Carif-Oref

GUYANE

Suivi statistique
de l’apprentissage

en Guyane
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Année scolaire 2019/2020

2 OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020
 PRÉAMBULE

Pour l’année scolaire 2019/2020, les indicateurs de suivi de l’apprentissage en Guyane se déclinent en trois catégories :

• A : Typologie des bénéficiaires de l’apprentissage > 4 indicateurs

• B : Caractéristiques des employeurs utilisant le dispositif d’apprentissage > 1 Indicateur
• C : L’enseignement > 3 Indicateurs

Pour l’année scolaire 2019/2020, 12 organismes étaient concernés par le dispositif de l’apprentissage. Il s’agit :
• CFA CMARG (Centre de Formation des Apprentis de la Chambre des Métiers et de l’Artisanat de la Région Guyane)
• CFA CCIRG (Centre de Formation des Apprentis de la Chambre de Commerce et d’Industrie de la Région Guyane)
• CFA U (Centre de Formation des Apprentis Universitaire)
• CFA EN (Centre de Formation des Apprentis Education Nationale)
• CFA Equinoxe (Centre de Formation des Apprentis Equinoxe)
• CFA CFOP (Centre de Formation des Apprentis Centre de Formation et d’Orientation Professionnelle de Guyane)
• Gréta Guyane
• CFA A (Centre de Formation des Apprentis Agricole)
• CFA LV Consultants
• CFA Point COM
• CFA Institut des Amériques
• CFA Kalamus (Centre de Formation des Apprentis Kalamus)

Les données utilisées pour réaliser ce document sont issues de l’Enquête sur le Système d’Information sur la Formation
des Apprentis (SIFA - Rectorat), sauf pour le CFA A, LV Consultants, Point COM et Institut des Amériques.
Nous n’avons reçu aucune donnée pour le CFA Kalamus.

Suite à la publication du décret n° 2019-14 du 8 janvier 2019, les niveaux de formation sont désormais classés comme suit :
• Le niveau VI (niveau collège)........................................................................................................ devient le niveau 2
• Le niveau V (CAP, BEP, ...)................................................................................................................ devient le niveau 3
• Le niveau IV (Bac, Bac Pro, ...)....................................................................................................... devient le niveau 4
• Le niveau III (Bac +2)........................................................................................................................ devient le niveau 5
• Le niveau III (Bac +3)........................................................................................................................ devient le niveau 6
• Le niveau II (Bac + 4)........................................................................................................................ devient le niveau 6
• Le niveau I (Bac + 5)......................................................................................................................... devient le niveau 7

OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020 3
 A-T
 YPOLOGIE DES BÉNÉFICIAIRES
DE L’APPRENTISSAGE
A-1 Répartition des effectifs d’apprentis par niveau de formation
et par genre

Niveaux 3 4 5 6 7 Total

Genres G. F. Total G. F. Total G. F. Total G. F. Total G. F. Total G. F. Total

CFA CCIRG 0 0 0 0 0 0 78 128 206 15 23 38 0 0 0 93 151 244
CFA CMARG 120 84 204 15 10 25 12 0 12 0 0 0 0 0 0 147 94 241
CFA EN 4 0 4 15 3 18 52 7 59 0 0 0 0 0 0 71 10 81
CFA U 0 0 0 0 0 0 0 0 0 33 19 52 10 12 22 43 31 74
CFA A 30 2 32 15 6 21 0 0 0 0 0 0 0 0 0 45 8 53
GRETA GUYANE 8 2 10 11 26 37 2 0 2 0 0 0 0 0 0 21 28 49
CFA EQUINOXE 0 0 0 0 0 0 0 9 9 2 9 11 0 0 0 2 18 20
CFA I. des Am. 1 1 2 3 0 3 4 11 15 0 0 0 0 0 0 8 12 20
CFA LV CONS. 0 3 3 1 4 5 2 1 3 0 0 0 0 0 0 3 8 11
CFA CFOP 0 0 0 1 3 4 1 5 6 0 0 0 0 0 0 2 8 10
CFA POINT C. 0 0 0 0 1 1 2 3 5 0 0 0 0 0 0 2 4 6
Total 163 92 255 61 53 114 75 36 111 35 28 63 10 12 22 437 372 809
Part (en%) 63,9 36,1 100,0 53,5 46,5 100,0 67,6 32,4 100,0 55,6 44,4 100,0 45,5 54,5 100,0 54,0 46,0 100,0

1,4% 1,2% EFFECTIF GLOBAL DES APPRENTIS

2,5% 0,7%

809
2,5%

6,1%
Nous constatons pour cette année
6,6% scolaire une hausse globale de 33,7% par
30,2%
rapport à l’année précédente.
9,1%
Le CFA CCIRG regroupe 30,2% de l’effectif
10% des apprentis en Guyane (soient 2
apprentis sur 7).
29,8%
L’effectif accueilli dans le cadre de
l’apprentissage est constitué globalement
de 54,0% de garçons et 46,0% de filles.

CFA CCIRG CFA CMARG CFA EN CFA U CFA A GRETA GUYANE Le niveau 3 est le niveau de formation le
CFA EQUINOXE CFA I. des am. CFA LV CONS CFA CFOP CFA POINT C
plus représenté dans l’apprentissage.

Les élèves accueillis sont en majorité des garçons pour tous les niveaux, sauf le niveau 7 où l’on dénombre plus de filles
que de garçons.

4 OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020
 A-2 Répartition des effectifs d’apprentis par classe d’âge

Structures Age 1ère année 2ème année 3ème année Total Part (en%)
- 18 ans 1 0 0 1 0,4
CFA CCIRG + 18 ans 121 111 11 243 99,6
Total 122 111 11 244 100,0
- 18 ans 41 18 0 59 24,5
CFA CMARG + 18 ans 82 100 0 182 75,5
Total 123 118 0 241 100,0
- 18 ans 3 4 0 7 8,6
CFA EN + 18 ans 35 39 0 74 91,4
Total 38 43 0 81 100,0
- 18 ans 0 0 0 0 0,0
CFA U + 18 ans 69 5 0 74 100,0
Total 69 5 0 74 100,0
- 18 ans 1 1 0 2 3,8
CFA A + 18 ans 28 23 0 51 96,2
Total 29 24 0 53 100,0
- 18 ans 1 0 0 1 2,0
GRETA GUYANE + 18 ans 44 4 0 48 98,0
Total 45 4 0 49 100,0
- 18 ans 0 0 0 0 0,0
CFA EQUINOXE + 18 ans 20 0 0 20 100,0
Total 20 0 0 20 100,0
- 18 ans 3 0 0 3 15,0
CFA I. des Am. + 18 ans 17 0 0 17 85,0
Total 20 0 0 20 100,0
- 18 ans 0 0 0 0 0,0
CFA LV CONS. + 18 ans 11 0 0 11 100,0
Total 11 0 0 11 100,0
- 18 ans 1 0 0 1 10,0
CFA CFOP + 18 ans 9 0 0 9 90,0
Total 10 0 0 10 100,0
- 18 ans 0 0 0 0 0,0
CFA POINT C. + 18 ans 6 0 0 6 100,0
Total 6 0 0 6 100,0
- 18 ans 51 23 0 74 9,1
Total + 18 ans 442 282 11 735 90,9
Total 493 305 11 809 100,0

9,1%

Les jeunes de plus de 18 ans représentent la population

majoritaire accueillie dans le cadre de l’apprentissage (90,9%).
Pour les plus de 18 ans, le nombre de garçons est plus élevé
que celui des filles. On dénombre 386 garçons (52,5%) contre
349 filles (47,5%). Plus d’un apprenti sur 2 est un garçon.
90,9%
+ 18 ans

- 18 ans

OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020 5
 A-3 Répartition des effectifs d’apprentis par commune de résidence
A-3-1 Bassin d’emploi de Cayenne
Saint-
Communes Montsinery- Rémire- Part
Camopi Cayenne Macouria Maripasoula Matoury Ouanary Régina Roura Georges de Saül Total
de résidence Tonnegrande Montjoly en %
l'Oyapock
CFA CCIRG 0 88 24 0 40 3 0 0 37 0 0 0 192 30,6
CFA CMARG 0 103 16 0 41 0 0 1 40 2 1 0 204 32,5
CFA EN 0 15 9 0 20 0 0 1 2 0 1 0 48 7,7
CFA U 0 23 7 0 10 1 0 0 16 1 0 0 58 9,3
CFA A 1 4 10 1 8 2 0 1 5 0 1 0 33 5,3
GRETA 0 22 4 0 10 0 0 0 7 0 0 0 43 6,9
GUYANE
CFA 0 9 1 0 4 0 0 0 3 0 0 0 17 2,7
EQUINOXE
CFA I. des Am. 0 3 1 0 1 1 0 0 4 0 0 0 10 1,6
CFA LV CONS. 0 7 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 7 1,1
CFA CFOP 0 4 3 0 3 0 0 0 0 0 0 0 10 1,6
CFA POINT C. 0 3 0 0 1 0 0 0 1 0 0 0 5 0,8
Total 1 281 75 1 138 7 0 3 115 3 3 0 627 100,0

Sur le bassin d’emploi de Cayenne, ce sont les communes de Cayenne, Matoury et Rémire-Montjoly qui dénombrent le plus
de résidents en apprentissage.

A-3-2 Bassin d’emploi de Kourou

Communes Iracoubo Kourou Saint-Elie Sinnamary Total Part en %
de résidence
CFA CCIRG 2 14 0 1 17 17,3
CFA CMARG 1 24 0 5 30 30,6
CFA EN 0 22 0 0 22 22,4
CFA U 0 12 0 0 12 12,2
CFA A 0 8 0 3 11 11,2
GRETA 0 1 0 1 2 2,0
GUYANE
CFA EQUINOXE 0 3 0 0 3 3,1
CFA I. des Am. 0 0 0 0 0 0,0
CFA LV CONS. 0 1 0 0 1 1,0 Sur le bassin d’emploi de Kourou, ce sont
CFA CFOP 0 0 0 0 0 0,0 les communes de Kourou et Sinnamary
CFA POINT C. 0 0 0 0 0 0,0 qui dénombrent le plus de résidents en
Total 3 85 0 10 98 100,0 apprentissage.

A-3-3 Bassin d’emploi de Saint-Laurent

Communes Saint-Laurent
Apatou Awala-Yalimapo Grand-Santi Mana Papaïchton Total Part en %
de résidence du Maroni
CFA CCIRG 2 0 0 5 0 28 35 42,2
CFA CMARG 0 0 0 2 0 4 6 7,2
CFA EN 0 0 0 1 1 9 11 13,3
CFA U 0 0 0 1 0 3 4 4,8
CFA A 1 0 0 3 0 5 9 10,8
GRETA GUYANE 0 0 0 1 0 3 4 4,8
CFA EQUINOXE 0 0 0 0 0 0 0 0,0
CFA I. des Am. 0 0 0 0 0 10 10 12,0
CFA LV CONS. 0 0 0 0 0 3 3 3,6
CFA CFOP 0 0 0 0 0 0 0 0,0
CFA POINT C. 0 0 0 0 0 1 1 1,2
Total 3 0 0 13 1 66 83 100,0

Sur le bassin d’emploi de Saint-Laurent, ce sont les communes de Saint-Laurent et Mana qui dénombrent le plus de résidents
en apprentissage.

6 OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020
 A-3-4 Guyane

Cayenne Kourou Saint-Laurent Guyane

Non Précisé
Part bassin Part bassin Part bassin Part bassin
Total Total Total Total
en % en % en % en %
CFA CCIRG 192 78,7 17 7,0 35 14,3 0 244 30,2
CFA CMARG 204 84,6 30 12,4 6 2,5 1 241 29,8
CFA EN 48 59,3 22 27,2 11 13,6 0 81 10,0
CFA U 58 78,4 12 16,2 4 5,4 0 74 9,1
CFA A 33 62,3 11 20,8 9 17,0 0 53 6,6
GRETA 43 87,8 2 4,1 4 8,2 0 49 6,1
GUYANE
CFA 17 85,0 3 15,0 0 0,0 0 20 2,5
EQUINOXE
CFA I. des Am. 10 50,0 0 0,0 10 50,0 0 20 2,5
CFA LV CONS. 7 63,6 1 9,1 3 27,3 0 11 1,4
CFA CFOP 10 100,0 0 0,0 0 0,0 0 10 1,2
CFA POINT C. 5 83,3 0 0,0 1 16,7 0 6 0,7
Total 627 77,5 98 12,1 83 10,3 1 809 100,0

Awala-Yalimapo

Mana

Iracoubo Sinnamary

Kourou
Saint-Laurent- Macouria Cayenne 0,1%
du-Maroni Rémire-Montjoly
Montsinéry- Matoury
Tonnegrande
Apatou
Saint-Élie
10,3%
Roura
Grand-Santi

Ouanary 12,1%
Papaichton
Saül

Régina
Saint-Georges

77,5%

Maripasoula
Camopi

Cayenne Kourou

Saint-Laurent NP

Aucun apprenti 1-9 apprentis 10-99 apprentis > 100 apprentis

Les effectifs d’apprentis du bassin de Cayenne sont majoritaires (77,5% de l’effectif global).
Cette situation s’explique d’une part par le fait que les organismes liés à l’apprentissage sont implantés dans la ville de
Cayenne et que d’autre part les moyens de transports, voire d’hébergement, sont problématiques lorsqu’on vient des
communes de l’intérieur.

OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020 7
 A-4 P
 rofil des apprentis lors de leur entrée en apprentissage
(niveau de formation et statut)
Niveaux de formation Statuts

Demandeurs d'emploi
Pré-apprentissage

Apprentissage

Contrats Pros

Stagiaires
Scolaires

Salariés

Autres
TOTAL

TOTAL
NP

NP
4

6
5
2

Effectif 0 0 60 28 22 12 122 105 0 5 0 6 0 4 2 0 122

CFA CCIRG
Part (en %) 0,0 0,0 49,2 23,0 18,0 9,8 100,0 86,1 0,0 4,1 0,0 4,9 0,0 3,3 1,6 0,0 100,0
CFA Effectif 28 52 38 0 0 5 123 82 0 1 3 19 1 15 2 0 123
CMARG Part (en %) 22,8 42,3 30,9 0,0 0,0 4,1 100,0 66,7 0,0 0,8 2,4 15,4 0,8 12,2 1,6 0,0 100,0
Effectif 3 2 27 4 1 1 38 35 0 0 0 2 0 0 0 1 38
CFA EN
Part (en %) 7,9 5,3 71,1 10,5 2,6 2,6 100,0 92,1 0,0 0,0 0,0 5,3 0,0 0,0 0,0 2,6 100,0
Effectif 0 0 0 20 14 35 69 23 0 17 0 0 0 0 0 29 69
CFA U
Part (en %) 0,0 0,0 0,0 29,0 20,3 50,7 100,0 33,3 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 42,0 100,0
Effectif 0 0 0 0 0 29 29 0 0 0 0 0 0 0 0 29 29
CFA A
Part (en %) 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 100,0 100,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 100,0 100,0
GRETA Effectif 1 30 6 2 0 6 45 34 0 0 0 0 0 0 0 11 45
GUYANE Part (en %) 2,2 66,7 13,3 4,4 0,0 13,3 100,0 75,6 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 24,4 100,0
CFA Effectif 0 0 9 11 0 0 20 0 0 0 0 17 0 0 3 0 20
EQUINOXE Part (en %) 0,0 0,0 45,0 55,0 0,0 0,0 100,0 0,0 0,0 0,0 0,0 85,0 0,0 0,0 15,0 0,0 100,0
CFA I. Effectif 0 2 3 15 0 0 20 9 10 0 0 1 0 0 0 0 20
des Am. Part (en %) 0,0 10,0 15,0 75,0 0,0 0,0 100,0 45,0 50,0 0,0 0,0 5,0 0,0 0,0 0,0 0,0 100,0
CFA LV Effectif 2 3 6 0 0 0 11 0 0 0 0 11 0 0 0 0 11
CONS. Part (en %) 18,2 27,3 54,5 0,0 0,0 0,0 100,0 0,0 0,0 0,0 0,0 100,0 0,0 0,0 0,0 0,0 100,0
Effectif 0 1 2 0 1 6 10 1 0 0 0 0 0 0 0 9 10
CFA CFOP
Part (en %) 0,0 10,0 20,0 0,0 10,0 60,0 100,0 10,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 90,0 100,0
CFA Effectif 0 1 5 0 0 0 6 0 0 0 0 6 0 0 0 0 6
POINT C. Part (en %) 0,0 16,7 83,3 0,0 0,0 0,0 100,0 0,0 0,0 0,0 100,0 0,0 0,0 0,0 0,0 100,0
Effectif 34 91 156 80 38 94 493 289 10 23 3 62 1 19 7 79 493
GUYANE
Part (en %) 6,9 18,5 31,6 16,2 7,7 19,1 100,0 58,6 2,0 4,7 0,6 12,6 0,2 3,9 1,4 16,0 100,0

35%

30% 1,4% 0,6%

2% 0,2% Scolaires
25% 3,9%
Non précisé
20% 4,7%
Demandeurs d’emploi

31,6% Apprentissage
15% 12,6%
Salariés
10%
18,5% 19,1% 58,6% Pré-apprentissage
16,2%
16% Autres
5%
6,9% 7,7%
Contrats Pro
0%
Stagiaires
2 3 4 5 6 Non précisé

Plus de 1 apprenti sur 5 présente un niveau de formation supérieur au niveau 4 lors de leur entrée en apprentissage (23,9%)
et plus d’1 apprenti sur 2 a un niveau inférieur ou égal au niveau 4 (57,0%).
Concernant leur statut, ils viennent pour la plupart du système scolaire (58,6%). On constate aussi que 12,6% des apprentis
ont le statut de demandeurs d’emploi.

8 OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020
B - CARACTÉRISTIQUES
DES EMPLOYEURS UTILISANT LE
DISPOSITIF DE L’APPRENTISSAGE
B-1 Répartition des effectifs d’apprentis par secteur d’activité.
Secteurs d’activité (Nomenclature NAF)
assainissement, gestion des déchets et dépollution
D-Production et distribution d’électricité, de gaz,

G- Commerce ; réparation d’automobiles et de

N- Activités de services administratifs et de

R- Arts, spectacles et activités récréatives

M-Activités spécialisées, scientifiques et
K-Activités financières et d’assurance
A-Agriculture, sylviculture et pêche

E-Production et distribution d’eau ;

Q-Santé humaine et action sociale

J-Information et communication
I-Hébergement et restauration
de vapeur et d’air conditionné

S-Autres activités de services

H-Transports et entreposage

O-Administration publique
C-Industrie manufacturière

L-Activités immobilières
Nombre de contrats

P-Enseignement
F-Construction

Non Précisé
motocycles

techniques

soutien

TOTAL
CFA CCIRG 0 6 14 1 6 57 26 8 25 9 5 9 13 28 3 8 1 23 2 244
CFA CMARG 0 30 0 0 58 18 2 35 0 0 0 1 3 13 2 7 0 69 3 241
CFA EN 0 17 6 4 33 2 2 0 0 0 1 2 0 5 1 0 1 3 4 81
CFA U 0 4 6 11 6 5 5 3 5 3 0 4 2 0 0 3 0 2 15 74
CFA A 32 0 0 0 0 18 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 53
GRETA GUYANE 0 0 0 0 0 39 9 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 49
CFA EQUINOXE 0 0 4 0 3 1 0 1 1 1 2 0 0 2 1 3 0 1 0 20
CFA I. des Am. 0 0 0 0 0 10 2 0 0 2 0 0 0 3 3 0 0 0 0 20
CFA LV CONS. 0 0 0 0 0 4 0 5 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 11
CFA CFOP 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 10 10
CFA POINT C. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 5 0 0 0 0 6
Total 0 57 30 16 106 154 46 52 31 16 9 16 18 51 15 23 2 98 37 809
Part (en%) 4,0 7,0 3,7 2,0 13,1 19,0 5,7 6,4 3,8 2,0 1,1 2,0 2,2 6,3 1,9 2,8 0,2 12,1 4,6 100,0
Durée 7 4 10 13 11 38 22 7 7 8 2 3 2 5 3 6 0 4 13 165
≤ 12 mois
Durée 25 53 20 3 95 115 24 45 24 8 7 13 16 46 12 17 2 94 25 644
> 12 mois

1,9% 1,1% Commerce; réparation d’automobiles et de motocycles

2% 0,2%
2% Construction
2% Autres activités de service
2,2%
Industrie manufacturière

2,8% 19% Hébergement et restauration

3,7% Administration publique

Transports et entreposage
3,8% Non précisé
4% 13,1%
Agriculture, sylviculture et pêche
Information et communication
4,6% Production et distribution d’électricité, de gaz, de vapeur et d’air conditionné
Santé humaine et action sociale
5,7%
Activités de services administratifs et de soutien
12,1% Production et distribution d’eau; assainissement, gestion des déchets et dépollution
6,3%
6,4% Activités financières et d’assurance
7%
Activités spécialisées, scientifiques et techniques
Enseignement
Les 4 secteurs qui comptent le plus d’apprentis sont les secteurs de Activités immobilières
“Commerce,réparationautomobileetdemotocycles”,“Construction”, Arts, spectacles et activités récréatives
“Autres activités de services”, et “Industrie manufacturière”.

OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020 9
10
CFA

CFA A
CFA U

GRETA
CFA EN
CMARG

GUYANE
Libellé de la formation

F.

F.

F.
F.

F.
G.

G.

G.
G.
G.
16
10
CAP Cuisine

5
12
CAP Pâtissier

CFA U

2
0
CAP Boucher
et genre

0
15
CAP Electricien

6
0
CAP Monteur en installations sanitaires

7
0
CAP Serrurier Métallier

2
22
CAP Maintenance des véhicules option A voitures des particuliers

OPRF / CARIF OREF

Libellé de la formation

0
11
CAPA Travaux Forestiers
F.
G.

9
0
CAPA Jardinier paysagiste

2
0
CAP Menuisier installateur
C-1-1 Domaines disciplinaires

1
22
CAP Installateur en froid et conditionnement d'air

2
0
CAP Maintenance de bâtiments de collectivités
3
4

2
10
CAPA Agriculture en Région Chaude
C - ENSEIGNEMENT

1
4
Bac Pro Maintenance des véhicules option A voitures particulières
Bac ProTechnicien conseil vente en alimentation spé produits

4
10
Santé : mathématique

alimentaires
Licence Sciences Technologies,

4
0
Bac Pro Menuiserie aluminium-verre

1
1
Bac Pro Technicien menuisier agenceur

1
1
Bac Pro Technicien d'études du bâtiment option A : études et économie
Domaines disciplinaires

4
0
Bac Pro Aménagement et finitions du bâtiment
3
4

Domaines technico-professionnels de la production

5
2
C-1-2 Domaines technico-professionnels de la production

BP Responsable d'Exploitation Agricole

Total

0
10
BP Electricien

0
16
BTS Electrotechnique

0
12
BTS Maintenance des systèmes option A : systèmes de production

0
14
BTS Fluides-Energies-Domotique option B froid et conditionnement d'air

2
9
BTS Bâtiment
C-1 Répartition des effectifs d’apprentis par filière de formation

1
11
Licence Pro maîtrise de l'énergie, électricité, développement durable

2
8
Master Pro Energie

Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020

3
2
5

8
69
18

19

45
Total

110
 CFA
CFA

CFA I.
CFA I.

CFA U
CONS.
GRETA

GRETA
CFA LV
CFA EN

CFA EN

des Am.
des Am.
GUYANE

GUYANE
POINT C.
CFA CFOP

CFA CFOP
Libellé de la formation

CFA CCIRG

EQUINOXE
Libellé de la formation

CFA CMARG
CFA CMARG

CFA POINT C.
CFA LV CONS.
F.
F.

F.
F.

F.
F.

F.

F.
F.
F.
G.

G.
G.

G.
G.
G.

G.
G.

G.
G.
F.

F.

F.

F.

F.

F.

F.
G.

G.

G.

G.

G.

G.

G.

1
2
32
25
BTS Négociation et digitalisation de la relation client

18
16
CAP Coiffure

OPRF / CARIF OREF

2
6
BTS Banque, conseiller de clientèle

1
0
BTS Management de unités commerciales CAP Esthétique cosmétique

0
16
parfumerie

5
0
BTS Tourisme
CAP Accompagnant éducatif

1
0
0
21
BTS Transport et prestation logistiques
petite enfance

1
0
BTS Professions immobilières 4
CAP Commercialisation et
11
services en Hôtel - Café -

10
10
BTS Comptabilité et gestion Restaurant

TH3-T : TH de niveau 3 Ministère du travail - AFPA

TH5 -T : TH de niveau 5 Ministère du travail – AFPA

2
8
15

10
BTS Gestion de la PME CAP Employé de commerce

1
1
multi-spécialités

12
46
BTS Support à l'action managériale
CAP Opérateur de service-

2
0
2
6
TH5-T Responsable de petite et moyenne structure
relation client et livraison

0
12
TH5- C Assistant manager tourisme hôtellerie restauration

TH5–C : TH de niveau 5 des CCI et Ministère Commerce Artisanat PME

3
0

TH3-T Agent de restauration

21
19
TH5-C Gestionnaire d'unité commerciale

1
0
TH5-T Conseiller en insertion professionnelle
5
10

BP Coiffure

1
0
TH5-T Formateur professionnel d'adultes
BP Préparateur en

1
2
9
0
3
14

TH5-T Assistante de direction

pharmacie
TH5-T Responsable Système Qualité Hygiène Sécurité

1
1
Environnement
1
0

Bac Pro Logistique

1
2
TH5-T Gestionnaire comptable et fiscal

1
0
3
0
C-1-3 Domaines technico-professionnels des services

TH5-T Assistant ressources humaines

3
8

0
12

Bac Pro Commerce

7
3
TH6-C Responsable en commerce international

7
1
1
0

10
TH6-C Responsable de développement commercial TH4-T Secrétaire assistante
Domaines technico-professionnels des services (Niveaux 3 et 4)

Domaines technico-professionnels des services (Niveaux 5, 6 et 7)

1
8
TH6-X Responsable des ressources humaines

Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020

TH4-T Vendeur conseil en
1
3

5
3
Licence Pro Management et gestion des organisations magasin

9
8
Licence Pro Métiers du marketing opérationnel
1
1

TH4-T : TH de niveau 4 Ministère du travail - AFPA

TH4-T Responsable de rayon

Licence Pro Métiers des réseaux informatiques et

1
7
télécommunications
TH4-T Réceptionniste en

2
9
2
0

Diplôme de Comptabilité et Gestion

hôtellerie

PME TH6 - X : TH de niveau 6 Organismes gestionnaires divers

Master Pro Management et administration des entreprises

TH6–C : TH de niveau 6 des CCI et Ministère Commerce Artisanat

1

1
7
3

1
0

0
4
76

17
28
25

Total

1
1

3
2
1

2
2
0
0

2
5

4
11
12

93

18
2 20
10 25
Total

151

11
 64,6 % des apprentis réalisent leur
parcours de formation dans le Domaine
Technico Professionnel des services
Disciplinaire Production Services et 34,5% réalisent leur parcours de
100%
87,8% formation dans le Domaine Technico
Professionnel de la production.
80% 6,9%
Cette année 0,9 % des apprentis
36,3%
60%
réalisent leur parcours dans le
domaine disciplinaire.
12,2
40%

42,9% La filière disciplinaire et la filière de

20%
63,7% production comptent bien plus de
garçons que de filles et inversement
0 pour la filière de services.
Filles Garçons

C-2 Résultats aux examens

C-2-1 Résultats aux examens du niveau 3

Niveau 3

CAP Esthétique cosmétique parfumerie

CAP Maintenance des véhicules option

CAP Commercialisation et services en

CAP Monteur installations sanitaires

CAPA Agriculture en Région Chaude

CAP Accompagnant éducatif petite

CAP Opérateur de service-relation
CAP Employé de commerce multi-
Libellé de la formation

CAP Installateur en froid et

CAP Menuisier installateur

CAPA Jardinier Paysagiste

A voitures des particuliers

CAP Métiers de la coiffure

CAPA Travaux Forestiers

Hôtel - Café - Restaurant

CAP Serrurier Métallier
conditionnement d'air

client et livraison
CAP Electricien
CAP Pâtisserie

CAP Boucher
CAP Cuisine

spécialités

enfance

Total
Présents 6 16 12 10 5 3 11 10 6 8 7 94
CFA Admis 5 11 9 8 1 3 9 8 3 7 6 70
CMARG
TR (en%) 83,3 68,8 75,0 80,0 20,0 100,0 81,8 80,0 50,0 87,5 85,7 74,5
Présents 2 2
CFA EN Admis 1 1
TR (en%) 50,0 50,0
Présents 4 3 4 11
CFA A Admis 2 0 2 4
TR (en%) 50,0 0,0 50,0 36,4
Présents 2 8 10
GRETA Admis 2 7 9
GUYANE
TR (en%) 100,0 87,5 90,0
Présents 2 2
CFA I. Admis 2 2
des Am.
TR (en%) 100,0 100,0

12 OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020
 C-2-2 Résultats aux examens du niveau 4

Niveau 4

Bac ProTechnicien conseil vente

Bac Pro Menuiserie aluminium-
véhicules option A voitures des

BP Responsable d'exploitation
BP Préparateur en pharmacie

Bac Pro Technicien menuisier

en alimentation spe produits

Bac Pro Technicien études du
Libellé de la formation

TH4-T Vendeur conseil en

Bac Pro Aménagement et

Bac Pro Maintenance des

finitions du bâtiment
BP Electricien

alimentaires
particuliers
BP Coiffure

agenceur

bâtiment
magasin

agricole
verre

Total
Présents 9 3 12
CFA Admis 3 3 6
CMARG
TR (en%) 33,3 100,0 50,0
Présents 3 1 2 3 3 12
CFA EN Admis 3 1 2 2 3 11
TR (en%) 100,0 100,0 100,0 66,7 100,0 91,7
Présents 4 4
CFA Admis 4 4
CFOP
TR (en%) 100,0 100,0
Présents 7 3 10
CFA A Admis 5 1 6
TR (en%) 71,4 33,3 60,0
Présents 2 2
GRETA Admis 1 1
GUYANE
TR (en%) 50,0 50,0

TR : Taux de Réussite
TH4-T : TH de niveau 4 Ministère du travail - AFPA

C-2-3 Résultats aux examens du niveau 5

Niveau 5
TH5-T Assistante de direction

TH5 - C Gestionnaire d'unités

TH5-T Responsable Système
Libellé de la formation

digitalisation de la relation
BTS Transport et prestation
BTS Banque, conseiller de

BTS Comptabilité gestion

Qualité Hygiène Sécurité

BTS Support à l'action
BTS Gestion de la PME
BTS Electrotechnique

BTS Négociation et

Environnement

commerciales
BTS Bâtiment

managériale
logistiques
clientèle

client

Total

Présents 8 8 5 36 26 22 105
CFA CCIRG Admis 8 6 3 23 19 20 79
TR (en%) 100,0 75,0 60,0 63,9 73,1 90,9 75,2
Présents 15 10 25
CFA EN Admis 11 6 17
TR (en%) 73,3 60,0 68,0
Présents 8 2 10
CFA Admis 8 1 9
EQUINOXE TR : Taux de Réussite
TR (en%) 100,0 50,0 90,0 TH5–C : TH de niveau 5
Présents 1 1 des CCI et Ministère Commerce
GRETA Artisanat PME
Admis 1 1
GUYANE TH5 -T : TH de niveau 5
TR (en%) 100,0 100,0 Ministère du travail – AFPA

OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020 13
 C-2-4 Résultats aux examens des niveaux 6 et 7

Libellé de la formation Niveau 6 Niveau 7

Licence Pro Management et

gestion des organisations

réseaux informatiques et

Master Pro Management

commerce international
marketing opérationnel
développement durable

TH6-X Responsable des

Licence Pro métiers des
Licence Pro maîtrise de

TH6-C Responsable en
Licence Pro Métiers du

et administration des
ressources humaines

Technologies, Santé :
télécommunications
l'énergie, électricité,

TH6-C Responsable

Master Pro Energie

mathématiques L3
de développement

Licence Sciences
commercial

entreprises
Total

Total
Présents 10 18 28 0
CFA CCIRG Admis 10 16 26 0
TR (en%) 100,0 88,9 92,9 0,0
Présents 11 8 17 8 7 51 12 10 22
CFA U Admis 11 4 13 8 7 43 11 10 21
TR (en%) 100,0 50,0 76,5 100,0 100,0 84,3 91,7 100,0 95,5
Présents 7 7 0
CFA Admis 7 7 0
EQUINOXE
TR (en%) 100,0 100,0 0,0

NIveau 3 NIveau 4 NIveau 5 NIveau 6 NIveau 7 Le taux de réussite le plus élevé (95,5%) concerne
150 le niveau 7.
95,5% Le niveau 3 et le niveau 4 ont respectivement 72,3%
88,4%
120
75,2% et 70,0% en taux de réussite.
72,3% 70%
90 Le niveau 5 connaît un taux de réussite de 75,2%, et
le niveau 6 88,4%.
60

30 Le taux de réussite global dans l’apprentissage

pour l’année scolaire 2019/2020 est de 77,7%, soit
119 86 40 28 141 106 86 76 22 21
0 plus 3 apprentis sur 4.
Présents Admis TR (en %)

C-3-Les ruptures de contrats

CFA CFA Gréta CFA CFA I. CFA LV CFA CFA Part en

Type de rupture CFA EN CFA U CFA A Total
CCIRG CMARG Guyane Equinoxe des Am. Cons. CFOP Point C. %

A l'initiative de 13 0 2 0 0 4 0 2 0 0 0 21 22,8%
l'apprenti

A l'initiative de 10 11 1 2 6 0 4 0 1 1 2 38 41,3%
l'employeur

A l'initiative
des deux 12 12 1 0 5 3 0 0 0 0 0 33 35,9%
parties
Total 35 23 4 2 11 7 4 2 1 1 2 92 100,0%

Durant l’année scolaire 2019/2020, en tout 92 contrats ont été rompus. Sur 92 contrats rompus, 41,3 % sont à l’initiative
de l’employeur.
Sur l’ensemble des contrats rompus, les principales raisons de ruptures évoquées sont les suivantes :
• A l’initiative de l’apprenti : Autres (8,7%), à la demande du salarié (6,5%) ; démission (4,3%) ;
• A l’initiative de l’employeur : période d’essai non concluante (33,7%), cessation d’activité de l’entreprise (2,2%),
à la demande de l’entreprise (2,2%), raisons économiques (2,2%).

14 OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020
OPRF / CARIF OREF Suivi statistique de l’apprentissage en Guyane - Année scolaire 2019/2020 15
 Carif-Oref
GUYANE

Opérateur Public Régional de Formation (OPRF)

Centre d’Animation, de Ressources et d’Information sur la Formation (CARIF)
Observatoire Régional Emploi Formation (OREF)
49, Lotissement Dalmazir
97351 Matoury
Tél. : 05 94 30 08 08
Télécopie : 05 94 30 13 74
Document téléchargeable sur internet : www.portail-takari.org

Directeur de publication
Denis CIMIA

Sous la coordination de
Alain RAINTEAU

Rédaction
Alain RAINTEAU et Christelle DEMBA

Suivi de publication
Christelle DEMBA