APPEL A CANDIDATURE POUR LE RECRUTEMENT D’UN (E) SUPERVISEUR (E) DE

L’EQUIPE DES ANIMATEURS

Le Collectif des Associations Contre l’Impunité au Togo (CACIT) est un réseau de 14

organisations de la société civile qui œuvre pour la promotion et la protection des droits de
l’Homme. Dans le cadre de la poursuite des activités du projet « Savanes Motaog » Jeunes et
Femmes pour la Cohésion Sociale dans la région des Savanes, initié par Plan International Togo,
Action Education, WiLDAF Togo et CACIT, il est recherché pour emploi, un (e) Superviseur (e)
pour l’équipe des animateurs déployés sur le terrain.

Intitulé du poste : Superviseur

Lieu d’affectation Dapaong (Région des Savanes)
Prise de fonction : Immédiate
Durée du contrat Un (01) an renouvelable avec 3 mois d’essai
Responsable hiérarchique Directeur Exécutif du CACIT

1. Principales responsabilités du poste

- Faciliter la mise en œuvre, le suivi, la supervision et la coordination des activités du
projet Savanes Motaog pour le compte du CACIT ;
- Assurer l’encadrement des animateurs de terrain et le coordination /suivi des
activités des Groupes d’Eparges (GE) ;
- Produire des rapports semestriels et annuels de mise en œuvre du projet ;
- Organiser mensuellement des réunions de coordination avec l’équipe des
animateurs ;
- Assurer la coordination des planifications stratégiques et opérationnels des activités
du projet ;
- Participer aux revues et réunions bilan des activités du projet ;
- Veiller à la visibilité des projets auprès des différentes parties prenantes du projet ;
- Exécuter toutes autres tâches que les supérieurs hiérarchiques jugeront utiles, dans
les limites de ses compétences ;
- S’engager au strict respect et à l’application de la politique de sauvegarde des
enfants et jeunes convenue entre CACIT, Action et Education et Plan International
Togo.
- Veiller à l’atteinte des objectifs du projet Savanes Motaog
2. Profil du candidat/de la candidate

2.1. Qualifications, expériences et exigences

- Être de nationalité togolaise ;
- Disposer d’un permis de conduire catégorie A (Moto)
- Avoir au moins un diplôme universitaire (Bac+2) en sciences sociales, droit,
sciences de l’éducation ou tout autre domaine, diplôme équivalent ;
- Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 03 ans dans la gestion des
projets de développement ;
- Avoir une expérience significative au poste de superviseur, de coordonnateur ou
gestion des équipes ;
- Avoir au moins 05 ans d’expérience pertinente dans la conception, la planification
la mise en œuvre et l’accompagnement des communautés à la base
(communes/cantons) ;
- Disposer d’une connaissance approfondie de l’Approche FODA ;
- Avoir une bonne connaissance de la méthodologie AVec
- Disposer d’une expérience avérée dans l’approche COC (Champion Of Change)
- Avoir au moins suivi une formation en sécurité et/ou avoir déjà travaillé dans une
zone à forte menaces sécuritaires.
- Une expérience précédente et concluante avec le CACIT et/ou un des partenaires
du projet serait un atout.

2.2. Compétences linguistiques

- Maîtrise obligatoire du français ;
- Maîtrise de l’anglais est un atout ;
- Maîtriser au moins une des langues parlées dans la région des Savanes (Moba ;
Kotocoli, Tchokossi, Mossi, etc.)

2.3. Compétences interpersonnelles et relationnelles

- Avoir le sens de la responsabilité, de qualité et de délais ;
- Avoir une bonne capacité d’adaptation pour travailler dans un environnement
multiculturel et en milieu rural ;
- Avoir un sens d’anticipation et de proactivité ;
- Être réceptif aux feedbacks.

2.4. Compétences informatiques

Bonne maîtrise de l’outil informatique niveau avancé surtout en Excel, Power Point,
internet Bonne maîtrise des nouveaux outils de communication (GoogleMeet, Zoom,
Teams) ;
 3. Contenu du dossier de candidature

Les dossiers de candidature doivent comporter :

- Une lettre de motivation de deux (02) pages au plus ;

- Un curriculum vitae de quatre (04) pages au plus ;
- Une photocopie du permis de conduire catégorie A (moto) ;
- Une photocopie du dernier diplôme d’étude ou son équivalent ;
- Les photocopies des différents diplômes et attestations ;
- Une photocopie de la carte d’identité nationale ;
- Les photocopies des attestations d’emplois antérieurs.
- Tout autre document attestant le profil exigé

4. Informations complémentaires

Seuls les candidats retenus après examen des dossiers seront contactés pour la suite du
processus. Pour toutes informations, contacter les numéros suivants : 90 02 78 03/91 60 20
33/22 26 56 53 ou par mail : cacitogo@gmail.com

5. Date de dépôt des dossiers

Les dossiers de candidatures seront adressés au Directeur Exécutif du CACIT et envoyé par
mail en version scannée à l’adresse suivante : cacitogo@gmail.com ou déposés au
secrétariat du CACIT à :

- Lomé : 269 Boulevard Haho, Hedranawoé, non loin de l’Eglise Notre Dame du
Liban
- Ou Dapaong : sis au quartier Nassablé, à 200 M de la CEB de Dapong sur la route
de SOS Dapaong au plus tard le 30 janvier 2023 à 17 heures sous plis fermé avec
mention : « Candidature au poste de Superviseur »

Sans réponse de notre part dans un délai de 1 mois après la date limite de soumission des
dossiers, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Ghislain Koffi Dodji NYAKU

Directeur Exécutif du CACIT