Formation de Licence en Sciences Economiques et de Gestion
Filière : MRH et Organisation des entreprises.
MEMOIRE DE FIN D’ETUDES
«Transformation digitale et développement de la gestion des
ressources humaines »
Préparé par :
CHERIF Khaoula Et
HAKIM Noura
Sous la Direction de Mme SOSSI ALAOUI Professeur à la Faculté d’Economie et de Gestion de
Kenitra, Université Ibn Tofaîl
Année Universitaire 2022-2023
Plan : Remercîments Résumé Liste des figures Liste des abréviations Sommaire Introduction générale Chapitre 1 : Transformation digitale et développement de la gestion des ressources humaines. • Section 1 : La digitalisation. • Section 2 : développement de la stratégie de gestion des ressources humaines. Chapitre 2 : Exemple de l’entreprise : IBM • Section 1 : Qu'est-ce que IBM ? • Section 2 : quel est le processus de transformation digitale de la gestion des ressources humaines ? Chapitre 3 : Analyse des résultats Discussion de recommandation Conclusion.