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Rachid EL KATIB

Cadre manager
+212661889258
Email : rachidkatib4@gmail.com
Omar Bnou ALKHATAB, résidence NOUR IMM C Appt 10
Casablanca 20540

PROFIL PROFESSIONNEL

Professionnel doté de plus de 15 ans d'expérience dans la gestion des équipes, combinées à
une solide formation dans le domaine de support logistique ainsi que d'une forte aptitude à
acquérir de nouvelles connaissances. Capable à la fois de travailler en équipe et de
fonctionner de manière autonome.

COMPETENCES

 Gestion de budget  Formation des collaborateurs


 Gestion de projets  Gestion des appels d'offre ( pour
 Évaluation des collaborateurs certains projets )
 Présentations orales  Supervision des ressources
 Définition des objectifs et des humaines
priorités  Participation à des tables rondes

Experience

CADRE MANAGER - 10/2007 - Actuel


SANLAM, Casablanca | CDI
 Participer au projet de changement de marque, de la compagnie SAHAM Assurance
vers SANLAM Assurance.
 Pilotage du budget en tenant compte des priorités et des besoins des équipes, suivi
des dépenses et de la facturation, mise à jour des tableaux de bord.
 Fixation des objectifs et animation des entretiens d'évaluation de la performance.
 Participer au projet de fusion des deux compagnies d'assurance CNIA et ESSADDA,
pour donner naissance à CNIASAADA Assurance.
 Participer au projet de changement de marque, de la compagnie CNIASAADA
Assurance vers SAHAM Assurance.
 Mise en place de l'entité SERVIEC DESK
 Recrutement et formation des ressources.
 Participer à l'élaboration des procédures, et à la mise en place des SLA.

Education

Bachelor of Science: Computer Information Systems - 2019


Columbia University, NY
Experience (suite)

Coordinateur des opérations - 03/2003 – 07/2007


Orange Télécom, Casablanca | CDI
 Coordinateurs des opérations pour le compte d'Orange Télécom.
 Participer à la mise en place des cellules de traitement des appels PREPAID et
POSTPAID.
 Participer à la mise en place d'un service de renseignement intitulé 24/24.
 Participer au recrutement des ressources.
 Assurer la formation des ressources recrutées.
 Evaluation de la performance des collaborateurs.

FORMATION

Master Spécialisé en Logistique et Achat | Achat et Logistique 09/2015 – 09/2016


GRENOBLE ECOLE DE MANAGEMENT, Grenoble

Master en gestion des ressources humaines| Ressources humaines 09/2006 – 09/2007


IHEES, Casablanca

Licence en sciences économiques| Economie de l'entreprise : A.Bien 05/1998 – 05/1998


Faculté des sciences juridiques éco et sociales Hassan II, Casablanca

BACCALAUREAT| SCIENCES EXPERIMENTALES 06/1993– 06/1993


Lycée JAMAL EDDINE EL MAHYAOUI, Casablanca

CERTIFICATS, FORMATION

 Attestation de participation: Prise de parole en public.


 Certification ITIL V3
 Attestation de participation: élaboration des tableaux de bord.

LANGUES
Français Arabe

Courant Langue Maternelle

Anglais

Intermédiare

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