Initiative sherbrookoise en dveloppement des communauts

Offre demploi : AGENT(E) DE DVELOPPEMENT ET DE CONCERTATION

LInitiative sherbrookoise en dveloppement des communauts
Cette initiative consiste crer les conditions financires, matrielles et de gouvernance qui permettent de soutenir laction des concertations locales ddies au dveloppement des communauts en milieu urbain. Dans le cadre de cette Initiative, lembauche dune personne permettra de doter la Table daction et de concertation Ascot en Sant dun(e) agent(e) de dveloppement et de concertation. Table daction et de concertation Ascot en Sant Ascot en Sant est une table de concertation de quartier dans larrondissement du Mont-Bellevue Sherbrooke. Elle runit prs de 60 membres citoyens et corporatifs issus de diffrents secteurs communautaire, institutionnel, conomique. Sa mission est de mobiliser et dassocier diffrents acteurs afin de participer collectivement lamlioration du cadre et des conditions de vie du quartier.

MANDAT
Lagent(e) de dveloppement et de concertation aura pour mandat : dassurer la mise en uvre du plan daction labor par le milieu. Ses interventions doivent guider les citoyens et les partenaires impliqus dans la ralisation du plan d'action de revitalisation intgre du quartier, en tissant des liens fonds sur la coopration, la dmocratie, la responsabilisation, et ce, dans le respect de la mission dAscot en Sant, de ses valeurs et ses orientations. de faciliter la vie associative de la table de concertation et daction en soutenant la planification et la coordination des activits.
FONCTIONS

Favoriser et susciter la participation et la mobilisation des citoyen(e)s, des organismes et des institutions autour des enjeux locaux dfinis dans le plan d'action de revitalisation intgre; Soutenir les citoyen(ne)s afin quils et quelles participent activement la vie du quartier; Accompagner et soutenir les groupes de travail dans leurs dmarches de prise en charge; Contribuer la mise en uvre du plan daction et des activits lies la vie associative dAscot en Sant; Dterminer et mettre en place des stratgies de dveloppement dAscot en Sant en lien avec les orientations stratgiques; Assumer certaines responsabilits administratives notamment celles concernant le dveloppement et le suivi des projets; Participer la prparation des budgets de fonctionnement et la recherche de financement.

COMPTENCES REQUISES
Minimum de 5 ans d'exprience en milieu communautaire ou en dveloppement des communauts; Diplme universitaire de premier cycle dans une discipline approprie ou exprience de travail significative; Excellentes comptences en relations interpersonnelles et en animation de groupe de travail; Capacit danalyse, de rdaction, de synthse et de vulgarisation; Grande autonomie et sens de linitiative; Excellente communication crite et orale; Enthousiasme quant au travail dans une communaut culturellement et conomiquement diversifie.

CONDITIONS
Salaire : Taux horaire partir de 22 $ selon les comptences et lexprience, et programme dassurances collectives Nombre d'heures par semaine : 35 heures Conditions diverses : Horaire variable Statut d'emploi : Nouveau poste. Un an renouvelable Date prvue d'entre en fonction : 5 novembre 2012

DPT DES CANDIDATURES

Les personnes intresses doivent faire parvenir leur curriculum vitae avec une lettre de motivation par courriel, avant le 28 septembre 2012 16 h 30, ladresse suivante : mruel.csss-iugs@ssss.gouv.qc.ca Seules les personnes convoques en entrevue seront contactes.