Exemples de cas

Cas de Jacques
• Libéré pour des raisons médicales avec le grade de caporal-chef, son invalidité totale est évaluée à 100 %, y
compris 70 % pour TSPT.
• Son salaire mensuel au moment de la libération était de 4 684 $.
• Étant donné que Jacques a été libéré des Forces pour des raisons médicales, il est admissible à des avantages
au titre du RARM. Le psychiatre de Jacques a indiqué que ce dernier ne pourra pas poursuivre un emploi
rémunérateur en raison de son TSPT sévère et chronique. Par conséquent, Jacques ne sera pas en mesure de
participer au programme de réadaptation professionnelle du RARM, mais il recevra des prestations d’invalidité à
long terme au titre du RARM jusqu’à l’âge de 65 ans.
• Jacques a 41 ans. Il est marié à Jocelyne. Il a un enfant naturel de 12 ans qu’il voit une fois par mois (les
visites et les déplacements qui s’y rattachent sont une source de stress pour lui). Toutes les deux semaines,
Jacques voit aussi l’enfant de Jocelyne (qui a 13 ans).
• Jocelyne a une procuration. Elle s’occupe de toutes les affaires du ménage et de défendre les intérêts de
Jacques. Toute la situation est une source de stress au sein de leur mariage.
•
En vertu de la Loi sur les Sous la Nouvelle Charte Sous la Nouvelle Charte Nouvelle Charte
pensions, Jacques aurait des anciens combattants, des anciens combattants, améliorée :
été admissible à : Jacques est admissible à : l’épouse de Jacques,
Jocelyne, serait admissible
à:
• Une pension d’invalidité • Une indemnité forfaitaire • Du counselling pour l’aider à Tous les avantages offerts en
mensuelle de 3 202 $; d’invalidité de 250 000 $ et au composer avec la blessure de vertu de la Nouvelle Charte
• Des traitements médicaux pour remboursement des frais de Jacques; des anciens combattants,
ses affections ouvrant droit à conseils financiers; • De l’assistance professionnelle plus :
pension; • Une allocation pour déficience pour lui permettre de
• Une allocation pour soins et une permanente de catégorie 2, poursuivre ses études • Une allocation bonifiée pour
allocation d’incapacité établie à 1 041 $ par mois, d’infirmière, dans le but de déficience permanente, soit
exceptionnelle; pour le restant de ses jours; réintégrer le marché du travail 1 000 $ de plus par mois
• Des services dans le cadre du • Des prestations d’invalidité et de restaurer la capacité de payables à vie.
Programme pour l’autonomie gain de sa famille;
prolongée au titre du RARM , au
des anciens combattants. montant de 3 513 $ par mois • Des services de dispensateur
(75% de 4 684 $ par mois); de soins pour fournir des soins
• Une prestation de retraite à Jaques pendant qu’elle reçoit
supplémentaire de 20 235 $ de l’assistance professionnelle.
(indexée) à l’âge de 65 ans;
• Des services de réadaptation
médicale (physiothérapie et
services psychologiques et de
réadaptation psychosociale)
pour l’aider à jouer un rôle plus
actif au sein de sa famille et de
sa collectivité (ex. : gestion de
la colère et cours de conduite)
• Des services d’entretien
ménager dans le cadre du
Programme pour l’autonomie
des anciens combattants;
• Du counselling pour son enfant
et l’enfant de son épouse;
• Des services de gestion de cas
et la coordination des services
médicaux et psychosociaux.
Cas de George
• George était un soldat supérieur lorsqu’il a obtenu une libération volontaire en 1992.
• Son salaire mensuel au moment de la libération était de 2 162 $.
• George a subi une blessure mineure (invalidité de 5 %) au bas du dos, qui l’empêche de travailler comme
débardeur dans la vie civile.
• Étant donné que George n’a pas été libéré des Forces pour des raisons médicales, il n’est pas admissible à la
réadaptation professionnelle au titre du RARM, ni aux prestations d’invalidité prolongée du RARM.
• George a 40 ans. George et Nancy, sa conjointe de fait, n’ont pas d’enfants.
• En 2010, George a été admissible à des services de réadaptation d’ACC en raison de ses besoins en matière
de réadaptation liés au service.

En vertu de la Loi sur les pensions,
George aurait été admissible à :
• Une pension d’invalidité
mensuelle de 145,14 $ (rajustée
annuellement);
• De la physiothérapie pour sa
blessure au bas du dos.
CEPENDANT, George n’aurait PAS pu
obtenir de l’aide pour faire les
changements nécessaires à sa
transition vers une autre carrière,
afin de lui permettre de mettre à
profit ses compétences et son
expertise tout en tenant compte de
son invalidité.
Sous la Nouvelle Charte des anciens
combattants, George est admissible
à:
• Une indemnité forfaitaire
d’invalidité de 13 368 $ et au
remboursement des frais de
conseils financiers pour l’aider à
gérer son indemnité;
• Une allocation pour perte de
revenus de 2 362,20 $ par mois
(75 % de 3 139 $*par mois, *le
salaire d’un soldat supérieur au
moment de la libération, indexé
annuellement à 2 % jusqu’en
2010).
• Des services complets de
réadaptation professionnelle;
• De l’aide personnalisée, la
coordination des services, la
surveillance et les suivis par un
gestionnaire de cas d’ACC;
• Des soins de santé au titre du
Régime de soins de santé de la
fonction publique pour lui, Nancy
et tout enfant futur.
En vertu de la Nouvelle Charte
améliorée, George est admissible
à:
• Tous les avantages offerts en
vertu de la Nouvelle Charte
des anciens combattants,
plus :
• Une allocation bonifiée pour
perte de revenus de 3 546 $*
par mois (*fondée sur le
salaire mensuel actuel d’un
caporal en 2010). Cela
représente une hausse de
1 183,80 $ par mois de son
allocation pour perte de
revenus.
Cas de Robert
• Robert a 26 ans. Il est marié et n’a pas d’enfants. Il s’est enrôlé dans les FC en 2005 et il a servi en
Afghanistan en 2007.
• En 2008, il a été victime d’une attaque à la bombe artisanale en bordure de route. Il a subi des blessures
catastrophiques, y compris une amputation de la jambe droite, un traumatisme crânien léger et une perte
auditive mineure.
• Il a été libéré pour des raisons médicales en 2010.
• ACC a évalué son invalidité à 100 %.
• Sa demande de prestations d’invalidité prolongée a été approuvée par le Régime d’assurance-revenu militaire
(RARM) et il est admissible aux services de réadaptation d’ACC en 2010.
• Il a été établi qu’il ne pourra jamais reprendre un emploi dans la vie civile même après sa réadaptation.
• Il sera donc admissible aux prestations d’invalidité prolongée jusqu’à l’âge de 65 ans.
• L’épouse de Robert a fait des études secondaires, mais n’a pas été en mesure de poursuivre ses études à
cause des nombreux déménagements occasionnés par la carrière militaire de Robert.
• L’objectif consiste à permettre à Robert de recouvrer la meilleure santé physique et psychologie possible tout
en offrant de l’assistance professionnelle à son épouse.

En vertu de la Loi sur les pensions, Aux termes de la Nouvelle Charte des En vertu de la Nouvelle Charte
Robert aurait été admissible à : anciens combattants, Robert est améliorée, Robert est admissible à :
admissible à :

Une pension d’invalidité mensuelle de
2 997,29 $ à vie;
Des traitements médicaux pour ses
affections ouvrant droit à pension;
Une allocation pour soins au montant
de 952,02 $ par mois;
Une allocation d’incapacité
exceptionnelle au montant de 846,21
$ par mois;
Une allocation vestimentaire de 71 $
par mois;
Une indemnité d’invalidité forfaitaire de • Tous les avantages actuellement
276 079,70 $;
Des prestations d’invalidité prolongée
au titre du RARM de 2 933,25 $ par
mois;
Une allocation pour déficience
permanente d’ACC au montant de
536,40 $ par mois;
Une prestation de retraite
supplémentaire, payable à l’âge de 65
ans, d’au moins 27 455 $ (le montant
offerts en vertu de la Nouvelle
Charte des anciens
combattants, plus :
• Une allocation supplémentaire
pour perte de revenus, versée
par ACC, au montant de
423,75 $ par mois, qui
s’ajoute aux prestations
d’invalidité prolongée du
RARM. (En vertu de la
Des services au titre du PAAC. n’a pas été indexé) Nouvelle Charte, l’allocation
Une allocation vestimentaire de 71 $ par pour perte de revenus est
mois; fondée au minimum sur le
Des services de réadaptation médicale salaire de base d’un caporal
(physiothérapie et services au moment de l’approbation
psychologiques); de la réadaptation. Le salaire
Des services de réadaptation actuel est de 4 476 $ par
psychosociale pour l’aider à jouer un mois);
rôle plus actif au sein de sa famille et de • Une prestation de retraite
sa collectivité; supplémentaire plus élevée,
Des services d’entretien ménager dans payable à l’âge de 65 ans,
le cadre du Programme pour d’au moins 31 421,50 $;
l’autonomie des anciens combattants; • Une allocation améliorée pour
Des services de gestion de cas. déficience permanente,
payable à vie, au montant de
1 000 $ par mois.