Cahier des charges : Les Personnels

Les personnels de l'entreprise sont identifiés par un numéro, on connaît

leur nom, prénom, adresse, code postal, localité et téléphone. Ils
appartiennent à une catégorie professionnelle (soudeur, électronicien,
comptable, etc..). Celles-ci sont identifiées par un code et caractérisées par un
libellé de catégorie. Toutes les catégories sont utilisées.
Les personnels sont rattachés à des services qui sont caractérisés par un
numéro de service et un nom de service. Une même personne ne peut
appartenir qu'à un seul service. Par ailleurs, un service est dirigé par un
personnel qui doit obligatoirement être membre de ce service.
D'autre part, les personnels peuvent participer à des projets qui sont identifiés
par un code de projet et dont on connaît le nom de projet et le budget. Pour
chaque participation on note la date de début, la date de fin et la prime perçue.
Chaque projet est dirigé par un chef de projet qui doit obligatoirement être un
membre participant au projet, mais qui ne peut pas être chef d'un service.
Certains personnels peuvent être chefs de plusieurs projets.
Certains personnels travaillent sur des machines spécialisées. Quand c’est le
cas, ils doivent obligatoirement suivre un stage de formation. Les machines
sont repérées par un numéro, on connaît leur désignation. Les stages sont
identifiés par un numéro, ils possèdent un nom et une durée.

Travail à faire :
1. Réaliser un dictionnaire de données..
2. Proposer un Modèle Conceptuel des Données.
3. Réaliser le MLD correspondant.