24H/24H ET 7J/7J

Votre partenaire scurit

Agrment 06SG609

Sige social : Mditerrane Protection , 2791 chemin Saint Bernard , 06220 VALLAURIS
TEL/FAX : 09 61 52 01 37 / www.mediterranee-protection.com / mediterranee.protection@orange.fr
SARL au capital de 1000 euros / RCS ANTIBES 522 229 921 / N de gestion 2010 B 553
Lautorisation administrative pralable ne confre aucun caractre officiel
lentreprise ou aux personnes qui en bnficient.
Elle nengage en aucune manire la responsabilit des pouvoirs publics
Sommaire:
Prsentation:
1.1 Cration et implantation de lentreprise
Organigramme:
2.1 Hirarchie de lentreprise
Prestations:
3.1 Les agents de scurit
3.2 Le conducteur de chien de garde ou de dfense
3.4 Lagent de prvention des vols
3.5 Lagent de scurit vido
3.6 Lagent de scurit arrire caisse
3.7 Lagent de scurit incendie certifi (SSIAP)
3.8 Chef dquipe des services de scurit incendie
3.8 Chef dquipe des services de scurit incendie

Formations:
4.1 Formations et comptences des agents
Encadrement et quipement:
5.1 Structure
5.2 Matriel
Rfrences:
6.1 Les clients de la socit
Rglementation:
7.1 Lois et dcrets de la profession
Rglement intrieur:
8.1 Rglement interne de la socit
Carte professionnelle:
9.1 Principe de fonctionnement
Documents lgaux:
10.1 Aptitude professionnelle dirigeant apd-esp
10.2 Immatriculation au registre du commerce
10.3 Agrment prfectoral
10.4 Carte professionnelle
10.5 Diplme cynophile
10.6 Certificat qualification SSIAP
10.7 Attestation secourisme
Assurance:
11.1 Responsabilit civile de lentreprise
11.2 Responsabilit civile de lentreprise
Photos:
12.1 Lquipe
12.2 Lquipe
Contact:
13.1 Mentions lgales et ouverture des locaux
Prsentation de lentreprise
1.1 Cration et implantation de lentreprise: Mditerrane Protection est une socit

de scurit prive cre par Monsieur CAPUOZZO Nicolas, diplm du Centre de

Formation Canine de Police de la Plaine et de lERP1 (Etablissement recevant du

public) Centre National de Formation Professionnelle des mtiers de la scurit

l'issue de son exprience acquise aprs de nombreuses annes dans le milieu de la

scurit prive. Cette socit assure la protection des biens et des personnes dans

tous types de missions:

-Htel, rsidences, proprits prives, locaux commerciaux: agent de

surveillance, conducteur cynophile, oprateur de vido protection, gardien,
rgisseur, manager

-Centre commerciaux et magasins: agent pr vol, arrire caisse, oprateur vido,

ssiap 1, 2,3 (scurit incendie)

-Discothques et soires prives: portier, agent de scurit, agent cynophile,

physionomiste

-Aroportuaire: agent de suret, suret embarque sur bateau (dplacement

ltranger)

-Sminaire, concerts, mariage, salons, foires et festins: agent de scurit,

conducteur cynophile, ssiap 1, 2,3, accompagnement VIP

Lintgralit de nos prestations est ralise par des professionnels forms et

agrs par la prfecture des Alpes Maritimes, connaissant les lois lgislatives

rglementant la profession et disposant des diplmes et obligations relatifs

lexercice dune activit de Scurit prive (Cartes Professionnelles, CQP APS,

SSIAP, SST, HOBO, Certificat de dressage)

La socit Mditerrane Protection intervient sur le dpartement des Alpes

Maritimes (06) et dans le dpartement du Var (83) mais aussi sur demande :

PARIS-MOSCOU-LONDRES-COURCHEVEL-ST MORITZ-IBIZA-LES
SEYCHELLES-ST BARTHELEMY-SARDAIGNE-SICILE-GENEVE-ZURICH
Organigramme de lentreprise
2.1Hirarchie :

Grant
administratif

Directeur Expert
Gnral comptable

Inspecteur de Secrtaire
site administrative

Chef de secteur Chef de secteur Chef de secteur

Agent de Agent de Agent de Agent de

prvention prvention prvention prvention
confirm confirm confirm confirm

Agent de Agent de Agent de

prvention prvention prvention
Les prestations de lentreprise
La socit Mditerrane Protection offre lensemble des services possibles en
matire de scurit prive.

3.1Les agents de scurit: Pour remplir les missions qui leur sont confies par leur
clientle, les entreprises de scurit et surveillance humaine emploient
principalement, non pas des vigiles, terme sans fondement professionnel, mais des
Agent de Prvention et Scurit - APS- appellation reconnue par la Convention
Collective du secteur.
LAPS a lgalement pour fonction dassurer de faon permanente, exceptionnelle
ou discontinue, la scurit de biens, meubles ou immeubles, ainsi que celle des
personnes qui sont lies directement ou indirectement la scurit de ces biens
(article 1 de la loi 83-629).

Fonctions des APS:

Sa fonction est dassurer la scurit des biens meubles et immeubles ainsi que celle
des personnes qui sont lies directement ou indirectement la scurit de ces
biens (art. 1 de la loi 83-629). Son travail consiste principalement en des missions
daccueil et de contrle daccs, de ronde de surveillance, de contrle du respect
des consignes de scurit du site, dintervention de premire urgence, dalerte et de
guidage des quipes de secours, de rdaction des rapports dvnements ou
dactivit

Obligation de spcialit:

Les missions de lAPS qualifi ne doivent donner lieu aucune confusion avec les
tches administratives, logistiques, dentretien ou de conforts normalement dvolus
aux personnels de lentreprise cliente ou dautres sous-traitants spcialiss dans
ces activits.

Subordination:

LAgent de Scurit Qualifi peut tre plac sous lautorit dun responsable
hirarchique direct de lencadrement de sa socit ou de son agence de
rattachement (Responsable dexploitation, Chef de secteur, Adjoint dexploitation,
etc.) ou par dlgation le cas chant (notamment Chef dquipe, Chef de Poste,
Chef de Site, etc.)
Passage au poste dADS confirm:

LAGENT DE SCURIT QUALIFI (COEFF. 120) EST RECONNU COMME

AGENT DE SCURIT CONFIRM (PASSAGE AU COEFF. 130) DANS LES
DEUX CAS DE FIGURE SUIVANTS :
1- Si, en tant quAgent de Scurit Qualifi, il est titulaire du CAP Prvention
et Scurit et employ depuis au moins 6 mois dans lentreprise.
2- Si, en tant quAgent de scurit qualifi, il effectue rgulirement des missions
ncessitant contractuellement ou rglementairement ou par conformit une norme
professionnelle au moins une formation autre que celles limitativement
ci-dessous numres :
- Aptitude pralable obligatoire
- Formation conventionnelle de base
- Formation pratique sur site
- Habilitation lectrique
et sans laquelle lAgent ne pourrait tre en mesure d'appliquer que ce soit
de manire habituelle ou exceptionnelle les consignes et instructions de son
poste, ni de raliser les actions qui en dcoulent.

Cadre dexercice et rglementation:

LAgent de Scurit Qualifi exerce ses fonctions au sein de tout type

dentreprise ou organisme priv ou public, que ceux-ci soient pourvus
de leur propre service de scurit ou non. Il agit pour le compte dune
entreprise prestataire de services de prvention et de scurit, son
employeur. Ses interventions seffectuent dans le respect des dispositions
lgislatives et rglementaires applicables lactivit de scurit prive.

3.2 Le conducteur de chien de garde ou de dfense : Cest un Agent de Scurit qui

doit s'attacher constituer une vritable quipe "Homme-Chien" dans le cadre de
ses missions de Prvention et de Surveillance. Son travail consiste assurer la
protection des biens et/ou des personnes sur un secteur gographique dtermin
en utilisant ses qualits professionnelles combines avec les comptences
cynotechniques de son chien. L'action du chien, exclusivement prventive et
dissuasive, apporte galement un aspect scurisant pour le Conducteur effectuant
des rondes, des interventions, des interpellations avec ventuellement garde d'un
individu suspect. Le chien est l'auxiliaire du Conducteur dans l'exercice de ses
missions.
Dfinition du poste:

Un binme homme-animal :
LAGENT DE SCURIT CYNOPHILE est un agent de scurit qui doit sattacher
constituer une vritable quipe Homme / Chien sachant optimiser
les qualits acquises et naturelles du chien. Le chien est lauxiliaire du
conducteur de chien dans lexercice de sa mission.

Mission du poste:

Lactivit consiste assurer la protection des biens et/ou des personnes sur un
secteur gographique dtermin en application des consignes crites transmises
par lemployeur et en utilisant les qualits combines du conducteur
et du chien.
ACTIVITS DE BASE : rondes de surveillance, contrle et surveillance de
sites et primtres dtermins tels que parkings, entrepts, chapiteaux et
toutes autres zones dont il a la garde ; INTERVENTION la demande de personnel
autoris ou sur des alarmes pour effectuer une leve de doute ;
PRVENIR OU FAIRE PRVENIR les services comptents et / ou les personnes
dsignes pour faire cesser le trouble concern ;
DTECTION DE LA PRSENCE dune personne, objets, produits pouvant porter
un prjudice la scurit des biens et des personnes.

Particularit du poste:

LE CHIEN NEST PAS UNE ARME : Lutilisation du chien, pouvant tre

considre comme une arme par destination, est purement prventive et dissuasive
Toutefois, dans une situation dintrusion et/ou dagression, lintervention du chien ne
peut seffectuer que dans le strict respect de la lgislation relative la lgitime
dfense.
ASSURANCE : Les risques inhrents cette activit sont couverts par la
responsabilit civile souscrite par lemployeur.
UN CHIEN EN RGLE : Lagent de Scurit Cynophile est obligatoirement
propritaire de son chien en rgle avec la lgislation en vigueur.

Encadrement lgislation canine spcifique:

Lactivit du binme conducteur chien sexerce

dans le cadre de la rglementation en vigueur et du respect
des liberts publiques. Outre la lgislation applicable
lactivit de scurit prive, sajoutent les nombreux textes
relatifs lutilisation du chien et aux animaux dits dangereux,
notamment :
Larticle 4 du dcret 86-1099 du 10 octobre 1986 impose en tous lieux la prsence
continue et immdiate du matre propritaire du chien et exige que
lanimal soit tenu en laisse et musel dans tous les lieux publics ou ouverts
au public.
La loi du 6 janvier 1999 classe en 2 catgories les chiens susceptibles dtre
dangereux. Seuls les chiens de 2me catgorie sont autoriss dans le cadre
de lexercice de la profession.
Larrt du 25 octobre 1982, dans son Annexe 1 Chapitre II, fixe les conditions
de garde et de dtention des animaux de compagnie. Applicables tout propritaire
danimal de compagnie, ces prescriptions sont les conditions essentielles dun
parfait quilibre du chien et par consquent garantissent au conducteur une
meilleure association des comptences homme-animal. Le SNES recommande par
ailleurs le respect de la Charte de bonne conduite et de bien-tre animal
en cours dlaboration avec la SPA.

3.3 Le rondier intervenant: Cest un agent de scurit dont le travail principal

consiste effectuer des rondes de surveillance en vhicule pour assurer la
prvention des malveillances et des risques facilement dtectables tels que
lincendie ou lintrusion. Son travail consiste galement intervenir pour effectuer
une leve de doute dans le cadre de missions de tlscurit, dtecter lorigine de
lalarme, prvenir ou faire prvenir les services ou personnes concernes,
procder aux actions de sauvegarde adaptes et assurer la continuit de la
protection du site, rendre compte de sa mission.

Dfinition du poste:

LAGENT DE SCURIT MOBILE est un agent de scurit qui effectue :

Des rondes horaires variables ou non, sur plusieurs sites ;
Des interventions sur alarme dans le cadre des missions de tlscurit.
Son travail principal consiste effectuer des rondes de surveillance et/ou des
interventions pour prvenir des malveillances et des risques facilement dtectables
tels que lincendie ou lintrusion.

Mission du poste:

Les activits les plus communment attribues consistent :

EFFECTUER DES RONDES DE SURVEILLANCE pour prvenir des malveillances
et des risques facilement dtectables tels que lincendie ou lintrusion.
INTERVENIR pour effectuer une leve de doute.
DTECTER LORIGINE DE LALARME.
PRVENIR OU FAIRE PRVENIR les services ou personnes concerns en
mesure de faire cesser le trouble concern.
PROCDER AUX ACTIONS DE SAUVEGARDE ADAPTES et assurer la
continuit de la protection du site selon les consignes prdtermines et/ou les
instructions du centre de tlsurveillance.
RENDRE COMPTE DE SA MISSION sa hirarchie, au client par lintermdiaire
de la fiche visite, ainsi quventuellement aux services publics concerns.
Instructions :

ASSURER SA PROPRE SCURIT notamment en respectant le Code de la

Route.
NE PAS METTRE EN PRIL LA SCURIT DAUTRUI.
EXCUTER LES TACHES DFINIES, assurer leur combinaison, conserv
les moyens daccs fournis.

Particularit du poste :

Moyens mis sa disposition par lentreprise conformment aux dispositions

lgislatives et rglementaires en vigueur : Il dispose dun vhicule non banalis dont
les organes de scurit sont maintenus en bon tat de fonctionnement. Il dispose
dun moyen de communication servant tant lexercice de sa mission qu sa
protection personnelle. Il dispose dun cahier de consignes prcisant pour chaque
site :
- La localisation gographique ;
- Les dispositifs douverture et de fermeture ;
- Les spcifications de lalarme ;
- Les classes de risques prsents sur le site.

3.4 Lagent de prvention des vols: Cest un agent de scurit qui participe un
travail de surveillance dans les tablissements recevant du public dont l'activit
essentielle est la vente, en vue d'viter les vols, les attentats et les actes de
malveillance. Son activit s'exerce lintrieur de l'tablissement. Il exerce une
mission de contrle effectue au niveau des accs du magasin et des terminaux de
paiement, ainsi quune mission de surveillance prventive des vols quil effectue au
niveau de la surface de vente. Il peut procder larrestation de prsums
dlinquants conformment aux dispositions de l'article 73 du Code de Procdure
Pnale. Il rend compte immdiatement de ses constatations la direction de
ltablissement et rdige un rapport sur ses interventions.

Dfinition du poste:

LAGENT DE SECURITE MAGASIN PREVENTION VOLS est un agent de scurit

qui participe un travail de surveillance, dans les tablissements recevant du
public dont lactivit exclusive est la vente, en vue dviter les vols et les actes
de malveillance. Son activit sexerce lintrieur de ltablissement.

Particularit du poste:

Il exerce une mission de prvention et/ou de dissuasion lintrieur de la surface

de vente. Il nentre pas dans la mission de lagent de vrifier la pertinence des
moyens de paiement prsents par le client, ainsi que de procder la vrification
des pices didentit. Cet agent nest pas soumis au port obligatoire de luniforme tel
que prvu par la rglementation en vigueur.
Mission du poste:

LUTTER CONTRE LA DMARQUE INCONNUE en identifiant prcisment les

individus suspects de vol.
RECHERCHER TOUT INDICE susceptible de le renseigner sur les comportements
frauduleux des personnes prsentes sur la surface de vente.
PRVENIR LAGENT ENTRE SORTIE des individus reprs.
CONFIRMER LAGENT ENTRE SORTIE LACTE DLICTUEUX prsum.
RDIGER UN RAPPORT de ses constatations sur les documents prvus cet
effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Les agents de
scurit magasin prvention vols ne doivent pas exercer dautres missions que
celles dfinies ci-dessus.

Instructions:

Il exerce ses missions dans le cadre de la lgislation en vigueur et dans le strict

respect des liberts publiques et conformment aux consignes crites de son
employeur.

Moyens:

Un moyen de communication conforme la lgislation en vigueur devra lui tre

fourni et en bon tat de fonctionnement.

3.5 Lagent de scurit vido

Dfinition du poste:

LAGENT DE SECURITE MAGASIN VIDEO est un agent de scurit qui participe

un travail de surveillance, dans les tablissements recevant du public dont lactivit
exclusive est la vente, en vue dviter les vols et les actes de malveillance.
Son activit sexerce lintrieur de ltablissement et de son primtre vido
surveill. Il exerce une mission dobservation, de dtection et de prvention
lintrieur du magasin et de ses annexes dans la limite du primtre vido
surveill. Cet agent est soumis au port obligatoire de luniforme prvu par la
rglementation en vigueur.

Mission du poste:

DTECTER ET LOCALISER tout individu suspect de vol et dactes de

malveillance sur la zone vido surveille.
RECHERCHER TOUT INDICE susceptible de le renseigner sur les comportements
frauduleux des personnes prsentes dans les zones vido surveilles.
ASSURER DE FAON PRIORITAIRE LA SURVEILLANCE VIDO DES
OPRATIONS DE TRANSPORT DE FONDS ET DE VALEURS.
PRVENIR LAGENT PRVOL ET/OU LAGENT ENTRE SORTIE ET
ARRIRE CAISSE de tout individu suspect et dactes de malveillance reprs.
SUIVRE LAIDE DES MOYENS VIDO le droulement du processus
didentification, de contrle et dinterpellation.
INFORMER les reprsentants du client de tout incident et/ou accident
conformment aux consignes crites.
RDIGER UN RAPPORT de ses constatations sur les documents prvus cet
effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant.

Instructions:

Il exerce ses missions dans le cadre de la lgislation en vigueur et dans le strict

respect des liberts publiques et conformment aux consignes crites de son
employeur.

Moyens:

Un moyen de communication conforme la lgislation en vigueur devra lui tre

fourni et en bon tat de fonctionnement

3.6 Lagent de scurit arrire caisse:

Dfinition du poste:

LAGENT DE SCURIT MAGASIN ARRIRE CAISSE est un agent de scurit

qui participe un travail de surveillance, dans les tablissements recevant du
public dont lactivit exclusive est la vente, en vue dviter les vols et les actes de
malveillance. Son activit sexerce lintrieur de ltablissement. Il exerce une
mission de contrle au niveau des accs de la surface de vente et des terminaux de
paiement.

Particularit:

Il nentre pas dans la mission de lagent de vrifier la pertinence des moyens de

paiement prsents par le client, ainsi que de procder la vrification des pices
didentit. Cet agent est soumis au port obligatoire de luniforme prvu par la
rglementation en vigueur.

Mission du poste:

TESTER avant chaque ouverture laide dun antivol le systme de protection

marchandises. Mentionner le rsultat du test sur tout document prvu cet effet.
FAIRE APPLIQUER LES PROCDURES DE CONTRLE DACCS aux entres et
sorties de la surface de vente vis--vis des clients, des fournisseurs, du personnel et
des visiteurs.
SASSURER que les clients qui ont pass les terminaux de paiement ont acquitt le
montant de la totalit des articles en leur possession.
EXERCER UNE SURVEILLANCE prventive et dissuasive.
DTECTER LES COMPORTEMENTS POTENTIELLEMENT FRAUDULEUX
ET/OU DANGEREUX et rendre compte immdiatement de ses constatations la
direction de lentreprise cliente qui prendra ou non la dcision de faire appel aux
forces de lordre et sera seule habilite dposer plainte.
PARTICIPER en prsence dun reprsentant du client LA PROCDURE
DINTERPELLATION conformment aux dispositions de la lgislation en vigueur et
notamment de larticle 73 du Code de Procdure Pnale. En labsence dun
reprsentant du client, la mission de lagent est exclusivement prventive et
dissuasive.
RDIGER UN RAPPORT de ses interventions sur les documents prvus cet effet,
renseigner la main courante ou tout autre support existant.
Les agents de scurit magasin arrire caisse ne doivent pas exercer dautres
missions que celles dfinies
ci-dessus.

Instructions:

Il ne peut participer linterpellation dune personne quen cas de flagrant dlit. Il

exerce ses missions dans le cadre de la lgislation en vigueur et dans le strict
respect des liberts publiques et conformment aux consignes crites de son
employeur.

3.7 Lagent de scurit incendie certifi (SSIAP): Cest un agent de scurit charg
de la prvention incendie dans un tablissement rpertori exigeant lintervention
des secours extrieurs avec des moyens adapts. Les btiments concerns sont les
Etablissement Recevant du Public (ERP) et les Immeubles de Grande Hauteur
(IGH). Ses principales missions consistent effectuer des rondes techniques et
prventives, veiller au respect de la rglementation ainsi quau bon
fonctionnement et lentretien du matriel et des moyens de secours, recenser
les dysfonctionnements identifis, participer aux interventions sanitaires et de lutte
contre lincendie.

Dfinition du poste:

LAGENT DES SERVICES DE SCURIT INCENDIE est un agent de scurit

qui assure la prvention et la scurit incendie dans les tablissements
recevant du public (ERP) et les immeubles de grande hauteur (IGH).
Il doit avoir satisfait aux preuves ou tre titulaire dune des quivalences
prvues par la rglementation en vigueur la date du prsent accord : SSIAP
(Services de Scurit Incendie et dAssistance Personnes).
Il doit galement remplir les conditions daccs prvues par les textes. Ses
missions sexercent dans le cadre des textes lgislatifs et rglementaires
en vigueur concernant les tablissements recevant du public / ERP et les
immeubles de grande hauteur/IGH (notamment sur les conditions remplir).

Mission du poste:

LA PRVENTION DES INCENDIES ;

LA SENSIBILISATION DES EMPLOYS en matire de scurit contre l'incendie
et dans le cadre de l'assistance personnes ;
L'ENTRETIEN lmentaire des moyens concourant la scurit incendie ;
L'ALERTE ET L'ACCUEIL DES SECOURS ;
L'VACUATION DU PUBLIC ;
L'INTERVENTION PRCOCE face aux incendies ;
L'ASSISTANCE PERSONNES au sein des tablissements o ils exercent ;
L'EXPLOITATION DU PC de scurit incendie.

3.8 Chef dquipe des services de scurit incendie:

Dfinition du poste:

LE CHEF DQUIPE DES SERVICES DE SCURIT INCENDIE assure la

prvention et la scurit incendie dans les tablissements recevant du public
(ERP) et les immeubles de grande hauteur (IGH).
Il est un agent de scurit qui doit avoir satisfait aux preuves ou qui est
titulaire dune des quivalences prvues par la rglementation en vigueur
la date du prsent accord : SSIAP (Services de Scurit Incendie et
dAssistance Personnes).
Il doit galement remplir les conditions daccs prvues par les textes.
Ses missions sexercent dans le cadre des textes lgislatifs et rglementaires
en vigueur concernant les tablissements recevant du public et les
immeubles de grande hauteur (notamment sur les conditions remplir).

Mission du poste:

LE RESPECT DE L'HYGINE ET DE LA SCURIT DU TRAVAIL en matire de

scurit incendie ;
LE MANAGEMENT de l'quipe de scurit ;
LA FORMATION DU PERSONNEL en matire de scurit contre l'incendie ;
LA PRVISION TECHNIQUE encadre par les rglements de scurit (lecture
et manipulation des tableaux de signalisation, dlivrance des permis
feux...) ;
L'ENTRETIEN lmentaire des moyens concourant la scurit incendie ;
L'ASSISTANCE PERSONNES au sein des tablissements o ils exercent ;
LA DIRECTION DU POSTE DE SCURIT lors des sinistres.

3.9 Loprateur en tlsurveillance: Cest un agent de scurit qui travaille dans une
station centrale de rception des alarmes. Il doit sassurer de la rception et du
traitement des informations reues et de lapplication des consignes dfinies. Il
travaille dans un service de tlsurveillance et/ou de permanence oprationnelle
assurant la rception des alarmes. Ses missions consistent principalement traiter
les informations reues, dclencher lintervention des personnes habilites et
appeler les services comptents, effectuer le suivi des rondiers intervenant au
cours de leurs missions et sassurer du retour la normalit de fonctionnement.
Formations et comptences de nos agents

4.1 Formations et comptences des agents: Notre personnel est rigoureusement

slectionn selon des critres trs stricts afin de garantir nos clients des
prestations haut de gamme. Lensemble de nos agents parlent et crivent la langue
franaise mais aussi lAnglais, le Russe, lItalien, le Polonais. Mditerrane
Protection exige de ses agents une ponctualit rigoureuse ainsi quune parfaite
prsentation laquelle refltant limage de lentreprise.

De plus les chiens de nos conducteurs cynophiles sont tests sur un terrain
dentrainement afin de sassurer de leurs capacits.

Selon les dispositions modificatives du 18 mars 2003 de la Loi n 83-629 du 12

juillet 1983, pour exercer les activits de Scurit Prive, les salaris entrant dans le
champ dapplication de cette loi doivent justifier dune Aptitude Professionnelle.
Consquence : Obligation de justification daptitude professionnelle pour tous les
personnels exerant lactivit de Scurit Prive :
-Les dirigeants, les personnes exerant titre individuel (travailleurs indpendants),
les salaris (agents) ne peuvent exercer leur activit dans la scurit prive que sils
justifient dune aptitude professionnelle.
-Les nouveaux entrants dans la profession devront justifier ex-ante, avant leur
affectation sur site, de leur aptitude professionnelle.

IMPORTANT : les deux dispositions drogatoires l'obligation d'aptitude

professionnelle pralable
Apporter la preuve dune activit de surveillance et de gardiennage, de transport de
fonds ou de protection physique des personnes:
- soit de manire continue entre le 10 septembre 2004 et le 9 septembre 2005,
- soit pendant 1607 heures durant une priode de 18 mois glissant entre le 10
septembre 2004 et le 9 septembre 2008 inclus.

LES TITRES SUSCEPTIBLES DE JUSTIFIER DE LAPTITUDE

PROFESSIONNELLE

1/ Une certification professionnelle enregistre au RNCP

- CAP de lEducation Nationale
- Agent de prvention et de suret du ministre du travail (AFPA)
- Titre dpos par un organisme de formation ex: "Formaplus3B", "NCO"

2/ Un certificat de qualification professionnelle (CQP) labor par la branche

professionnelle de lactivit concerne, agr par arrt du ministre de lintrieur :
soit le CQP APS de la surveillance humaine

3/ Un titre reconnu par un tat membre de lUnion europenne ou par un des tats
parties laccord sur lEspace conomique europen.

APPLICATION DE LAPTITUDE PROFESSIONNELLE DANS LE TEMPS

POUR LES SALARIES EN ACTIVITE CONTINUE ENTRE LE 10 SEPTEMBRE

2004 ET LE 9 SEPTEMBRE 2005 :
- Rgularisation drogatoire par attestation demployeur ou tout autre moyen de
preuve dactivit continue du 10 septembre 2004 au 9 septembre 2005 (certificat de
travail + bulletins de salaire pour tablir la continuit de lactivit hors CP)

POUR LES SALARIES EN ACTIVITE NON CONTINUE DEPUIS LE 10

SEPTEMBRE 2004 :
- Rgularisation drogatoire par tout moyen de preuve de 1607 heures dactivit
dans une priode glissante de 18 mois jusquau 9 septembre 2008 inclus (certificats
de travail + bulletins de salaire pour le nombre dheures effectives)

POUR LES SALARIS EMBAUCHES A DATER DU 1er JANVIER 2008 :

- Justification dune certification daptitude professionnelle pralable lembauche*

*sans prjuger des dlais de mise en uvre des dispositions relatives la carte
professionnelle

LES DIRIGEANTS AUSSI

La loi oblige aussi les dirigeants disposer d'une aptitude professionnelle pralable
pour exercer leur fonction. Pour les dirigeants, les deux annes dexercice de la
profession sapprcieront entre le 10 septembre 2003 et le 9 septembre 2008 inclus
sous forme de la justification dun agrment prfectoral en qualit de dirigeant.
Pour les autres dirigeants, un titre est en cours dlaboration et sera prochainement
dpos.
Ce titre, dont le contenu sera notamment dispens conjointement par des
organismes de formation membres de lUNAFOS sera enseign et dlivr aprs
contrle de lexistence dune attestation prfectorale de moralit.
Lencadrement et lquipement:
5.1 Structure: Mditerrane Protection cest une quipe de 30 personnes
encadres par une structure solide disposant de moyens importants et dun
quipement la pointe de la technologie. La socit sarticule sur un schma
organisationnel simple et fiable compos de son grant, dun directeur gnral, dun
expert comptable et dune secrtaire administrative. Concernant la partie technique,
nous disposons de 3 chefs de secteurs qui se rpartissent les sites sur lesquels
nous intervenons et se chargent dorganiser les protocoles de scurit affrant
chacun de plus nous disposons dun inspecteur de site qui procdent aux contrles
inopins de nos salaris tout en sassurant que nous restons bien dans le cadre
lgislatif de la profession. Les carnets de vaccinations des chiens de nos agents
cynophiles sont vrifis systmatiquement.

5.2 Matriel: Nos salaris sont entirement quips par nos soins, costumes,
cravates, chaussures, treillis, rangers, polos, lampes torches, radios, muselires,
longes, blousons et vestes et surtout afin de nous assurer de leur propre scurit
dun systme GSM PTI (protection du travailleur isol) comme le stipule larticle de
loi suivant : Article R237-10 (insr par Dcret n 92-158 du 20 fvrier 1992 art.1
Journal Officiel du 22 fvrier 1992 en vigueur le 1er septembre 1992) Lorsque
l'opration est excute de nuit ou dans un lieu isol ou un moment o l'activit de
l'entreprise utilisatrice est interrompue, le chef de l'entreprise extrieure concerne
doit prendre les mesures ncessaires pour qu'aucun salari ne travaille isolment
en un point o il ne pourrait tre secouru bref dlai en cas d'accident .

Tous les agents font systmatiquement une prise et une fin de service tlphonique
afin de nous signaler leur arrive et leur dpart du site.
Si notre pc scurit nenregistre pas une prise de service nous envoyons
directement lun de nos inspecteurs sur place pour vrifications.
Nos rfrences

6.1 Ils nous font confiance: Htel Belles rives Juan les pins,

Htel le Provenal, OGC Nice, Villa prives Cap dAntibes, Villefranche, St Jean

Cap Ferrat ,Promoteur constructeur SAGEC, Agence immobilire Magrey and Sons

Cannes, Arpge son et lumire saint Jeannet,Groupe Altara,Dcibel,Rsidence les

Hauts de Vaugrenier,Images publiques,La diamtique,JC Decaux,Mairie de

Cagnes sur mer, Gourdon, St Laurent du var, Villeneuve Loubet,Pub Master Home

Nice,Office du tourisme Seillans, Cagnes sur mer, Grolire,Promoteur

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Rglementation
7.1 Lois et dcrets de la profession: LOI du 12 JUILLET 1983 ET DECRETS
La Scurit Prive est une profession rglemente car les entreprises du secteur proposent des prestations qui
"concourent la Scurit gnrale" (Loi dOrientation et de Programmation relative la Scurit du 21 janvier 1995).
Pour exercer, elles doivent obtenir diverses autorisations et respecter plusieurs obligations lgales dtailles dans la
Loi fondatrice du droit de la Scurit Prive (Loi du 12 juillet 1983, n83-629), ses adaptations et actualisations,
comme ses divers dcrets dapplication.
Les acheteurs de prestations de Scurit Prive, pouvant tre appels en coresponsabilit vis--vis de leur sous-
traitant, doivent sassurer quils ont recours des prestataires parfaitement en rgle avec la Lgislation Sociale
et la Rglementation.

Nouvelles obligations, Loi LPSI adopte le 18/03/2003, Titre IV

Obligation de justification daptitude professionnelle :

Les dirigeants, les personnes exerant titre individuel (travailleurs indpendants), les salaris (agents) ne peuvent
exercer leur activit dans la scurit prive que sils justifient dune aptitude professionnelle. Cette aptitude
professionnelle a t dfinie par le dcret du 6 septembre 2005 paru au JO du 9/09/2005.

En savoir plus sur l'obligation dAptitude Professionnelle pralable (loi Sarkozy)

PRINCIPALES AUTORISATIONS EXIGIBLES ET CONDITIONS DACCS

Autorisation Administrative dexercer

Pour exercer lgalement la profession, lentreprise de scurit prive doit obtenir une autorisation administrative
accorde par le Prfet.

Autorisation pour le dirigeant

Pour accder la profession, lentrepreneur ne doit pas avoir fait lobjet dune sanction disciplinaire ou dune
condamnation pnale.

Conditions daccs pour le personnel

Lembauche dagents de scurit est soumise une dclaration obligatoire auprs des Prfectures qui peuvent
opposer un refus au vu du casier judiciaire n2.

Activit exclusive
Lentreprise prestataire ne peut exercer une autre activit que la scurit et la surveillance.
Sont ainsi exclus : le nettoyage, le travail temporaire... et mme lactivit de protection des personnes qui doit tre
exerce dans une entit spcifique ce mtier particulier. Ces interdictions sentendent sous la mme entit juridique.
Une seule exception existe en ce qui concerne le transport de fonds.

Dtail des obligations et interdictions

Obligations de la Loi de 1983 et des dcrets de 1986

Reproduire lidentification de lautorisation administrative sur les documents dentreprise.
Dclarer la prfecture dans un dlai dun mois toute modification, suppression
Pour les entreprises de travail temporaire, vrifier lexistence de lautorisation prfectorale des entreprises ou
services internes qui font appel leurs services, ainsi que les conditions de qualification des personnels mis
disposition.
Port de la tenue (sauf pour la protection de personnes et la surveillance des vols ltalage).
Equiper les vhicules dappareils radio metteurs-rcepteurs en tat de marche.
Faire apparatre la raison sociale de lentreprise sur les vhicules dintervention.
Tenir les chiens en laisse dans les lieux publics.
Prsenter aux agents de lautorit publique une carte professionnelle dlivre par lemployeur.
Respect de la confidentialit et du secret de lintervention.
Possder les niveaux de qualifications ou lexprience professionnelle reconnue pour assurer la scurit incendie
dans les ERP ET IGH.
Les palpations de scurit et linspection visuelle des bagages mains doivent tre opres par des agents
spcialement autoriss par le Prfet dans des circonstances graves et des lieux publics dfinis par la mme autorit.
 Interdictions de la Loi de 1983 et des dcrets de 1986
Dexercer sur la voie publique (sauf drogation).
Dintervenir dans les conflits du travail.
De se livrer une surveillance relative aux opinions politiques, religieuses ou syndicales et dtablir des fichiers.
De faire tat des anciennes qualits de fonctionnaire ou de militaire pour les dirigeants et les employs.
Demployer en connaissance de cause, mme titre occasionnel, des personnels frapps dincapacit.
Pour les entreprises de cumuler des activits autres que le gardiennage, la surveillance et le transport de fonds.
Dutiliser des armes autres que celles prvues par le texte (transport de fonds).

PRINCIPAUX TEXTES LGAUX :

LOI 83-629 DU 12/07/83 CONSOLIDE ET ACTUALISE

JUSQU' LA LOI 2007-297 DU 5 MARS 2007 INSTITUANT LA CARTE PROFESSIONNELLE
Encadrement, contrle et rglementation de activits prives de scurit

LOI 83-629 DU 12/07/83 EN VIGUEUR (dernire modification en date du 20 juin 2008, avec la loi renforant les
mesures de prvention et de protection des personnes contre les chiens dangereux)

LOI 2003-239 POUR LA SCURIT INTRIEURE : LPSI du 18 mars 2003 compltant et

modifiant la loi fondatrice de 83, instaurant l'obligation d'aptitude professionnelle.

LOI 95-73 DU 21/01/95 : Loi dorientation et de programmation relative la scurit

DCRET 2009-137 DU 9 FVRIER 2009 : Instauration de la Carte professionnelle CQP APS

DCRET 2007-1181 du 3/08/2007 modifiant le dcret du 6 septembre 2005 : Ce texte confirme que pour exercer
les activits de Scurit Prive, les salaris entrant dans le champ dapplication de cette loi devront dsormais
justifier dune aptitude professionnelle pralable et ce partir du 1er janvier 2008. Il valide galement pleinement le
CQP-APS comme valant aptitude professionnelle sans inscription au RNCP.

ARRET du 3 aot 2007 fixant les spcificits des agrments propres aux titres de la Branche notamment le CQP
APS

DCRET 2005-1122 du 6/09/2005, relatif l'aptitude professionnelle des dirigeants et des salaris des
entreprises exerant des activits de surveillance et de gardiennage, de transport de fonds et de protection
physique des personnes.

Arrt du Ministre de l'Intrieur du 19 juin 2008, publi au JO du 28 juin 2008 : Validation finale du CQP APS de
la Branche Prvention et Scurit s'imposant dsormais pleinement comme titre dlivrant l'aptitude professionnelle
pralable obligatoire

SRET AROPORTUAIRE : ARRT du 23 aot 2007 relatif l'agrment des CQP spcifiques aux activits de
sret Aroportuaire

- 3 CQP Mtiers du transport de fonds : "Oprateur de traitement des valeurs", "mtiers de la gestion et
maintenance des installations bancaires
automatises", "convoyeurs de fonds et de valeurs et activits assimiles" :

Arrt du Ministre de l'Intrieur du 19 juin 2008, publi au JO du 28 juin 2008 : Validation finale de ces 3 CQP
portant sur les mtiers du transport de fond et du traitement des valeurs de la Branche Prvention et Scurit
s'impose dsormais pleinement comme titre dlivrant l'aptitude professionnelle pralable obligatoire l'exercice de
ces expertises.

AGENTS CYNOPHILES

ARRT DU 12 MARS 2010 portant agrment du CQP Cynophile pour une dure de 3 ans

DCRET 2009-214 DU 23 FVRIER 2009 relatif : aux trangers souhaitant exercer en France, au contenu de la
formation concernant les agents cynophiles, l'aptitude professionnelle et l'agrment des dirigeants, et aux
 aptitudes lies aux activits des agences de recherche prive.

LOI CONTRE LES CHIENS DANGEREUX du 20 juin 2008

ARRET DU 2/05/2005 relatif aux missions, l'emploi et la qualification du personnel permanent des services
de scurit Incendie des ERP et IGH, modifi par l'ARRT DU 22/12/2008

ARRETE DU 18/05/98 : Qualification des personnels permanents des services de scurit incendie dans les ERP
et IGH

DECRET 2005-307 DU 24/03/2005 relatif l'agrment des agents des entreprises de surveillance et de
gardiennage et des membres des services de l'ordre affects la scurit d'une manifestation sportive, rcrative
ou culturelle de plus de 1500 spectateurs.
DECRET n2002-329 DU 8/03/2002 : Relatif aux palpations de scurit

DECRET 2002-539 du 17/04/2002 relatif aux activits de surveillance (leve de doute) distance des biens

LOI 2001-1062 DU 15/11/2001 : Loi Scurit Quotidienne encadrant notamment linspection visuelle des bagages
main et les palpations du public

DECRET 2001-1361 DU 28/12/2001 : Obligation de surveillance des immeubles locatif

DECRET 86-1058 DU 26/09/1986 relatif lautorisation administrative et au recrutement des personnels des
entreprises de scurit

DECRET 86-1099 DU 10/10/86 : Dcret dutilisation de matriels, uniformes et insignes de la profession

DECRET 92-158 DU 20/02/92 : Relatif lobligation de mise en place dun plan de prvention

DECRET 96-926 DU 17/10/1996 relatif la vidosurveillance

Rglement interne de lentreprise
8.1 Rglement interne de la socit: Tout employ de MEDITERRANEE
PROTECTION se devra de respecter la confidentialit des informations dont il
aura pris connaissance sur les diffrents sites.
- Chaque employ devra se prsenter un quart dheure avant chaque prise de
service pour prendre connaissance des consignes quil devra transmettre son
tour le lendemain matin le cas chant.
- Il est fermement interdit de dserter le site pour quelques raisons que ce soit. En
cas dabsence de votre relve vous devrez prvenir immdiatement votre
hirarchie.
- Chaque employ devra tre muni dune tenue complte (Pantalon treillis, rangers,
blouson type scurit, lampe, badge de la socit, ceinturon, muselire et longe de
bon diamtre.
- Dtention permanente des papiers des chiens (Dclaration + carnet de
vaccination jour) ainsi que votre carte professionnelle.
- La socit sera trs pointilleuse sur le strict respect du port de la tenue
complte laquelle refltant limage de la socit.
- Interdiction formelle de rester lintrieur des vhicules tout au long de la nuit.
- Les chiens devront tre musels jusquau dpart des personnes prsentes sur le
site, je rappelle que le rle des agents est de dissuader tout intrus de pntrer sur le
site, tout contact avec des personnes extrieures lentourage du chien est interdit
(Celui-ci ne devra pas tre caress par les personnes prsentes sur le site ou
autres), pour les races type ROTTWEILER une dclaration en mairie est
obligatoire ainsi quun permis de dtention, cela afin dviter tous problmes
administratifs ou judiciaires. Une extrme vigilance de votre part est
demande.
- Le chien devra tre positionn lextrieur du vhicule toute la nuit.
- Dans le cas ou il y aurait morsure prvenir de tout urgence votre hirarchie.
- Les agents devront scuriser le site en question et protger les personnes et les
biens quils comportent. Ils devront tenir jour une main courante stipulant les
observations releves pendant leur vacation.
La main courante devra tre remplie de manire lisible et complte.
- En cas de problme grave li la sret du site, contacter de toute urgence : M.
CAPUOZZO : 06 60 29 12 13 (direction) ou le 17
- La Socit MEDITERRANEE PROTECTION mettra un point dhonneur au strict
respect de sa hirarchie. Tout manque de respect envers lun des responsables
de la socit ou un client donnera lieu un avertissement par lettre
recommande.
- Les agents devront avoir un comportement correct vis--vis des clients et faire
preuve de politesse.
IMPORTANT : il est bien entendu quil est interdit de dormir pendant la vacation,
de dserter le site pour quelques raisons que ce soit , de recevoir toute
personne trangre au service MEDITERRANEE PROTECTION (Amis ou
famille).
- Au bout de trois avertissements recommands la socit se rserve le droit de
licencier la personne en question.
- Les employs MEDITERRANEE PROTECTION se devront de tenir au courant le
bureau de toutes modifications de leur situation (Adresse, casier judiciaire, carte
vitale, RIB, etc. )
- Un planning vous sera transmis chaque semaine par votre hirarchie qui vous
informera des dates et lieux des prestations ainsi que des consignes suivre.
- Il est bien entendu quil est interdit de consommer tout alcool ou stupfiants
sur le site. (Toutes suspicions donneront lieu une enqute de police)
- Il est interdit de fouiller les sites et den drober quelques objets que ce soit. Tout
manquement cette rgle donnera lieu une facturation de lobjet et un dpt
de plainte auprs des services de police, ainsi qu un licenciement sur le
champ.
- Tout absence non justifie donnera lieu un avertissement crit recommand.
- La socit MEDITERRANEE PROTECTION effectuera des contrles de
sites systmatiques afin de veiller au strict respect du rglement.
La carte professionnelle
9.1 Principe de fonctionnement: A partir du 7 mars 2009, les prfectures dlivrent la carte professionnelle
dmatrialise.
Cest lagent de scurit (dj salari ou futur candidat) qui devra en faire la demande auprs dune des prfectures
de la rgion administrative dans laquelle il habite.
Aprs vrifications, la prfecture attribue un numro qui est unique, personnel et valable cinq ans sur tout le territoire.
En cas de changement de domicile ou demployeur, la carte professionnelle reste valable.
Toute personne qui travaille ou veut travailler dans le domaine de la scurit, dans lune des catgories suivantes :
Surveillance humaine ou lectronique et gardiennage avec ou sans chien,
Transport de fonds,
Protection physique des personnes,
Sret dans les aroports.
Il sagit des agents employs par des entreprises de scurit prive ou travaillant dans les services internes de
scurit des entreprises (par exemple : chanes dhypermarch ou discothques).
Deux conditions respecter imprativement :
Ne pas avoir commis dactes rprhensibles et incompatibles avec ce mtier,
Avoir une formation professionnelle reconnue.
Les demandes de carte sont prsentes :
Ds maintenant et avant le 31 mars 2009, pour les salaris dj en activit,
Ds maintenant, pour les agents de scurit nouveaux dans la profession.
Pour faciliter le recrutement,
Pour permettre lemployeur daccder aux informations concernant le salari, en consultant les donnes des
prfectures par le biais du tlservice Tlc@rtepro .

COMMENT ?
QUI ?
QUAND ?
POURQUOI ?
Consulter le site : www.interieur.gouv.fr
Lagent de scurit adresse sa demande lune des prfectures de la rgion administrative dans laquelle il habite.
Ce nest plus lemployeur mais lagent de scurit de faire la dmarche.
Lemployeur vrifie sur le tlservice Tlc@rtepro la validit du numro de carte professionnelle.
Il lui suffi t pour cela de saisir le nom de lagent de scurit et les onze derniers chiffres de son numro.
Aprs ce contrle, il dlivre au salari une carte matrielle propre lentreprise, portant les mentions suivantes :
Une photographie de lagent,
N de carte professionnelle attribue par la prfecture,
Nom, prnom, date de naissance de lagent,
Mention de lactivit exerce,
N du chien, dans le cas dun agent cynophile,
Nom, raison sociale, adresse de lemployeur et son numro dautorisation administrative.
Le numro de carte professionnelle donne des informations sur la situation de lagent :
Dpartement de la prfecture lorigine de la dlivrance du n de carte,
Date dexpiration de la carte,
Identifi ant personnel.
Par exemple :
CAR-083-2014-06-18-20091234567 signifie que :
La prfecture du XX vous a dlivr une carte professionnelle qui expire le XX/XX/ XXXX et que votre identifiant
personnel est le XXXXXXXXX.

UN SYSTEME SIMPLE ET MODERNE POUR PLUS DEFFICACITE

Agent de scurit
Prfecture
Employeur
Tlservice, Tlc@rtepro

UNE DMARCHE QUI RESPONSABILISE LAGENT DE SCURIT

UN SYSTME MODERNE
UN NOUVEAU NUMRO
LE RLE DE LEMPLOYEUR

Si lagent de scurit est dj en activit, il demande sa carte professionnelle en prfecture. La prfecture lui envoie
un rcpiss qui lui permet de continuer travailler pendant lexamen de son dossier.
Si lagent de scurit nest pas encore form, il demande la prfecture une autorisation pralable ou une
autorisation provisoire valable trois mois :
Lautorisation pralable pour aller en centre de formation,
Lautorisation provisoire pour tre form en interne dans lentreprise qui dlivre une formation agre par
ladministration.
Le numro dautorisation donne des informations sur la situation de lagent :
PRE-063-2009-07-24-20097894561.
PRO-063-2009-07-24-20097894561.

La prfecture du XXXX vous a dlivr une autorisation pralable ou une autorisation provisoire qui expire le
XX/XX/XXXX et votre identifiant personnel est le XXXXXXXX.

Aprs votre formation, vous demandez votre carte professionnelle.

Ces agents demandent une carte professionnelle ds maintenant et dclarent le(s) chien(s) avec lesquels ils
travaillent.

Les agents ayant obtenu une carte professionnelle avant le 1er janvier 2010 doivent justifier de leur aptitude
professionnelle et demander une nouvelle carte avant le 30 juin 2010.
A partir du 1er janvier 2010, tous les matres-chiens doivent justifi er dune formation spciale.
Les agents ayant obtenu une carte aprs le 1er janvier 2010 et justifiant dune formation spciale
de matre-chien conservent leur carte pendant cinq ans.

Avec la collaboration du Syndicat national des entreprises de scurit (SNES), de lUnion des entreprises de scurit
prive (USP), du Groupement professionnel des mtiers de la scurit lectronique (GPMSE), de la Fdration des
Entreprises de la Scurit Fiduciaire (FEDESFI) et du Syndicat des entreprises de sret arienne et aroportuaire
(SESA).
10.1 Aptitude professionnelle dirigeant apd-esp
10.2 Immatriculation au registre du commerce
10.3 Agrment prfectoral
10.4 Carte professionnelle
10.5 Diplme cynophile
10.6 Certificat qualification SSIAP
10.7 Attestation secourisme
11.1 Responsabilit civile de lentreprise
11.2 Responsabilit civile de lentreprise
12.1 Lquipe
12.2 Lquipe
 Les locaux administratifs sont ouverts

Du lundi au vendredi de 9H 12H et de 14H 17H

TEL / FAX: 09 61 52 01 37
GSM: 06 60 29 12 13
www.mediterranee-protection.com
mediterranee.protection@orange.fr