PROGRAMME DE FORMATION TECHNIQUE EN ATE

FICHE DE NOTATION DU STAGIAIRE PAR L’EMPLOYEUR

Ve u i l l e z r e m p l i r c e f o r m u l a i r e , q u e v o u s t r o u v e r e z é g a l e m e n t s u r n o t r e s i t e
Web,
e t l e r e t o u r n e r à l a fi n d u s t a g e d e l ' é t u d i a n t o u d e l ' é t u d i a n t à l a
Coordination des programmes en ATE

Nom du Stage :
stagiaire :

Dates du stage : Visite :

S.V.P. Corrigez les informations s’il y a lieu

Nom de l'entreprise :

Adresse de 
l’entreprise : 

Superviseur de stage :

Fonction – superviseur :
Téléphone :
Indiquez le nombre
d’heures Autre téléphone :
d’encadrement du Télécopie :
stagiaire par le Courriel :
superviseur par Site Internet :
semaine :
 Description concise du travail du stagiaire : (Si différente de l’offre de stage)

 Modifications :

2263, avenue du Collège, C.P. 610, Shawinigan (Québec) G9N 6V8 aberthiaume@collegeshawinigan.qc.ca
Tél. : (819) 539-6401, postes : 2329 – Téléc. : (819) 539-8819 Site Web : http://www.collegeshawinigan.qc.ca/ate
 À L’ATTENTION DU
RÉPONDANT
1. Cette fiche de notation sera utilisée par la Coordination en alternance travail-études comme moyen
principal d’évaluation du stagiaire. Nous suggérons donc que vous informiez le stagiaire de la teneur de
cette fiche.
2. L’évaluation recherchée est une appréciation qui porte sur le travail accompli durant le stage. Ce travail est
celui que vous avez décrit plus haut.

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Tél. : 819 539-6401, postes : 2329 – Téléc. : (819) 539-8819Site Web : http://www.collegeshawinigan.qc.ca/ate
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DIRECTIVE : Inscrire un X dans la case appropriée.

Indiquez quel est selon vous, le degré de maîtrise atteint par le stagiaire par rapport à chacune de ces compétences du
programme de Techniques de l’informatique de gestion ?

1 Nullement 2 Très peu 3 Peu maîtrisée 4 Légèrement 5 Très bien 6 Parfaitement

maîtrisée maîtrisée maîtrisée maîtrisée maîtrisée

Maîtrise des compétences en intégration au milieu de travail 1 2 3 4 5 6

1. Interagir et communiquer dans des situations de travail variées.

Maîtrise des compétences en système et réseautique 1 2 3 4 5 6

2. Installer des éléments physiques et logiques dans une station de travail.

3. Mettre à profit les possibilités d’un système d’exploitation propre à une station de travail.
4. Mettre à profit les possibilités d’un environnement informatique en réseau.
5. Assurer le soutien technique et la formation aux utilisateurs.

Maîtrise des compétences en analyse et programmation 1 2 3 4 5 6

6. Produire des algorithmes.

7. Exploiter un langage de programmation structuré.
8. Produire une interface utilisateur.
9. Corriger des programmes.
10. Organiser et exploiter des données.
11. Créer et exploiter des bases de données.

12. Assurer la production et la gestion de documents.

13. Effectuer la recherche d’information.
14. Apporter des améliorations fonctionnelles à une application.
15. Développer des modèles conceptuels selon l’approche structurée.
16. Appliquer une approche de développement par objets.
17. Concevoir et développer une application dans un environnement de BD.
18. Concevoir et développer une application dans un environnement graphique.
19. Concevoir et développer une application hypermédia dans les réseaux internes et
mondiaux.
20. Mettre en œuvre une application.
21. Assurer la qualité d’une application.
22. Planifier et gérer des activités de travail.

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 NOTE : Veuillez choisir les critères qui sont les plus liés au rendement du stagiaire. Déterminez pour chacun la mention appropriée.
(A) EXCEPTIONNEL : Rendement qui dépasse non seulement les normes requises mais mérite une mention particulière.
(B) SUP ÉRIEUR : Rendement qui dépasse les normes requises
(C) SATISFAISANT : Rendement qui correspond aux normes requises
(D) MARGINAL : Rendement qui demande un suivi du coordonnateur A.T.É.
(E) I N A C C E P TA B L E : R e n d e m e n t q u i d e to u t e é v i d e n c e n e c o r re s p o n d p a s a u x n o rm e s re q u i s e s
A B C D E N/A (si ne s’applique pas)
Critères % 95 90 85 80 75 70 65 60 55 - Commentaires
Capacité d'influencer un groupe 55
de travail dans la poursuite
d'un objectif (leadership)
Maîtrise des connaissances
théoriques et techniques
démontrées durant le stage
Sens pratique démontré dans la
solution des problèmes
rencontrés en stage
Capacité de travailler en
groupe, d'établir de bonnes
relations avec d'autres
personnes
Imagination, esprit créateur
dans l'analyse des problèmes,
l'examen des solutions
Facilité d'adaptation aux
diverses situations rencontrées
durant le stage

Intérêt et motivation apportés

à son travail

Diligence et rapidité à exécuter

le travail demandé

Esprit de synthèse, habileté

analytique dans l'étude des
problèmes et de leurs solutions

Esprit de décision lorsqu'il doit

faire un choix parmi plusieurs
solutions
Capacité d'assumer les
responsabilités inhérentes à sa
tâche
Initiative démontrée dans la
planification et l'exécution de
son travail
Quantité de travail accompli au
cours d'une période déterminée

Précision et fini dans

l'accomplissement du travail

POINTS FORTS : Dans quelle(s) activité(s) le stagiaire a-t-il donné le meilleur rendement?


POINTS À AMÉLIORER : Dans quelle(s) activité(s) le stagiaire a-t-il donné le moins bon rendement?



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 A P P R É C I AT I O N G L O B A L E D U
S TA G I A I R E
Exceptionnel Supérieur Satisfaisant Marginal Inacceptable
    
COMMENTAIRES SUR LE DÉROULEMENT DU
STAGE :


COMMENTAIRES SUR LE TRAVAIL DU STAGIAIRE EN FONCTION DE LA DESCRIPTION DE L’OFFRE DE STAGE :



CETTE ÉVALUATION A ÉTÉ DISCUTÉE AVEC LE OUI r NON r

STAGIAIRE :

À l’attention du superviseur de stage de l’entreprise

Souhaiteriez-vous recevoir de nouveau ce stagiaire : OUI r NON r
Seriez-vous d’accord à recevoir un nouveau stagiaire : OUI r NON r
Ultérieurement : r
Signature du Date
superviseur : :

Commentaires :


VEUILLEZ NOUS DONNER VOTRE APPRÉCIATION DU SERVICE EN ALTERNANCE TRAVAIL-ÉTUDES (ATE)

(La description du stage, la période des entrevues, la signature des contrats, la communication avec votre
entreprise, etc.)
Exceptionnel Supérieur Satisfaisant Marginal Inacceptable
    
Quelles améliorations souhaiteriez-vous?

À l ’ a t t e n t i o n d u c o o r d o n n a t e u r AT E
Nom : Annie Berthiaume Fonction : Conseillère en alternance travail-études

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 Signature : Date
:

Identification de la N.-C. par :____________________________________________ No R.N.-C. __________

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