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Procédure Recrutement Expatriés

1) A.P.T « Autorisation Provisoire de travail »:


 Dossier à fournir:

1) CV Traduit  officiellement en « français ».


2) Diplôme Traduit officiellement en « français » (certifié à l’ambassade d’Algérie au pays d’origine)
3) Certificat de Travail (Expérience Dix (10) Années et plus) (certifié à l’ambassade d’Algérie)
4) Extrait de Naissance d’origine Traduit officiellement en « français ».
5) Passeport « en cours de validité » « Page photo + page VISA Légalisée APC ».
6) Certificat Médicale Générale et Phtisiologie Traduit officiellement en « français » (pays d’origine).
7) Six (06) photos d’identité (fond blanc).
 Remplir les Formulaires ( LOGICIEL GMOE Direction Emploi):
I) Saisie toute les information de l’expatrié dans le LOGICIEL GMOE.
II) Imprimer les documents APT du logiciel GMOE.
NB  : Les documents doivent être visés et certifiés conforme à l’originale par L’ambassade Algérienne à l’étranger
Loi N° 81-10 du 11 Juillet 1981. Décret N° 82- 510 du : 25 Décembre 1982.

 Déposer le dossier A.P.T «  Autorisation Provisoire de travail »


 la base de données du Logiciel sur USB à la Direction de l’Emploi.

 Juste avoir l’APT envoyer l’original pour contacter l’intéressé à


l’Étranger (urgent). L’intéressé doit avoir le visa de travail , et doit rejoindre l’Algérie
dans les meilleurs délais.

2) Déclaration de l’assuré à la CNAS  « Remplir Sécu »

Avant 10 Jours (voir date Entrée Visa de travail)


o Copie du Passeport « Page photo + page VISA »
o Extrait de Naissance
o Formulaire Sécu « document CNAS »

3)   Établissement Contrat de Travail CDD


o Établir Contrat CDD « à Faire Signer par l’intéressé et le Directeur»

4) LA RÉSIDENCE
Dossier à fournir :  « Résidence en Algérie »
 (01) Lettre Demande de résidence « Intéressé au wali en Arabe ».
 (01) N° inscription consulaire (carte consulaire ambassade)
 (01) certificat d’analyse (HIV-SIDA) laboratoire Selama local Tamanrasset
 (16) Photos récente (fond blanc).
 (01) Attestation de travail « délivrée par l’employeur»
 (01) Copie Contrat de Travail CDD.
 (01) Attestation de prise en charge et d’hébergement
 (01) Extraits de Naissance.
 (01) Copie de Passeport « Page Photo + Page Visa de travail en cours de validité ».
 (01) Certificat Médicale de bonne santé « Générale et Phtisiologie » local.
 (01) Copie Permis de Travail.
 (01) Quittance de paiement « 3000.00 DA » receveur des impôts.
 (01) Fiche état civil à remplir (renseignement de l’intéressé).

 Le dossier à déposer au niveau du Commissariat de Police (service Étranger)


En 2 copies et attendre le rendez-vous qui sera fixé pour Récépissé.

5) CONTRAT SPÉCIFIQUE (inspection travail)


1) Contrat Spécifique.
2) Copie SÉCU (CNAS)
3) Contrat de Travail CDD.
4) Copie Permis de Travail
5) Fiche de paie.