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Formulaire de demande

À votre demande d'emploi dûment remplie, veuillez joindre votre curriculum vitae. Assurez-vous
que vos fichiers soient en Microsoft Word (.doc) ou en PDF (.pdf) et envoyez-les par courriel à
l'adresse suivante : hsbc@graduatequeries.co.uk

Voir les questions ci-dessous. Si vous ne répondez pas "oui" aux questions ci-dessous, vous
n'aurez malheureusement pas les critères nécessaires pour poser votre candidature.

Êtes-vous légalement autorisé à travailler au Canada?


Oui
Non

Est-ce que vous prévoyez d'avoir un diplôme de premier ou une maîtrise en juin 2020 ou
avant?
Oui
Non

Renseignements personnels

À cette page, vous pouvez ajouter des renseignements personnels, les consulter et les modifier.
Cliquez sur le bouton d’enregistrement pour sauvegarder vos modifications ou sur le bouton de
réinitialisation pour toutes les effacer.
Vous DEVEZ remplir toutes les zones indiquées en rouge.

Titre

Prénom Second(s) prénom(s)

Nom Nom de préférence

Adresse de courriel
Ville de l’université fréquentée Ville de résidence

Comté/État/Province/District

À quel endroit vous trouverez-vous dans les six à neuf mois suivant votre candidature?
(Veuillez indiquer la ville, la province ou l’État et le pays.)

Numéro de téléphone pour vous joindre Autre numéro de téléphone pour vous joindre

Nationalité indiquée dans votre passeport


Si autre, veuillez préciser
Avez-vous une double nationalité?
Si oui, veuillez indiquer votre seconde nationalité

Renseignements relatifs à la candidature

À cette page, vous pouvez ajouter des renseignements relatifs à votre candidature, les consulter et
les modifier. Cliquez sur le bouton d’enregistrement pour sauvegarder vos modifications ou sur le
bouton de réinitialisation pour toutes les effacer.
Vous DEVEZ remplir toutes les zones indiquées en rouge.

Poste à pourvoir

Si le poste proposé pour poser votre candidature ne vous convient pas, veuillez utiliser le
bouton de recherche pour en trouver un autre.

Si vous ne souhaitez plus poser votre candidature pour ce poste, annulez-la; vous serez ainsi
en mesure de trouver d’autres postes à pourvoir pour lesquels présenter votre candidature. En
annulant votre candidature, vous ne perdrez aucune des données déjà fournies dans le
formulaire.

Pouvez-vous entrer en fonction à la date


de début du programme pour lequel Avez-vous déjà présenté votre candidature à
vous avez posé votre candidature? la HSBC?
Oui Oui
Non Non
Si oui, veuillez préciser pour quel programme et en quelle année vous avez présenté votre
candidature.

Êtes-vous un employé de la HSBC ou avez-vous déjà été un employé de la HSBC?


Oui
Non

Si oui, veuillez indiquer :


a) votre lieu de travail
b) votre date de début
c) votre date de fin
d) votre secteur d’activité et le titre de votre poste
e) votre supérieur hiérarchique

Aimeriez-vous que la HSBC communique avec vous si d’autres possibilités d’emploi se


présentent dans l’avenir?
Oui
Non

1. Occupez-vous actuellement un poste de fonctionnaire?


Oui
Non

Si oui, veuillez fournir le nom de l’organisme et une description de vos fonctions (veuillez être le
plus précis possible).

2. Avez-vous des liens (membre de la famille/ami proche) avec :


• un fonctionnaire;
• un cadre supérieur/propriétaire réel d’un client entreprise/fournisseur de la HSBC?
Oui
Non
3. Votre candidature a-t-elle été proposée, recommandée ou demandée par :
• un fonctionnaire;
• un cadre supérieur/propriétaire réel d’un client entreprise/fournisseur de la HSBC (actuel ou
éventuel)?
Oui
Non

Cela n’inclut pas les recommandations des employés de la HSBC/agences de recrutement ni


les liens avec ceux-ci.
Si vous avez répondu «Oui» à la question 2 ou à la question 3, veuillez fournir les
renseignements suivants :

a) Le nom, le titre de poste, le nom de l’entreprise ou de l’organisme et le pays de résidence de


cette personne.
b) Le lien avec cette dernière.

Autrement, indiquez «s. o.».

Renseignements sur l’établissement d’enseignement secondaire/collégial

Vous pouvez modifier à cette page les renseignements sur les établissements d’enseignement que
vous avez fréquentés. Cliquez sur le bouton d’enregistrement pour sauvegarder vos
renseignements, sur le bouton de suppression pour supprimer ces renseignements ainsi que
toutes les qualifications qui y sont liées, ou sur le bouton de réinitialisation pour effacer toutes vos
modifications. Une fois que vous avez enregistré ou supprimé vos renseignements, vous avez
toujours la possibilité d’en ajouter ou de les supprimer ou encore de les modifier.
Vous DEVEZ remplir toutes les zones indiquées en rouge.

Nom de l’établissement d’enseignement secondaire/collégial

Pays
Ajout de qualifications préuniversitaires

Vous pouvez modifier à cette page les renseignements relatifs à vos qualifications de niveau
secondaire et collégial. Cliquez sur le bouton d’enregistrement pour sauvegarder vos
renseignements, sur le bouton de suppression pour les supprimer ou sur le bouton de
réinitialisation pour effacer toute modification. Une fois que vous avez enregistré ou supprimé vos
renseignements, vous avez toujours la possibilité d’en ajouter ou de les supprimer ou encore de
les modifier.
Vous DEVEZ remplir toutes les zones indiquées en rouge.

Nom de l’établissement d’enseignement secondaire/collégial

Qualifications Sujets

Note/moyenne pondérée cumulative

Des circonstances atténuantes peuvent-elles justifier les résultats scolaires négatifs obtenus?
Si oui, veuillez prendre note que nous pouvons exiger des documents justificatifs à l’appui de
ces circonstances atténuantes.
Nous examinerons au cas par cas les demandes de cette nature.
Si oui, veuillez préciser:

Ajout d’un établissement d’enseignement universitaire

Vous pouvez modifier à cette page les renseignements sur vos établissements universitaires.
Cliquez sur le bouton d’enregistrement pour sauvegarder vos renseignements, sur le bouton de
suppression pour supprimer ces renseignements ainsi que toutes les qualifications qui y sont liées,
ou sur le bouton de réinitialisation pour effacer toutes vos modifications. Une fois que vous avez
enregistré ou supprimé vos renseignements, vous avez toujours la possibilité d’en ajouter ou de les
supprimer ou encore de les modifier.
Vous DEVEZ remplir toutes les zones indiquées en rouge.

Institution Type de qualification

Sujet Résultat
Date de début des études Date de fin des études
universitaires universitaires

Des circonstances atténuantes peuvent-elles justifier les résultats scolaires négatifs obtenus?
Si oui, veuillez prendre note que nous pouvons exiger des documents justificatifs à l’appui de
ces circonstances atténuantes. Nous examinerons au cas par cas les demandes de cette
nature.
Le cas échéant, veuillez préciser.

Compétences linguistiques

Pour certains postes, il peut être nécessaire ou préférable de maîtriser une autre langue. Veuillez
indiquer toute langue que vous maîtrisez.
Cliquez sur le bouton d’enregistrement des compétences linguistiques pour sauvegarder vos
modifications, sur le bouton d’ajout de compétences linguistiques pour ajouter des
renseignements, sur le bouton de suppression pour supprimer une compétence linguistique ou sur
le bouton de réinitialisation pour effacer toute modification.
Vous DEVEZ remplir toutes les zones indiquées en rouge.

Maîtrise de la langue : Veuillez


Langue parlée détailler votre compétence linguistique.
Équité en matière d’emploi

À cette page, vous pouvez ajouter des renseignements dans le cadre du contrôle de l’équité en
matière d’emploi, les consulter et les modifier. Cliquez sur le bouton d’enregistrement pour
sauvegarder vos modifications ou sur le bouton de réinitialisation pour toutes les effacer.
La HSBC s’est engagée à s’assurer que tous les candidats à un emploi et les employés sont traités
de la même manière et ne sont pas victimes de discrimination fondée sur le sexe, la couleur de la
peau, la race, la nationalité, la situation matrimoniale, la religion ou les croyances, l’orientation
sexuelle, le handicap ou l’âge. Cette section nous permet de faire un suivi des personnes qui
présentent leur candidature et de nous assurer du respect des meilleures pratiques en ce qui a trait
à l’équité en matière d’emploi ainsi que de nos progrès dans l’identification des obstacles à la
diversité au sein de notre effectif. Cette section est distincte de votre candidature durant le
processus de recrutement, mais si nous vous embauchons, nous la conserverons dans votre
dossier. Nous vous demandons de bien vouloir la remplir dans le cadre de votre candidature. Vous
n’êtes pas dans l’obligation de répondre à toutes les questions, mais plus vous fournissez de
renseignements, plus notre suivi sera efficace. Toutes vos réponses demeureront strictement
confidentielles. Merci de votre collaboration.

Si vous ne souhaitez pas nous fournir les renseignements relatifs à l’équité en matière d’emploi ci-
dessous, veuillez sélectionner l’option indiquant que vous préférez ne pas répondre.
Vous DEVEZ remplir toutes les zones indiquées en rouge.

Y a-t-il quoi que ce soit qui pourrait vous empêcher d’exercer vos fonctions dans le cadre du ou
des postes pour lesquels vous avez présenté votre candidature, avec ou sans aménagement
de votre lieu de travail?

Si oui, veuillez fournir des renseignements sur votre handicap afin que nous puissions
envisager les ajustements raisonnables à apporter au processus de sélection/recrutement.

À quel sexe considérez-vous appartenir?

Vous identifiez-vous comme un membre d’une communauté autochtone? (Premières Nations,


Inuit ou Métis)

Vous identifiez-vous comme une personne ayant un handicap? (Déficience durable ou


récurrente d’ordre physique, mental ou sensoriel, troubles psychiatriques ou difficultés
d’apprentissage. Certains sont non visibles.)
Êtes-vous membre d’une minorité visible? (Personnes qui, à l’exception des peuples
autochtones du Canada, n’ont pas la peau blanche ou ne sont pas de race blanche.) Ceci ne
fait pas référence à la citoyenneté, au lieu de naissance ou à la religion

Dans le cadre de votre candidature, une évaluation de sélection approfondie pourrait être
effectuée. Selon le type de poste pour lequel vous soumettez votre candidature, le maintien de
votre emploi à ce poste dépendra des résultats satisfaisants d’une série de vérifications, lesquelles
peuvent inclure la vérification de votre identité et de votre adresse, de votre droit de travailler dans
certains territoires, de conflits d’intérêts potentiels, ainsi que la vérification de votre solvabilité et de
vos antécédents criminels, de votre implication dans des procès civils et de votre apparition ou
mention dans tout média public.
Si vous recevez et acceptez une offre d’emploi au sein du Groupe HSBC, une partie ou la totalité
de ces vérifications pourraient être effectuées régulièrement pendant la durée de votre emploi.

À votre demande d'emploi dûment remplie, veuillez joindre votre curriculum vitae. Assurez-vous
que vos fichiers soient en Microsoft Word (.doc) ou en PDF (.pdf) et envoyez-les par courriel à
l'adresse suivante : hsbc@graduatequeries.co.uk

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