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FILIRE TECHNIQUE

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CATGORIE A
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CADRE D'EMPLOIS DES INGENIEURS TERRITORIAUX

RFRENCES
- Dcret n 90 126 du 9 fvrier 1990 modifi port ant statut particulier du cadre d'emplois des Ingnieurs territoriaux - Dcret n 90-127 du 9 fvrier 1990 modifi portan t chelonnement indiciaire

GRADES
- Ingnieur - Ingnieur principal - Ingnieur en chef : Le grade dingnieur en chef comporte 2 classes (classe normale, classe exceptionnelle)

NOMINATION
- Le grade dingnieur est accessible soit par concours soit par promotion interne. - Le grade dingnieur principal est accessible par avancement de grade. - Le grade dingnieur en chef est accessible soit par concours soit par avancement de grade.

FORMATIONS OBLIGATOIRES DES LA NOMINATION

Formation dintgration
Liste daptitude aprs concours
5 jours pendant la 1 anne suivant la nomination
re

Liste daptitude au choix


Pas de formation dintgration

+ Formation de professionnalisation au 1er emploi (=adaptation au nouvel emploi)


Liste daptitude aprs concours
entre 5 jours (dure plancher) et 10 jours (dure plafond), dans les 2 annes suivant la nomination

Liste daptitude au choix


entre 5 jours (dure plancher) et 10 jours (dure plafond), dans les 2 annes suivant la nomination

FONCTIONS
Les ingnieurs territoriaux exercent leurs fonctions dans tous les domaines caractres scientifique et technique entrant dans les comptences dune collectivit territoriale ou dun tablissement public territorial, notamment dans les domaines de lingnierie, de la gestion technique et de larchitecture, des infrastructures et des rseaux, de la prvention et de la gestion des risques, de lurbanisme, de lamnagement et des paysages, de linformatique et des systmes dinformation. Seuls les fonctionnaires du cadre demplois rpondant aux conditions des articles 10 ou 37 de la loi du 3 janvier 1977 peuvent exercer les fonctions darchitecte. Les Ingnieurs territoriaux sont placs, pour lexercice de leurs fonctions, sous lautorit du fonctionnaire charg de la responsabilit des services techniques dans la collectivit ou ltablissement. Les fonctionnaires ayant le grade dingnieur peuvent exercer leurs fonctions dans les rgions, les dpartements, les communes, les offices publics dhabitations loyer modr, les laboratoires danalyses chimiques ou danalyses des eaux et tout autre tablissement public relevant de ces collectivits. Ils sont chargs, suivant le cas, de la gestion dun service technique, dune partie du service ou mme dune section laquelle sont confies les attributions relevant de plusieurs services techniques. En outre, ils peuvent occuper lemploi de directeur des services techniques des villes et de directeur gnral des services techniques des tablissements publics de coopration intercommunal fiscalit propre de 10000 40000 habitants.

SEUILS
Le grade dingnieur principal peut tre cr : - dans les rgions, les dpartements - dans les communes de plus de 2 000 habitants - dans les offices publics dH.L.M. de plus de 5 000 logements

dans les tablissements publics locaux assimils une commune de plus de 2 000 habitants.

Ils peuvent occuper lemploi de : - directeur des services techniques des villes et de directeur gnral des tablissements publics de coopration intercommunal fiscalit propre de 10 000 40 000 habitants - directeur gnral des services techniques des villes et des tablissements publics de coopration intercommunal fiscalit propre de 40 000 80 000 habitants. Le grade dingnieur en chef peut tre cr : - dans les rgions, les dpartements - dans les communes de plus de 40 000 habitants - dans les offices publics dH.L.M. de plus de 10 000 logements - dans les tablissements publics locaux assimils une commune de plus de 40 000 habitants. Ils peuvent occuper lemploi de : - directeur gnral des services techniques des villes ou de directeur gnral des tablissements publics de coopration intercommunal fiscalit propre de plus de 80 000 habitants.

DROULEMENT DE CARRIRE
Ingnieur Avancement de grade Conditions : - compter 1 an 6 mois danciennet dans le 4 chelon du grade dingnieur, au plus tard au 31 dcembre de lanne au titre de laquelle est tabli le tableau davancement - avoir suivi la formation dadaptation lemploi Seuil : voir fonctions Ingnieur principal Avancement de grade Conditions : - aprs examen professionnel sur titres avec preuves - compter 12 ans de services effectifs en position dactivit dans le cadre demplois ou de dtachement hors du cadre demplois, au plus tard au 31 dcembre de lanne au titre de laquelle est tabli le tableau davancement Avancement de grade Conditions : - avoir atteint au 1 janvier de lanne du tableau me le 5 chelon du grade dingnieur principal
er me

ou
- aprs examen professionnel sur titres avec preuves - compter 12 ans de services effectifs en position dactivit dans le cadre demplois ou de dtachement hors cadre, au plus tard au 31 dcembre de lanne au titre de laquelle est tabli le tableau davancement Seuil : voir fonctions

Seuil : voir fonctions

Ingnieur en chef de classe normale

Ingnieur en chef de classe normale

Avancement de grade Conditions : - 6 ans de services effectifs dans le grade dingnieur en chef de classe normale, en position dactivit ou de dtachement dans un autre corps, cadre demplois ou emploi de catgorie A

- compter 1 an danciennet dans le 5 chelon du grade dIngnieur en chef de classe normale avoir suivi la formation dadaptation lemploi Ingnieur en chef de classe exceptionnelle

me

RMUNRATION ET DURE DE CARRIRE


Ingnieur

CHELONS
INDICES BRUTS INDICES MAJORS DURE DE CARRIRE MINI MAXI Ingnieur principal

1
379 349

2
430 380

3
458 401

4
492 425

5
540 459

6
588 496

7
621 521

8
668 557

9
710 589

10
750 619

1 an 1 an

3 ans 3 ans 6 mois

3 ans 3 ans 6 mois

3 ans 4 ans

2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 3 ans 6 mois 6 mois 6 mois 3 ans 3 ans 2 ans 3 ans 3 ans 6 mois 6 mois 6 mois 6 mois

CHELONS
INDICES BRUTS INDICES MAJORS DURE DE CARRIRE MINI MAXI

1
541 460

2
593 500

3
641 536

4
701 582

5
759 626

6
811 665

7
864 706

8
916 746

9
966 783

1 an 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 3 ans 6 mois 3 mois 6 mois 6 mois 6 mois 9 mois 9 mois 9 mois 3 ans 4 ans 2 ans 3 ans 2 ans 3 ans 3 ans 3 ans 9 mois 3 mois 3 mois 3 mois

Ingnieur en chef de classe normale

CHELONS
INDICES BRUTS INDICES MAJORS DURE DE CARRIRE MINI MAXI

1
450 395

2
513 441

3
562 476

4
612 514

5
655 546

6
701 582

7
772 635

8
852 696

9
901 734

10
966 783

1 an 1 an

1 an

2 ans 2 ans 6 mois

2 ans 3 ans

1 an 1 an 2 ans 6 mois 6 mois 1 an 2 ans 2 ans 2 ans 6 mois 6 mois 6 mois

2 ans 3 ans 6 mois 3 ans 3 ans 6 mois 6 mois

Ingnieur en chef de classe exceptionnelle

CHELONS
INDICES BRUTS INDICES MAJORS DURE DE CARRIRE MINI MAXI

1
750 619

2
830 680

3
901 734

4
966 783

5
1015 821

6
HEA -

7
HEB -

2 ans 2 ans 6 mois

2 ans 2 ans 6 mois

2 ans 6 mois 3 ans

3 ans 3 ans 6 mois

1 an 1 an 6 mois 6 mois 2 ans 2 ans

RGIME INDEMNITAIRE
- Prime de Service et Rendement (P.S.R.) - Indemnit Spcifique de Service (I.S.S.)

mise jour le 1 juillet 2008

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