exposé sur : la culture générale et le marche

du travail:

· c'est quoi la culture générale :

Ensemble de connaissances qui ont de l'importance dans une
société et qui concernent différents domaines intellectuels. La
culture générale est enseignée dès le plus jeune âge à l'école,
mais s'acquière également par la curiosité personnelle et
l'expérience. C'est une notion importante en société qui permet
de communiquer avec le plus grand nombre.
et encore
La culture générale est une boîte à outils permettant de
développer une gymnastique intellectuelle et une ouverture sur
le monde. En effet, le fait de connaître un maximum de choses
permet à l’individu d’apprendre plus facilement grâce à la
création de liens logiques. La culture générale permet aussi de
penser d’une manière critique grâce à des comparaisons avec
des faits historiques, politiques, littéraires, scientifiques…

· la culture générale et le marche du travail:

Avoir uniquement des compétences techniques sans un
minimum de culture générale s'avère un frein pour être
compétitif dans le marché du travail. La culture générale
s'acquiert avec les études puis dans la continuité de notre vie,
les recruteurs lors d'un entretien oral et lors d'une lettre
manuscrite vont évaluer aussi la culture générale, leur
préférence ira vers la personne qui en plus de ses compétences
techniques aura aussi un minimum de culture générale et peu
importe l'emploi puisque nous sommes toujours amenés à
partager avec les autres des avis sur le monde, l'actualité...avoir
donc un lien social et avoir un minimum de culture générale
s'impose, en effet, une personne avec qui on ne peut pas
discuter, qui s'exprime mal, qui fait des fautes écrites ou
verbales...n'est pas intéressante.
Dans notre monde actuel et sur le marché du travail être
compétitif, passe aussi par des relations avec divers acteurs :
dirigeants, salariés, clients, fournisseurs...avoir des
connaissances autres que techniques feront la différence. Pour
conclure, tout dépend du métier que l'on exerce mais avoir que
des compétences techniques ou qu'une culture générale ne
sont pas suffisant, l'alliance des deux permet d'être plus
compétitif et le manque d'un minimum de culture générale est
un facteur discriminant, "savoir faire" et "savoir être" sont deux
facteurs qui restent indissociables.
en peut liée la culture générale avec les déffirentes domaines
soit:
la politique :
l'industrie :
l'économie :
la géographie;
comment rester cultivee et compétitif dans le marché de
travail?
Améliorez vos compétences;
Tournez-vous vers la formation continue;
Soyez flexible:
C’est un fait, le marché du travail est en constante évolution.
Gardez l’esprit ouvert et restez flexible quant à vos souhaits
professionnels pour qu’un large éventail d’opportunités de
carrière s’offre à vous. Vous serez peut être amené(e) à revoir
vos aspirations en termes de secteur, de salaire ou de nature du
contrat , afin de ne pas vous fermer de portes et de ne pas
limiter votre employabilité.
merci de votre attention!