Cotonou, le 03 Aout 2022

VIGNIGBE Alphonse

ABIDJI Romaric

Agent Société LA REDOUTE

96 26 17 28 / 95 99 69 39

Cotonou A

Mr DAHISSIHO Brice

PDG LA REDOUTE

Cotonou

OBJET : A/S votre prétendu licenciement

Monsieur le Président Directeur Général.

Nous venons respectueusement porter à votre aimable attention les

observations suivantes :

Apres des injures et autres violences physiques, le 04 juillet 2022, vous

nous avez notifié verbalement et donc très irrégulièrement notre licenciement le
13 juillet 2022.Nous voudrions vous prier de bien vouloir rendre régulier votre
prétendu licenciement pour laisser produire les effets de droits qui en résultent.
Tout licenciement doit être écrit et motivé et il doit être assorti du paiement
des droits dus aux employés.

Pour avoir déjà chacun cumulé plus de six (6) années dans votre structure,
nous voudrions rappeler les termes de notre courrier en date du 30 novembre
2021 dans lequel nous avons attiré votre attention, entre autre sur la
formalisation de nos contrats de travail et de déclaration à la CNSS, le paiement
de nos indemnités congés payés, le paiement effectif de la totalité de nos salaires
et autres primes.
 Nous voudrions souhaiter que vous prendrez en compte les observations
sur énoncées pour que votre prétendue rupture du contrat de travail intervienne
dans les conditions légales. A défaut, nous serons contraints de saisir les
structures étatiques appropriées pour la sauvegarde de nos droits.

Comptant sur votre compréhension et la prise en considération de ces

années de durs labeurs dans votre société, nous vous prions de recevoir,
Monsieur le PDG, les assurances de nos considérations distinguées.

PJ : Courrier du Personnel de LA REDOUTE au PDG en date du 30 novembre 2021

AMPLIATION :

1- Direction Impression du travail

2- Direction Caisse National du Sociale (CNSS)

VIGNIGBE Alphonse ABIDJI Romaric