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Madame Francine Kane

Femmes proltaires du Sngal, la ville et aux champs.


In: Cahiers d'tudes africaines. Vol. 17 N65. 1977. Des femmes sur l'afrique des femmes. pp. 77-94.
Abstract
F. KaneFemale Proltariat in Sngal, Town and Country. A comparison between women employed respectively by the BUD
plantations and the canned food industry in Dakar. Conditions of employment in town are more regular, with higher salaries,
social benefits, and some protection through the action of acknowledged trade-unions. Although the rural workers conditions
recall in many respects those of the Lumpenproletariat, the resemblances between urban and rural workers are more striking
than the diffrences and the two groups are to be considered as forming a single category, with sex as the most important factor.
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Kane Francine. Femmes proltaires du Sngal, la ville et aux champs. In: Cahiers d'tudes africaines. Vol. 17 N65. 1977.
Des femmes sur l'afrique des femmes. pp. 77-94.
doi : 10.3406/cea.1977.2494
http://www.persee.fr/web/revues/home/prescript/article/cea_0008-0055_1977_num_17_65_2494
FRANCINE KANE
Femmes proltaires du Sngal la ville et aux champs
Dans leur plus grand nombre les femmes au Sngal sont agricultrices
Elles prouvent donc en fonction de leur engagement spcifique dans la
production les effets de la division internationale du travail de la
pntration du capital sous la forme de conomie de traite emploi
domestique tient la premire place parmi les travaux fminins non agri
coles devant ceux de la fonction publique de artisanat du secteur
industriel Numriquement les moins nombreuses sont les ouvrires
usine ce qui est significatif de la faiblesse de la production industrielle
au Sngal
Pourtant est le secteur industriel que nous avons choisi tudier
en dtail cela plusieurs raisons abord signe une indiffrence
regrettable absence informations sur la population qui anime ce
secteur cl de la transition socio-conomique en cours la condition
ouvrire mme si elle ne touche un petit nombre de personnes est
fort rvlatrice du modle de dveloppement mis en uvre Ensuite les
groupes concerns sont moins rduits que ne le laissent supposer les
statistiques des entreprises Nous le verrons embauche journalire ou
temporaire provoque une proltarisation tournante de la population
fminine De plus beaucoup vivent sur une seule paye au point en
ville le salariat ouvrier contribue la survie une part importante de la
population suburbaine Enfin le secteur industriel inclut le travail agri
cole salari car industrie est abord une organisation o les moyens de
production sont concentrs entre les mains des capitalistes qui dirigent
la production et o les travailleurs ont que leur force de travail vendre
La BUD et la petite paysannerie
La BUD1 est implante en 1972 dans un contexte socio-conomique
original la rgion des Niayes o elle se situe doit sa vocation mara
chre indpendamment de la fertilit certaine de ses sols la crois
sance et la proximit de Dakar Au moment de indpendance la
La socit BUD-Sngal cre en 1972 avec un apport de capitaux principa
lement hollandais et amricains USA) est devenue depuis 1974 une socit
conomie mixte o le Sngal Union sngalaise des Banques est majoritaire
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FRANCINE KANE
production tait encore essentiellement marchande Hommes et femmes
cultivant ensemble les champs familiaux le rseau de commercialisation
tait domin par les femmes qui empruntant les Cars rapides allaient
Rufisque et Dakar respectivement 15 km et 40 km vendre
les produits rcolts sur les champs du mari et sur leurs propres champs
elles faisaient pas exclusivement des cultures de cases Il
agissait donc de petits producteurs indpendants entre lesquels exis
taient que des carts relativement limits la circulation des produits
ne passant quasiment pas entre les mains intermdiaires Cette agri
culture connaissait un frein objectif son dveloppement dpourvue
de motopompes elle dpendait totalement du rgime des pluies Ce pro
blme ainsi une rmunration du travail agricole de plus en plus
dgrade ont accul les paysans vendre les tenes de culture en jachre
ou non Les voil de ce fait victimes de la spculation intense laquelle
se livrent depuis indpendance les hauts fonctionnaires de la ville ou des
trangers fran ais et liban o-syriens Quelques exemples notoires le
ranch Filnli Sbikotane appartenant un Libanais le ranch Chevance-
Bertin Bambylor proprit un Fran ais 500 hectares pour lesquels
le problme de irrigation est rsolu
Des deux villages retenus pour notre investigation Bambylor et
Dene seul le premier connat cette situation accaparement multiforme
Bambylor les terroirs villageois sont mangs par le ranch Chevance-
Bertin et des champs individuels sont vendus des particuliers alors
Dene les jachres du village ont t cdes gratuitement par tat en
vertu de la loi sur le domaine national la BUD qui commenc leur
exploitation en 1972 Dene on ne relve pas de vente de terres des
particuliers La pnurie foncire est surtout sensible Bambylor o
paysans et paysannes doivent faire de longues marches pour accder aux
champs qui leur restent les cultures vivrires ont souffert plus que toute
autre de cette volution Les rsidents qui ont vendu leurs terres ne sont
pas sortis enrichis de leur transaction beaucoup entre eux sont aujour
hui contraints emprunter des champs ceux de leurs parents qui en
possdent encore suffisamment emploi offert par les nouveaux propri
taires peu rmunr rpugne aux villageois et seuls des trangers venus
de Est se satisfont un salaire mensuel de ooo ooo CFA
Dans ces conditions force est de constater que la taille rduite des
parcelles et dans certains cas leur parpillement rendent improbable
la comptitivit de ces champs par rapport ceux des fonctionnaires ou
des trangers Ces derniers en effet ont pu rgler ou fait pression
pour que soit rgle la question de irrigation en se branchant sur la
canalisation du lac de Guiers est le cas de la BUD ou bien en installant
des motopompes investissement autorise leur capital est le cas du
ranch Chevance-Bertin)
Consquence grave de cette appropriation capitaliste du sol et du
choix des mthodes intensives mcanisation des labours de pandage
engrais du conditionnement des produits) le chmage continue se
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dvelopper Ainsi le ranch Chevance-Bertin offre que peu emplois
une quarantaine environ La BUD dernire grande unit de production
capitaliste implante dans la rgion donc bnfici pour recruter son
personnel une situation o la demande de travail tait suprieure
offre Dans les deux villages tudis il est presque pas de familles
dont au moins un des membres ne travaille ou ait travaill la BUD
selon deux habitantes de Bambylor quarante-sept femmes du village
taient salaries)
Les ingalits sociales rsultant de la nouvelle structure de production
favorise par indpendance refltent plutt la situation nationale que
le jeu des contradictions locales et vont accentuant Un processus
enrichissement une minorit appauvrissement une majorit
accentue
Forte une exprience acquise dans autres pays sous-d velopps
la BUD
depuis 1972 mis en valeur 350 hectares2 de savane sngalaise Deux annes
exprimentation portant sur plus de 618 varits de lgumes ont prouv la fertilit
du sol sngalais Ces produits acheminent dsormais en grande quantit vers les
marchs europens tomates poivrons fraises mangues aubergines salades
iceberg melons et haricots verts En 1973 plus de ooo tonnes seront expdies en
Europe par avion entreprise BUD offre ds prsent du travail 300 Sngalais
En 1978 ce nombre sera de ooo Extrait du calendrier publicitaire de la BUD
pour anne 1973.
Recrutement salaire et conditions de travail
Dans les premiers temps le recrutement appuyait sur un rabattage
organis par entreprise dont les agents se rendaient aux alentours pour
convaincre les femmes en passant gnralement par le chef de village
hui la BUD plus effort faire les candidats se prsentent
sa porte en surnombre bien que embauche se fasse principalement
dans un rayon environ km se dessine un recrutement hommes jeunes
venus de partout notamment de Kaolack et de This Outre un nombre
restreint de travailleurs permanents 176 au dbut de 1973) entreprise
employait la mme poque entre 400 et 600 ouvriers temporaires
et saisonniers les cultures marachres occupant six mois de anne
de dcembre mai Par le chiffre des emplois offerts la BUD avre donc
une des premires entreprises prives
Les femmes critiquent particulirement embauchage pratiqu par
des hommes pour lesquels il faut abord tre jeune et jolie Mais la
mticulosit la dextrit attention la rsistance la position penche
adopte en permanence au cours de longues et pnibles journes de
travail font galement prfrer les femmes aux hommes est pour-
hui 450 500 ha sont en exploitation Les projets extension
portent sur des milliers hectares
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quoi aprs les premires tentatives avec des hommes qui ne suppor
taient pas de travailler le buste inclin les cueillettes des haricots verts
des fraises et des fleurs sont devenues des exclusivits fminines
ouvrage se fait en quipe de trente quarante personnes contrle
par une surveillante souvent sngalaise De fa on gnrale les salaries
prfrent tre diriges par une femme dans ce cas embauchage leur
semble obir des critres plus objectifs
La division sexuelle du travail applique la cueillette ne se retrouve
pas au conditionnement o hommes et femmes sont occups de la mme
fa on Cependant les activits fminines la BUD sont plutt absorbes
par la cueillette les hommes tant placs l o la mcanisation des tches
est la plus avance en particulier au conditionnement
Un autre aspect de la discrimination sexuelle se reflte dans absence
de contrematresse l o hommes et femmes travaillent ensemble Seules
ont obtenu un emploi de surveillante celles un chef remarques pour
la qualit de leur travail dans cette catgorie toutes parlent un peu le
fran ais
En 1973 un salaire horaire calcul sur la base de 48 heures par
semaine variait selon les catgories entre 5485 et 120 F3 Notons
que sur une quarantaine de femmes interroges aucune ne percevait plus
de 5991 heure 3e catgorie Encore agit-il de tarifs officiels
Parmi les superviseurs hommes et femmes gagnent le mme salaire
environ 500 par mois en 2e catgorie et 14 ooo en 3e catgorie
Par contre la rmunration est trs ingalitaire au conditionnement
comme la rcolte en 1973 50 heure pour les hommes 40 heure
pour les femmes Les travaux pays la tche sont galement dsavan
tageux pour celles-ci arbitraire dans la rtribution ne leur est ailleurs
pas indiffrent puisque la suite une grve elles ont obtenu la somme
de 50 au lieu de 40 par cageot de haricots verts fins)
En 1974 heure de travail des journalires est thoriquement paye
5695 Mais examen des feuilles de salaire prouve que la pratique est
diffrente dduction faite des retenues une femme avait per un salaire
horaire de 5260 en avril 1974 et de 37 le mois suivant
Sur un ensemble de 28 femmes le revenu mensuel se distribue ainsi
une femme gagne moins de ooo entre elles gagnent entre ooo
et ooo entre ooo et ooo plus de ooo Une seule
refus de rpondre
Si les jeunes femmes dominent en nombre on trouve aussi des fillettes
de ans et des femmes de plus de ans emploi abusif de trs jeunes
filles et gar ons suscit pendant la saison 1973-74 la protestation de
association des parents lves contre cette pratique qui encourageait
les enfants scolariss faire cole buissonnire envie de disposer un
Ces chiffres et ceux qui vont suivre nous ont t communiqus par Maureen
Mackintosh nous lui sommes par ailleurs redevable des informations concernant
historique de emploi fminin
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peu argent hors du contrle familial avait en effet incit de nombreux
lves se faire engager La dsapprobation des parents est traduite
pendant quelques semaines par le contrle de ge des jeunes candidats
embauche ils taient pas accompagns par un adulte
une poque o le village perdait une partie de sa population
masculine jeune et active la BUD est apparue comme un moyen de
rsoudre exode rural Son arrive fut accueillie avec soulagement et
espoir Trois ans plus tard son implantation se solde plutt par des
apprhensions attente de stabilit succde incertitude due aux alas
de emploi Ce sentiment vient atteindre un seuil avec la crise infla
tionniste de novembre 1974 marque par une hausse brutale du prix des
denres alimentaires de base riz huile sucre Ces mesures taient
assorties une dcision gouvernementale augmenter les salaires pr
sente comme une obligation gnralisable au secteur priv Pour tourner
cette disposition les employeurs la BUD aussi bien que les conserveries
du port ont licenci une grande partie des contractuels permanents
augmentation des salaires ne concernant pas la main-d uvre journa
lire la plus nombreuse Le prtexte patronal une baisse activit
o la ncessit de rduire le personnel La lettre qui suit t envoye
une ouvrire de la BUD le novembre 1974
Mademoiselle
La Socit tant en baisse activit se trouve dans obligation de procder
une diminution de son personnel En effet cette anne nous aurons travailler
que sur trois varits de lgumes dont deux seulement seront traites au condi
tionnement
Ainsi nous avons le regret de vous informer dater aujourdhui vous serez
en priode de pravis un mois la fin duquel il sera mis fin vos fonctions
Nanmoins durant la campagne nous ne verrons aucun inconvnient vous
rengager dans une de nos sections comme saisonnire ou journalire suivant nos
possibilits
Tout en vous remerciant de votre parfaite et aimable collaboration nous vous
prions agrer Mademoiselle assurance de notre profond regret
Simple moyen de pression pour maintenir son bas niveau la rmun
ration du travail ou bien choix effectif une rationalisation du travail
par amlioration de la productivit Les lments apprciation dont
nous disposons nous font pencher pour la premire explication entre
prise tant en extension et ayant vraisemblablement besoin une quan
tit de travail au moins gale celle de anne prcdente notamment
une priode qui concide avec le dbut de la saison marachre)
Avant cette ense accder au statut de permanent passait pour le
modle une carrire BUD russie on faisait miroiter cet horizon aux
travailleurs journaliers Promesse bien chimrique les licenciements le
prouvent la perte des illusions reste la seule consquence positive de
la crise
Les absences sont interdites Une femme malade si elle veut conserver
son emploi doit se faire remplacer La supplante travaille sous le nom de
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absente Ce systme intrt que pour employeur qui pas
dclarer une nouvelle personne et ne supporte donc pas les frais de
maladie entirement la charge de ouvrire
la saison 1974 les salaris travaillaient sept jours par semaine
et obtenaient un jour de cong titre exceptionnel Mme les
grandes ftes musulmanes officiellement chmes ne taient pas la
BUD Rglement draconien difficilement accept par les travailleurs qui
le jour du Grand Magai ont t nombreux dserter entreprise Le
Ier mai 1974 la BUD admis que le dimanche serait fri ainsi que le
samedi aprs-midi pour le personnel permanent
cette dure organisation du travail ajoute loignement de certains
villages qui oblige de longues marches une deux heures Le personnel
est transport que de nuit au plus fort de la rcolte les employs
peuvent passer plus de quatorze heures sur vingt-quatre hors de leur
domicile avec un seul arrt une heure pour djeuner la portion de riz
au poisson vendue par des villageoises vaut 50 la boisson 30 F)
Pendant la pleine saison les femmes travaillent douze heures sept
jours par semaine Lors de la saison creuse la dure quotidienne du travail
est ramene huit heures trente Ces contraintes psent sur leur vie
pouse de mre agricultrice et de villageoise plus que sur celle des
hommes car la rpartition sexuelle antrieure des tches persiste non
sans changements
Les ouvrires au village
Le village est pas unit harmonieuse trop souvent prsente
Dene comme Bambylor les ingalits socio-conomiques entre villa
geois ne sont pas aussi tranches en ville elles se manifestent par
acquisition de maisons en dur de meubles de conception occidentale et
plus rarement de voitures Une minorit de familles cumulent les terrains
de culture les plus importants des postes de fonctionnaires et plus
rcemment des emplois salaris la BUD Les autres manquent de
terres de bras pour se louer la BUD et ont pas de parents fonc
tionnaires
Mais il est difficile de gnraliser la liaison entre le travail fminin la
BUD et le statut social des femmes au village Bambylor dans les
familles pauvres les femmes maries continuent travailler la BUD
comme les jeunes filles alors que dans les familles aises le mariage met
plus souvent un terme la vie de salarie agricole Cette tendance ne se
retrouve pas aussi marque Dene o ensemble des femmes maries
poursuivent leur activit professionnelle elle existe malgr tout
Le besoin de numraire est bien antrieur implantation de la BUD
Sur 28 ouvrires agricoles 14 ont pralablement exerc un emploi salari
une elles faisait la cueillette des haricots verts dans une ferme appar
tenant des Fran ais quelques-unes commercialisaient leurs produits
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marachers toutes les autres ont commenc par tre domestiques travail
devenu difficile trouver depuis la fermeture de cole William-Ponty
Souvent la faiblesse de la rmunration ou le mariage surtout en
milieu rural taient les raisons pour lesquelles elles avaient abandonn
leur prcdent mtier
ouverture de la BUD permis la fixation des villageois et mme
le retour des migrants saisonniers En effet compars aux gages les
salaires offerts par la BUD ont paru levs en un deux mois on
gagnait autant en une anne comme domestique Mme si le travail
est physiquement plus dur il est accept une paysanne ne mnage pas
sa peine elle fait au contraire vertu de son effort
embauche la BUD reprsente une dmarche de intresse qui
vient individuellement proposer ses services une fois ou plus pas plus
de quatre fois selon notre chantillon Dj plac dans entreprise un
parent servi parfois intermdiaire On ne peut parler lgitimement de
favoritisme car employeur rend intermdiaire responsable du srieux
de sa pupille qui son tour ne veut pas nuire son protecteur ou sa
protectrice ce systme incite videmment les employs au travail
Parmi les femmes rencontres peu ont une exprience suivie du
travail la BUD celles qui ont connu une continuit emploi ressentent
davantage la ncessit de travailler la retraite Une comparai
son impose ici avec le milieu ouvrier urbain la majorit des femmes
maries sont conscientes de cette ncessit mais la moiti des cliba
taires voient le mariage comme un moyen chapper au travail salari
idal de la femme au foyer appartient idologie des classes
moyennes urbaines il est pas trs rpandu la campagne o la femme
marie est encore plus active que la clibataire
Que signifie expression courante chez les clibataires et certaines
femmes maries je veux travailler au moment o mon mari aura
du travail et pourra subvenir tous nos besoins La frquence de
cette formule parmi les ouvrires dont le mari chme doit tre rapproche
de la rponse type de celles dont le mari travaille la retraite
Il est vident on ne croit pas la possibilit de arrter de travailler
lorsque impose la ncessit du contraire La rponse de ces femmes doit
tre tenue pour une illusion compensatoire une situation vcue comme
pnible existence de cette illusion montre la pntration en milieu pro
ltaire de idologie petite-bourgeoise urbaine instabilit emploi des
ouvriers est pas explique par la logique du profit mais par la volont
des acteurs la ncessit est interprte transforme en libre arbitre
Outre les activits de domestiques les femmes ont encore la possibilit
de commercialiser les produits de leurs champs et de ceux de leur mari
Les trois centres de vente sont Diamindio au carrefour des routes de
Saint-Louis et de Bour Rufisque et Dakar o se tiennent les marchs
Sandaga Thilne Colobane Elles proposent des lgumes et des fruits
dont la saison tend de dcembre mai elle se prolonge en
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juillet pour les mangues Les rapports sont plus ou moins intressants
puisque sur vendeuses une seule gagne moins de 100 par jour
entre 200 et 600 plus de 500 valuations qui correspondent aux
bnfices nets
Les femmes vendent les mmes produits que ceux cultivs la BUD
auxquels ajoutent les lgumes et aromates typiques de la cuisine afri
caine manioc gombo piment bisap mas Ils sont acquis au dtail par
une clientle en majorit sngalaise sauf Diamindio o les commer
antes adressent aux trangers et quelques grossistes qui leur achtent
des lgumes par corbeille
Le travail la BUD empche pas ces activits abord parce que
deux femmes de la mme famille peuvent se remplacer au march comme
la BUD ensuite parce que le caractre irrgulier de embauche laisse
des temps morts Ce chevauchement des tches il ne peut tre
assum par la mme personne exige le maintien de jeunes niies dispo
nibles la maison il les condamne provisoirement un travail non pay
et rester dfinitivement cart du systme scolaire
Certaines vendent aussi des beignets du lait confectionnent des
balais des nattes des poteries mais elles sont peu nombreuses car ces
produits rapportent moins que le commerce des fruits et des lgumes
Les gains ainsi obtenus sont destins un usage plus personnel que
le salaire Ce dernier ajoute aux apports montaires ou en nature
fournis par le mari alors que la vente des produits de leurs champs sert
satisfaire des besoins personnels comme les vtements et les bijoux
Sur 19 ouvrires agricoles ont dclar recevoir de leur mari loo par
jour ou moins moins de 200 et une somme suprieure 200
Restent les apports en nature huile le riz le sucre le savon le th
Est-ce en raison des relations de production antrieures que le mari
dispose son gr de son propre salaire On peut le penser homme par la
continuit de son travail par usage de son champ est toujours le chef de
famille Il peu de ressemblance avec le mari de ouvrire usine ch
meur quasi permanent sans terre et dpendant financirement de sa femme
Au cours de discussions avec de jeunes ouvrires de la BUD les rela
tions maritales nous ont sembl lies la montarisation de conomie
Un bon mari un mari riche amour il se prouve par argent
donn Cette mentalit suscite chez les femmes le refus des grossesses
rptes et des maris trop vieux coutons cette femme de 20 ans mre
un enfant
Je veux en tout quatre enfants deux gar ons deux filles
sumt est trop fatigant Mon mari en dj vingt Avant
aimais mon mari parce il me donnait de argent Maintenant
je ne suis plus accord avec lui parce il est un peu trop g
48 ans Je ne veux plus enfants avec lui je voudrais un mari
plus jeune
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Les jeunes employes de la BUD et les ouvrires usine ont certains
traits en commun les premires conservent pour elles une part minime
de leur salaire alors elles doivent reverser leurs parents intgralit
des bnfices elles retirent de la vente sur les marchs Les ooo
ooo elles gardent leur servent acheter des vtements aussi
ne tonnera-t-on pas que les jeunes filles encore voues aux travaux
mnagers dsirent un emploi la BUD est pour elles accs une
relative autonomie Leurs parents ne opposent pas mais ils sont
retenus par la difficult de substituer une bonne leur fille il devient
plus difficile de trouver des femmes qui acceptent de travailler pour
ooo 500 par mois salaire maximum une domestique
La distribution des tches intrieur de la famille impose donc une
limite objective extension du salariat fminin sans parler vi
demment de la fluctuation des offres emploi la BUD qui est pas
prise en compte dans leur raisonnement
Le temps des ouvrires de la BUD se rpartit entre les tches salaries
agricoles mnagres et maternelles Elles ont que peu de loisirs en fait
elles effectuent une double journe de travail et ce dans des conditions
beaucoup plus rigoureuses pour les ouvrires de nuit qui en sont rduites
courter leur temps de sommeil
Quand elles ont des nourrissons elles sont aides par leur famille
pour une partie des soins mais de toute manire les gardent sur le dos
durant ie travail aux champs et les allaitent sur place Pour les enfants
plus grands elles organisent des tours de garde avec les co-pouses elles
vont travailler la BUD lorsque ce est pas la semaine de visite de leur
mari Parfois elles confient les enfants une ur de leur mre ou les
dposent pour la journe seulement chez une parente logeant proximit
de la BUD Ces dernires solutions encore rares rvlent que les femmes
innovent maintenant pour utiliser toutes les possibilits
Les pratiques culturales ne se dgradent pas par suite du travail la
BUD en effet grce leur salaire les ouvrires engagent des navtanes
de Bambey ou de Diourbel pour prparer leurs champs et les dsherber
avant la saison des pluies Durant hivernage les femmes en plus de
leurs propres cultures vont sur les champs de mil aider leur mari parfois
leur oncle maternel La rciproque est pas vraie Enfin elles travaillent
les champs de leur mre quand celle-ci devient trop ge
En dfinitive ce est pas par manque de main-d uvre que la petite
production familiale destine la consommation ou la vente connat
ses problmes actuels La BUD le droit de mettre sur le march des
produits de second choix elle les moyens de proposer rgulirement
alors que les agriculteurs subissent les incertitudes du climat La concur
rence de la BUD constitue donc une menace srieuse pour les petits
producteurs menace trs partiellement compense par les emplois crs
La BUD rompu avec la tolrance qui permettait de absenter occa
sion du premier baptme ou mariage venu est une rgle gnralement bien
accepte par les salaris qui en regrettent la rigidit plutt que le principe
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FRANCINE KANE
Rapproches par le travail certaines femmes nouent des amitis se
rendent visite Ces nouveaux liens chappent au schma familial mme
si les femmes ont gure de temps pour dvelopper ces contacts elles
ont ainsi diversifi leurs relations sociales Les loisirs consistent en visites
aux amis et aux parents les plus jeunes participent galement des
crmonies et des bals Seules les femmes scolarises six sur vingt-
huit interroges dclarent se rendre par le car au cinma Ruf sque
Quand il agit de crmonies officielles telles les rceptions politiques de
personnalits les femmes ne sont que des excutantes elles distraient
elles sont des htesses Par contre il agit de runions traitant de
questions conomiques elles ne sont pas convoques et elles en plaignent
Avant la cration de la BUD les femmes souhaitaient essentiellement
des facilits pour commercialiser leurs produits depuis elles prsentent
des revendications de salaire et de scurit emploi revendications qui
les concernent toutes Mais les institutions politiques actuelles font bien
peu de cas de leurs propositions et les relguant au statut de matresse
de maison ne tiennent pas compte de leur rle rel Cette relgation
correspond objectivement une dtrioration de leur position dans la
socit
Selon les femmes que nous avons interroges les sources de revenus se
rpartissent ainsi versements mensuels du mari mais irrguliers pour
femmes sur les 23 qui ont rpondu pour entre elles argent re
de neveux frres et urs parfois de filles et de fils pour sur entre
elles dont les enfants ont des revenus certaines re oivent des cadeaux
de leurs amis restent le salaire et les revenus commerciaux
Nous avons dj dit revenus salariaux et revenus commerciaux ne
couvrent pas le mme type de dpenses Mais le dsir exprim par
quelques-unes femmes sur 28 de se rserver une utilisation personnelle
du salaire rvle une volont indpendance lie la condition de salarie
qui la diffrence de la commercialisation des produits familiaux isole
la femme de ses parents
De nouveaux modes emploi de argent apparaissent Ainsi en 1972
la BUD installait fut cre une tontine Dene Malik Gueye
La participation individuelle est de 100 De novembre juin pendant
la campagne le tirage lieu deux fois par semaine au lieu une seule
fois le reste de anne Les femmes ont intention augmenter les coti
sations de loo 150 ou 200 ce qui porterait le montant de la tontine
35 ooo ou 40 ooo On trop souvent considr pargne force que
constitue une tontine comme instrument une rationalit conomique
douteuse Ce est pas notre avis la tontine supple la carence des
institutions nationales en matire de garanties sociales Ce est pas par
hasard une tontine t organise aprs implantation de la BUD
elle se rapproche une caisse entraide ouvrire
Case en chaume avec charpente en bois ou avec toit de tle pice
FEMMES PROL TAIRES DU GAL 87
unique en dur et toit de tle maison plusieurs pices avec toit en
conglomrat habitat prsente une grande diversit Il reste encore
strictement familial on loge chez ses parents ou chez son mari Quelques
hommes trangers au village navtanes attirs par la BUD trouvent
louer une chambre chez habitant On peut prvoir que extension de
la BUD entranera un dveloppement des revenus locatifs dans des
villages trs proches de Dene Malik Gueye
Certaines des maisons visites sont en cours de rfection amliora
tion ou agrandissement Seules les familles ouvrires dont deux membres
ou plus travaillent la BUD ou les familles de notables ont les moyens
engager ces dpenses
est habitat qui manifeste le plus visiblement les diffrences de
richesse et lment de confort moderne que reprsente la maison en dur
est le seul investissement en biens durables qui soit accessible une fois
les autres besoins satisfaits
Les familles
Les femmes clibataires ou maries sont toutes soutien de famille
les jeunes filles aident surtout leur mre mais aussi leur ur ane ou
leur tante elles leur donnent au minimum ooo par mois parfois
mme ooo soit la totalit du salaire Avec aide de son mari une
salarie agricole entretient en moyenne outre ses enfants 37 personnes
tandis que dans le cas des ouvrires usine ce chiffre atteint 43 lorsque
apport du mari souvent chmeur fait dfaut La charge des nices
neveux et beaux-frres reste lourde en dpit de la tendance vivre en
famille conjugale
Bien que les jeunes gens dtourns des travaux agricoles par la scola
risation soient menacs un avenir de chmage les femmes souhaitent
avoir des gar ons de prfrence aux filles Le nombre moyen enfants
dsirs dans cette population agricole est lev 66 Une minorit de
huit femmes sans homognit sur le plan de ge esprent une famille
de taille rduite entre et enfants et justifient ce choix invariablement
par la sant de la mre fatigue csarienne la dernire grossesse ou
par un dsir refoul On voudrait toutes arrter mais est interdit par
la religion Vouloir une famille nombreuse correspond le plus frquem
ment des motivations ordre conomique les enfants travailleront
un jour ils deviendront fonctionnaires Ce mythe de accs la fonction
publique est entretenu par les manifestations de aisance des fonction
naires dans les villages
La permanence une mentalit nataliste tient au caractre de stricte
subsistance du niveau de vie Si on vit dans un milieu o les dpenses
sont partages collectivement et o entretien une personne ne pse
gure une bouche de plus nourrir ne fait pas problme Mieux un indi
vidu peut toujours occasionnellement rapporter un gain au groupe
FRANCINE KANE
Quelle peut tre la longue influence du travail organis de fa on
capitaliste la BUD sur la mentalit nataliste Elle restera faible tant
que survivra conjointement une petite agriculture familiale qui permet
la force de travail de ne pas se reproduire uniquement par le salaire ce
dont entreprise est la premire bnficiaire Elle restera faible aussi
longtemps hommes et femmes seront fixs leur niveau de vie actuel
Si la rmunration du travail devenait correcte et autorisait la satisfac
tion aspirations plus larges on pourrait voir voluer la natalit
Bien que rcente la condition de salarie agricole entrane non seule
ment des changements dans les formes concrtes existence mais aussi
quoique un degr tnu une prise de conscience beaucoup de femmes
et hommes estiment que le travail salari permet une certaine prosprit
Ce jugement repose sur une base objective elles ont sous les yeux des
exemples de familles enrichies par les rtributions de fonctionnaires
auxquelles ajoutent les payes ouvriers et ouvrires la BUD
Ces ides sur le travail salari dominent mais volution en cours
en isolant une minorit nantie du reste des villageois commence les
entamer
Le caractre rtrograde de la mentalit fminine provient surtout
de ce que les femmes sont des petits producteurs individuels ceci aprs
comme avant installation de la BUD Ce type de production entretient
une morale de la russite fonde sur ardeur au travail la valorisation de
la famille nombreuse le mrite La prcarit matrielle menace cette
thique Insrs par la BUD dans le procs ensemble de reproduction
du capital ces petits agriculteurs pour se maintenir face au secteur
capitaliste doivent intensifier la dpense de travail humain La survie
de la petite production marchande qui concerne beaucoup de travailleurs
femmes et hommes dpend du profit elle pourra leur assurer
Ouvrires Dakar la misre urbaine
chelle macro-conomique les ouvrires des conserveries sont
prises au mme titre que les ouvrires agricoles dans un systme de
production tourn vers extrieur Mais Dakar le phnomne de prol
tarisation accentue bien il en soit ses dbuts Aucune de ces
travailleuses qui ne possdent plus que leur force de travail de
parents ouvriers mme si elle est ne en ville Proltariat ou Lumpen
proletariat En raison de instabilit et de la quasi-absence organisa
tions ouvrires en raison aussi des conditions de vie et de travail la
question se pose
Les conditions de travail usine sont connues mcanisation partielle
ou totale des tches rptition du mme geste cadences bruits intenses
chaleur et dans ce cas prcis odeurs nausabondes
Nos visites rptes sur le lieu habitation des ouvrires nous auto-
FEMMES
PROL TAIRES DU GAL 89
risent dcrire leur cadre de vie qui tranche avec celui des villages de
Dene et Bambylor Les bidonvilles o logent toutes les ouvrires sont
ceux Angle Mousse de Nimzat Usine Parc de Fith-Mith de Waki-
nane Celui Angle Mousse par exemple rassemble 500 ooo per
sonnes selon les saisons il consiste en un entassement de petites baraques
en bois dont le resserrement favorise les pidmies et les incendies Pas de
commer ants sinon une boulangerie seule maison en dur avec la mosque
Un unique robinet eau et une latrine pour toute la population
Les femmes sont plus nombreuses que les hommes dcalage qui
accentue entre janvier et fin avril lorsque les migrants saisonniers
envahissent le bidonville est que les femmes ont plus de facilit que
les hommes pour trouver un emploi comme bonnes comme ouvrires ou
quand elles sont ges comme vendeuses Une enqute ralise en 1974
dans le bidonville Angle Mousse et portant sur 105 femmes fournit
quelques prcisions 49 entre elles sont mnagres 31 domestiques
15 salaries temporaires salaries permanentes Sur 56 femmes interro
ges parmi 105 les gains moyens des trois derniers mois se rpartissent
ainsi 14 femmes gagnent 500 500 20 500 ooo ooo
5oo 500 I0 000 io ooo 12 500 i2 500 15 ooo
Une seule gagne plus de 17 500 Le mtier fminin le moins avou mais
de loin le plus lucratif est celui de prostitue il rapporte ooo ooo
par jour dans le centre de Dakar
Le bidonville prsente une htrognit ethnique avec une dominante
de Casaman ais Dans la mme enceinte regroupant trois ou quatre
baraques loues on trouve des Serer des Wolof des Diola
Diversit galement des statuts hrditaires nobles gens de caste
ou anciens esclaves connaissent dsormais la promiscuit de la misre
la diffrence des villageois qui possdent leur concession les
habitants du bidonville prennent parfois en sous-location une pice un
parent mais la plupart du temps louent un tranger Les propritaires
ne rsident pas sur place et ne viennent que pour encaisser le loyer
ooo 5oo par mois pour une pice minuscule
La vie professionnelle
De la cuisine usine tel est itinraire professionnel de plus de la
moiti des ouvrires interroges qui ont t bonnes pour des salaires
vanani entre 500 et ooo par mois Celles qui ne sont pas originaires
du Cap Vert et sont venues clibataires Dakar recherchent abord un
emploi domestique puis le quittent par lassitude des rapports avec les
employeurs et en raison de insuffisance des gages Le mariage met sou
vent un terme ce travail les patrons ne tolrent pas les enfants et
amour-propre du ma supporte mal cette condition II ne voulait
pas que je fasse la bonne
Quant aux autres ouvrires elles ont connu que usine Le dsqui-
FRANCINE KANE
libre entre offre et la demande emploi dveloppe la comptition entre
les femmes est pourquoi embauchage sur recommandation est plus
frquent en milieu ouvrier urbain en milieu rural Il exerce gnrale
ment par appui un lettr de rang gal ou suprieur au chef du personnel
Selon notre enqute il peu de femmes vendeuses Cela explique
par la jeunesse de la population tudie ce sont en effet les vieilles
femmes qui pratiquent cette activit Elles restent assises devant leur
maison et proposent des arachides ou des mangues Elles ne gagnent que
150 200 par jour mais est un appoint non ngligeable
aprs les ouvrires des conserveries la division du travail obit au
double critre de race et de sexe Les Blancs occupent le sommet de la
hirarchie et effectuent les tches administratives les Noirs assurent la
production et parmi eux les hommes dtiennent les postes de surveil
lance alors que les femmes sont bien plus nombreuses
Le salaire varie selon le statut pour le mme type de tche une
permanente gagne beaucoup plus une journalire ouvrire perma
nente droit trois semaines de cong par an et per oit des heures
supplmentaires si elle effectue plus de 42 30 par semaine Pour les
journalires la dure de travail varie un mois autre parfois un jour
autre et elles ne sont pas assures de travailler un mois complet bien
elles se prsentent chaque matin la porte de usine
Le plus haut salaire enregistr t de 18 754 pour une ouvrire de
-le catgorie ayant neuf ans anciennet dans entreprise elle quatre
enfants mais la paye suivante malade une partie du mois elle
touch que ooo Le plus bas salaire mensuel gagn par une journalire
est de ooo Il serait hasardeux de tirer des conclusions gnrales
partir observations partielles sur les diffrences de salaires entre la BUD
et les conserveries Cependant ventail des rmunrations parat moins
large en ville la campagne Est-ce en raison de la plus grande cohsion
du monde ouvrier urbain qui peut opposer arbitraire patronal une
rsistance plus efficace encore insuffisante Quoi il en soit
ensemble des femmes interroges se sont plaintes irrgularits dans le
calcul comptable de leur salaire irrgularits reprables sur les feuilles
de paye pour qui sait lire et toujours au dsavantage des ouvrires qui
accusent le service comptable escroquerie Le contentieux porte surtout
sur le nombre heures supplmentaires et le taux de rmunration
La mollesse de la dfense syndicale est dnonce par quelques
ouvrires elles jugent que les syndicalistes bavardent plus ils
agissent et pensent obtenir moins il est prvu par les rglements
parce elles ne sont pas dfendues Toutefois elles apprcient mal la
valeur de leur travail Je ne sais pas si je suis bien paye parce que je ne
connais pas ce que vaut mon travail
La rpartition des tches selon le sexe objective en apparence nuit
aux ouvriers dans leur ensemble car les revendications sont rarement
communes mme dans un atelier o tous font le mme travail par
exemple la cuisine o on cuit le poisson hommes et femmes sont en
FEMMES PROLETAIRES DU SENEGAL Cl
quipes spares Les runions syndicales reproduisent sauf exception
cette division injustice et les abus du patronat en trouvent facilits
Les nouvelles initiatives prises par le syndicat sont-elles en mesure
de corriger cette faiblesse la conserverie du Sngal les syndicalistes
CNTS projettent une association entraide pour les frais des crmonies
ou des catastrophes personnelles employeur prendrait sa charge le
prt soit un moyen de transport soit une somme de ooo 30 ooo
Les ouvrires paieraient de leur ct une cotisation de ordre de 300
500 par mois accord du patron t obtenu par un syndicaliste qui
ne travaille pas dans usine) accompagn du dlgu du personnel
En ralit cette rpartition des frais entre employeur et les employs
est ingale la participation globale des ouvrires restant toujours plus
importante
Mais il plus grave Ce type de caisse de solidarit ne remet pas en
question les rapports de travail instaurs dans usine La prise de
conscience des droits des travailleurs base du syndicalisme reste absente
de ce genre action typique notre avis du style des rapports tablis
entre les patrons et les syndicalistes CNTS qui demandent des amnage
ments plus ils ne les exigent Et pourtant la discipline usine est
entirement dtermine par le respect des normes de productivit et en
aucune manire par des normes humaines ainsi interdiction de
arrter sauf pour aller satisfaire des besoins naturels et dans ce cas
une autre ouvrire prend le relais est mal supporte par les femmes qui
sentent on abuse de leur faiblesse
Le monde des ouvrires
Ce qui distingue le plus une ouvrire usine une ouvrire de la BUD
est autonomie de la premire autonomie qui se manifeste gard
de toutes ses relations sociales compris vis--vis de son mari Elle
dispose son gr de son salaire tend se limiter la famille conjugale
ou mme vit sans aucun parent en compagnie de personnes avec qui elle
des affinits
moins de cohabiter les ouvrires ne se frquentent pas extrieur
de usine les contacts informels non lis la parent se situant presque
tous au niveau du quartier o les relations de voisinage sont assez
dveloppes
Les relations avec les hommes se caractrisent par leur instabilit
Mres clibataires femmes vivant en union libre elles esprent lga
liser divorces les situations dites marginales sont ici majoritaires
Enfin faire vivre des co-pouses sous le mme toit devient plus rare
Des situations originales tels des couples ouvrire-tudiant se rencontrent
parfois et traduisent un changement par rapport la mentalit petite-
bourgeoise qui rprouve ce elle considre comme une msalliance
Situations exceptionnelles car la rgle est plutt pour les ouvrires
92
FRANCINE KANE
tre mprises par les hommes vivant dans le monde des fonction
naires Toutes les femmes interroges qui trompes par une promesse de
mariage se sont retrouves seules avec un enfant ont t par des
fonctionnaires absence de moralit dont htivement on caractrise de
extrieur le monde des bidonvilles bien souvent des origines
externes celui-ci
Le clibat est renforc par le chmage masculin Les femmes ne se
pressent pas pouser des hommes sans travail qui risquent de devenir
une charge supplmentaire une bouche nourrir Dans ces conditions
ge au premier mariage est plus lev en milieu ouvrier urbain en
milieu rural o il existe pas de mariage pass 20 ans
affaiblissement des liens familiaux se traduit par le relchement de
la solidarit financire aide re ue ou apporte aux frres et urs
telle on observe en milieu rural existe presque plus ici Par contre
les changes de mre fille ou fils subsistent et fait nouveau entraide
amicale apparat Si aide au mari reste prdominante travailler est
pas li cette seule ncessit Si mon mari ne veut pas me laisser
continuer travailler je divorce dclare une jeune ouvrire de 23 ans
Durant son temps libre ouvrire subit moins de contraintes que la
salarie agricole Les tches mnagres sont plus lgres car elle confie la
corve eau et la prparation des repas une jeune ur ou une fille
Mais absence de parentes adultes oblige prendre en charge entretien
des enfants4 Les soins corporels les relations le cinma le bal parfois
les cours du soir prennent une importance nouvelle en situation urbaine
Pourtant la femme ne se dlivre jamais entirement des travaux domes
tiques son comportement exclut gosme sensible chez les hommes qui
dans la maison ne occupent de rien En dfinitive les loisirs fminins
restent bien modestes La perte de emploi est toujours possible le
minimum vital est peine assur la journe de travail fatigue les distrac
tions ne constituent une lgre compensation
La menace du chmage la misre font de avenir des enfants un
thme inquitude pour les femmes qui souvent assurent seules les frais
ducation Sous-alimentation et absence hygine marquent la condi
tion enfantine En outre analphabtisme est pas rare en raison de la
difficult pour trouver des places cole Pnurie qui laisse les jeunes
la rue et favorise la dlinquance En dpit des rigueurs du contexte
citadin souhaiter beaucoup enfants 43 en moyenne reste la norme
Pourtant certaines femmes parmi les plus jeunes esprent une famille
moins nombreuse pas moins de enfants mais pas plus de Il est
nanmoins improbable que ce se ralise dans les circonstances
actuelles marques par la pauvret et incertitude car un enfant reste
pour les vieux jours la seule assurance
Il existe une garderie la conserverie du port o chaque mre peut laisser
un seul enfant Dans le bidonville les enfants de ou ans commencent sortir de
la maison familiale et ducation de la rue se substitue alors celle de la mre
FEMMES PROL TAIRES DU SENEGAL 93
Au terme de cette enqute nous pouvons rassembler quelques propo
sitions dj avances soit comme hypothses de dpart soit en cours
tude Nous soulignerons abord homognit des deux groupes
tudis
Toutes ces femmes ont que leur force de travail vendre Il existe
pas alternative relle cette situation mme pour les ouvrires agri
coles La petite production agricole familiale ne peut soutenir la concur
rence avec agriculture industrielle qui se soumet progressivement les
autres formes agriculture environnantes
Salaries agricoles et ouvrires usine selon des modalits diffrentes
assurent la mme fonction celle de producteur direct dans le systme
orient vers exportation au profit des pays du centre capitaliste o
accumule le surplus
Toutes sont condamnes la prcarit de leurs conditions existence
tant donn les rapports de force politiques et les formes actuelles du
syndicalisme corporatisme divisions entre les hommes r les femmes
faible reprsentativit des dlgus actions de type paternaliste npo
tisme Syndicalisme finalement nuisible au proltariat et l o il existe
pas comme la BUD des pousses spontanes se produisent grves
refus du favoritisme) bien rvlatrices des possibilits intervention de
la base possibilits qui vont au-del des actions menes en gnral par
le syndicat
Nous tenterons enfin de dfinir la catgorie sociale des ouvrires
proltariat ou Lumpenproletariat Les analystes font souvent rfrence
au critre de instabilit professionnelle pour affirmer appartenance au
Lumpenproletariat Ce serait donc le cas des ouvrires si elles se laissaient
utiliser comme masse de man uvre contre les autres Or nous avons pas
observ de tels comportements Par contre un licenciement individuel ou
collectif est per comme une injustice tout autant par les journalires
que par les ouvrires permanentes Nous les considrons en dfinitive
comme proltaires mais il est certain que le manque de combativit du
syndicalisme actuel joue en faveur de la division des diffrentes catgories
de travailleuses alors que se manifestent spontanment des tendances
unitaires
gard des relations entre hommes et femmes le syndicalisme reste
galement en de des rapports rels car chez elles nous avons vu les
ouvrires exercent des droits considrs auparavant comme prrogatives
masculines
Il existe donc potentiellement un ensemble attitudes fminines
auxquelles devraient prter attention toutes les personnes dtermines
transformer des conditions existence difficiles que chaque crise
conomique aggrave
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FRANCINE KANE
KANE Female Proletariat in Senegal Town and Country
comparison between women employed respectively by
the BUD plantations and the canned food industry in
Dakar Conditions of employment in town are more
regular with higher salaries social benefits and some
protection through the action of acknowledged trade-
unions Although the rural workers conditions recall in
many respects those of the Lumpenproletariat the resem
blances between urban and rural workers are more striking
than the differences and the two groups are to be considered
as forming single category with sex as the most important
factor

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