REPUBLIQUE DU NIGER

Fraternité – Travail – Progrès

MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE, DE

L'ALPHABÉTISATION, DE L'ENSEIGNEMENT CATEGORIE
PROFESSIONNEL ET DE LA PROMOTION DES
A-B-C-D (1)
LANGUES NATIONALES
BULLETIN DE NOTES
Année 20......... Confidentiel
Nom : ………………………………………………………………………………………….......………
Prénom : …………………………………………………………………………………………..………
Grade : ……………….……..… Classe : …….……… Echelon : ……..…… Mle :.........................……
Date du dernier avancement : ……………………………………………………………………..………
Fonction actuelle : ………………………………………………………………………………...………
Date d’entrée à la Fonction Publique : ………………………………………………………………...…
Interruption du service (Durée et Cause) : ………………………………………………………………..
Date et lieu de naissance : ………………………………………………………………………...………
Diplôme : …………………………………………………………………………………………………
Concours Examen ou Stage Professionnel………………………………………………………..………
Connaissances accessoires : ………………………………………………………………………………
Langues étrangères : ………………………………………………………………………………………
Décorations : ……………………………………………………………………………………...………
Situation de famille : ……………………………………………………………………………...………
Adresse de congé et N° de Téléphone : …………………………………………………………………..
Situation militaire (2) : ………………………………………………………………………………..…
Domicile des parents ou de la famille : …………………………………………………………...………

……………… le ……… /……… /20…...

(Signature)

(1) Rayer les mentions inutiles.

(2) Exempté – Ajourné – Réformé
ELEMENTS D’APPRECIATION
CATEGORIE : A– B– C- D

Note chiffrée et proposition Note chiffrée

du chef de service (1) de la Ministre
A B C D
Connaissances professionnelles et sens du service public (ABC)
Culture générale dans ses relations avec les fonctions (A)
Aptitude au commandement (A)
Conception et méthode dans le travail (A)
Sens de l’organisation et méthode dans le travail (B)
Esprit d’initiative (B)
Efficacité (B)
Soin dans l’exécution du travail (C)
Aptitude au service (C)
Ponctualité et tenue dans le service (C – D)
Rapidité dans l’exécution du travail (D)
Aptitude au travail (D)
Politesse et courtoisie (D)
TOTAL

(1) Note chiffrée de 0 à 5 correspondants aux appréciations suivantes :

0 = mauvais ; 1 = médiocre ; 2 = passable ; 3 = Bon ; 4 = Très Bien ; 5 = Exceptionnelle
APPRECIATIONS GENERALES DES CHEFS HIERARCHIQUES SUR LA VALEUR PROFESSIONNELLE
ET LE COMPORTEMENT DU FONCTIONNAIRE
1°) Du Supérieur hiérarchique immédiat
Proposition :
A ……………... le ……….. / …………/ 20…..
Signature

2°) Du Supérieur hiérarchique inspecteur ou directeur départemental

Proposition :
A ……………... le ……….. / …………/ 20…..
Signature

3°) Du Supérieur hiérarchique Directeur régional ou portion centrale

Proposition :
A ……………... le ……….. / …………/ 20…..
Signature

4°) De la Ministre : A Niamey, le ……….. / …………/ 20……

Signature