature En espèce

Tout accident indemnité Salaire du poste

entrainant une lésion de 100%du Majorée de 40% si nécessite
corporelle intérieur ou salaire une tierce personne
extérieur dans le cadre 100 %
du travail
6.ASSURANCE DES MALADIES
PROFESSIONNELLES

Et cela selon le loi n* 83-13 en1983 qui reconnait leur

caractères et leur prise en charge et réparation sous
forme de prestations aux victimes
C’ est la conséquence
de l'exposition, plus
ou moins prolongée, à
un risque qui existe
lors de l'exercice
habituel de la
profession.
sont reparties en 3 catégories
Intoxication aigues ou
chroniques (due a des
produits toxiques)

maladies résultants
d’infections
microbiennes

Maladies résultants
d’effets physiologiques de
l’environnement
COMMENT DÉCLARER UNE MALADIE
PROFESSIONNELLE ?
 CONCLU
SION

La politique suivie en matière de sécurité sociale en Algérie constitue non seulement

une œuvre utile par elle-même pour les populations laborieuses de ces trois
départements mais aussi un moyen de lutte contre la pauvreté
Ces deux catégories d’assurance (CNAS et CASNOS) ont permis de réaliser une
gestion clair et organisé pour différents cas et catégories de personne en Algérie

Et grâce a se type d’assurance l’employer assure en sa vie ou en ca mort a se faire et

a faire bénéficier les ayants droit