INTRODUCTION

Depuis un sicle, la dynamique des groupes reste un sujet qui proccupe la majorit des
hommes de la communication dans le monde entier. Le petit groupe, de son ct, est
progressivement devenu lobjet de rflexions puis dobservations de la part des spcialistes de la
philosophie politique, de la sociologie, de lethnologie, de la psychologie, de la psychanalyse etc.
Toute entreprise ou institution est forme de groupes et de sous-groupes. Mais la gestion de ces
groupes, leur fonctionnement, les attitudes de leurs membres et les rles au sein de leur systme
sont souvent des secrets pour les Directeurs et les Responsables des entreprises.
Nous constatons dans le cas du Maroc que la tche prime souvent. Dans la plupart du temps,
aucune attention nest prte aux relations interpersonnelles, alors que de celles-ci peut dcouler
une crativit importante. Cest pour cela que la dynamique des groupes a comme tche ltude du
fonctionnement dans un groupe et lamlioration des relations pour un bon fonctionnement.
Lexpression dynamique du groupe , utilise partir de 1935, et officiellement en 1944
par Kurt Lewin aux USA, est un nouveau domaine de la psychologie. La psychologie sociale sest
dveloppe paralllement la sociologie, et la dynamique des groupes nen fait quun chapitre. La
psychologie sociale peut signifier la psychologie des groupes. Certes la vague de la psychologie des
petits groupes et la concentration des recherches sur cette question sont dues la conjonction de
courants diffrents, issus de travaux qui se sont dvelopps dans un climat historique, social et
idologique, particulirement favorable.
Quelle est donc la dfinition de la dynamique des groupes et quels sont les prcurseurs dans
ce domaine ?

SECTION I : LA DYNAMIQUE DES GROUPES

La dynamique des groupes, en tant que domaine de connaissance ou de ralit,
comprend deux grands ensembles diffrents :

1) lensemble des mthodes qui permettent dagir sur la personnalit par

le moyen des groupes ainsi qui celles qui permettent aux petits groupes
dagir sur les grands groupes ou sur les organisations sociales plus
vastes 1
Deux sens dfinissent donc lexpression Dynamique des groupes . Dune part le sens large
correspondant la science des phnomnes de groupe, dautre part un sens troit correspondant
une action socio psychologique. Par cet aspect, la dynamique des groupes est autre chose que
lensemble de ce qui se passe dans les groupes. Cest aussi la signification psychologique des
phnomnes dont le groupe est le thtre. A ce niveau, la dynamique des groupes comporte
plusieurs autres chapitres. Nous en citons ceux qui suivent :

a) ltude des processus de changement au niveau des attitudes, des

sentiments, des perceptions de soi et dautrui. 2

b)

lutilisation des mthodes de groupe pour soigner les troubles de la personnalit

dfinie par son essentielle dimension sociale. 3
c) Lutilisation des lois rgissant les phnomnes de groupe, en vue damliorer le
fonctionnement, lefficacit et lautorgulation des petits groupes.
d) Ltude et la mise en uvre des changements sociaux par le moyen des petits
groupes. 4

1 Roger Mucchielli la dynamique des groupes. Ed. Formation permanente en sciences humaines,
sminaire de R. Mucchielli 11e Ed.P.15.1986. Aubenas.

2. Ce point va nous pousser vrifier, sur le terrain, si la connaissance des

processus de changement ou de leurs lois permettra aux groupes de mieux
rsister aux actions qui pourraient tre exerces sur eux.
3. par l, la dynamique des groupes prend le relais de la psychanalyse et propose aujourdhui une
nouvelle mthode de psychothrapie utilisant le groupe pour le diagnostic du trouble et pour
son traitement.
4. les petits groupes, grce leur nombre limit, sont un champ fertile pour lapparition des
conflits. Les relations entre leurs membres sont trs troites.

SECTION II : LES QUATRE SOURCES DIRECTES DE LA

DYNAMIQUE DES GROUPES
1)

lenqute de Hawthorne

Cest une enqute qui eut lieu dans lusine de HAWTHORNE, prs de Chicago, usine
appartenant la Western Electric Compagny. Lenqute fut expose pour la premire fois en
franais par Georges FRIEDMANN dans problmes humains du machinisme industriel en
1950.
Lide de lenqute tait dtudier le rapport existant entre les conditions de travail et les
variations du rendement des ouvriers. Aprs avoir fait varier de nombreuses conditions objectives
(clairages, chaleur, humidit, horaire du travail, nombre de pauses, systme de rmunration,
simplicit ou complexit des tches accomplir) et aprs avoir interview 20.000 personnes, les
chercheurs concentrrent en 1931 leur attention sur les phnomnes psychologiques de groupe,
dans les ateliers. Ils constatrent limportance considrable des ractions spcifiques de groupe, et
des relations interhumaines informelle. Deux constations majeures ont t releves :
a-

b-

2)

Tout lenvironnement du travail, tout ce qui passait pour tre objectif (les
conditions du travail par exemple), tout apparaissait comme imprgn de
significations psychologie 5 et sociables.
Le groupe engendre une organisation informelle 6, cest dire non officielle, qui a
pour fonction maintenir, par un systme dvaluation usage interne, un modle de
comportement collectif protger le groupe lui-mme contre les changements et
les pressions de lextrieur.

la psychothrapie de groupe

Avant de parler de la psychothrapie de groupe il faut dabord dfinir la psychothrapie : cest

lensemble des mthodes de traitement des nvroses par des moyens purement psychologique
(entretiens, analyses dexpressions ou de ractions personnelles des stimulus varis). 7
_____
5- Roger Mucchielli la dynamique des groupes, application pratique : sminaire de Roger
Mucchielli .p8.
6-Cest un cas dorganisation qui va tre trait ultrieurement dans structure et organisation
dans le groupe .

Comme sa dfinition lexplique, la psychothrapie est un moyen de mettre fin des

troubles psychologique. Sous limpulsion de FREUD et de sa psychanalyse, la cure des nvroses allait
sorienter en Occident partir de 1900, vers lanalyse du pass et de linconscient individuel. Cette
mthode requiert pour tre efficace ladhsion- parfois des malades et du personnel soignant.
Dans la dynamique des groupes cette mthode a pour fonction :
a)
b)

une psychothrapie des rsistances et des mis collectifs dun groupe.

Une sensibilisation de chacun une meilleure saisie intuitive de la psychologie
dautrui.

Le phnomne groupe une psychothrapie qui lui est propre. Cest dailleurs pour
cette raison que certains
psychiatres prconisent lappellation de psychothrapie
institutionnelle 8 pour bien marque la ncessit, de traiter simultanment la pathologie propre
linstitution et les pathologies propres aux (malades individus). Ainsi, en Norvge : vers 1900
RAGNAR VOGT plaait des malades graves dans des familles slectionnes auxquelles il avait
auparavant donn des instructions prcises de psychothrapie intra familiale. En 1905, J.H PRATT,
organisait ce quil appelait des classes dans des cliniques dites de contrle de la pense
pour expliquer aux malades la nature de leurs troubles, et liquider par cela la fois la centration
sur soi-mme et lanxit. En 1915, un psychiatre danois (JOERGENSEN) utilisait comme mthode de
cure, limprovisation des scnes de thtre par les malades mentaux. En 1920, GREEN soigne le
bgaiement par des mthodes de participation des groupes. En 1984, SLAUSON cre la
psychothrapie de groupes de jeux, pour les petits malades mentaux dge prscolaire et la
psychothrapie de groupe par discussions pour les adolescents et adultes. 9
______________
7.

dfinition donne par R.Mucchielli dans son libre la dynamique des groupes.p.106 (partie
des exposes).
8.
CF.F. TOSQUELLE In Pdagogie et Psychothrapie institutionnelles , numro spcial de la
revue psychothrapie institutionnelle (1966) : structure et rduction thrapeutique, Ed.
Universitaire 196, red Hiatus Editions, 1984
9.
tous ces praticiens sont daccord sur le principe de participation des groupes, ils
considrent que le groupe modifie la structure de la personnalit.

Tels sont les ouvrages de base qui ont influenc la dynamique des groupes. Ce nest
quaprs que dautres recherches sont venues pour peaufiner ce que les prcurseurs ont baptis
le groupe . Nous citons titre dexemples, (FAUCHEUX 1958 10), (Festinger 1959 11), (Hare,
1955 12), ( Homans, 1950 13), ( Kas, 1976 14), (Daes 1982 15) (Moreno, 1965 16), (Anzieu, 1981 17)
3)

La sociomtrie de MORENO

18

Inventeur impressionn par le jeu des attractions et des rpulsions interindividuelles . Il

dcouvre Vienne en 1923 le psychodrame, cest dire la psychothrapie des conflits
interpersonnels au sein du couple et de la famille par le moyen de limprovisation dramatique
laide des personnages auxiliaires et grce la catharsis des effets rprims 19. Il propose aprs,
les diagrammes dinteraction 20 le premier diagramme de position 21

La premire ide donna le psychodrame, le jeu de rles et la psychothrapie de groupe. La

seconde ide donna naissance la sociomtrie, mthode danalyse de la structure des relations
affectives informelles dans un groupe restreint. Pour MORENO la dimension sociale est lessentiel de
la personnalit, celle-ci tant non pas une intriorit cache et spare dautrui, mais un ensemble
de rles sociaux , la possibilit de les jouer et la possibilit den changer.
________________________________
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.

Faucheux (c). Moscouici (S). Trois articles dtudes exprimentales sur la crativit en
groupe, Psychol-fran.1958.
Festinger (L), Katz (D), les mthodes de recherche dans les sc. sociales P.U.F. 1959.
Hare (A.P) , Borgatta (E) Bales (R.F) , Small groupes : studies insociale interaction, New
York, Knopl, 1955.
Homanse (G.C), the human group , New york, harcourt brace 1950.
Kaes (R), Anzieu (D), chronique dun groupe, Paris, Dunod, 1976.
Kaes (R) , Missenar (A) , Anzieu (D) Ginoux (J.C), Bejarano (A) , le travail psychanalytique
dans les groupes, 1.2. : les voies de llaboration, Paris, Dunod , 1982.
Moreno (J.L) psychothrapie de groupe et psychodrame P.U.F, 1956.
Anzieu (D) le groupe et linconscient limaginaire groupal. Paris, Dunod, 1 er Ed 1975 :
9me d.1981.
Jacob-Levi Moreno (1889-1974) il est le prcurseur en la sociomtrie, linventeur du
psychodrame au sein du couple et de la famille.
Moreno, psychothrapie de groupes et psychodrame, Trad Fr P.U.F 1965.
Repris plus tard par Bales
Repris ultrieurement par K. Lewin (voir le chapitre des rles).

Cette mthode de Moreno, a pu se faire un long chemin dans les travaux sur la dynamique
des groupes. Nous le dtaillerons suffisamment dans notre travail sur le groupe restreint de 2M.
4) Kurt Lewin et la fondation du centre de recherche sur la
dynamique des groupes.
Avant dmigrer aux U.S.A, Kurt Lewin aurait fait partie, en Allemagne de la fameuse Ecole
psychologique connue sous le nom de lEcoles de la Gestalt Thorie 22 (ou thorie de la forme),
dont le principe tait dtudier non plus les lments psychologiques mais des ensembles en
configurations signifiantes par rapport auxquels se situent les individus et par rapport auxquels ils
agissent.
Aprs avoir tudi exprimentalement ces configurations au niveau de la perception , Kurt
Lewin tudie le comportement de lindividu par rapport la configuration gnrale de son espace
de vie 23 , ou champ psychologique 24. Ainsi, il va dvelopper ce quil nommera une
psychologie topologique . En 1946, quittant Harvard pour lUniversit de Ann-Arbor (Michigan),
Kurt Lewin intgre le centre des recherches sur la dynamique des groupes lInstitue for Social
Research de cette Universit. Pendant lt 1946, Kurt Lewin est amen conduire New-Britain
(Connecticut) une session historique do naquit une nouvelle mthodes pdagogique. Elle
deviendra le T. Groupe. 25
Cest donc par la convergence de courants multiples que le domaine de la dynamique des
groupes sest dfini.
______

22.

GESTALT THEORIE : Thorie de la forme, il suffit de changer un seul lment dans un

systme pour que tout le systme change (cf.Glossaire).
23.
Espace de vie : est lespace de pratique quotidienne sur le plan psychique (cf. lexique)
24.
Champ psychologique dun tre humain est lorganisation et la configuration des
signification que les choses, les tres, les situation ont pour lui. Tel tre est peru comme un
obstacle, tel idal comme un but sur le chemin duquel sinterposent des barrires, tel lieur comme
un abri telle situation comme un danger viter, etc.
25.
Groupe T (ou T. groupe ou Training group) : Autre nom du groupe de base, groupe de
diagnostic, groupe de formation .Mthode utilisant la dynamique des groupe restreint pour obtenir
un changement des attitudes personnelles et une comprhension exprientielle des phnomnes de
groupe.

CONCLUSION :
Nous remarquons que la dynamique des groupes a puis dans plusieurs doctrines pour
embrasser lanalyse des groupes, et mettre jour lensemble des mthodes qui permettent dagir
sur la personnalit par le moyen des groupes. LEnqute de Hawthorne, la psychothrapie de
groupe, la sociomtrie de Moreno et les Recherches de Kurt Lewin nont fait que donner plus de
systmatisation a cette discipline.
Les questions qui se posent maintenant, sont les suivantes. Est ce que la dynamique des
groupes arrive bien comprendre les problmes socio-affectifs des groupes ? Est ce quelle arrive
trouver des remdes aux diffrents maux desquels un groupe peut souffrir ? Pouvons-nous avancer
que la dynamique des groupes se prsente comme une cure ? Telles sont les questions cls par
lintermdiaire desquelles notre recherche va, pas pas sintroduire au sein dun groupe restreint
de 2M.
Notre but est danalyser ce groupe, connatre ses problmes, travailler sure les rles et les
attitudes de ses membres pour enfin rsoudre ses problmes et instaurer des normes de conduite
pour un groupe restreint marocain. Mais quest- ce quest dabord un groupe restreint ? Quelles sont
ses caractristiques ? Et comment les membres fonctionnent en son sein ?