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SURVEY
2014
Htellerie & Tourisme
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESTAURATION
TOURISME
INTRODUCTION
Michael Page Htellerie & Tourisme est une division de Michael Page,
leader du conseil en recrutement, spcialiste de la slection et de
lapproche directe de cadres confirms. Michael Page Htellerie &
Tourisme a t cr en 2005 pour rpondre spcifiquement la demande
de ses clients : recruter des professionnels de lhtellerie, de la restauration
et du tourisme.
Dans un contexte conomique tendu, doubl dune pnurie de comptences
oprationnelles, Michael Page Htellerie & Tourisme sappuie sur lexpertise de
ses consultants, issus de ce secteur, afin didentifier et de recruter des profils
expriments pour lensemble des fonctions :
de management oprationnel,
de direction gnrale et de direction dexploitation,
de dveloppement commercial et marketing.
Nos consultants vous assistent tout au long de vos recrutements. Ils jouent pleinement
leur rle de conseil tant vis--vis de lentreprise (connaissance pointue du march,
aide la dfinition de profil et de poste, choix des outils de communication, prise
de rfrence sur les candidats slectionns...) que des candidats (volution de
carrire, ngociation...).
Afin de proposer des solutions adaptes aux enjeux de chaque mission,
les consultants de Michael Page Htellerie & Tourisme sappuient sur des
mthodes complmentaires de recherche :
une base de donnes comptant prs de 55 000 candidats intervenants sur
ce secteur en France,
un espace ddi aux offres Htellerie & Tourisme sur le site
www.michaelpage.fr,
la parution dannonces forte visibilit sur internet et dans la presse
spcialise,
lapproche directe de candidats issus des secteurs et entreprises cibls.
Nous sommes trs heureux de pouvoir vous prsenter cette tude de Fonctions
& Rmunrations base sur lexpertise des consultants de notre division. Elle traduit :
la synthse des informations que nous pouvons changer au quotidien avec
Sommaire
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESTAURATION
TOURISME
55.000
ANNES DEXISTENCE
SUR LE TERRAIN
Sommaire
TUDE DE
RMUNRATION
SOMMAIRE
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
DIRECTEUR HBERGEMENT............................................................................ 14
DIRECTEUR DE LA RESTAURATION................................................................. 16
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
LES MTIERS
DE LHTELLERIE
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
FORMATION / EXPRIENCE
De formation de type cole de Commerce ou/et cole Htelire, le Responsable
des Ventes / Responsable Grands Comptes justifie dune exprience russie
et confirme dans la vente de prestations de services idalement dans
lindustrie htelire.
Un excellent niveau danglais est souvent impratif, la matrise dautres langues
est souhaite.
Sommaire
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
Htellerie 3 et
4* / htellerie
rsidentielle
Htellerie 5*,
chanes internationales, palaces
min.
HTELLERIE
Package
28
30
35
moy.
32
34
53
max.
45
46
72
VOLUTION
Le Responsable des Ventes / Responsable Grands Comptes peut accder des
postes de Directeur des Ventes ou Directeur Commercial. Il peut galement voluer
vers des fonctions dencadrement oprationnel.
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
MISSIONS / RESPONSABILITS
Le Revenue Manager ou Yield Manager(1) a comme mission principale loptimisation du revenu dun ou plusieurs tablissements, ou dune zone gographique.
Il assure un rle de coordination et de conseil, soumet des recommandations
tarifaires et de disponibilit.
A ce titre, il :
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
concernes,
recommande des positionnements commerciaux,
participe llaboration de la politique tarifaire et optimise les sources de revenu,
DIR. RESTAURATION
FORMATION / EXPRIENCE
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
TUDE DE
RMUNRATION
HTELLERIE
Htellerie 3 et
4* / htellerie
rsidentielle
Htellerie 5*,
chanes internationales, palaces
min.
30
32
38
moy.
Htellerie
Tourisme
Package
36
37
46
max.
48
45
77
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
VOLUTION
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
(en accord le cas chant avec le Revenue Manager), les plans marketing
oprationnel et les axes de communication,
tablit les objectifs (quantitatifs et qualitatifs) et les prvisions de vente, labore
les budgets,
encadre les quipes en charge de la mise en uvre de la politique
FORMATION / EXPRIENCE
Les formations suprieures dcole Htelire et de type cole de Commerce sont
largement reprsentes. Une exprience oprationnelle et/ou commerciale de
plusieurs annes est un atout important pour accder cette fonction idalement
au sein dun tablissement / Groupe de mme catgorie. Une exprience
dencadrement est souhaite.
Ce poste ncessite des comptences en gestion et en management, ainsi que
des qualits relationnelles affirmes. La matrise de plusieurs langues trangres
est souhaitable, celle de langlais est imprative. Une connaissance du marketing
et de la communication est un atout.
Des dplacements frquents sont prvoir.
Sommaire
10
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
Htellerie 3 et
4* / htellerie
rsidentielle
Htellerie 5*,
chanes internationales, palaces
min.
HTELLERIE
Package
40
80
82
moy.
44
92
95
max.
56
100
120
VOLUTION
Le Directeur Commercial & Marketing / Directeur des Ventes peut voluer vers un
poste de Direction dexploitation ou Direction Gnrale dun tablissement ou vers
celle dun bureau de vente.
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
11
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
GOUVERNANT GNRAL
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au Directeur Hbergement ou au Directeur dExploitation, le
Gouvernant Gnral est responsable de lentretien des lieux publics, des
chambres et de la qualit des prestations offertes au sein de ltablissement.
A ce titre, il :
vrifie les conditions daccueil de la clientle, lagencement des chambres et
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
supervise le travail des quipes, rpartit les diffrentes missions effectuer aux
gouvernants dtages,
veille la qualit des services et prestations offertes la clientle et organise les
prestations VIP,
participe la dfinition, la mise en uvre et au respect des standards
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
mnage, entretien),
est un intermdiaire cl de ltablissement et assure la coordination avec les autres
FORMATION / EXPRIENCE
Gnralement de formation htelire, le Gouvernant Gnral justifie avant tout
dune exprience oprationnelle et managriale dans des tablissements de
catgorie et de capacit similaires.
Ses qualits relationnelles, son got pour la satisfaction clients, son sens du dtail
ainsi que ses comptences managriales sont indispensables pour sa russite.
Sommaire
12
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
GOUVERNANT GNRAL
RMUNRATION (EN K)
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
Htellerie 3 et
4* / htellerie
rsidentielle
Htellerie 5*,
chanes internationales, palaces
min.
HTELLERIE
Package
28
30
35
moy.
32
34
53
max.
45
46
72
VOLUTION
Le Gouvernant Gnral peut voluer vers une structure de taille plus importante.
Sil justifie dexpriences complmentaires, il peut voluer vers des fonctions
dencadrement. Enfin, il peut galement rejoindre dautres entreprises o il veillera
la satisfaction des collaborateurs et des clients en leur offrant un environnement
de qualit et des prestations annexes de type conciergerie ou intendance pour une
villa prive.
Sommaire
13
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR HBERGEMENT
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au Directeur Gnral dun htel ou Directeur dExploitation dans des
structures importantes, le Directeur Hbergement est responsable des services
de la Rception, de la Conciergerie (et bagagistes) et des Etages, parfois de la
Rservation et du service Technique. Il peut faire partie du Comit de Direction.
Dans le cadre de ses missions, il :
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
que des conditions daccueil des clients et du respect des rgles de scurit,
veille la satisfaction des clients durant leurs sjours en leur assurant un
rsultats rgulirement.
FORMATION / EXPRIENCE
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RG / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
AL
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
14
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR HBERGEMENT
RMUNRATION (EN K)
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
min.
HTELLERIE
Package
44
75
moy.
78
95
max.
105
120
VOLUTION
Traditionnellement, le Directeur Hbergement volue vers des fonctions de
Direction Gnrale ou de Direction dExploitation. Il peut galement voluer vers
des tablissements de plus grande capacit ou de plus grande notorit.
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
15
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DE LA RESTAURATION
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach la Direction Gnrale de lhtel, le Directeur de la Restauration
coordonne et anime lensemble des quipes et les diffrents services lis la
restauration. Il peut faire partie du Comit de Direction.
A ce titre, il :
recrute, forme et anime les responsables de services restauration, dfinit et fait
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
DIR. RESTAURATION
FORMATION / EXPRIENCE
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
16
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DE LA RESTAURATION
RMUNRATION (EN K)
Package
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
min.
HTELLERIE
Htellerie 3 et 4* /
htellerie rsidentielle
38
76
moy.
55
110
max.
95
145
FORMATION / EXPRIENCE
Deux principales possibilits soffrent au Directeur de la Restauration : Direction
dExploitation ou Direction Gnrale. Il peut galement voluer vers des
tablissements de plus grande capacit ou de plus grande notorit.
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
17
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
et vnements),
des standards qualit et du respect de la rglementation hygine et scurit
en vigueur,
travaille en troite collaboration avec la Direction de la Restauration et
FORMATION / EXPRIENCE
Les formations de type cole Htelire sont largement reprsentes. Une
exprience oprationnelle et managriale en restauration de plusieurs annes est
imprative pour accder cette fonction. Ce poste ncessite des comptences
en gestion et en management ainsi quun sens aigu du service. La matrise dune
ou plusieurs langues trangres est souhaitable, celle de langlais est imprative.
Sommaire
18
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
Htellerie 3 et 4* /
htellerie rsidentielle
min.
HTELLERIE
Package
35
48
moy.
41
65
max.
56
82
VOLUTION
Le Directeur des Confrences et vnements peut voluer vers des fonctions de
Directeur de la Restauration ou vers des fonctions de management en restauration
commerciale.
DIR. HBERGEMENT
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
19
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
DIRECTEUR GNRAL /
DIRECTEUR DEXPLOITATION
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au sige du Groupe ou directement au propritaire de lhtel, le
Directeur Gnral / Directeur dExploitation est en charge de lexploitation et de
la gestion oprationnelle de ltablissement (hbergement et/ou restauration et
loisirs) ainsi que de sa gestion administrative, financire et commerciale. Il prside
le Comit de Direction de ltablissement.
Dans le cadre de ses fonctions, il
dirige, anime et coordonne les diffrents services afin doffrir la clientle
Groupe et change sur les bonnes pratiques avec ses homologues des autres
tablissements du Groupe sil y a lieu.
FORMATION / EXPRIENCE
AL
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
20
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR GNRAL /
DIRECTEUR DEXPLOITATION
RMUNRATION (EN K)
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
Htellerie 3 et
4* / htellerie
rsidentielle
Htellerie 5*,
chanes internationales, palaces
min.
HTELLERIE
Package
45
72
110
moy.
54
87
165
max.
68
140
220
VOLUTION
Le Directeur Gnral / Directeur dExploitation peut voluer vers la gestion
de plusieurs tablissements ou vers des postes transversaux au sein de
Groupes hteliers.
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
DIR. GAL / DIR. DEXPLOITATION
DIR. RGAL / DIR. OPRATIONS
DIR. EXPLOITATIONS
RESTAURATION
TOURISME
Sommaire
21
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au Prsident / Propritaire de la Chane Htelire, le Directeur
Rgional / Directeur des Oprations / Directeur des Exploitations est en charge
de ladministration et de lexploitation de plusieurs ou de lensemble des
tablissements du Groupe. Son primtre dintervention comprend gnralement
les aspects financiers, commerciaux et le dveloppement de lenseigne. Il
participe au Comit de Direction.
A ce titre, il :
anime et supervise de manire oprationnelle les Directeurs dEtablissements,
DIR. HBERGEMENT
DIR. RESTAURATION
DIR. CONF. & EVENTS
FORMATION / EXPRIENCE
Les formations suprieures de type cole Htelire ou cole de Commerce sont
largement reprsentes. Une exprience confirme et russie de management de
plusieurs sites hteliers est indispensable. Une vision stratgique et oprationnelle,
dexcellentes comptences dencadrement et de gestion sont indispensables.
La matrise de langlais est imprative, celle dune ou plusieurs langues trangres
est un plus.
Sommaire
22
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RMUNRATION (EN K)
Package
Htellerie 3 et
4* / htellerie
rsidentielle
min.
50
60
85
moy.
65
75
110
max.
75
95
150 et +
HTELLERIE
RESP. VENTES
RESP. GRANDS COMPTES
YIELD / REVENUE MANAGER
DIR. CIAL & MARKETING
DIR. DES VENTES
GOUVERNANT GNRAL
DIR. HBERGEMENT
DIR. RESTAURATION
VOLUTION
Directeur Rgional / Directeur des Oprations / Directeur des Exploitations peut
voluer vers la gestion dun primtre plus important et/ou dun parc htelier de
gamme diffrente.
Sommaire
23
RESPONSABLE DE DVELOPPEMENT
/
RESPONSABLE GRANDS COMPTES | RESTAURATION COLLECTIVE | DIRECTEUR DES
VENTESDIRECTEUR COMMERCIAL | RESTAURATION COLLECTIVE | RESPONSABLE DE SECTEUR | RESTAURATION COLLECTIVE |
/
DIRECTEUR RGIONAL | RESTAURATION COLLECTIVE | DIRECTEUR DE RESTAURANT | RESTAURATION COLLECTIVE | RESPONSABLE
DE RSEAURESPONSABLE RGIONAL | RESTAURATION COLLECTIVE | RESPONSABLE EXPANSIONDVELOPPEMENT IMMOBILIER
/
/
| CHEF DE PROJETTRAITEURCONFRENCES ET VNEMENTS | DIRECTEUR DE CLIENTLEDIRECTEUR DE DVELOPPEMENT |
/
/
/
TRAITEUR RESPONSABLE DE DVELOPPEMENTRESPONSABLE GRANDS COMPTES | RESTAURATION COLLECTIVE | DIRECTEUR
/
DES VENTES DIRECTEUR COMMERCIAL | RESTAURATION COLLECTIVE | RESPONSABLE DE SECTEUR | RESTAURATION COLLECTIVE |
/
DIRECTEUR RGIONAL - RESTAURATION COLLECTIVE | DIRECTEUR DE RESTAURANT | RESTAURATION COLLECTIVE | RESPONSABLE DE
RSEAU RESPONSABLE RGIONAL | RESTAURATION COLLECTIVE | RESPONSABLE EXPANSION DVELOPPEMENT IMMOBILIER | CHEF
/
/
DE PROJETTRAITEURCONFRENCES ET VNEMENTS | DIRECTEUR DE CLIENTLEDIRECTEUR DE DVELOPPEMENTTRAITEUR
/
/
/
/
LES MTIERS
DE LA RESTAURATION
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
adapt et dtaill,
assure la prospection et lanimation de son primtre, met en place des
vend les prestations dans une vritable approche conseil , identifie les
appels doffres, tablit les propositions commerciales, suit toutes les tapes de
la ngociation la finalisation de la vente,
atteint ses objectifs et assure un reporting rgulier de ses activits sa
FORMATION / EXPRIENCE
Cette fonction est accessible des candidats justifiant dune exprience
commerciale confirme et russie dans la vente de prestations de service aux
entreprises (restauration collective, location de vhicules, nettoyage, conseil,
informatique...). Le Responsable de Dveloppement / Responsable Grands
Comptes est majoritairement issu dune formation suprieure de type cole de
Commerce ou dIngnieurs. Il dispose dune capacit avre entretenir des
relations avec des interlocuteurs de haut niveau dans un environnement complexe
et grer des process de ventes longues.
Sommaire
25
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
Dbutant
Confirm
min.
34
45
HTELLERIE
moy.
42
58
RESTAURATION
max.
50
85
Un vhicule de fonction est habituellement mis la disposition du Responsable de Dveloppement / Responsable Grands Comptes.
VOLUTION
Les possibilits dvolution sont multiples, tant vers des fonctions commerciales,
managriales, quoprationnelles.
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
TOURISNE
Sommaire
26
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
RESP. DE SECTEUR RESTAURATION COLL.
les budgets et les objectifs de vente par segment et par zone gographique,
est garant du respect et de lapplication de la politique commerciale de lentreprise
budgets commerciaux.
FORMATION / EXPRIENCE
Le Directeur des Ventes / Directeur Commercial est gnralement issu dune
formation commerciale. Il justifie dune exprience commerciale russie de plusieurs
annes. Idalement, il justifie dune premire exprience de management, voire
dune exprience oprationnelle.
Sommaire
27
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
RESP. DE SECTEUR RESTAURATION COLL.
DIR. RGAL - RESTAURATION COLL.
Implantation nationale
min.
HTELLERIE
Implantation
rgionale /
Mono segment
60
80
moy.
70
100
max.
90
130
VOLUTION
Un Directeur Commercial peut voluer vers un poste oprationnel (Directeur de
Rgion, Directeur des Oprations) ou vers des fonctions de Direction Gnrale
(filiales ou structures rgionales). Il peut galement voluer vers dautres secteurs
lis la prestation de services aux entreprises.
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
TOURISNE
Sommaire
28
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RESPONSABLE DE SECTEUR /
RESTAURATION COLLECTIVE
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au Directeur Rgional ou au Directeur des Oprations, le Responsable de
Secteur supervise plusieurs centres de profits afin den assurer le dveloppement
commercial et la bonne gestion oprationnelle.
A ce titre, il :
est le garant de lapplication des politiques de lentreprise, du respect des
HTELLERIE
RESTAURATION
des units,
met en uvre les plans dactions dfinis en collaboration avec la Direction
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
FORMATION / EXPRIENCE
De formation suprieure, le Responsable de Secteur justifie au moins dune
exprience russie de management en restauration collective et/ou commerciale
ou au sein dune entreprise de prestations de services BtoB. Vritable gestionnaire
et manager, le Responsable de Secteur dispose de qualits relationnelles,
managriales et commerciales qui lui permettent danimer une quipe et
dentretenir une relation commerciale de qualit.
TOURISNE
Sommaire
29
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RESPONSABLE DE SECTEUR /
RESTAURATION COLLECTIVE
RMUNRATION (EN K)
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
min.
moy.
max.
35
Package
44
60
VOLUTION
Le Responsable de Secteur peut naturellement prendre la responsabilit de sites
plus nombreux et/ou plus importants. Il peut galement voluer vers des fonctions
de Direction Rgionale ou de Direction des Oprations selon la taille de lentreprise.
Il volue parfois vers des responsabilits commerciales.
Sommaire
30
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
RESP. DE SECTEUR RESTAURATION COLL.
DIR. RG - RESTAURATION COLL.
AL
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
DIRECTEUR RGIONAL /
RESTAURATION COLLECTIVE
MISSIONS / RESPONSABILITS
Le Directeur Rgional est rattach au Directeur dExploitation ou la Direction
des Oprations. Il anime une zone gographique constitue dun portefeuille
de contrats et de sites dont il assure la prennit au travers des relations
commerciales avec les clients. Il exerce une responsabilit managriale sur le
mme primtre.
A ce titre, il :
assure une double responsabilit commerciale et oprationnelle, dune part en
FORMATION / EXPRIENCE
Le Directeur Rgional justifie dune exprience russie de plusieurs annes un
poste dencadrement multi-sites en restauration collective, parfois commerciale ou
dans le service aux entreprises.
TOURISNE
Sommaire
31
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR RGIONAL /
RESTAURATION COLLECTIVE
RMUNRATION (EN K)
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
min.
moy.
max.
52
Package
75
120
VOLUTION
Un Directeur Rgional peut tre amen prendre en charge un primtre
plus important ou voluer vers un poste de Directeur des Oprations ou de
Direction Gnrale.
Sommaire
32
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DE RESTAURANT /
RESTAURATION COMMERCIALE
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au Responsable Rgional / Responsable de Rseau ou au Directeur
des Oprations, le Directeur de Restaurant est responsable de la gestion globale
de lexploitation ainsi que du dveloppement de lactivit.
A ce titre, il :
se charge de la gestion oprationnelle et administrative de lexploitation, procde
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
RESP. DE SECTEUR RESTAURATION COLL.
DIR. RGAL - RESTAURATION COLL.
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
FORMATION / EXPRIENCE
Le plus souvent de formation htelire, le Directeur de Restaurant dispose de
relles comptences managriales qui lui permettent de fdrer et danimer une
quipe afin de dvelopper lactivit de lexploitation. Son sens de lorganisation
et son implication naturelle dans le travail sont autant de qualits requises pour
accder cette fonction.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
TOURISNE
Sommaire
33
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DE RESTAURANT /
RESTAURATION COMMERCIALE
RMUNRATION (EN K)
Package
Restauration
indpendante
Restauration
commerciale
min.
36
32
HTELLERIE
moy.
48
45
RESTAURATION
max.
80
58
VOLUTION
Le Directeur de Restaurant peut naturellement accder des fonctions de
Responsable Rgional / Responsable de Secteur ou occuper un poste de Directeur
au sein dun restaurant de plus grande capacit ou de plus gros volume. Il peut
galement voluer vers des fonctions transversales (qualit / audit oprationnel,
consultant franchise, formation,...).
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
TOURISNE
Sommaire
34
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
RESP. DE SECTEUR RESTAURATION COLL.
DIR. RGAL - RESTAURATION COLL.
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
FORMATION / EXPRIENCE
Gnralement de formation htelire, le Responsable de Rseau / Responsable
Rgional justifie avant tout dune exprience de management russie de plusieurs
annes dans la restauration commerciale, collective ou en distribution. Ses qualits
de meneur dhommes et de gestionnaire sont des atouts indispensables la
bonne ralisation des missions qui lui sont confies.
TOURISNE
Sommaire
35
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
Restauration
indpendante
Restauration
commerciale
min.
42
48
HTELLERIE
moy.
60
65
RESTAURATION
max.
85
110
VOLUTION
Le Responsable de Rseau / Responsable Rgional peut naturellement prendre la
responsabilit de sites plus nombreux et/ou plus importants, prendre la Direction
des Oprations ou la Direction Rgionale dun Groupe.
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
TOURISNE
Sommaire
36
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RESPONSABLE EXPANSION /
DVELOPPEMENT IMMOBILIER
MISSIONS / RESPONSABILITS
Reportant au Directeur Gnral dans certains cas, le Responsable Expansion /
Dveloppement Immobilier a pour mission de participer activement au
dploiement de lenseigne lchelle rgionale ou nationale.
A ce titre, il :
ralise les demandes de permis de construire, tudie les possibilits de rachat
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
FORMATION / EXPRIENCE
Le Responsable Expansion / Dveloppement Immobilier est de formation
commerciale ou juridique et peut possder une exprience acquise dans le secteur
de limmobilier dentreprise, ou venir dune fonction identique acquise dans le
secteur de la distribution.
RMUNRATION (EN K)
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
Package
min.
moy.
72
max.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
40
105
TOURISNE
VOLUTION
Une volution au poste de Responsable Rgional en restauration commerciale ou
dans le secteur de la distribution peut tre envisageable.
Sommaire
37
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
RESP. DE SECTEUR RESTAURATION COLL.
Directeur des Ventes, cre une offre adapte aux clients en ayant la responsabilit
de lensemble du dossier (qualification des demandes, laboration des devis,
recherche des lieux, montage des manifestations, facturation...),
entretient une relation privilgie avec les clients, adopte une attitude proactive
FORMATION / EXPRIENCE
Majoritairement de formation initiale htelire, le Chef de Projet / Traiteur /
Confrences & vnements justifie dau moins une premire exprience russie en
gestion de projets de restauration vnementielle ou comme attach commercial
dans lhtellerie.
Cratif, force de proposition, autonome et rigoureux, le Chef de Projet / Traiteur /
Confrences & vnements dispose de solides capacits entretenir des relations
commerciales avec divers interlocuteurs.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
TOURISNE
Sommaire
38
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
Dbutant
Confirm
min.
HTELLERIE
Package
25
35
moy.
32
43
max.
38
55
Un vhicule (de fonction ou de service) peut tre mis la disposition du Chef de Projet / Traiteur /
Confrences & vnements.
VOLUTION
Le Chef de Projet / Traiteur / Confrences & vnements peut voluer vers un poste
de Directeur de Clientle ou vers un poste oprationnel de management de site.
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
TOURISNE
Sommaire
39
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DE CLIENTLE /
DIRECTEUR DE DVELOPPEMENT / TRAITEUR
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au Directeur Commercial, le Directeur de Clientle / Directeur de
Dveloppement / Traiteur est responsable du dveloppement et de la gestion de
son portefeuille clients selon les axes quantitatifs et qualitatifs dtermins avec
sa hirarchie.
A ce titre, il :
dfinit et met en place une stratgie commerciale afin daccrotre les parts de
HTELLERIE
march de son primtre, dfinit les objectifs, tablit les prvisions de vente et
les budgets,
RESTAURATION
Projet et dAssistants,
FORMATION / EXPRIENCE
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RG RESTAURATION CIALE.
AL
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
Sommaire
40
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DE CLIENTLE /
DIRECTEUR DE DVELOPPEMENT / TRAITEUR
RMUNRATION (EN K)
RESTAURATION
RESP. DVPT / RESP. GDS CPTES RESTAURATION COLL.
DIR. VENTES / DIR. CIAL RESTAURATION COLL.
RESP. DE SECTEUR RESTAURATION COLL.
DIR. RGAL - RESTAURATION COLL.
Dbutant
Confirm
min.
HTELLERIE
Package
40
45
moy.
45
54
max.
52
78
VOLUTION
Le Directeur de Clientle / Directeur de Dveloppement / Traiteur peut voluer vers
un poste de Directeur Commercial ou des fonctions oprationnelles (Direction de site
par exemple).
DIR. DE RESTAURANT
RESTAURATION CIALE.
RESP. DE RSEAU / RESP. RGAL RESTAURATION CIALE.
RESP. EXPANSION /
DVT IMMOBILIER
CHEF DE PROJET / TRAITEUR /
CONF. & EVENTS.
DIR. DE CLIENTLE /
DIR. DE DVPT / TRAITEUR
TOURISNE
Sommaire
41
LES MTIERS
DU TOURISME
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
DIRECTEUR DAGENCE /
RESPONSABLE DE PLATEAU
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au Directeur de Rseau ou un Responsable Rgional, le Directeur
dAgence / Responsable de Plateau de Vente supervise lensemble des activits
de son centre de profits, tant dun point de vue managrial, commercial,
quadministratif. Son portefeuille de clients est gnralement constitu de
particuliers et dentreprises, dans une proportion variable selon son implantation.
Il assure lencadrement et la formation des Conseillers et des Agents de voyage
qui lui sont rattachs.
A ce titre, il :
RESTAURATION
TOURISME
FORMATION / EXPRIENCE
De formation touristique ou commerciale, le Directeur dAgence / Responsable de
Plateau justifie dune exprience confirme en agence (traditionnelle / plateau / online) en tant que manager ou responsable de destination. Il fait preuve de qualits
de management et dencadrement dquipe ainsi que dun sens commercial
affirm. La matrise dune ou plusieurs langues est souhaitable, celle de langlais
est imprative.
Sommaire
43
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DAGENCE /
RESPONSABLE DE PLATEAU
RMUNRATION (EN K)
Package
Loisirs
Affaires
min.
29
32
HTELLERIE
moy.
38
40
RESTAURATION
max.
48
51
TOURISME
VOLUTION
DIR. DAGENCE / RESP. DE PLATEAU
Sommaire
44
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DE RSEAU /
DIRECTEUR RGIONAL
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach au Directeur Gnral ou Directeur Commercial, le Directeur de Rseau /
DIirecteur Rgional supervise lensemble des points de vente de son primtre.
A ce titre, il :
encadre et anime les points de vente de son rseau et les quipes
oprationnelles,
HTELLERIE
sur le terrain,
RESTAURATION
TOURISME
et les fournisseurs,
tablit un reporting rgulier des activits de son primtre.
FORMATION / EXPRIENCE
De formation commerciale suprieure, celui-ci a presque systmatiquement une
exprience probante de Direction rgionale.
Il peut cependant, mme si cela est plus rare, avoir une exprience de Direction
dquipes commerciales importantes dans une activit de prestations de services,
de prfrence lie au tourisme.
Sommaire
45
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR DE RSEAU /
DIRECTEUR RGIONAL
RMUNRATION (EN K)
Package
Loisirs
Affaires
min.
35
45
HTELLERIE
moy.
48
57
RESTAURATION
max.
55
72
TOURISME
VOLUTION
Le Directeur de Rseau / Directeur Rgional peut voluer vers les postes de
Direction des Oprations, voire de Direction Gnrale pour des structures
de taille moyenne.
Ce poste a vu son influence et son champ daction grandir ces dernires annes
du fait du dveloppement des enseignes travers un rseau de points de vente en
succursales ou en rseau affili.
Sommaire
46
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
HTELLERIE
RESTAURATION
TOURISME
met en place des plans de fidlisation pour crer et entretenir une relation
commerciale prenne,
assiste et conseille ses clients dans loptimisation de leurs politiques voyages,
FORMATION / EXPRIENCE
De formation cole de Commerce ou / et cole Htelire, le Responsable des
Ventes Grands Comptes / Responsable de Dveloppement justifie dune exprience
russie et confirme dans la vente de prestations de services, idalement acquise
dans le secteur du tourisme.
La matrise dune ou plusieurs langues est souhaitable, celle de langlais
est imprative.
Sommaire
47
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
Dbutant
Confirm
min.
36
55
HTELLERIE
moy.
48
67
RESTAURATION
max.
56
110
TOURISME
VOLUTION
Le collaborateur peut accder des postes de management commercial ou
prendre la responsabilit de comptes stratgiques. Il peut galement prendre
la responsabilit de fonctions transversales (marketing oprationnel / clients,
formation / Ressources Humaines, ....).
Sommaire
48
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR COMMERCIAL /
DIRECTEUR DES VENTES
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach la Direction Gnrale, le Directeur Commercial / Directeur des Ventes
supervise lensemble des activits commerciales du Groupe. Il peut faire partie
du Comit de Direction.
A ce titre, il :
dfinit la stratgie commerciale en collaboration avec la Direction Gnrale et est
HTELLERIE
RESTAURATION
TOURISME
les budgets,
participe aux ngociations commerciales de haut niveau, supervise les
rseaux...).
FORMATION / EXPRIENCE
Les formations suprieures htelires et commerciales sont largement
reprsentes. Une exprience oprationnelle et/ou commerciale de plusieurs
annes est un atout important pour accder cette fonction. De prcdentes
fonctions dencadrement sont apprcies.
Ce poste ncessite des comptences en gestion et en management. La matrise
de plusieurs langues trangres est souhaitable, celle de langlais est imprative.
Sommaire
49
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
DIRECTEUR COMMERCIAL /
DIRECTEUR DES VENTES
RMUNRATION (EN K)
Package
Loisirs
Affaires
min.
45
50
HTELLERIE
moy.
52
68
RESTAURATION
max.
58
87
TOURISME
VOLUTION
DIR. DE RSEAU / DIR.RGIONAL
RESP. VENTES GRDS CPTES /
RESP. DE DVPT
Sommaire
50
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
MISSIONS / RESPONSABILITS
Rattach la Direction Marketing, le Chef de Produit Marketing est responsable
dune offre de produits et/ou de services, pour laquelle il est force de propositions.
A ce titre, il :
tudie et suit le march ainsi que les volutions des produits et services de la
concurrence,
HTELLERIE
RESTAURATION
TOURISME
FORMATION / EXPRIENCE
RESP. VENTES GRDS CPTES /
RESP. DE DVPT
DIR. CIAL / DIR. DES VENTES
Sommaire
51
TUDE DE
RMUNRATION
Htellerie
Tourisme
RMUNRATION (EN K)
Package
RESTAURATION
Affaires
min.
HTELLERIE
Loisirs
27
38
moy.
38
49
max.
45
64
TOURISME
VOLUTION
DIR. DAGENCE / RESP. DE PLATEAU
Le Chef de Produit Marketing peut accder des postes dans la filire marketing.
Nanmoins, lvolution est galement envisageable vers des postes commerciaux
(Chef de march, Account Manager(2),...).
(2) Responsable Grands Comptes
Sommaire
52
CONTACT :
ANTHONY BUCHENET
Manager Excutif Snior
Michael Page Htellerie & Tourisme
159, avenue Achille Peretti
92200 Neuilly-sur-Seine
Accueil entreprises : 01 41 92 72 72
E-mail : anthonybuchenet@michaelpage.fr
www.michaelpage.fr
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