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Khdima.ma a été lancée avec un seul enjeu : ETABLIR UNE PROXIMITÉ ENTRE
LES CANDIDATS ET LES RECRUTEURS.
Le concept Khdima.ma est simple : Un jour vous seriez candidat et un autre vous
pourriez être recruteur que vous soyez un Particulier ou une Entreprise. Que l'emploi
soit un emploi saisonnier, un emploi régulée (ANAPEC par exemple) ou un emploi
stable (CDI, CDD...), un contrat commercial (freelance, un contrat avec un
prestataire de services ou une entreprise spécialisée), ou un simple Job (une
babysitter pour la garder d'enfants, un ouvrier pour faire les travaux en rénovation, un
agent d'entretien pour les tâches quotidienne à domicile...).
Tous les métiers sont dressés: HR management, RH, DAF ou RAF, contrôle de
gestion, comptable, marketing, technicien de maintenant, informaticien, développeur
en informatique, assistant en informatique, consultant en informatique, expert en
logistique, magasinier, caissier, serveur ou chef de rang, cuisinier ou pâtissier,
biologie, chimie, contrôle qualité et environnement, technicien en construction
mécanique, génie civil, technicien en gros oeuvre, conducteur de travaux, technicien
en électricité ou en système automatisés, économie et gestion, communication, big
data, assistante, secrétaire, métiers du médical et du paramédical, infirmière,
kinésithérapeute, professeur, maitresses, ingénieur, agronome, éducateur
spécialisé....
L'un de ses rôles secondaires et le plus important, c'est de mieux informer les
chercheurs d'emploi en ce qui concerne leurs domaines, bien que certains n'en
auront pas la nécessité. Il s'agit là d'un projet qui nous tient à coeur et qui est en
cours de réflexion à l'heure actuelle.
Les grandes entreprises et PME ont fait confiance au concept et ont rejoint l'aventure
de Khdima.ma, en créant leurs propres comptes utilisateurs et en publiant une à
plusieurs annonces d'emploi sur la plateforme.