CAHIER DE CHARGE

PortalJob Nogae

Année : 2021
 TABLE DES MATIERES

Chapitre 1 : INTRODUCTION.........................................................................................................2

1-1 Contexte...................................................................................................................................2
1-2 Objectif de la création de la plateforme....................................................................................2
1-3 Objectif de la plateforme..........................................................................................................2
Chapitre 2 : FONCTIONNALITE.....................................................................................................3

2-1 Analyse fonctionnel..................................................................................................................3

2-2 Solution technique....................................................................................................................4
Chapitre 3 : PLATEFORME.............................................................................................................5

3-1 Interface :.................................................................................................................................5

3-2 Menu :......................................................................................................................................5
a) Candidat :...........................................................................................................................5

b) Recruteur :..........................................................................................................................5

c) Emploi :..............................................................................................................................5

d) Compte :.............................................................................................................................5

e) Recherche :.........................................................................................................................6

f) Profil :.................................................................................................................................6

3-3 Structure de la page :................................................................................................................6

a) Header :..............................................................................................................................6

b) Body :.................................................................................................................................6

c) Footer :...............................................................................................................................7

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 Chapitre 1 : INTRODUCTION

1-1 Contexte
Actuellement, Il y a beaucoup d’offre d’emploi qui ont été publié partout et vous en
avez peut-être été informer. Pourtant, on ne fait pas exprès d’y contacter, s’y renseigner
directement à cause de la distance qui vous sépare ou peut-être à cause de la honte. D’ailleurs,
Un recruteur aussi veut déposer ses annonces pour les employés qui le veut, de même pour les
étudiants diplômés. En outre, le temps de recrutement est plus tardé et ne répond pas presque
aux attentes de l’entreprise. Ainsi, les étudiants n’arrivent pas à trouver de travail en cas ils en
ont besoin. Il est temps pour nous de prendre une meilleure solution à remédier ces
problèmes-là dans le cadre du monde de travail professionnel surtout au moment du
recrutement.

1-2 Objectif de la création de la plateforme

En réalité, comme on a déjà un peu mentionné tout à l’heure, c’est difficile de chercher
un travail. C’est pourquoi que le premier objectif à atteindre dans ce projet est de mettre en
place une plateforme en ligne pour les recruteurs et les candidats de publier et consulter sans
difficulté une large offre d’emploi afin de faciliter un recrutement.

1-3 Objectif de la plateforme

L'objectif est de fournir aux clients dont les utilisateurs qui l’utilisent une information
si simple et claire, mais rapide et robuste et aussi actualisée en temps réel.

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 Chapitre 2 : FONCTIONNALITE

2-1 Analyse fonctionnel

Pour mieux comprendre et donner une satisfaction de l’entreprise. Cette application va

nous offrir et gérer quelques choses vraiment attirantes comme :

 Gérer Compte (c’est un compte pour recruteur et candidat) : qui peut-être :

 Créer
 Modifier
 Supprimer
 Valider
 Annuler
 Gérer Profil (c’est le profil de recruteur et candidat) : qui peut-être :
 Approuver
 Consulter
 Rejeter
 Retirer
 Notifier
 Rechercher

 Gérer Offre (pour recruteur et candidat) : qui peut-être :

 Consulter
 Modifier
 Supprimer
 Publier
 Rechercher

 Gérer CV (pour recruteur candidat) : qui peut-être :

 Créer
 Modifier

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  Supprimer
 Envoyer
 Consulter
 Rechercher

 Gérer Postulation(candidat) : qui peut-être :

 Envoyer
 Modifier
 Annuler

2-2 Solution technique

On souhaite vraiment que notre application soit fiable ainsi que robuste et selon la
norme de développement, pour cela, on va prendre en compte les solutions suivantes :

 Comme langage de développement, on va utiliser : PHP 7

 Comme Framework PHP, on va travailler avec : Symfony5
 Mise en page et design : HTML 5, CSS 3, avec Framework Bootstrap 4.4.1, Javascript
et JQuery 3.4.1
 Comme Framework javascript : on va mettre en pratique React
 Comme SGBD : utiliserons MySQL 8
 Serveur Web : on ne laissera pas Apache 2.2

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 Chapitre 3 : PLATEFORME

3-1 Interface :
Comme son nom l'indique, une interface Web est une interface utilisateur qui permet à
l'internaute de naviguer sur un site Web. Si elle est correctement conçue, cette navigation se
fait sans trop de difficultés. L'interface Web correspond à une façon d'organiser les éléments
graphiques et textuels d'un site pour le rendre attrayant et ergonomique. Il est utilisé pour
guider les utilisateurs en répondant rapidement tout ce qu’il veut. Qui génère, par conséquent
un recrutement trop facile.
Cette interface contient les informations nécessaires

3-2 Menu :
a) Candidat :
-> Ce menu contient les éléments suivants :
- Créer votre compte
- Envoyez un CV
- Postuler aux annonces

b) Recruteur :
-> Ce menu prend en charge les fonctionnalités suivantes :
- Diffuser des offres
- Consultes des profils

c) Emploi :

-> Permet aux recruteurs ainsi qu’aux candidats de visualiser une large offre
d’emploi publié

d) Compte :
> Dans cet endroit qu’on crée facilement le compte ni pour le recruteur ni pour le
candidat

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 e) Recherche :
-> Qui nous aide à faire facilement de recherche rapide au cas où on en a
besoin selon le nom, le profil, l’expérience, la catégorie, le niveau, etc…

f) Profil :
->offre aux recruteurs ainsi qu’aux candidats de voir les listes de tous les
profils des candidats publiés

3-3 Structure de la page :

Généralement, un site possède 3 éléments comme :

a) Header :
La plupart des sites web possèdent en général un en-tête, appelé « header » en anglais. On y
trouve le plus souvent un logo, une bannière, le slogan de votre site, les menus différents, la
barre de recherche, etc…

b) Body :
L’élément body va lui contenir tous les éléments définissant les contenus « visibles » de la
page, c’est-à-dire les contenus à destination de l’utilisateur et notamment les différents textes
présents dans la page, les images, vidéo, tableaux, etc.
 Une section de page :
Sert à regrouper des contenus en fonction de leur thématique. Elle englobe
généralement une portion du contenu au centre de la page

 Informations complémentaires :
Conçue pour contenir des informations complémentaires au document que l'on
visualise. Ces informations sont généralement placées sur le côté (bien que ce ne
soit pas une obligation).

 Informations complémentaires :

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 Sert à englober une portion généralement autonome de la page. C'est une partie de
la page qui pourrait ainsi être reprise sur un autre site. C'est le cas par exemple des
actualités (articles de journaux ou de blogs).

c) Footer :
À l'inverse de l'en-tête, le pied de page se trouve en général tout en bas du document. On y
trouve des informations comme des liens de contact, le nom de l'auteur, les mentions légales,
etc.