MOHAMED ZAKARIAE EL ALAOUI

Agent administratif
Sérieux et dynamique

Diplômes et Formations
LICENCE FONDAMENTALE EN ECONOMIE ET GESTION
De 2014 à 2018 FSJES RABAT

DEUG EN ECONOMIE ET GESTION

De 2014 à 2016 FSJES RABAT

BACCALAUREAT OPTION SCIENCES PHYISQUES

De septembre 2012 à juin 2013 SALE SALE

Expériences professionnelles
MGHOGHA RESIDENCE TANMIA IMM 2 Agent administratif

APP 93TANGER De juin 2022 à juillet Palmerie , hospitality and leisure (Résidence UIR) Rabat-
elalaouimohamedzakariae@gmail.com 2022 salé
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 Né le 11/06/1992 le suivi des dossiers administratifs .
Marocain Gestion du back et front office .

l'audit des dossiers administratifs des étudiants.
 +212 655-705738
Participation aux taches administratives relatives à l'inauguration des
 TANGER- KENITRA -RABAT- CASABLANCA nouvelles stratégies organisationnelles.
Mise a jour des tableaux de bord et des KPI mensuels .
Langues
ADMINISTRATEUR
Arabe D'octobre 2019 à ETABLISSEMENT HAKAM ET FRÈRES CONCESSIONNAIRE MARQUE
janvier 2020 DACIA RABAT ADMINISTRATION DES VENTES

Français Préparation des dossiers administratifs à l’audit de qualité .- Participation au

processus de vente et aux taches administratives.
Participation à l’accueil des clients et la veille sur les aspects d’organisation au
Anglais sein de l’administration .
Elaboration des comptes rendus et du KPI mensuel

Atouts CONSEILLER À L'EMPLOI

De mars 2019 à L'AGENCE NATIONALE DE PROMOTION DE L'EMPLOI ET DES
RIGOUREUX juillet 2019 COMPÉTENCES . (ANAPEC) SALE SALE
Participation au programme « INCUBATEURS »D’ENTREPRISES ET
La polyvalence et L’organisation ASSOCIATIONSDE COACHING/MENTORIN
(MOUKAWALATI).
La proactivité La gestion des recrutements
L’accueil des candidats et l’octroi des informations relatives
au services d’ANAPEC.
L’adaptabilité
Analyse de la performance des mécanismes de recrutements et d'octroi d'offres
d'emploi
Participation au plan d'amélioration des Politiques de recrutement.
Informatique
EMPLOYÉ DE BUREAU
Microsoft Office
De septembre 2018 à HOLDING AL OMRANE RABAT-HAY RIYAD (DIRECTION DU
ERP-CRM février 2019 CAPITAL HUMAIN ET SYNERGIE RÉSEAU )
Manipulation des systèmes d'informations .
Participation au processus de recrutement.
SPSS-STATA-R Evaluation de la performance des collaborateurs.
Maitrise des études statistiques et Elaboration des tableaux de bord RH / Reporting RH/Sourcing / Mailing /
introduction des résultats logiques. traitement des dossiers administratifs.
Analyse des modèles et traitement des
hypothèses. Compétences
-Esprit de synthèse et création de modèles
économétriques. Gestion administrative et commerciale
-Etude des variables et disposition des liens Gestion des commandes clients : suivi administratif, prise de contact avec les clients
d'impact entre les variables . Rédaction des comptes rendus.
Veille stratégique et analyse .
Centres d'intérêt Suivi des chantiers et achèvement des travaux .
Suivi après-vente, règlement des litiges éventuels
VOYAGE
Compétences administratives
BASKETBALL
Gestion des commandes,
Réseaux sociaux Enregistrement des contrats de ventes
Traitement des dossiers administratifs
 @ELALAOUIMOHAMEDZAKARIAE Maitrise des logiciels de bureau

Maitrise du processus de Recrutement

Vision et stratégie