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EF Englishlive : Guides linguistiques et pratiques

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NOS CONSEILS
Pour faire bonne
impression

VOTRE GUIDE EF ENGLISHLIVE POUR :

Lentretien
en anglais

Index

INDEX

03

Prsentation

05

Lentretien

09

Ngocier votre
salaire

12

Lire votre contrat

16

Votre prochaine
tape

17

propos dEF
Englishlive

CE GUIDE EST INTERACTIF


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| 2 - Index

PRSENTATION
Langlais indispensable
pour faire bonne
impression et booster
votre carrire

| 3 - Prsentation

INTRODUCTION

Introduction

Dans ce guide, vous trouverez


le vocabulaire indispensable
pour faire bonne impression
lors de votre entretien avec
un recruteur et booster votre
carrire.
Pour vous familiariser avec ces nouvelles
expressions dans leur contexte, vous
allez suivre Carla dans sa recherche de
lemploi idal et voir de quelle manire
elle met en valeur ses comptences
professionnelles lors de son entretien.
Vous apprendrez aussi comment bien
ngocier votre salaire et comprendre un
nouveau contrat.

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| 4 - Introduction

1RE PARTIE

LENTRETIEN
Questions types et
rponses dexpert

| 5 - Lentretien

Lentretien

Questions types et rponses dexpert


Carla a obtenu un entretien grce son impressionnant
CV et son excellente lettre de motivation. Pour dcrocher
le poste qui lintresse, il lui faut maintenant soigner
son apparence vestimentaire, faire des recherches
sur lentreprise, et surtout, prparer les rponses aux
questions qui lui seront probablement poses.

Voici 4 conseils pour vous aider prparer votre


entretien :
Exercez-vous rpondre voix haute aux
questions probables
Dterminez quelles sont les questions qui risquent de vous tre
poses, prparez et apprenez vos rponses, puis dites-les voix
haute devant un miroir.

Parlez de vos points forts de manire spcifique et


donnez des exemples
Noubliez pas de prvoir un exemple pour chaque exprience ou
comptence que vous voquerez.

Identifiez une faiblesse que vous avez surmonte


Essayez de mettre le doigt sur des progrs que vous avez faits.
Imaginons par exemple que vous ntiez pas organis, mais que
vous avez appris fixer des priorits. Cela montrera que vous
avez envie de faire du bon travail.

Clarifiez vos attentes en matire de rmunration


Avant lentretien, ayez une ide claire du salaire que vous souhaitez
ainsi que du montant minimum que vous serez prt accepter. Ne
vous sentez pas oblig daccepter un salaire infrieur vos attentes
ou qui ne correspond pas votre niveau de qualification.

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| 6 - Lentretien

Lentretien

Questions types et rponses dexpert


Comment Clara va-t-elle ragir aux questions types de
lentretien ?

Lentretien de Clara :
Interviewer:
Why dont you start by telling me a little bit about your experience?
Clara:
I have five years of experience in the industry. Currently Im an
Account Executive for several major clients in my company.
Interviewer:
Good. What would you say is your greatest strength?
Clara:
I handle change well. I was asked to be the teams leader when my
line manager was on maternity leave. I really enjoyed the challenge
of this additional responsibility. I was able to discover how to get
the best from the individual members of the team. It also gave me
the opportunity to propose and implement changes in the annual
appraisal policies for the group. Now we use the process of 360
degree feedback in our appraisal system and the team members feel
this makes the process much more objective.
Interviewer:
And what would you say is your greatest weakness?
Clara:
Ive had trouble planning my time in the past, but Ive made a big
effort to work on this. I now prioritise all my tasks and plan
everything ahead.

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| 7 - Lentretien

Lentretien

Questions types et rponses dexpert

Interviewer:
What would your co-workers say about you?
Clara:
One of my teammates once mentioned that I was the hardest
working person he knows. My other colleagues have also told me
that Im an excellent source of feedback and ideas.
Interviewer:
What would you say motivates you?
Clara:
Ive always been a conscientious person and I strive to do the very
best no matter what position Im in. Of course, Id appreciate some
recognition from my superiors from time to time!
Interviewer:
Okay, thanks for coming in. Well be in touch.

LORS DE VOTRE ENTRETIEN, RESTEZ POSITIFS


: SI VOUS MANQUEZ DE CONFIANCE, VOTRE
INTERLOCUTEUR SEN RENDRA COMPTE

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| 8 - Lentretien

2ME PARTIE

NGOCIER
VOTRE SALAIRE
Comment obtenir ce
que vous mritez

| 9 - Ngocier votre salaire

Ngocier votre salaire

Comment obtenir ce que vous mritez


Suite son trs bon entretien, Clara a reu une
proposition de la part du recruteur. Voyez maintenant
comment elle ngocie pour obtenir la rmunration qui
correspond son exprience et ses comptences.

3 conseils pour bien ngocier votre salaire :


Quels sont les rmunrations pratiques dans votre

secteur ?

Faites une rapide tude de march pour savoir quel type de


salaire vous devez vous attendre.
Sachez pourquoi vous le mritez
Si vous demandez plus que ce que lon vous offre, prparez des
arguments solides pour tayer vos prtentions.
Soyez flexible

NOS CONSEILS

Il est possible que votre employeur potentiel vous propose


un salaire certes modeste, mais accompagn davantages
intressants. Le budget de lentreprise ne lui permet peut-tre pas
de combler vos attentes, mais une excellente mutuelle, laccs
gratuit une salle de gym ou des jours de cong supplmentaires
peuvent tre de bonnes raisons daccepter son offre.

Pour ngocier un
meilleur salaire :
Soyez flexible sans
oublier ce que vous
valez

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| 10 - Ngocier votre salaire

Ngocier votre salaire

Comment obtenir ce que vous mritez


Comment Clara sy prend-elle pour ngocier son salaire ?

Claras interview:
Hiring Manager:
I enjoyed meeting with you the other day and would like to offer you
the position of Senior Project Manager.

NOS CONSEILS
Prenez votre temps
Ne vous sentez pas
oblig de prendre
une dcision sur-lechamp

Clara:
Thank you for the offer! I am honoured that you have selected me.
Hiring Manager:
Were happy to offer you a salary of $30,000. Your salary package
will include an annual Christmas bonus and medical benefits.
Clara:
Based on my current salary, I was expecting something a little higher.
Hiring Manager:
I understand. Unfortunately, that is all Im authorised to offer. Would
you consider the role if we offered you more vacation days and an
annual gym membership?
Clara:
Im very interested in the position but Ill need a few days to think it
over. Can I let you know my decision on Monday?
Hiring Manager:
Sure. Lets talk again on Monday.

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| 11 - Ngocier votre salaire

3ME PARTIE

LIRE VOTRE
CONTRAT
Suggestions importantes
et termes connatre

| 12 - Lire votre contrat

Lire votre contrat

SUGGESTIONS IMPORTANTES ET TERMES


CONNATRE
Clara est parvenue ngocier un salaire convenable et
rencontre nouveau le recruteur pour signer son contrat
de travail.

Lire un contrat nest pas toujours facile, mme pour un anglophone.


Mais le fait de connatre les expressions et le vocabulaire typiques
vous rendront les choses plus simples. Voici quelques conseils ainsi
quune liste des termes couramment employs dans les contrats.

4 conseils pour bien lire votre contrat :


Prenez votre temps
Il est important que vous compreniez bien ce quoi vous vous
engagez. Prenez le temps quil vous faut.

Nayez pas peur de poser des questions


Si quelque chose nest pas clair, demandez des prcisions. Mme
les anglophones peuvent avoir besoin daide la lecture dun
contrat lgal.

Mfiez-vous des exigences trop peu prcises


Essayez de reprer les exigences quantifiables. Sil y en a de trop
vagues (des rsultats bons ou satisfaisants ), demandez
en savoir plus.

Ne signez pas un contrat que vous ne comprenez


pas ou qui ne vous satisfait pas compltement
Il est essentiel que vous compreniez tous les dtails de votre
contrat avant de le signer. Si cest ncessaire, faites appel un
conseiller juridique.

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| 13 - Lire votre contrat

Lire votre contrat

SUGGESTIONS IMPORTANTES ET TERMES


CONNATRE

Les termes fondamentaux :


Party

Un contrat doit toujours faire rfrence un Party A et un Party


B. La personne ou lentit laquelle chacun de ces termes se
rapporte doit tre spcifie au dbut du contrat.

Article / clause

Comme en franais, un article ou une clause est une disposition


particulire du contrat. On se rfre souvent des clauses
spcifiques lorsque lon discute dun accord.
Par exemple : Article 4.2 states that you have no right to
publish copyrighted material.
Stipulate

Cest lquivalent du franais stipuler , cest--dire noncer


comme condition.
Par exemple : Clause 8.1 stipulates that employees must
provide a doctors note when missing more than three days
off work.
Condition

Comme en franais, une condition est ce qui est ncessaire


dans certaines circontances.
Par exemple : You can have time off in lieu on the condition
that your line manager approves it.

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| 14 - Lire votre contrat

Lire votre contrat

SUGGESTIONS IMPORTANTES ET TERMES


CONNATRE

Legally binding

Si un contrat est legally binding (juridiquement contraignant),


cela signifie que vous pouvez tre poursuivi si vous ne le
respectez pas.
Null and void

Un contrat null and void (caduc) na pas de porte lgale : ses


termes ne sont plus valables.
Breach of contract

Si vous violez laccord que vous avez pass, vous serez en


situation de breach of contract (rupture de contrat) et pourrez
tre poursuivi.

SOYEZ ATTENTIFS
Lisez bien votre contrat :
Nhsitez pas
demander plus de
dtails

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| 15 - Lire votre contrat

VOTRE PROCHAINE TAPE

Votre prochaine tape

Vous connaissez maintenant les


expressions indispensables pour
faire bonne impression devant
votre futur employeur : il est
temps de les mettre en pratique
avant le grand entretien !

Entranez-vous avec nous


EF Englishlive met votre disposition
plusieurs centaines dheures de
formation travers des outils interactifs
en ligne et des cours en direct anims
par des professeurs anglophones
diplms. Un nouveau cours dbute
chaque heure de la journe ou de la
nuit, 7 jours sur 7 et nos professeurs
expriments restent votre disposition
pour vous aider acqurir un anglais
pratique et utile et gagner rapidement en
confiance, quel que soit votre niveau.
Pour en savoir plus sur les prestations
proposes par notre cole en ligne
prime, rendez-vous vite sur :
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Ou composez le 09.70.73.01.12
pour bnficier dune consultation
pdagogique gratuite.

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| 16 - Votre prochaine tape

EF Englishlive est une division dEF Education First,


la plus grande socit denseignement priv au niveau
international. Notre mission consiste utiliser les nouvelles
technologies afin damliorer radicalement la manire dont
nos tudiants apprennent langlais.
Grce EF Education First dont nous faisons partie, notre cole
bnficie de 45 ans dexprience pdagogique et dune approche
innovante dans lenseignement de langlais.
Chaque mois, nous dispensons plus d1 million dheures de cours
et nous avons aid ce jour plus de 20 millions de personnes
amliorer leur anglais.

Dcouvrez comment nous pouvons vous


permettre damliorer efficacement votre
anglais :
Rendez-vous sur englishlive.ef.com/fr-fr
ou composez le 09.70.73.01.12vv

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