Brochure Masters RBS

RABAT
BUSINESS
SCHOOL
MASTERS
CONTENU
Mot du Dean
Rabat Business School en chiffres
Présentation des programmes Master
Ouverture à l’international
Ouverture aux entreprises
Vie étudiante
Vie sur le campus
Corps professoral permanent
Intégrer Rabat Business School
MOT DU DEAN
L
e développement de l’économie maro-
caine a besoin de cadres aguerris aux
techniques du management, que ce soit la
finance, le marketing, la stratégie, la logis-
tique, les ressources humaines ou le com-
merce international. Rabat Business School prépare
les futurs leaders en s’appuyant sur une équipe d’en-
seignants-chercheurs de haut niveau. Elle offre un
environnement et un cadre de travail multiculturels
exceptionnels dont la seule ambition est de garantir
l’employabilité des jeunes diplômés en leur trans-
férant les valeurs d’engagement, de respect et de
responsabilité. Une exposition internationale perma-
nente leur permet d’acquérir ce « petit supplément
d’âme » qui en font des managers capables de com-
muniquer, d’agir et de décider dans un environne-
ment globalisé. Que ce soit après un baccalauréat,
une classe préparatoire ou une licence de l’univer-
sité, vous rejoindrez une grande école de manage-
Dr. Olivier APTEL ment accréditée par l’AACSB, et classée dans le
Directeur Général de Rabat Business School prestigieux QS World University Rankings et N°1 au
Dean du College of Management de l’UIR Maroc et en Afrique du Nord par Jeune Afrique.
RABAT BUSINESS SCHOOL EN CHIFFRES
2000 140 55
Professeurs permanents
Partenaires Académiques (61% Internationaux
Étudiants 18 nationalités)
100 115
publications
Entreprises Partenaires scientifiques par an
(N°2 en Afrique)
ACCRÉDITATION AACSB
Créée en 1916, l’Accréditation AACSB « Association to Advance
Collegiate Schools of Business » est le plus ancien organisme
d’accréditation, le plus prestigieux et surtout le plus répandu à
l’échelle internationale.
Adoptant les normes d’excellence les plus élevées, l’AACSB est
une garantie d’un diplôme de haute qualité pour les Business
Schools qui ont réussi à l’obtenir.
• Seules 5% des Business Schools sont accréditées AACSB dans le monde.
• Seules 7 Business Schools sont accréditées AACSB en Afrique.
• 95% des PDG des 500 plus grandes entreprises à l’échelle internationale ont un diplôme
accrédité AACSB
• Les diplômés des Business Schools accréditées AACSB sont les mieux payés, et ce à l’échelle
internationale.
• 83% des Business Schools accréditées AACSB ont remarqué que les employeurs sont plus
intéressés par leurs lauréats.
CLASSEMENTS
Rabat Business School fait partie du prestigieux classement international Quacquarelli Symonds
– QS World University Rankings 2022.
Le Classement QS World University Rankings, publié par Quacquarelli Symonds tient compte
de critères de sélection et d’évaluation très rigoureux. Il s’agit du classement le plus lu au
monde et l’un des trois classements les plus réputés à l’échelle internationale aux côtés des
classements du Times et de l’Université Jiao Tong de Shanghai.
Rabat Business School arrive en tête du classement des meilleures Business Schools en
Afrique du Nord réalisé par le magazine Jeune Afrique.
Le classement annuel du magazine Jeune Afrique se base principalement sur l’analyse de
l’attractivité et de la sélectivité des écoles, leur ouverture à l’international, la qualité de leur
pédagogie et les liens qu’elles cultivent avec les entreprises.
DÉCOUVREZ LES MASTERS
DE RABAT BUSINESS SCHOOL
Licence/Bac+3 PGE 1
Master 1ère Année PGE 2
Master 2ème Année PGE 3
Emploi / Doctorat
• Master International Business • Master Strategic & Digital Marketing

• Master Finance et Économie Appliquée - CCA* • Master International Finance
• Master Human Resources Management • Master Business Analytics
• Master Supply Chain Management & Purchasing • Programme Grande École (Master in Management)
CARRIÈRE PROFESSIONNELLE
Grandes Entreprises Consulting

Nationales & Multinationales & Entrepreneuriat
* Comptabilité, Contrôle et Audit

MASTER FINANCE ET ÉCONOMIE APPLIQUÉE – CCA
Mot du Program Manager

Le Master Finance et Économie Appliquée - CCA de Rabat Business School a
pour objectif de former des cadres de haut niveau spécialisés en comptabilité,
finance, contrôle de gestion et de l’audit pour les entreprises, les cabinets et les
institutions financières.
Le Master a pour première vocation de former des futurs experts-comptables et
commissaires aux comptes pour leur permettre de préparer, dans les meilleures
conditions, les examens du Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion
(DSCG) qui conditionnent l’accès aux professions d’expert-comptable et de
commissaire aux comptes.
Le Master FEA-CCA jouit d’une très bonne réputation auprès des recruteurs et
des étudiants, ceci n’a été possible que grâce au soutien inconditionnel d’une
équipe pédagogique composée d’enseignants et de professionnels compétents
dans leur domaine s’impliquant de tout cœur pour la réussite de la formation.
Dr. Meriem DAIRI Les étudiants doivent s’adapter au rythme d’un travail intense et régulier, afin
de développer leurs compétences en termes de savoir-faire. L’adaptabilité
constitue l’un des Soft-Skills qui font la différence. Une qualité essentielle dans
notre monde en perpétuelle évolution et un atout indispensable à la réussite
personnelle et professionnelle de l’étudiant.
DIPLÔME FORMATION
Master Initiale à Plein

Temps
LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

Français et 2 Ans
Anglais

ACQUIS
• Capacité d’appréhender l’entreprise dans sa globalité pour procéder à un diagnostic de
l’entreprise.
• Maitrise des dimensions comptables, financières, juridiques et fiscales pour résoudre des
problèmes de management transversaux et complexes.
• Maitrise des techniques d’audit
• Compréhension des théories et pratiques des marchés financiers pour guider les choix
financiers des entreprises.

ATOUTS
Diplôme reconnu par l’État Marocain
•
Diplôme Accrédité AACSB reconnu à l’échelle internationale
•
Business School Classée dans le prestigieux QS World University Rankings
•
Business School Classée N° 1 au Maroc et en Afrique du Nord par Jeune Afrique
•
•
Salle des marchés équipée de logiciels performants de données financières
internationales à temps réel, de gestion de portefeuille et de trading
• Rapprochement avec l’ordre des experts-comptables et la société de bourse
• Formation en adéquation avec les besoins des grands cabinets d’audit et de conseil
• Certification de certains modules
• Perspectives professionnelles diversifiées
• Encadrement de proximité
• Possibilité de mobilité internationale
• Possibilité de double Diplôme
• Parcours professionnalisant : Minimum de 4 mois de stage en entreprise
• Activités associatives incluses dans le programme : Projet Responsable
• Activités estudiantines : Clubs, International Student Bureau, Activités sportives, etc.

DÉBOUCHÉS
• Collaborateur(trice) dans les cabinets d’expertise comptable, d’audit ou de conseil
• Analyste financier
• Contrôleur de gestion
• Directeur(trice) financier(e) dans des secteurs variés
• Cycle doctoral
SCHÉMA DES ÉTUDES
1ère Année 2ème Année
• 1er semestre - Tronc Commun : Modules • Approfondissement des connaissances

transversaux avancés en management et des compétences acquises et affinement
• 2ème semestre : Acquisition des con- de la spécialité grâce à des cours orientés
cepts fondamentaux et complémentaires,
Comptabilité, Contrôle et Audit à travers
tels que : Geopolitics, Business Law, Merg-
des modules de: Management Control 2, Fi-
er & Consolidation, Management Control 1,
IFRS & International Accounting, Advanced nancial Engineering, Corporate Taxation &
Financial Analysis, Advanced Accounting. Optimization, Cash Management, Manage-
• Soft Skills : Communication Profession- ment of Information Systems (SAP), Audit
nelle, résilience, flexibilité, collaboration, Procedures & Statutory Auditors.
analyse critique • Possibilité de mobilité internationale
• Career planning • Possibilité de double diplôme
• Activités Associatives : Projet Responsa- • Stage de Fin d’études (4 à 6 mois)
ble • Thèse professionnelle
• Cours de Langues : Anglais
• Immersion en entreprise : Stage Option-
nel
TÉMOIGNAGE
Minhaj BENCHERIF
Témoignage Vidéo Témoignage Vidéo
Lauréat
Anglais
« J’ai eu l’opportunité d’avoir des expériences académiques et professionnelles aux États-Unis et

en chine ce qui m’a permis de m’épanouir académiquement et personnellement en me confrontant
à des cultures très différentes, ce qui a également contribué à mon apprentissage et a donné une
Témoignage Vidéo
réelle crédibilité à mon profil.
...Diversité internationale, intervenants professionnels et Excellence académique, c’est ce qui a fait
pour moi les gros atouts du Master Finance et Économie Appliquée CCA et m’a permis une inser-
tion professionnelle très fluide. »
MASTER STRATEGIC & DIGITAL MARKETING

Le Master Strategic & Digital Marketing (SDM) de Rabat Business School se con-
centre principalement sur les stratégies et la culture numérique du marché des
clients. Ce programme vise à doter les participants de compétences stratégiques,
numériques et entrepreneuriales compétitives capables de combler les besoins
de plus en plus complexes des entreprises d’aujourd’hui et de demain. Le pro-
gramme se concentre sur la conception numérique et l’expérience utilisateur,
ainsi que sur la numérisation des interactions entre les clients payants, les utilisa-
teurs gratuits et les entreprises, et ce en vue de comprendre le fonctionnement,
la présence et le gain des entreprises dans un monde numérique.
Sur la base d’une solide coopération entre les experts représentants du monde
professionnel et nos enseignants-chercheurs internationaux, nos futurs lauréats
acquerront des connaissances théoriques et pratiques approfondies, qui les
prépareront à une carrière dans le monde de la stratégie, du conseil et de la
Dr. Tariq AHMED création d’entreprises numériques, mais également des compétences complé-
mentaires telles que l’établissement de la stratégie, la résolution de problèmes
complexes et la prise de décision.
DIPLÔME FORMATION

Temps
Anglais 2 Ans

ACQUIS
• Élaboration des stratégies marketing
• Réalisation et conduite des études de marché
• Compréhension approfondie du comportement du consommateur
• Maitrise des outils d’analyse de données
• Techniques d’implantation à l’international
• Initiation aux techniques de marketing digital

ATOUTS
• Diplôme reconnu par l’État Marocain
• Diplôme Accrédité AACSB reconnu à l’échelle internationale
• Business School Classée dans le prestigieux QS World University Rankings
• Business School Classée N° 1 au Maroc et en Afrique du Nord par Jeune Afrique
• Possibilité de passer une année de césure à Walt Disney World à Orlando en Floride
• Pédagogie de proximité

DÉBOUCHÉS :
• Conseiller(e) en stratégie marketing
• Chargé(e) d’études marketing
• Responsable du marketing opérationnel
• Chef de projet junior
• Responsable e-commerce
• Responsable de promotion des ventes
• Responsable de communication
• Spécialiste en marketing digital
• Community manager
• Social media marketer
• Cycle doctoral
SCHÉMA DES ÉTUDES
transversaux avancés en management et compétences acquises et Affinement
• 2ème semestre : Assimilation des con- de la spécialité à travers des modules de
cepts fondamentaux et complémentaires Artificial Intelligence for Marketing, In-
en Marketing stratégique & digital, tels ternational Marketing, E-commerce Man-
que: Digital Marketing Concepts & Plat- agement, Database for Direct Marketing
forms, Omni-Channel Consumer Behaviour, & E-CRM, Marketing Intelligence & Pricing
Digital Advertising, Online & Offline Mar- Strategy, Contemporary Brand Manage-
keting Communications, Research Methods ment.
for Marketers, Distribution Management • Possibilité de mobilité internationale
Sales Management. • Possibilité de double diplôme
• Soft Skills : Communication, Leadership • Stage de Fin d’études (4 à 6 mois)
et Négociation • Thèse professionnelle
• Career Planning
• Activités Associatives : Projet Responsa-
ble
nel
TÉMOIGNAGES
Bouchra OUKHAYI Zakaria GUEDDAR

Anglais
Étudiante Lauréat
« C’est grâce aux contacts que j’ai pu établir « Rabat Business School était une porte pour
durant mes études à Rabat Business School, moi vers le monde professionnel…C’est ma vo-
que j’ai été capable d’entrer en relation avec le lonté de faire des études de qualité au Maroc,
Témoignage Vidéo siège des Nations Unies à New York City, ayant Témoignage Vidéo
et aussi pour mon projet de partir à l’étranger
l’honneur et le plaisir de représenter mon pays à travers des échanges académiques qui m’ont
là-bas. » poussé à faire ce choix. »
MASTER INTERNATIONAL BUSINESS

Si vous envisagez une carrière en tant qu’entrepreneur ou cadre manager
responsable d’affaires internationales, ce master est pour vous !
Le Master International Business présente une expérience unique et immersive
qui a pour but de former des futurs managers capables de développer les
entreprises sur les marchés domestiques et internationaux. Il s’agit d’un
programme très dynamique, rigoureux et pertinent qui adopte une approche
innovante et multidisciplinaire des réalités actuelles qui façonnent le commerce
mondial.
Le Master International Business est très bien classé et engage des enseignants-
chercheurs renommés en commerce international et des professionnels
expérimentés qui vous accompagnent et vous préparent tout au long de
votre parcours. Grâce à ce programme, vous maîtriserez les aspects clés de la
conduite des affaires domestiques et internationales, y compris les start-ups, les
Dr. Asmae EL MOKRINI tendances mondiales, la géopolitique, la gestion des opérations imports/exports
et bien plus.
DIPLÔME FORMATION

Temps
Français 2 Ans
et Anglais

ACQUIS
• Compréhension de l’environnement commercial international et de ses principales
tendances
• Maîtrise des systèmes et processus d’affaires aux niveaux stratégique et opérationnel
• Vision globale sur les fonctions de l’entreprise (gestion des ressources humaines,
marketing, opérations, supply chain, etc.)
• Maîtrise des processus d’import et d’export et gestion des opérations logistiques et
douanières
• Ouverture sur les perspectives de développement international d’un projet
• Capacité de faire face aux opportunités et aux défis de l’environnement
organisationnel mondial.

ATOUTS
• Deux options possibles : Start-Up Management & E-Commerce et International
Trade & Shipping Management
• Master class : Retour d’expérience d’entrepreneurs et experts du marché marocain et
international
• Visites de terrain pour apprendre et s’inspirer des dirigeants d’entreprises
• Possibilité de passer une année de césure à Walt Disney World à Orlando en Floride

DÉBOUCHÉS
• Business development manager
• Account manager
• Chargé(e) d’affaires internationales
• Chef de projets
• Cadre commercial ou directeur import/export
• Responsable logistique et transport international
• International marketing manager
• Responsable e-commerce
• Business consultant
• Cycle doctoral
SCHÉMA DES ÉTUDES
• Approfondissement des connaissances
• 1er semestre - Tronc Commun : Modules et compétences acquises à travers des
transversaux avancés en management cours communs tels que : Customs Proce-
• 2ème semestre : Assimilation des con- dures, Business Game, International Logis-
cepts fondamentaux et complémentaires tic & Sourcing.
en Commerce International, tels que : • Orientation vers la spécialité
International Trade Practices, Internation- - Start-up Management & E-Com-
al Business Law, Trade Finance & Cost Ac- merce à travers des modules de Purchasing
counting, Geopolitics, International Organ- Contract Management, International Pur-
izations & Trade Negociation, etc. chasing, Supply Chain Cost Management
• Soft Skills: Communication Profession- - International Trade & Shipping
nelle Management à travers des modules de
• Career Planning Procédures des Opérations Commerciales
• Activités Associatives : Projet Responsa- et Transit, Transportation Law, Port Man-
ble agement & Maritime Shipping.
• Cours de Langues : Anglais • Possibilité de mobilité internationale
• Immersion en entreprise : Stage Option- • Possibilité de double diplôme
nel • Stage de Fin d’études (4 à 6 mois)
• Thèse professionnelle
TÉMOIGNAGES
Anass TARHI Farah KABBAJ

Anglais
Étudiant Lauréate
« Rabat Business School m’a permis d’ac- « Le Master International Business est la
quérir des compétences et un savoir-faire formation parfaite pour s’ouvrir au monde
que ce soit à travers les cours théoriques ou extérieur et acquérir des connaissances et
les projets étudiants … Si je devais résumer des compétences relativement à l’ensemble
mon expérience à Rabat Business School, je des volets, à citer le Marketing, la Finance, la
dirais que c’est un mélange de challenges. » Négociation ou même le Droit. »
MASTER SUPPLY CHAIN MANAGEMENT & PURCHASING

Le Master Supply Chain Management & Purchasing offre une occasion
unique d’acquérir une haute qualification dans les domaines du Supply Chain
Management, la gestion des achats, l’excellence opérationnelle, l’audit logistique
et le management de la demande. En tant que formation de haut niveau en
management, le Master soutient les aspirations professionnelles des étudiants et
leur inculque les pratiques managériales diversifiées et nécessaires à l’intégration
du monde de l’industrie de transformation et/ou bien des services tels que :
l’automobile, l’aéronautique, l’agroalimentaire, le secteur pharmaceutique, le
secteur de la santé, le transport et la logistique, le consulting en excellence
opérationnelle, etc. Outre l’aspect pratique, les étudiants sont également
amenés à réaliser des travaux de nature théorique leur permettant de continuer
leurs études dans un programme doctoral au niveau des universités marocaines
et internationales.
À travers les deux spécialisations offertes en deuxième année du Master,

notamment : l’option Supply Chain Management et l’option Purchasing
Dr. Ahmed HAMDI
Management, Le Master Supply Chain Management & Purchasing vise à former
de futurs spécialistes en Supply Chain Mangement ou bien en Gestion des
Achats, hautement qualifiés, experts dans leur domaine de formation, maitrisant
les outils technologiques et les logiciels de gestion (ERP-SAP) mais également
dotés de compétences communicationnelles et relationnelles nécessaires à leur
évolution et affirmations professionnelles. À la fin de ce parcours, nos étudiants
seront prêts à agir dans un monde globalisé en développant de fortes capacités.
DIPLÔME FORMATION

Temps
Anglais 2 Ans

ACQUIS
• Compréhension et anticipation des enjeux et des problématiques liés au Supply
Chain Management et au Management des opérations
• Maîtrise des fondements de l’Amélioration Continue
• Maitrise de la chaine de valeur relative à la création et la gestion d’un produit ou un
service.
• Compréhension des concepts de base du Costing in Supply Chain
• Aptitudes de Management du processus d’achat et de développement des
fournisseurs
• Maîtrise des fondements du contrôle statistique de la qualité

ATOUTS
• Préparation à la certification APICS CPIM de l’Association for Supply Chain Management
• Préparation a la Certification en Project Management/PMP
• Formation SAP
• Formation à l’Audit Logistique : ASLOG, Supply Chain Masters et SCOR
• Formation à l’Audit Export/Import
• Deux options possibles : Supply Chain Management et Purchasing Management
• Possibilité de double diplôme

DÉBOUCHÉS
• Analyste Supply Chain
• Consultant(e) Supply Chain
• Supply Chain Manager
• Responsable de la planification
• Acheteur (se) Junior
• Category Manager
• Responsable Approvisionnement
• Responsable Amélioration Continue
• Responsable de Production
• Responsable Logistique
• Auditeur(trice) Logistique Junior
• Cycle doctoral
SCHÉMA DES ÉTUDES

transversaux avancés en management et compétences acquises à travers des
• 2ème semestre : Assimilation des concours communs tels que : Information Sys-
cepts fondamentaux et complémentaires, tems & SAP, Project Management & PMP.
tels que: Supply Chain Management, • Orientation vers la specialité
Sourcing & Supplier Management, Materi- -Supply chain management à travers
als Management, Advanced Statistics for des modules de : Logistics & Repository
SCM, Operational Excellence, Transporta- Audit, Demand Chain Management, et Lean
tion & Physical Distribution. Supply Chain Management
• Soft Skills: Public Speaking and Business -Purchasing Management à travers
English des modules de Purchasing Contract Man-
• Activités Associatives : Projet Responsa- agement, International Purchasing, Supply
ble Chain Cost Management.
• Career Planning • Supply Chain Simulation Game: Fresh
• Cours de Langues : Anglais Connection
• Immersion en entreprise : Stage Option- • Possibilité de mobilité internationale
nel • Possibilité de double diplôme
• Stage de Fin d’Etudes (4 à 6 mois)
TÉMOIGNAGE
Badr IGOUZOUL
Anglais
Étudiant
« Ce qui a motivé mon choix est que Rabat Business School est accréditée AACSB, ce qui donne
une visibilité internationale à mon diplôme.
…Pour finir, je décris mon expérience au sein de Rabat Business School par « Progression », car
Témoignage Vidéo
depuis mon arrivée, j’ai su me dépasser et sortir de ma zone de confort, ce qui m’a permis d’ac-
quérir des compétences sur les trois niveaux, savoir, savoir-faire et savoir-être. »
MASTER HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

Le Master Human Resources Management vise à préparer des cadres spécialisés
en Gestion des Ressources Humaines dotés d’une compréhension approfondie
de l’environnement des affaires au Maroc et en Afrique.
En effet, d’une part, grâce à l’enseignement dispensé par les différents

professeurs intervenants et aux différentes expériences professionnalisantes, ce
programme permet aux étudiants d’acquérir une connaissance approfondie des
activités de base de la Gestion des Ressources Humaines. D’autre part, ce master
permet aux étudiants de saisir l’importance stratégique de la fonction RH, et ce,
en situant cette dernière au cœur de la relation qui existe entre l’entreprise et
son environnement.
En résumé, le Master Human Resources Management est centré sur une approche
Dr. Khaled LAHLOUH à la fois globalisante et approfondie qui permet un accès aux fonctions de
responsabilité dans les domaines des ressources humaines. Il permet l’acquisition
des savoirs, savoir-faire et savoir-être nécessaires pour la réussite dans les
métiers liés à la Gestion des Ressources Humaines.
DIPLÔME FORMATION

Temps
Français et 2 Ans
Anglais

ACQUIS
• Élaboration d’une politique RH en cohérence avec la stratégie globale de l’entreprise
• Compréhension et anticipation des enjeux et des problématiques liés à la GRH
• Maitrise des différentes activités de la fonction RH (e.g. : Gestion Prévisionnelle de
l’Emploi et des Compétences, Recrutement, Paie…)
• Capacités d’écoute, d’analyse et de synthèse nécessaires aux métiers du consulting
• Analyse de la performance RH
• Management international des Ressources Humaines
• Maîtrise de la Communication interpersonnelle et organisationnelle
• Compréhension des enjeux relatifs à la Responsabilité Sociale de l’entreprise.

ATOUTS
• Une maquette pédagogique conçue en étroite collaboration avec les représentants du
tissu économique marocain pour assurer une meilleure insertion professionnelle à nos
lauréats.
• La possibilité de passer une année de césure à Walt Disney World à Orlando en Floride

DÉBOUCHÉS
• Responsable du Recrutement
• Responsable du Développement du Capital Humain
• Responsable Formation continue et Développement des Carrières
• Responsable de la Communication Interne
• Responsable des Rémunérations
• Responsable des Ressources Humaines
• Consultant(e) en Ressources Humaines au sein des cabinets de conseil
• Cycle doctoral
SCHÉMA DES ÉTUDES
• 1er semestre - Tronc Commun : Modules • Approfondissement des connaissanc-

transversaux avancés en management es acquises durant la première année à
• 2ème semestre : Assimilation des con- travers des modules portant sur différents
cepts clés de la Gestion des Ressources domaines de la GRH tels que Leadership &
Humaines tels que : Compensation Man-
Change Management, Mediation & Social
agement, Engineering Training, Strategic
Negotiations, Social Audit & HR Reporting,
HRM, Knowledge Management, HR Perfor-
Employer branding & Career Management,
mance management & Dashboards, HR Le-
gal Environment, Human Resources Plan- Digital HRM & SIRH, International Human
ning & Recruitment. Resources Management.
• Soft Skills: Communication profession- • Possibilité de mobilité internationale
nelle • Possibilité de double diplôme
• Career Planning sous réserve de validation des prérequis
• Activités Associatives : Projet Responsa- • Stage de Fin d’études (4 à 6 mois)
ble • Thèse professionnelle
nel
TÉMOIGNAGES
Hajar OUHANNOUR
Anglais Ghita BERDAI
Étudiante Étudiante
« Ce n’est qu’en intégrant Rabat Business School « Rabat Business School m’a permis d’ac-
que j’ai réalisé que tout y était parfait ! Le corps quérir des Soft-Skills et de pratiquer mes
professoral est constitué d’experts dans le do- compétences communicationnelles …
maine qui partagent avec nous leurs expériences Pour conclure, j’ai pu développer un énorme
professionnelles et qui nous mettent dans le bain, sentiment d’appartenance grâce à la qualité
Témoignage Vidéo
ce qui nous permettra, une fois dans le milieu, Témoignage Vidéo
de la formation, à l’engagement de nos pro-
d’adopter les bons réflexes et de savoir gérer dif-
fesseurs et au climat social général. »
férentes situations. »
PROGRAMME GRANDE ÉCOLE

Le Programme Grande École – Master in Management (PGE) de Rabat Business
School a pour mission de former les futurs managers, de les aider à acquérir
les compétences professionnelles et personnelles nécessaires pour gérer
efficacement une organisation et contribuer ainsi à la création de valeur
économique dans un contexte d’une économie globalisée. Sa pédagogie, fondée
sur le modèle Anglo-saxon, alterne les enseignements académiques et les
expériences concrètes.
À travers son programme, le PGE de Rabat Business School permet à chacun
d’acquérir les compétences essentielles en management et celles d’un Manager
Accompli : piloter avec efficience et efficacité les activités de l’entreprise avec
la vision du généraliste et l’expertise du spécialiste, créer de la valeur de façon
durable pour toutes les parties prenantes, innover, s’adapter à des environnements
mouvants et turbulents et faire de la diversité culturelle un levier d’excellence.
Dr. Ahmed ENNASRI
DIPLÔME FORMATION

Temps
Anglais 2 ou 3 Ans
Selon l’année
d’accès
BACCALAURÉAT
Accès Classes Préparatoires Accès Bac +2
Admission au Concours DEUG / DUT / BTS

Accès Bac + 3 CNAEM et choix de RBS au ou 2 années validées en
moment des affectations sciences de Gestion –
Licence ou 3 années Management
validées en sciences de
Gestion - Management
PGE 1
PGE 2
PGE 3
SPÉCIALITÉS
Digital International Accounting Human Supply Chain

Marketing Finance Management Resources Management
Control & Auditing Management
Doctorat / Emploi

ACQUIS
• Une Polyvalence à travers la compréhension et l’anticipation des enjeux et problématiques
clés du management stratégique
• Management de Projet à multiples volets
• Une Expertise dans le domaine de spécialité choisie (Finance & Accounting, Digital Market
ing, Supply Chain Management, Human Resources Management)
• Soft Skills : Développement personnel, Compétences communicationnelles, linguistiques et
relationnelles, Leadership, capacités de Négociation Internationale, etc.
• Esprit Entrepreneurial
• Capacité d’agir dans un contexte international et multiculturel

ATOUTS
• Mobilité Internationale obligatoire chez l’un des partenaires académiques
• Parcours professionnalisant : Minimum de 30 Semaines de stage en entreprise
• Activités Entrepreneuriales : Business Units

DÉBOUCHÉS
• Finance & Accounting :
Analyste Financier, Gérant(e) de portefeuille dans des sociétés financières, Re
sponsable d’Agence Bancaire, Contrôleur de Gestion, Auditeur(trice) Interne, etc.
• Digital Marketing :
Chef de produit, Chef de marché, Chef de Groupe, Responsable Marketing, Direc
teur(trice) Marketing, Responsable nouveaux produits,etc.
• Supply Chain Management :
Responsable Opérationnel, Gestionnaire d’Achat, Approvisionneur, Prévisionniste,
Responsable de projet ERP, Gestionnaire de Transport, etc.
• Human Resources Management :
Responsable du Développement RH, Responsable de la Diversité, Talent Manager,
Human Capital Consultant
• Cycle doctoral
SCHÉMA DES ÉTUDES
1ère Année - L3 2ème Année - M1 3ème Année - M1

Tronc Commun Choix de 2 Minors Choix de Major de Spécialisation
& Mobilité Internationale
• Concepts, méthodes et outils fon- • Approfondissement des connaissances En 3ème année les étudiants se spé-
damentaux du management: Funda- sur les fonctions managériales : Financial cialisent dans l’une des 2 spécialités
mentals of Accounting, Data Analytics Analysis, Corporate Finance, Management préalablement choisies.
& Bloomberg, Principles of Marketing of Information Systems (SAP), Managing • Supply Chain Management
Practical Skills for Academic Success, Cultural Diversity, Supply Chain Manage- • Accounting, Management Control &
Principles of Economics, Business Law ment, Strategic Management Fundamen- Auditing
Organizational Behavior, Principles of tals, Social Entrepreneurshipt. • International Finance
Management, Fundamentals of Man- Au terme du troisième semestre de for- • Human Resources Management
agement Accounting, Introduction mation, l’étudiant intègre le parcours de • Mobilité Internationale Obligatoire
to Coding & Data Visualization, AI & son choix en sélectionnant 2 Minors parmi vers l’un de nos partenaires académi-
Blockchain Application, New Products les 5 choix possibles : ques
& Brand Management, International - Finance • Possibilité de double Diplôme
Negotiation skills. - Accounting • Stage « Manager Specialist », sur
- Marketing lequel l’étudiant basera sa « Profession-
• Soft Skills : Personal Development - Human Resources al Thesis » en lien avec ses objectifs
• Business Units - Logistics professionnels (minimum 16 semaines)
• Business Games • Career planning • Professional Thesis
• Cours de Langues : Anglais, Espagnol • Cours de Langues : Anglais, Espagnol • Recruitment Process
• Stage «Mission opérationnelle» à • Stage orienté « Fonction » (minimum
dominante actions terrain (minimum 6 8 semaines).
semaines).
TÉMOIGNAGES
Hamza H’LAL Kenza Anglais

MOUJAHID
Étudiant Lauréate
« Mon Master, le Programme Grande École, « Ce qui m’a incité à choisir Rabat Business
est classé N°1 en Afrique du Nord. Je peux School et son Programme Grande École
totalement comprendre ce classement c’est son aspect international, sa double
grâce à l’excellente formation offerte ainsi diplomation, sans oublier le nombre de
que l’expérience professionnelle que nous stages que nous étions amenés à effectuer
acquérons durant notre parcours. » lors de notre cursus, ce qui nous a permis
d’intégrer et de nous adapter au monde
professionnel plus facilement et aisément. »
MASTER INTERNATIONAL FINANCE
Notre conviction au sein de Rabat Business School, est que toute carrière
prospère en Finance doit impérativement passer par une formation solide en
finance d’entreprise et en Finance de marché, raison pour laquelle le Master
International Finance fournit une formation polyvalente en Finance basée sur le
Niveau-1 de la certification CFA (Chartered Financial Analyst) accompagnée de
modules complémentaires à caractère professionnel pratiqués dans la salle des
marchés Bloomberg.
La certification CFA (Chartered Financial Analyst) est une des plus prestigieuses
certifications professionnelles en Finance et dans le domaine des affaires.
Les titulaires du CFA travaillent ensuite majoritairement dans des sociétés de
gestion, des banques et banques d’investissement, des sociétés de courtage,
des sociétés de conseil, des compagnies d’assurance ou encore des fonds de
pension.
À l’issue de cette formation, les étudiants seront certifiés BMC (Bloomberg Market
Concepts), certification internationale reconnue par l’industrie de la Finance, et
auront acquis les compétences nécessaires pour passer le CFA niveau-1 et IFQ
(Islamic Finance Qualification).
Dr. Amina DCHIECHE
Au-delà des compétences techniques acquises tout au long du parcours, le
Master International Finance inclut plusieurs modules d’enseignement de Soft
Skills et de coaching.
Parmi les raisons qui nous poussent à croire que les lauréats du Master
International Finance réussiront assurément leur insertion professionnelle est
tout d’abord la nature « Pro-Oriented » du programme, permettant aux étudiants
de mettre en pratique leurs acquis théoriques lors de situations professionnelles
telles que les simulations en salle de marché Bloomberg et des études de cas
réels, mais également le caractère international de l’école et de la formation,
qui s’illustre par des cours enseignés exclusivement en anglais, des intervenants
issus de différentes nationalités, et la possibilité d’un échange académique à
l’échelle internationale.
DIPLÔME FORMATION

Temps
Anglais 2 Ans

ACQUIS
• Préparation CFA - Chartered Financial Analyst - level 1 :
Représentant un réel gage de maitrise des compétences techniques clés,
les étudiants qui réussissent à obtenir cette certification bénéficient des meilleures
opportunités professionnelles dans le domaine.
• Préparation IFQ - Islamic Finance Qualification
• Certification BMC - Bloomberg Market Concepts
• Habilité à utiliser les outils opérationnels les plus sollicités sur le marché
professionnel : systèmes d’information financière, VBA, Excel, Bloomberg.
• Compréhension et anticipation des opérations sur les marchés Boursiers et
Financiers

ATOUTS
• Salle de marchés Bloomberg au niveau du bâtiment de Rabat Business School permet
tant aux étudiants de mettre en pratique leurs acquis théoriques relativement aux opéra
tions de bourse et de marchés financiers.
• Préparation de certifications professionnelles internationales très prestigieuses (CFA,
IFQ, BMC)
DÉBOUCHÉS
• Analyste financier
• Analyste technique
• Manager Back-Office
• Manager Middle-office
• Gestionnaire de portefeuille
• Gestionnaire de risque
• Gestionnaire d’actifs
• Trader
• Consultant(e)
• Cycle doctoral
SCHÉMA DES ÉTUDES
• 1er semestre - Tronc Commun : Modules

• Approfondissement des connaissances
transversaux avancés en management
et compétences acquises et Affinement
• 2ème semestre : Assimilation des con-
de la spécialité à travers des modules de
cepts fondamentaux et complémentaires
: Alternative Investment & Islamic Finance,
en International Finance, tels que : Ethical
Financial Risk Management & Modeling,
& Professional Standards, Taxation, Finan-
Fintech & Bloomberg Trading, Insurance &
cial Econometrics & Derivatives, Portfolio
Actuarial Technics, Operational Research,
Management & Fixed Income, Advanced
Portfolio Management 2, Commodities &
Corportae Finance, Advanced Economics,
Energy Market, Management Control &
VBA & Phyton for Finance.
IFRS.
• Soft Skills: Communication Profession-
nelle
• Career Planning
• Stage de Fin d’études (4 à 6 mois)
ble

Anglais
nel
Master Business Analytics
Dans un monde de Big Data, les entreprises doivent être en mesure d’extraire
de la valeur du volume sans cesse grandissant des données afin de croître et
survivre dans un marché dynamique. À l’intersection entre la Data Science et
le management, les Business Analytics jouent un rôle essentiel en fournissant
les outils décisionnels pour concevoir les stratégies et optimiser les processus
métier à partir des données.
Le Master Business Analytics de Rabat Business School est un cursus novateur et

contemporain, permettant aux étudiants d’acquérir les compétences techniques
et pratiques pour améliorer les performances organisationnelles grâce aux
insights des données. Le curriculum est mis en œuvre en collaboration étroite
avec des partenaires de l’industrie, afin de proposer un contenu professionnalisant
conforme aux tendances du marché. Il est construit autour des principaux
modules de certification internationale CDMP (Certified Data Management
Professionals), accompagnée de mises en pratique à caractère professionnel
sur des cas réels, réalisées avec des outils hautement plébiscités par le marché
comme Python, R, Power BI ou encore SAS.
Les lauréats disposent ainsi de tous les atouts pour pourvoir aisément aux besoins
de recrutement des organisations, qui s’accroissent de façon exponentielle à l’ère
digitale. Ils sont diplômés d’une formation à caractère universel, prodiguée par
Dr. Lamiae BENHAYOUN des intervenants académiques et professionnels fort qualifiés issus de différentes
SADAFIYINE nationalités, avec la possibilité d’un échange académique à l’international. Les
diplômés maîtrisent dès leur sortie d’école des outils et techniques de pointe,
et possèdent un esprit critique et une responsabilité éthique, pour créer et
communiquer de la valeur à partir des données. Ils détiennent, par ailleurs,
toutes les compétences pour adhérer aux stratégies numériques nationales et
au marché universel des Big Data.
DIPLÔME FORMATION

Temps
Anglais et 2 Ans
Français

ACQUIS
• Maîtriser les outils et méthodes analytiques de pointe permettant de traiter une
grande variété de défis managériaux.
• Savoir localiser, entreposer et modéliser les données internes et externes qui
permettent de répondre aux problématiques des entreprises.
• Reconnaître les opportunités d’affaires et concevoir une orientation stratégique en
appliquant des outils analytiques.
• Utiliser les données pour la prise de décision tactique et opérationnelle dans des
conditions d’incertitude.
• Comprendre et résoudre des problèmes importants, complexes et non structurés,
grâce aux insights des données.
• Développer une réflexion critique et responsable en tenant compte des enjeux
éthiques et sociétaux autour des données.
• Acquérir des compétences efficaces de communication professionnelle.
• Être préparé à l’accélération de la transformation digitale des entreprises, organisa
tions et de la société.

ATOUTS
• Salle des marchés équipée de logiciels performants de données financières interna
tionales à temps réel
• Maquette pédagogique conçue en concertation avec des académiques internation
aux et des professionnels en Analytics
• Cursus construit autour des modules de certification CDMP
• Formation en adéquation avec les besoins et tendances du marché en termes
d’applications de Business et d’outils comme Python, R, etc.
• Rapprochement avec plusieurs cabinets de conseil en Business Analytics
• Perspectives professionnelles diversifiées
• Encadrement de proximité
DÉBOUCHÉS
• Data analyst / scientist
• Consultant décisionnel/ conseiller en développement IA
• Data strategist
• Analyste Business Intelligence
• Chief Data Officer
• Big Data Architect
• Data Protection Officer
• MOA et assistance à maîtrise d’ouvrage
• Ingénieur d’affaires dans le domaine de l’IA
• Manager de la transformation digitale
• Web analyst
• Consumer intelligence expert/ Customer insight manager
• Risk manager
• Cycle doctoral
SCHÉMA DES ÉTUDES
• 1er semestre - Tronc Commun : Modules • Approfondissement des acquis et affine-

transversaux avancés en management ment de la spécialité à travers des modules
• 2ème semestre : Assimilation des con- avancés en l’occurrence les méthodes ag-
cepts et techniques de base en Business iles, l’intelligence artificielle, la data viz, le
Analytics tels que la gouvernance des don- datawarehousing, la business intelligence,
nées, la programmation avec Python, l’op- et les UX analytics.
timisation, les statistiques, l’analyse par • Possibilité de mobilité internationale
réseaux sociaux, et la modélisation des • Possibilité de double Diplôme
données. • Stage de Fin d’études (4 à 6 mois)
• Soft Skills: Communication Profession- • Thèse professionnelle
nelle, résilience, collaboration, analyse cri-
tique, leadership
• Career Planning
ble
• Cours de Langues : Anglais des affaires
nel
OUVERTURE À L’INTERNATIONAL
Forte de son large réseau de Business Schools partenaires à l’échelle internationale, Rabat Business School
offre à ses étudiants en Master l’opportunité d’effectuer un échange académique ou une mobilité internation-
ale dans le cadre de double diplôme vers l’un de ses partenaires académiques internationaux.
Au-delà de l’apport académique d’une mobilité internationale, celle-ci représente une expérience unique et
enrichissante aussi bien sur le plan professionnel que personnel. Permettant à nos étudiants de s’ouvrir vers
de nouveaux horizons en découvrant et en s’imprégnant des cultures différentes, cet échange académique
représente également une belle occasion de tisser des liens relationnels et de développer un réseau profes-
sionnel international opportun.
Mobilité
Internationale
Double
Diplomation
Sous conditions d’éligibilité
Quelques-uns de nos partenaires

OUVERTURE AUX ENTREPRISES
Stages
L’expérience en entreprise se trouve au cœur des préoccupations pédagogiques de l’ensemble des pro-
grammes de Rabat Business School.
Nos étudiants Masters sont amenés à mettre en pratique leurs acquis théoriques à travers des stages mais
également des visites interactives d’entreprises.
Le Stage au niveau de la 1ère année reste optionnel mais fortement conseillé, tandis que celui de la 2ème
année, le Stage de fin d’études, est obligatoire et représente le couronnement du parcours Master de nos
étudiants.
STEP – Special Training & Employability Program – Salon de Recrutement pour les stages et l’emploi
Dans le cadre de l’accompagnement professionnel de ses étudiants et lauréats, Rabat Business

School organise le salon de recrutement pour les stages et l’emploi STEP, un Rendez-vous
annuel de rencontre entre les entreprises et nos étudiants et lauréats avides d’aventures
professionnelles.
Ils nous ont fait confiance
Que ce soit dans le cadre de recherche de profils pour un emploi ou un stage, d’accompagnement à la forma-
tion ou tant d’autres axes de collaboration, Rabat Business School est régulièrement sollicitée par de nom-
breuses entreprises de grande envergure opérant sur les différents secteurs d’activité.
ZOOM SUR LA VIE ÉTUDIANTE
PARA-UNIVERSITAIRE
Prônant l’épanouissement intellectuel et le développe-
ment personnel, Rabat Business School incite ses étudi-
ants à s’investir dans une multitude d’activités para-uni-
versitaires, que ce soit à travers des projets sociaux inclus
au niveau du programme ou en adhérant à des clubs RBS
intervenant sur des axes divers, selon leurs propres moti-
vations et aspirations (Evénementiels, Sportifs, Humani-
taires, Artistiques, professionnels et autres).
Rabat Business School dispose d’une cellule dédiée à la

vie étudiante ayant comme principale mission d’accom-
pagner les étudiants dans la réalisation de leurs projets
de clubs en stimulant leur créativité, en boostant leur
confiance en leurs talents, capacités et compétences,
en leur inculquant l’esprit de l’entraide et du travail en
équipe ainsi que tant d’autres valeurs qualifiant un futur
manager accompli.
VIE SUR LE CAMPUS
Equipé de toutes les infrastructures nécessaires au confort et à l’épanouissement, le campus de l’Université Internationale
de Rabat représente un cadre de vie stimulant mais également un milieu convivial propice à l’apprentissage, l’échange,
la créativité et le développement personnel de nos étudiants.
Rabat Business School dispose d’un bâtiment dédié au sein du campus de l’UIR répondant aux exigences pointues
de sa pédagogie innovante et interactive.
t
LE CAMPUS LE BÂTIMENT DE RABAT BUSINESS

• Campus de 30 Hectares SCHOOL
• 6 Résidences Universitaires
• 5 Bâtiments d’enseignement • Un Auditorium de 630 places
• Un Centre de santé Medhelp • 7 Amphithéâtres (50 à 150 Places)
• Une Bibliothèque disposant de plus de 80 000 • Salle de marchés boursiers connectée à la
ouvrages format papier et numérique (couvrant plateforme de trading Bloomberg
toutes les disciplines) (1ère en Afrique)
• Un Restaurant universitaire • 3 Espaces de Coworking
• 3 Cafétérias • 10 Salles d’études (pour les travaux de
• Une Superette groupes)
• Un Supermarché • 36 Salles de cours (conformes aux besoins du
• Une Piscine couverte semi-olympique Blended Learning)
• Une Salle omnisport couverte
• Des Salles de Musculation, d’arts martiaux et de
fitness
• 2 courts de Tennis
• Plusieurs Terrains Outdoor (Football, basketball,
volleyball, handball,etc.)
• Plusieurs tables de ping-pong et de Tennis de
table Outdoor
• Infrastructures ludiques : salle de chorale, salle de
musique, etc.
CORPS PROFESSORAL PERMANENT
Le Corps Professoral permanent de Rabat Business School, composé d’enseignants-chercheurs hautement qualifiés, en synergie avec des
intervenants et experts externes, assurent les différents modules de formation continue selon une approche aussi bien théorique qu’empirique
et pratique. 61% du corps professoral permanent de Rabat Business School est international et représente 18 nationalités différentes.
Ils ont à leur disposition un laboratoire de recherche qui implique également une équipe de professeurs-chercheurs internationaux, apportant
leur contribution sous le prisme de la perspicacité scientifique et de l’efficacité pédagogique.
Department of Marketing/Strategy
Dr. Najlae ZHANI Dr. Tariq AHMED Dr. Yong Ho HYUN Dr. Nacef MOURI Dr. Christian NEDU OSAKWE Dr. Mesay Sata SHANKA Dr. Abdul Bashiru JIBRIL
Head of Department
Mme. Hasnae TENOURI Dr. Vikas ARYA Dr. Albrecht FRITZSCHE Dr. Lasisi TAIWO Dr. Oluwatobi A. OGUNMOKUN
Department of Finance & Applied Economics
Dr. Mhamed-Ali EL-AROUI Dr. Meriem DAIRI Dr. Amina DCHIECHE Dr. Ilham DKHISSI Dr. Abdelkader ELALAOUI Dr. Ahmed ENNASRI Dr. Mohammed ISLEIMEYYEH
Head of Department
Dr. Ikram JEBABLI Dr. Hamida CHIHI Dr. Muhammad Saad BALOCH Dr. Ahmed IMRAN Dr. Rabeh KHALFAOUI
Department of Human Resources/Organizational Behavior
Dr. Fedwa JEBLI Dr. Moustafa ABDELMOTALEB Mme. Laila FRIJA Dr. Khaled LAHLOUH Dr. Farrukh MOIN Dr. Diórgenes Falcão MAMÉDIO Dr. Juliet IKHIDE
Head of Department
Dr. Yusuf HASSAN Dr. Clement CABRAL Dr. Kayode ELUWOLE Dr. Adedapo OJO
Department of Supply Chain Management/Information Systems
Dr. Amine Tarik ZOUADI Dr. Olivier APTEL Dr. Ismail BADRAOUI Dr. Abla CHAOUNI BENABDELLAH Dr. Kaoutar CHARGUI Dr. Asmae EL MOKRINI Dr. Ahmed HAMDI
Head of Department
Dr. Lamiae BENHAYOUN SADAFIYINE Dr. Amine MASMOUDI Dr. Raja SREEDHARAN Dr. Surajit BAG Dr. Abdelhak EL IDRISSI Dr. Qing LU Dr. Jean-Noel BEKA BE NGUEMA
Dr. Amine BELHADI

INTÉGRER RABAT BUSINESS SCHOOL
CANDIDATURE EN LIGNE
Étape 1 Étape 2 Étape 3 Étape 4 Étape 5
Recevez votre
Accédez au site web Cliquez sur Renseignez convocation
de l’UIR Cliquez sur
“Candidature les informations sur votre boite email
www.uir.ac.ma “Candidature”
Masters”
ADMISSION
Étape 6 Étape 7 Étape 8
Étude de dossier & Vidéo de Admission

Inscription
motivation
Résultats disponibles
sur l’espace candidat Réservez votre place
Dépôt d’une vidéo du candi-
dat répondant à des questions
de motivation prédéfinies
sur son espace candidat
t
FRAIS DE SCOLARITÉ ET FINANCEMENT
FRAIS D’ÉTUDES BOURSE SOCIALE
• 74 000 dhs/ an Bourse sociale allant jusqu’à 100% pour les

• 5 000 dhs/ an: Frais d’inscription étudiants à capacité financière limitée.
FRAIS D’HÉBERGEMENT PRÊT ÉTUDIANT
• A partir de 1900 dhs/ mois chambre dou Dans le cadre de sa politique d’aide au finance-
ble ment des études, l’Université Internationale
• A partir de 2600 dhs/ mois chambre indi- de Rabat en partenariat avec la Banque Pop-
viduelle ulaire a mis en place un prêt étudiant à taux
préférentiel.
CONTACTEZ-NOUS
M. Nabih Dahmani Mme. Ibtissam Ouahdi

05 30 11 20 48 05 30 10 30 88
nabih.dahmani@uir.ac.ma ibtissam.ouahdi@uir.ac.ma
Bureau N° 112 Bureau N° 112
UIR - Rabat Business School RabatBusinessSchool_uir UIR - Rabat Business School UIR Rabat Business School
Campus de l’UIR
+212 (5) 30 112 048 rbs.info@uir.ac.ma
Parc Technopolis
+212 (5) 30 103 088 concours@uir.ac.ma
Rocade de Rabat - Salé Maroc

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RABAT

Master 1ère Année PGE 2

Master 2ème Année PGE 3

• Master International Business • Master Strategic & Digital Marketing

Grandes Entreprises Consulting

* Comptabilité, Contrôle et Audit

Mot du Program Manager

Master Initiale à Plein

LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

• 1er semestre - Tronc Commun : Modules • Approfondissement des connaissances

« J’ai eu l’opportunité d’avoir des expériences académiques et professionnelles aux États-Unis et

Mot du Program Manager

Master Initiale à Plein

LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

Bouchra OUKHAYI Zakaria GUEDDAR

Mot du Program Manager

Master Initiale à Plein

LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

Anass TARHI Farah KABBAJ

Mot du Program Manager

À travers les deux spécialisations offertes en deuxième année du Master,

Master Initiale à Plein

LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

• 1er semestre - Tronc Commun : Modules • Approfondissement des connaissances

Mot du Program Manager

En effet, d’une part, grâce à l’enseignement dispensé par les différents

Master Initiale à Plein

LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

• 1er semestre - Tronc Commun : Modules • Approfondissement des connaissanc-

Mot du Program Manager

Dr. Ahmed ENNASRI

Master Initiale à Plein

LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

Admission au Concours DEUG / DUT / BTS

Digital International Accounting Human Supply Chain

1ère Année - L3 2ème Année - M1 3ème Année - M1

Hamza H’LAL Kenza Anglais

Master Initiale à Plein

LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

1ère Année 2ème Année

• 1er semestre - Tronc Commun : Modules

• Cours de Langues : Anglais

• Immersion en entreprise : Stage Option-

Le Master Business Analytics de Rabat Business School est un cursus novateur et

Master Initiale à Plein

LANGUE D’ENSEIGNEMENT DURÉE

1ère Année 2ème Année

• 1er semestre - Tronc Commun : Modules • Approfondissement des acquis et affine-

Quelques-uns de nos partenaires

Dans le cadre de l’accompagnement professionnel de ses étudiants et lauréats, Rabat Business

Rabat Business School dispose d’une cellule dédiée à la

LE CAMPUS LE BÂTIMENT DE RABAT BUSINESS

Department of Finance & Applied Economics

Department of Supply Chain Management/Information Systems

Dr. Amine BELHADI

Étape 1 Étape 2 Étape 3 Étape 4 Étape 5

Étape 6 Étape 7 Étape 8

Étude de dossier & Vidéo de Admission

FRAIS DE SCOLARITÉ ET FINANCEMENT

FRAIS D’ÉTUDES BOURSE SOCIALE

• 74 000 dhs/ an Bourse sociale allant jusqu’à 100% pour les

FRAIS D’HÉBERGEMENT PRÊT ÉTUDIANT

M. Nabih Dahmani Mme. Ibtissam Ouahdi