DIRECCTE MIDI-PYRNES

DR Ple emploi Midi-Pyrnes

DEMANDEURS D'EMPLOI INSCRITS ET OFFRES COLLECTES PAR PLE EMPLOI

EN MIDI-PYRNES EN NOVEMBRE 2014
Demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi
Catgories A et A, B, C (cvs en milliers)

Le nombre de demandeurs demploi inscrits Ple emploi de

catgorie A stablit 166 200 en Midi-Pyrnes fin novembre
2014. Ce nombre augmente de 1,7 % par rapport fin octobre
2014 (soit + 2 700). Sur un an, il est en hausse de 6,9 %.

260
240
220

En France mtropolitaine, le nombre de demandeurs demploi

inscrits en catgorie A augmente de 0,8 % par rapport fin
octobre 2014 (+ 5,8 % sur un an).

200
180
160

Le nombre de demandeurs demploi inscrits Ple emploi de

catgories ABC stablit 254 100 en Midi-Pyrnes fin
novembre 2014. Ce nombre augmente de 0,4 % (soit + 1 100)
par rapport fin octobre 2014. Sur un an, il augmente de 6,3 %.

140
120
Midi-Pyrnes catgories A, B, C

100

Midi-Pyrnes catgorie A

nov.-14

mai-14

nov.-13

mai-13

nov.-12

mai-12

nov.-11

mai-11

nov.-10

80

En France mtropolitaine, le nombre de demandeurs demploi

inscrits en catgories ABC augmente de 0,4 % par rapport fin
octobre 2014 (+ 6,0 % sur un an).

Demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi

Donnes CVS

Milliers et %

novembre

octobre

novembre

Variation

Variation

2013

2014

2014

sur un mois

sur un an

Midi-Pyrnes
Catgorie A (actes positifs de recherche d'emploi, sans emploi)

155,5

163,5

166,2

1,7

6,9

Catgorie B, C (actes positifs de recherche d'emploi, en activit rduite) *

Catgories A, B, C (actes positifs de recherche d'emploi)
Catgorie D (sans actes positifs de recherche d'emploi, sans emploi) *
Catgorie E (sans actes positifs de recherche d'emploi, en emploi) *
Catgories A, B, C, D, E (ensemble)

83,5
239,0
14,4
22,0
275,4

89,6
253,0
15,9
23,2
292,1

87,9
254,1
14,8
23,0
291,9

-1,8
0,4
-6,8
-0,6
0,0

5,3
6,3
2,5
4,5
6,0

France mtropolitaine (CVS-CJO)

Catgorie A (actes positifs de recherche d'emploi, sans emploi)
Catgorie B, C (actes positifs de recherche d'emploi, en activit rduite)
Catgories A, B, C (actes positifs de recherche d'emploi)
Catgorie D (sans actes positifs de recherche d'emploi, sans emploi)

3 298,6
1 586,5
4 885,1
277,3

3 460,9
1 693,3
5 154,2
277,5

3 488,3
1 688,0
5 176,3
280,0

0,8
-0,3
0,4
0,9

5,8
6,4
6,0
1,0

Catgorie E (sans actes positifs de recherche d'emploi, en emploi)

Catgories A, B, C, D, E (ensemble)

376,3
5 538,7

390,6
5 822,3

384,4
5 840,7

-1,6
0,3

2,2
5,5

Pour mmoire :

Source : STMT - Ple emploi, Dares. Calculs des cvs : Dares. DIRECCTE Midi-Pyrnes / Mission synthses.

* Avertissement : du fait de la faiblesse des effectifs pour certaines catgories, les volutions mensuelles peuvent tre heurtes et doivent ds lors tre interprtes avec prudence.

Avertissement : En raison de la dfaillance dans l'acheminement d'une partie des messages de relance envoys aux demandeurs demploi lors de la campagne dactualisation du
mois daot 2013, le nombre des sorties pour dfaut d'actualisation enregistres au mois d'aot 2013 a t inhabituellement lev. Ceci a eu un impact la baisse sur le nombre de
demandeurs d'emploi inscrits fin aot 2013 qui conduit un impact la hausse sur l'volution du nombre de demandeurs d'emploi entre aot 2013 et aot 2014.

1 - DEMANDEURS D'EMPLOI PAR DEPARTEMENT

Sagissant de la catgorie A, par dpartement, le nombre de demandeurs demploi
varie fin novembre 2014 par rapport fin octobre 2014 entre + 0,9 % et + 3,1 % :
Arige (+ 0,9 %), Aveyron (+ 2,1 %), Haute-Garonne (+ 1,6 %), Gers (+ 3,1 %),
Lot (+ 2,5 %), Hautes-Pyrnes (+ 2,0 %), Tarn (+ 1,0 %), Tarn-et-Garonne
(+1,8 %).
Sagissant des catgories ABC par dpartement, le nombre de demandeurs
demploi varie fin novembre 2014 par rapport fin octobre 2014 entre 0,4 % et
+ 1,0 % : Arige (+ 0,3 %), Aveyron (- 0,4 %), Haute-Garonne (+ 1,0 %), Gers
(+ 0,1 %), Lot (stable), Hautes-Pyrnes (- 0,3 %), Tarn (- 0,2 %), Tarn-etGaronne (- 0,2 %).

Demandeurs inscrits en fin de mois Ple emploi en Midi-Pyrnes

(catgorie A)
Donnes CVS

novembre
2013

octobre
2014

novembre
2014

Variation
sur un mois

Milliers et %

Variation
sur un an

Arige

8,8

9,3

9,4

0,9

6,7

Aveyron

9,8

9,9

10,1

2,1

3,3

75,2

79,9

81,1

1,6

7,9

Gers

7,3

7,7

7,9

3,1

7,8

Lot

7,7

7,8

8,0

2,5

4,1

Hautes-Pyrnes

12,9

13,3

13,5

2,0

4,9

Tarn

20,0

20,8

21,0

1,0

5,0

Tarn-et-Garonne

13,7

14,9

15,1

1,8

10,3

Midi-Pyrnes

155,5

163,5

166,2

1,7

6,9

Haute-Garonne

Source : STMT - Ple emploi, Dares. Calculs des cvs : DIRECCTE Midi-Pyrnes / Mission synthses.

Demandeurs inscrits en fin de mois Ple emploi en Midi-Pyrnes

(catgories A, B, C)
Donnes CVS

Milliers et %

novembre

octobre

novembre

Variation

Variation

2013

2014

2014

sur un mois

sur un an

Arige

12,8

13,5

13,6

0,3

5,9

Aveyron

15,2

15,8

15,8

-0,4

3,6

117,0

124,4

125,7

1,0

7,4

Gers

11,7

12,5

12,5

0,1

6,9

Lot

11,7

12,2

12,2

0,0

5,1

Hautes-Pyrnes

19,0

19,9

19,8

-0,3

4,2

Tarn

30,2

31,6

31,6

-0,2

4,3

Tarn-et-Garonne

21,3

23,0

23,0

-0,2

7,7

Midi-Pyrnes

239,0

253,0

254,1

0,4

6,3

Haute-Garonne

Source : STMT - Ple emploi, Dares. Calculs des cvs : DIRECCTE Midi-Pyrnes / Mission synthses.

2.a - DEMANDEURS D'EMPLOI PAR SEXE ET TRANCHE D'GE

Catgorie A
En Midi-Pyrnes, le nombre de demandeurs d'emploi de catgorie A augmente en novembre 2014 de 1,9 %
pour les hommes (+ 7,4 % sur un an) et de 1,5 % pour les femmes (+ 6,4 % sur un an). Le nombre de
demandeurs demploi de catgorie A de moins de 25 ans augmente de 1,2 % (+ 3,3 % sur un an); le nombre
de ceux gs de 25 49 ans s'accrot de 1,8 % (+ 6,1 % sur un an), le nombre de ceux de 50 ans et plus est
en hausse de 1,7 % (+ 12,0 % sur un an).
Demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi (catgorie A)
Milliers et %

novembre
2013

Donnes CVS

octobre
2014

novembre
2014

Variation
sur un mois

Variation
sur un an

Midi-Pyrnes
Hommes
Femmes

79,1
76,3

83,5
80,0

85,0
81,2

1,9
1,5

7,4
6,4

Moins de 25 ans

25,8

26,3

26,6

1,2

3,3

Entre 25 et 49 ans
50 ans et plus

95,4
34,2

99,4
37,7

101,2
38,3

1,8
1,7

6,1
12,0

Hommes de moins de 25 ans

Hommes de 25 49 ans
Hommes de 50 ans et plus

13,6
47,9
17,7

14,0
50,0
19,4

14,2
51,1
19,7

1,2
2,2
1,6

4,3
6,8
11,7

Femmes de moins de 25 ans

Femmes de 25 49 ans
Femmes de 50 ans et plus

12,2
47,6
16,6

12,3
49,4
18,3

12,5
50,1
18,6

1,1
1,4
1,8

2,3
5,3
12,3

Ensemble de la catgorie A

155,5

163,5

166,2

1,7

6,9

Source : STMT - Ple emploi, Dares. Calculs des cvs : DIRECCTE Midi-Pyrnes / Mission synthses.

Par sexe (cvs en milliers)

Moins de 25 ans (cvs en milliers)

100

20

nov.-13

mai-14

nov.-14

mai-14

nov.-14

nov.-10

mai-14

mai-13

mai-12

mai-11

Entre 25 et 49 ans (cvs en milliers)

nov.-13

8
mai-13

10

40

mai-13

50

nov.-12

12

Femmes

mai-12

60

nov.-14

14

nov.-13

70

nov.-12

16

nov.-11

80

nov.-10

Hommes

18

nov.-11

90

Femmes

mai-11

Hommes

50 ans et plus (cvs en milliers)

20

75
70

Hommes

Femmes

Hommes

18

Femmes

65
16

60
55

14

50
45

12

40

10
nov.-12

mai-12

nov.-11

8
mai-11

nov.-14

mai-14

nov.-13

mai-13

nov.-12

mai-12

nov.-11

mai-11

nov.-10

30

nov.-10

35

Avertissement : En raison de la dfaillance dans l'acheminement d'une partie des messages de relance envoys aux demandeurs demploi
lors de la campagne dactualisation du mois daot 2013, le nombre des sorties pour dfaut d'actualisation enregistres au mois d'aot 2013
a t inhabituellement lev. Ceci a eu un impact la baisse sur le nombre de demandeurs d'emploi inscrits fin aot 2013 qui conduit un
impact la hausse sur l'volution du nombre de demandeurs d'emploi entre aot 2013 et aot 2014.

2.b - DEMANDEURS D'EMPLOI PAR SEXE ET TRANCHE D'GE

Catgories A, B, C
Parmi lensemble des demandeurs d'emploi de catgories ABC en Midi-Pyrnes, le nombre dhommes
augmente de 0,5 % en novembre 2014 (+ 7,1 % sur un an). Le nombre de femmes saccrot de 0,4 %
(+ 5,7 % sur un an). Le nombre de demandeurs demploi des catgories ABC de moins de 25 ans est en
hausse de 0,2 % (+ 2,5 % sur un an) ; le nombre de ceux de 25 49 ans augmente de 0,3 % (+ 5,7 % sur
un an) ; celui des demandeurs gs de 50 ans et plus s'accrot de 0,9 % (+ 10,9 % sur un an).
Demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi (catgories A,B, C)
Milliers et %

Donnes CVS

novembre

octobre

novembre

Variation

Variation

sur un mois

sur un an

2013

2014

2014

Midi-Pyrnes
Hommes
Femmes

113,9
125,1

121,3
131,7

121,9
132,2

0,5
0,4

7,1
5,7

Moins de 25 ans
Entre 25 et 49 ans
50 ans et plus

36,8
151,1
51,1

37,6
159,3
56,2

37,7
159,8
56,6

0,2
0,3
0,9

2,5
5,7
10,9

Hommes de moins de 25 ans

Hommes de 25 49 ans
Hommes de 50 ans et plus

18,5
71,6
23,7

19,2
76,0
26,1

19,2
76,4
26,4

0,0
0,5
0,8

3,4
6,7
11,1

Femmes de moins de 25 ans

Femmes de 25 49 ans
Femmes de 50 ans et plus

18,2
79,5
27,3

18,4
83,3
30,0

18,5
83,4
30,3

0,4
0,2
0,9

1,5
4,9
10,8

239,0

253,0

254,1

0,4

6,3

Ensemble des catgories A, B, C

Source : STMT - Ple emploi, Dares. Calculs des cvs : DIRECCTE Midi-Pyrnes / Mission synthses.

Par sexe (cvs en milliers)

Moins de 25 ans (cvs en milliers)

150
Hommes

34

Femmes

Hommes

Femmes

30
120
26
22

90

18
60

mai-13

nov.-13

mai-14

nov.-14

nov.-13

mai-14

nov.-14

nov.-12

mai-12

nov.-11

50 ans et plus (cvs en milliers)

100
Hommes

mai-13

Entre 25 et 49 ans (cvs en milliers)

mai-11

nov.-10

nov.-14

mai-14

nov.-13

mai-13

nov.-12

mai-12

nov.-11

mai-11

nov.-10

14

34

Femmes

Hommes

Femmes

30
80
26
22
60
18

nov.-12

mai-12

nov.-11

mai-11

nov.-14

mai-14

nov.-13

mai-13

nov.-12

mai-12

nov.-11

mai-11

nov.-10

nov.-10

14

40

Avertissement : En raison de la dfaillance dans l'acheminement d'une partie des messages de relance envoys aux demandeurs demploi
lors de la campagne dactualisation du mois daot 2013, le nombre des sorties pour dfaut d'actualisation enregistres au mois d'aot
2013 a t inhabituellement lev. Ceci a eu un impact la baisse sur le nombre de demandeurs d'emploi inscrits fin aot 2013 qui
conduit un impact la hausse sur l'volution du nombre de demandeurs d'emploi entre aot 2013 et aot 2014.

3 - ANCIENNET D'INSCRIPTION SUR LES LISTES DES DEMANDEURS D'EMPLOI

En Midi-Pyrnes, le nombre de demandeurs demploi inscrits Ple emploi en catgories ABC depuis plus dun
an augmente de 9,5 % sur un an. Le nombre dinscrits depuis moins dun an saccrot de 4,1 % sur un an.

Anciennet d'inscription sur les listes des demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi
(catgories A, B, C)
Milliers et %
novembre
2013

Donnes CVS
Midi-Pyrnes
Moins de 1 an
Plus d'un an
Part des demandeurs d'emploi inscrits depuis plus d'un an (%)

octobre
2014

novembre
2014

Variation
sur un mois

Variation
sur un an

140,3
98,7

145,2
107,9

146,1
108,1

0,6
0,2

4,1
9,5

41,3

42,6

42,5

- 0,1 pt

+ 1,2 pt

41,7

43,1

43,0

- 0,1 pt

+ 1,3 pt

Pour mmoire :
France mtropolitaine (CVS-CJO)
Part des demandeurs d'emploi inscrits depuis un an ou plus (%)

Source : STMT - Ple emploi, Dares. Calculs des cvs : Dares. DIRECCTE Midi-Pyrnes / Mission synthses.

Demandeurs d'emploi inscrits depuis un an ou plus

(donnes CVS, en milliers)
120
110
100
90
80
70

nov.-14

mai-14

nov.-13

mai-13

nov.-12

mai-12

nov.-11

mai-11

nov.-10

60

4 - FLUX D'ENTRES ET DE SORTIES PAR MOTIF

En Midi-Pyrnes, les entres Ple emploi en catgories ABC diminuent au cours des trois derniers mois de 1,1 % par rapport aux
trois mois prcdents. Alors que les entres pour fins de contrat dure dtermine (+ 4,1%), pour fins de mission d'intrim
(1,9%) et pour dmissions (0,1%) augmentent ; celles pour licenciements conomiques (-0,2%), pour reprises d'activit (-4,4%),
pour premires entres (-9,1%), pour autres licenciements (-0,1%) ou encore pour autres cas (-2%) diminuent.

Paralllement, les sorties de Ple emploi en catgories ABC diminuent au cours des trois derniers mois de 2,3 % par rapport aux
trois mois prcdents. Les sorties pour radiations administratives (-14,7%), pour entres en stage (-5,2%), pour reprises d'emploi
dclares (-0,6%) ou pour cessations d'inscription (-0,5%) diminuent ; celles pour arrts de recherche (2,3%) ou pour autres cas
(1%) sont en hausse.

Entres Ple emploi par motif

(catgories A, B, C)
novembre

novembre

2013

2014

Donnes CVS

Effectifs et %

Rpartition

Variation
Variation annuelle
trimestrielle sur 3 sur 3 mois glissants
(2)
des motifs en % mois glissants (1)

Midi-Pyrnes
5 374

5 320

21,7

4,1

-0,7

Fins de mission d'interim

987

1 099

4,5

1,9

9,4

Licenciements conomiques (3)

490

489

2,0

-0,2

0,6

Autres licenciements

1 820

1 723

7,0

-0,1

-4,9

Dmissions
Premires entres

752
1 598

684
1 766

2,8
7,2

0,1
-9,1

-8,5
4,4

Fins de contrat dure dtermine

Reprises d'activit

2 044

2 258

9,2

-4,4

5,7

Autres cas

9 928

11 199

45,6

-2,0

6,0

Ensemble

22 992

24 539

100,0

-1,1

3,0

Pour mmoire :
France mtropolitaine (Donnes CVS-CJO en milliers)

490,2

511,3

0,5

1,0

Source : STMT - Ple emploi, Dares.

Sorties de Ple emploi par motif

(catgories A, B, C)
novembre

novembre

2013

2014

4 554
1 984
1 670
1 073
10 229
2 427

4 074
1 908
1 799
1 035
10 759
2 278

Donnes CVS

Midi-Pyrnes
Reprises d'emploi dclares
Entres en stage
Arrts de recherche (maternit, maladie, retraite) :
- dont maladies
Cessations d'inscription pour dfaut d'actualisation
Radiations administratives

Effectifs et %

Rpartition

Variation
Variation annuelle
trimestrielle sur 3 sur 3 mois glissants
(2)
des motifs en % mois glissants (1)

17,6
8,2
7,8
4,5
46,5
9,8

-0,6
-5,2
2,3
2,3
-0,5
-14,7

-8,6
14,8
8,1
3,4
4,3
2,5

Autres cas

2 288

2 311

10,0

1,0

1,9

Ensemble

23 153

23 128

100,0

-2,3

2,6

-2,3

0,7

Pour mmoire :
France mtropolitaine (Donnes CVS-CJO en milliers )

480,4

Source : STMT - Ple emploi, Dares.

(1) : Evolution sur les trois derniers mois par rapport aux trois mois prcdents.
(2) : Evolution sur les trois derniers mois par rapport aux mmes trois mois de l'anne prcdente.
(3) : y compris les entres en catgories A, B, C dont le motif renseign est fin de CRP-CTP-CSP.

486,1

5 - DEMANDEURS D'EMPLOI AYANT UN DROIT PAYABLE AU RSA

En Midi-Pyrnes, fin novembre 2014, le nombre de demandeurs demploi inscrits en catgorie A et ayant un
droit payable au Revenu de solidarit active (RSA) est de 35 200 (soit 20,6 % des demandeurs demploi inscrits en
catgorie A, donnes brutes).
A fin novembre 2014, le nombre de demandeurs demploi inscrits en catgories ABC et ayant un droit payable au
RSA est de 44 900 (soit 17,3 % des demandeurs demploi inscrits en catgories ABC, donnes brutes).
Les entres Ple emploi en catgories ABC des bnficiaires ayant un droit payable au RSA sont de 4 500 en
novembre 2014 (soit 17,4 % des entres en catgories ABC, donnes brutes). Les sorties de Ple emploi en
catgories ABC des bnficiaires ayant un droit payable au RSA sont de 4 600 en novembre 2014 (soit 19,0 % des
sorties en catgories ABC, donnes brutes).

Demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA inscrits en fin de mois Ple emploi
Effectifs en milliers

novembre
2013

Donnes brutes
Midi-Pyrnes
Catgorie A
Catgorie B
Catgorie C
Catgories A, B, C
Catgorie D
Catgorie E
Catgories A, B, C, D, E
Part dans l'ensemble des demandeurs d'emploi de catgorie A
Part dans l'ensemble des demandeurs d'emploi de catgories A, B, C
Pour mmoire :
France mtropolitaine
Part dans l'ensemble des demandeurs d'emploi de catgorie A
Part dans l'ensemble des demandeurs d'emploi de catgories A, B, C

octobre
2014

novembre
2014

Variation
annuelle

31,2
5,0

34,0
5,6

35,2
5,5

12,9%
9,1%

3,7
39,9
1,6
2,1
43,5
19,5%
16,3%

4,6
44,2
1,7
2,1
48,1
20,6%
17,2%

4,2
44,9
1,7
2,1
48,7
20,6%
17,3%

15,0%
12,6%
8,3%
3,4%
12,0%
1,1 pt
1 pt

19,4%
16,3%

20,4%
17,0%

20,3%
17,1%

0,9 pt
0,8 pt

Source : STMT - Ple emploi, Dares. Calculs des cvs : Dares. DIRECCTE Midi-Pyrnes / Mission synthse.

Demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA inscrits en fin de mois Ple emploi
(composantes de RSA*)
Donnes brutes

Effectifs en milliers

novembre
2013

octobre
2014

novembre
2014

Variation
annuelle

24,5
3,2
3,5

26,6
3,4
4,0

27,3
3,7
4,2

11,6%
15,9%
19,6%

26,5
5,9
7,4

29,0
6,8
8,5

29,5
6,8
8,6

11,1%
14,0%
17,1%

Midi-Pyrnes
Demandeurs d'emploi en catgorie A
RSA socle seul
RSA socle et activit
RSA activit seul
Demandeurs d'emploi en catgories A, B, C
RSA socle seul
RSA socle et activit
RSA activit seul
Source : STMT - Ple emploi, Dares
* cf. encadr 1 pour une dfinition des catgories

Entres et sorties Ple emploi des demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA
(catgories A, B, C)
Effectifs en milliers
Donnes brutes
Midi-Pyrnes
Entres
Entres des demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA
Part dans l'ensemble des entres
Sorties
Sorties des demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA
Part dans l'ensemble des sorties

novembre
2013

octobre
2014

novembre
2014

Variation
annuelle

3,9
16,2%

4,8
15,6%

4,5
17,4%

13,9%
1,2 pt

4,2
17,5%

4,6
17,3%

4,6
19,0%

8,4%
1,5 pt

Source : STMT - Ple emploi, Dares

Avertissement :
Sont reprs ici les demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA i.e. les bnficiaires (allocataires ou conjoints) dune allocation au titre du
RSA. Le nombre de ces bnficiaires nest pas directement comparable celui des demandeurs demploi ayant des droits ouverts. En effet, ce
dernier recouvre galement des personnes dont le droit est suspendu. Linformation sur le nombre de demandeurs demploi ayant un droit payable
au RSA nest disponible que depuis juillet 2010.
Cf. encadr 1 sources et dfinitions pour plus dinformations ce sujet.

6 - OFFRES D'EMPLOI COLLECTES PAR PLE EMPLOI

Les offres d'emploi collectes par Ple emploi augmentent en Midi-Pyrnes au cours des trois derniers
mois de + 5,5 % par rapport aux trois mois prcdents. Cette hausse concerne les offres d'emplois
durables (plus de six mois, + 6,1 %) et non durables (+ 4,9 %).

Offres d'emploi collectes par Ple emploi

Effectifs et %

novembre

novembre

2013

2014

Donnes CVS

Midi-Pyrnes
- Emplois durables ( 6 mois ou plus)
- Emplois non durables (moins de 6 mois)
Ensemble

5 257
9 134
14 391

5 427
4 613
10 040

Variation
trimestrielle
sur 3 mois
glissants (1)
6,1
4,9
5,5

Variation
annuelle sur 3
mois glissants
(2)
-4,8
-24,4
-15,8

Pour mmoire :
France mtropolitaine (CVS-CJO)
- Emplois durables ( 6 mois ou plus)
- Emplois non durables (moins de 6 mois)
Ensemble

107,8
119,7
227,5

107,4
106,5
213,9

-1,0
-4,6
-2,8

-3,1
-8,0
-5,6

Source : STMT - Ple emploi, Dares. Calculs des cvs : DIRECCTE Midi-Pyrnes / Mission synthses.

(1) : Evolution sur les trois derniers mois par rapport aux trois mois prcdents.
(2) : Evolution sur les trois derniers mois par rapport aux mmes trois mois de l'anne prcdente.
Avertissement :
- Les offres collectes par Ple emploi sont les offres d'emploi dposes par les employeurs auprs de Ple emploi. Depuis juillet
2013, des offres dposes auprs de partenaires de Ple emploi sont galement publies sur le site internet de Ple emploi, afin de
permettre une plus grande visibilit des offres et faciliter le rapprochement avec les demandes d'emploi. Le nombre d'offres d'emploi
collectes publi ici ne correspond donc pas l'ensemble des offres accessibles par les demandeurs d'emploi sur le site pole-emploi.fr.
- En variation annuelle, les offres non durables affichent un fort repli. Ce dernier s'explique notamment par la comptabilisation au
cours du mois de novembre 2013 d'un tablissement dont le sige se situe en Midi-Pyrnes et qui a enregistr un important volume
d'offres d'emploi de courte dure pour l'ensemble de ses tablissements du territoire franais.

Encadr 1 - Sources et dfinitions

Demandeurs demploi inscrits en fin de mois Ple emploi

Catgories de demandeurs demploi

Les demandeurs demploi inscrits Ple emploi sont regroups en diffrentes catgories. Conformment aux recommandations du
rapport du Cnis sur la dfinition dindicateurs en matire demploi, de chmage, de sous-emploi et de prcarit de lemploi (septembre
2008), la Dares et Ple emploi prsentent des fins danalyse statistique les donnes sur les demandeurs demploi inscrits Ple emploi
en fonction des catgories suivantes :
- catgorie A : demandeurs demploi tenus de faire des actes positifs de recherche demploi, sans emploi ;
- catgorie B : demandeurs demploi tenus de faire des actes positifs de recherche demploi, ayant exerc une activit rduite courte (i.e.
de 78 heures ou moins au cours du mois) ;
- catgorie C : demandeurs demploi tenus de faire des actes positifs de recherche demploi, ayant exerc une activit rduite longue (i.e.
de plus de 78 heures au cours du mois) ;
- catgorie D : demandeurs demploi non tenus de faire des actes positifs de recherche demploi (en raison dun stage, dune formation,
dune maladie), sans emploi ;
- catgorie E : demandeurs demploi non tenus de faire des actes positifs de recherche demploi, en emploi (par exemple : bnficiaires de
contrats aids).
Dans les fichiers administratifs de Ple emploi, huit catgories de demandeurs demploi sont utilises (catgories 1 8). Ces catgories
ont t dfinies par arrt (arrt du 5 fvrier 1992 complt par larrt du 5 mai 1995). Jusquau mois de fvrier 2009, les publications
taient fondes sur ces catgories. Le tableau suivant prsente la correspondance entre les catgories utilises des fins de publication
statistique partir de mars 2009 et les catgories administratives auxquelles Ple emploi a recours dans sa gestion des demandeurs
demploi :
Catgories statistiques
Catgorie A

Catgories administratives
Catgories 1, 2, 3 hors activit rduite

Catgorie B

Catgories 1, 2, 3 en activit rduite

Catgorie C

Catgories 6, 7, 8

Catgorie D

Catgorie 4

Catgorie E

Catgorie 5

Catgories A, B, C

Catgories 1, 2 ,3, 6, 7, 8

La situation relle au regard de lemploi des demandeurs demploi peut, dans certains cas, ne pas correspondre la catgorie dans
laquelle ils sont enregistrs : si cette correspondance est contrle pour les demandeurs demploi indemniss, il nen est pas de mme des
demandeurs demploi non indemniss.
Les entres et les sorties des listes de Ple emploi sont enregistres pour lensemble A, B, C et non au niveau de chacune des catgories
A, B ou C.
Anciennet sur les listes de Ple emploi
Lanciennet dinscription la fin du mois m sur les listes dun demandeur demploi inscrit Ple emploi mesure le nombre de jours
quil a pass sur les listes (en catgories A, B, C). Cette notion se rapporte aux effectifs de demandeurs demploi inscrits en catgorie A,
B, et C.
Du fait du mode denregistrement des entres et des sorties, il nest pas possible de calculer lanciennet en catgorie A (respectivement
B ou C) ou la dure passe sans discontinuit dans la catgorie A (respectivement B ou C).
De manire conventionnelle, un demandeur demploi qui est rest inscrit plus de 12 mois sur les listes de Ple emploi (i.e. son anciennet
sur les listes est suprieure 1 an) peut tre qualifi de demandeur demploi de longue dure. Sil est inscrit depuis plus de 24 mois, il est
considr comme tant demandeur demploi de trs longue dure.
Motifs dentre et de sortie des listes de Ple emploi pour les catgories A, B, C
Les flux dentre et de sortie des listes sont prsents suivant diffrents motifs.
Parmi les motifs dentre :
- les premires entres correspondent aux cas o la demande demploi est enregistre alors que la personne se prsente pour la premire fois
sur le march du travail, notamment lorsquelle vient dachever ses tudes ou lorsquelle tait auparavant inactive ;

- les autres cas recouvrent des situations ne correspondant aucune autre ventilation, y compris les entres pour rupture conventionnelle de
CDI.
Parmi les motifs de sortie :
- les arrts de recherche sont lis une maladie, un cong de maternit, un accident du travail, un dpart en retraite ou une dispense de
recherche demploi ;
- les cessations dinscription pour dfaut dactualisation correspondent aux cas o le demandeur demploi na pas actualis sa dclaration de
situation mensuelle ;

Encadr 1 - Sources et dfinitions (suite)

- les radiations administratives peuvent intervenir lorsque le demandeur demploi ne rpond pas une convocation, lorsquil fait une fausse
dclaration ou lorsquil refuse une offre demploi (le motif doffre raisonnable demploi a t ajout en octobre 2008), une formation, une
visite mdicale, un contrat dapprentissage ou de professionnalisation, un contrat aid, une action dinsertion. La suspension qui en dcoule
peut aller de 15 jours 12 mois suivant la cause ;
- les autres cas recouvrent des situations ne correspondant aucune autre ventilation.
Les motifs de sortie des listes de Ple emploi sont mal connus dans les fichiers administratifs. En particulier, dans les statistiques publies
ici, les reprises demploi dclares sous-estiment le nombre de reprises relles demploi. En effet, chaque mois, de nombreux demandeurs
d'emploi sortent des listes parce qu'ils n'ont pas actualis leur situation mensuelle en fin de mois (ils sont alors enregistrs dans le motif
cessation dinscription pour dfaut dactualisation ) ou la suite d'une radiation administrative, par exemple pour non rponse
convocation. Or, une partie de ces demandeurs d'emploi a en fait retrouv un emploi. L'enqute trimestrielle Sortants de Ple emploi et de
la Dares fournit une estimation de la part des sorties relles pour reprise demploi.
Les offres demploi collectes Ple emploi
Ple emploi collecte des offres demploi auprs des entreprises. Les offres collectes publies ici sont classes suivant trois types :
- les offres demploi durable, pour des contrats de plus de six mois ;
- les offres demploi temporaire, pour des contrats compris entre un et six mois ;
- les offres demploi occasionnel, pour des contrats de moins dun mois.
Les rapprochements entre les offres et les demandes demploi doivent tre faits avec prcaution dans la mesure o une partie des besoins de
recrutement des entreprises ne donne pas lieu au dpt dune offre auprs de Ple emploi et ce dans des proportions qui peuvent varier
selon la qualification de lemploi, le secteur dactivit ou la taille de lentreprise.
Mthodologie de correction des variations saisonnires
La mthodologie adopte pour corriger les sries publies ici se dcompose en deux tapes dtailles ci-aprs. Les estimations des
cfficients de variations saisonnires sont ralises sur la priode allant de janvier 1996 dcembre 2010. Les coefficients saisonniers sont
projets sur lensemble de lanne 2010, de sorte que la campagne de traitement statistique des sries na lieu quune seule fois par an, au
mois de fvrier, quand toutes les donnes de lanne antrieure sont disponibles.
1me tape : correction des variations saisonnires
Les sries publies ici sont marques par des phnomnes rcurrents, de type saisonniers, qui ne refltent pas des mouvements de nature
conomique. Il est ncessaire den faire abstraction pour analyser les fluctuations purement conjoncturelles de ces sries : il faut raisonner
sur des donnes corriges des variations saisonnires (cvs).
Celles-ci permettent dliminer la composante saisonnire de chaque srie pour ne garder que les composantes lies la tendance (i.e.
lvolution de long terme de la srie), au cycle (i.e. aux fluctuations de court terme) et certaines irrgularits (fluctuations rsiduelles non
priodiques). Pour les sries France et France Mtropolitaine, la cvs est applique aux donnes pralablement corriges des jours ouvrables.
2me tape : mise en cohrence des diffrentes ventilations
Les sries dsaisonnalises sont mises en cohrence, de sorte que la somme de sries dsaisonnalises soit gale la srie dsaisonnalise
de la somme des sries brutes.

Demandeurs demploi ayant un droit payable au Revenu de solidarit active (RSA)

Le Revenu de solidarit active (RSA) est entr en vigueur le 1er juin 2009 en France mtropolitaine et sera gnralis au plus tard le 1er
janvier 2011 en Outre-mer. Il a pour objet dassurer ses bnficiaires des moyens convenables dexistence, afin de lutter contre la
pauvret, encourager lexercice ou le retour une activit professionnelle et aider linsertion sociale des bnficiaires (loi n20081249 du 1er dcembre 2008). Il remplace le Revenu minimum dinsertion (RMI), lAllocation de parent isol (API) ainsi que les
mcanismes dintressement lis la reprise demploi.
Le RSA est une allocation destine porter les ressources du foyer au niveau dun revenu garanti. Le revenu garanti est calcul pour
chaque foyer en faisant la somme :
dun montant forfaitaire dont le niveau varie en fonction de la composition du foyer et du nombre denfants charge et qui
correspondait en juin 2009 au montant du RMI ou de lAPI pour les parents isols,
de 62 % des revenus dactivit des membres du foyer, sil y en a.
Un bnficiaire du RSA est tenu de rechercher un emploi, dentreprendre les dmarches ncessaires la cration de sa propre activit
ou dentreprendre les actions ncessaires une meilleure insertion sociale ou professionnelle sil remplit les conditions suivantes
(article L.262-28) :
les ressources de son foyer sont infrieures un certain montant forfaitaire, dont le niveau varie en fonction de la composition
du foyer et du nombre denfants charge (460,09 /mois pour un clibataire sans enfant) ;
il est sans emploi ou ne tire de lexercice de son activit professionnelle que des revenus infrieurs 500 (dcret n2009-404
du 15 avril 2009).
Pour un bnficiaire du RSA major (i.e. une personne isole assumant la charge dun ou de plusieurs enfants ou tant enceinte), il est
tenu compte des sujtions particulires auxquelles celui-ci est contraint, notamment en matire de garde denfants.

Encadr 1 - Sources et dfinitions (fin)

compter de juillet 2010, sont reprs dans le systme dinformation statistique de Ple emploi les demandeurs demploi ayant un droit
payable au RSA i.e. les bnficiaires (allocataires ou conjoints) dune allocation au titre du RSA. Entre juin 2009 et juin 2010, seuls taient
reprs dans les fichiers de Ple emploi les demandeurs demploi ayant des droits ouverts au RSA i.e. les personnes ayant un droit payable
au RSA, les personnes ayant un droit au RSA suspendu pendant 4 mois maximum (notamment pour non respect des devoirs qui leur
incombent, non renouvellement de dclaration trimestrielle de ressources, dpassement du seuil de ressources, ou parce que la demande est
en cours de traitement). Parmi ces demandeurs demploi reprs comme ayant des droits ouverts au RSA, certains ne percevront pas le
RSA. Les donnes relatives aux demandeurs demploi ayant des droits ouverts au RSA ne sont plus publies depuis janvier 2011.
Quatre catgories dindicateurs relatifs aux demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA sont publies :
les demandeurs demploi inscrits en fin de mois Ple emploi et ayant un droit payable au RSA ;
les demandeurs demploi inscrits en fin de mois ayant un droit payable au RSA selon la composante de RSA. Il existe trois
composantes de RSA : le RSA socle seul, le RSA socle et activit, le RSA activit seul. Le RSA socle seul bnficie aux foyers
qui nont pas de revenu dactivit, il est gal un montant forfaitaire. Le RSA socle et activit bnficie aux foyers qui ont de
faibles revenus dactivit et dont lensemble des ressources est infrieur au montant forfaitaire. Le RSA activit seul bnficie aux
foyers qui ont de faibles revenus dactivit et dont lensemble des ressources est suprieur au montant forfaitaire. Cette nouvelle
composante largit le champ des bnficiaires ;
les entres Ple emploi de demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA ;
les sorties de Ple emploi de demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA.
Le dnombrement des demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA rsulte dun rapprochement entre les fichiers de Ple emploi
dune part et ceux de la Cnaf et de la CCMSA dautre part.
La mise en uvre de la loi portant cration du RSA compter du 1er juin 2009 est susceptible daccrotre sensiblement le nombre de
demandeurs demploi inscrits Ple emploi et, parmi ceux-ci, la part de ceux qui bnficient dune prestation de solidarit (RMI ou API
avant le 1er juin 2009 ; RSA aprs le 1er juin ainsi que RMI et API titre transitoire pour certains bnficiaires). En effet, lobligation
dorientation vers le service public de lemploi des bnficiaires du RSA disponibles pour occuper un emploi devrait conduire une
proportion plus importante quauparavant de bnficiaires de prestations de solidarit sinscrire Ple emploi. Par ailleurs, louverture du
RSA des personnes auparavant non ligibles au RMI ou lAPI (salaris faibles revenus ne bnficiant pas ou plus de mesures
dintressement) pourrait conduire certains demandeurs demploi (notamment en activit rduite) se voir ouvrir des droits nouveaux au
RSA.

Encadr 2 - Les demandeurs demploi inscrits Ple emploi :

un concept diffrent du chmage au sens du BIT
La notion de demandeurs demploi inscrits Ple emploi est une notion diffrente de celle du chmage au sens du BIT : certains
demandeurs demploi ne sont pas chmeurs au sens du BIT et inversement certains chmeurs au sens du BIT ne sont pas inscrits Ple
Emploi.
Les donnes relatives aux demandeurs demploi sont issues des fichiers administratifs de gestion de Ple emploi. La rpartition entre les
diverses catgories A, B, ou C seffectue sur la base de rgles juridiques portant notamment sur lobligation de faire des actes positifs de
recherche demploi et dtre immdiatement disponible. Lexercice dune activit rduite est autoris.
Pour mmoire, un chmeur au sens du BIT est une personne en ge de travailler (c'est--dire ayant 15 ans ou plus) qui : 1) na pas travaill,
ne serait-ce quune heure, au cours de la semaine de rfrence, 2) est disponible pour prendre un emploi dans les 15 jours et 3) a cherch
activement un emploi dans le mois prcdent ou en a trouv un qui commence dans les trois mois. Seule une enqute statistique peut
vrifier si ces critres sont remplis. En France, il sagit de lenqute Emploi de lInsee.
Alors que le chmage au sens du BIT constitue un indicateur de rfrence pour lanalyse des volutions du march du travail, le nombre de
demandeurs demploi inscrits en fin de mois Ple emploi peut tre affect par dautres facteurs : modifications du suivi et de
laccompagnement des demandeurs demploi, comportements dinscription des demandeurs demploi, mise en place du RSA (1er juin
2009)
LInsee publie chaque trimestre les indicateurs de rfrence pour le chmage au sens du BIT partir des rsultats trimestriels de son
enqute Emploi pour la France mtropolitaine. Les dernires estimations de lInsee sont disponibles sur son site Internet, ladresse
suivante : http://www.insee.fr/fr/indicateurs/indic_conj/donnees/doc_idconj_14.pdf.