BCC 2 UE "Projet de l'étudiant"

Stage :

- le stage doit être effectué dans un domaine juridique (au sens large).

- durée minimum de 2 semaines (soit 70h)

- il est possible de "scinder" votre stage pour aboutir aux 70h ; il n'est donc pas nécessaire que
les deux semaines soient réalisées en une seule fois. Il convient toutefois que les conventions
de stage précisent bien ces modalités.

- doit être réalisé entre le 1er septembre 2023 et le 31 août 2024 mais la convention de stage
doit être validée avant fin avril si vous souhaitez que le stage soit pris en compte pour votre
S6. Si votre stage réalisé l'année dernière n'a pas été pris en compte au semestre 4 en L2, ce
stage peut être validé cette année au semestre 6. (Une copie de votre convention de stage
2022/2023 doit être déposé au bureau A0.13)

- convention de stage obligatoire, délivrée par le service R-Pro

- l'enseignant référent à indiquer lors de la rédaction de la convention de stage est votre

président de jury (Monsieur Cattoir-Jonville pour le Droit/LAS/ESJ et Monsieur De
Carbonnieres pour le DIDE)

- pour toutes informations relatives au stage et à l'établissement d'une convention, je vous

invite à consulter la page suivante :
https://droit.univ-lille.fr/relations-pro-stages/stages/

Les conventions de stage doivent être établies en ligne.

Si vous avez d'autres questions à ce sujet, merci de contacter directement les gestionnaires du
service compétent dont voici les coordonnées :
stages-faculteSJPS@univ-lillefr
03 20 90 74 49

- pour connaître les périodes pendant lesquelles un stage est possible, je vous invite à
consulter le calendrier universitaire à cette adresse :
https://droit.univ-lille.fr/formations/calendrier-universitaire
Expérience professionnelle :

- impossibilité de prendre en compte une expérience antérieure : l'expérience professionnelle

doit avoir lieu entre le 1er juillet 2023 et le 31 août 2024 de l'année universitaire en cours.

Le contrat de travail doit impérativement être daté entre le 01/07/2023 et le 31/08/2024.

Le contrat de travail doit m’être déposé avant le 30 avril, délai de rigueur.

- Un job étudiant ou un service civique qui ne serait pas dans le domaine concerné peut être
pris en compte.

* les modalités d'évaluation du stage et de l'expérience professionnelle :

Le module sera validé dès lors que vous disposerez une convention de stage ou d'un contrat de
travail. Il n'y a donc rien d'autre à produire, ni rapport écrit ni présentation orale.