Profils de saisie

L'application propose 4 profils afin que chaque utilisateur dispose d'un environnement de
travail adapté à sa fonction sur le terrain.

Les 4 profils d'utilisation

 Chef de chantier
 Conducteur de travaux
 Ouvrier
 Chauffeur

Quel profil attribuer sur le terrain ?

L'interaction entre les profils permet la mise en place de plusieurs procédures de saisie et de
validation des rapports. Toute entreprise trouvera ainsi un flux de travail adapté à son
organisation.

Le conducteur de travaux et le chef de chantiers peuvent effectuer les opérations

suivantes :

 Créer des rapports pour les chantiers

 Créer des intérimaires
 Saisir des pointages de main d’œuvre et les ventiler si nécessaire
 Saisir des pointages de matériels
 Saisir des réceptions de matériaux (à partir d'un bon de commande ou de toute pièce)
 Saisir des notes d'achat de matériaux
 Consulter les données du référentiel (chantiers, employés, matériels...)

La différence entre le conducteur de travaux et le chef de chantiers est que le conducteur est
le seul à pouvoir effectuer les opérations suivantes :
  Consulter les rubriques dans le référentiel (autrement dit elles ne sont pas visibles pour
le chef de chantiers)
 Valider les rapports afin qu'ils soient transférés vers ONAYA Suivi de chantiers. Le
chef de chantiers doit par conséquent envoyer ses rapports terminés au conducteur de
travaux afin qu'il les valide.

L'ouvrier ne peut effectuer qu'une seule opération : compléter les pointages de main d’œuvre
qui le concernent. Pour cela, les pointages doivent avoir été créés au préalable par un chef de
chantiers ou un conducteur de travaux.

Le chauffeur peut saisir des pointages et valider ses rapports (journaliers ou hebdomadaires)
indépendamment des rapports de chantiers des conducteurs et chefs.